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【京都・将来の起業につながる】既卒/第二新卒求人

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業54件中 1~10件を表示しています。

冷暖房空調機器商社(京都営業所):求人コード15510募集職種:ルート営業職(ダイキン1次代理店)

【 ★ ダイキン1次代理店の安定企業!空調機器商社で「ルート営業職」募集!/京都勤務・土日祝休み・年間休日124日・福利厚生充実・残業少 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、オフィスビル、ホテル、工場、病院、商業施設などに欠かせない空調設備や衛生設備の専門商社です。空調機器トップメーカーであるダイキン工業の1次代理店(あの、ぴちょんくんでおなじみのメーカーです!)として、本社のある中部エリアではトップクラスの実績を誇る、年以上の歴史ある会社です。「空調」というと地味なイメージを持たれるかもしれませんが、四季がある日本では、快適環境を…

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給与(月給制)

21万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給のみ ≪初年度理論年収≫ 330万円~ ≪モデル年収≫ 25歳:350万円 30歳(主任):470万円

勤務地

京都営業所(京都市中京区)

応募資格

■大卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可/入社後の取得もOK)

雇用形態

正社員

オフィス家具メーカー(京都営業所):求人コード77473募集職種:営業職(オフィス家具メーカー)

オフィス家具メーカーで「営業職」募集 / 年間休日120日以上・月残業平均15h・賞与平均3~5ヶ月分

■取材担当からの会社紹介
同社は、書庫・収納庫・ロッカー・カウンター・パーティションなどの「鋼製収納庫および間仕切パネル」を製作しているオフィス家具メーカー。デザインコンセプトをイチからヒアリングし、機能性を考慮した上で、お客さまの理想的なデザインを提案することもあれば、既成製品の仕様変更を行うこともあります。設立から70年以上の歴史を誇る同社ですが、その間ずっと無借金経営&黒字経営を続けており…

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給与(月給制)

21万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万円+皆勤手当+営業手当 ≪初年度理論年収≫ 310~400万円 ≪モデル年収(各手当込み)≫ 35歳(主任):500万円~ 45歳(課長)…

勤務地

京都営業所(京都市下京区)

応募資格

■大卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■基本的なパソコンスキル

雇用形態

正社員

ユニットバスやシステムキッチンなどの設備商品の入れ替え・設置会社:求人コード15254募集職種:施工管理職(土日祝休み/フレックスタイム制)

【★ユニットバスやシステムキッチンなどの設備商品の入れ替え・設置会社で「施工管理職」募集/土日祝休み・福利厚生充実・フレックス制・在宅可★】

■取材担当からの会社紹介
創業100年を迎える、世界各国の輸入タイルや住宅関連資材を幅広く扱う老舗専門商社の100%子会社である同社。主にユニットバスやシステムキッチンなどの設備商品の入れ替え、設置工事を行っており、機能性・美しさ・デザイン性に特化した提案で優れた住空間を創造しています。海外にも目を向けトレンドをいち早く取り入れた商品と工事サービスで、長きに渡り建築文化に貢献しています。さらに、…

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給与(月給制)

23万6000円~38万3000円 ※固定残業代25時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給18万5000円~30万5000円+営業手当(固定残業代25時間分)4万1000円~6万3000円+その…

勤務地

本人のご希望により、下記いずれかに配属となります。吹田事業所(大阪府吹田市)、京都市伏見区(京都事業所)、神戸事業所(兵庫県神戸市)

応募資格

■普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用形態

正社員

※東証プライム上場企業※ エンジニアサポートカンパニー(近畿エリア):求人コード14375募集職種:技術職(希望・適性により配属)

【 ★ 東証プライム上場企業で「技術職(機械/電気・電子/ソフトウェア)募集 / 年間休日126日・福利厚生充実・研修充実 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
本田技術研究所、Panasonic、ニコン等、日本を代表する大手ものづくりメーカーと取引実績を持ち、幅広いフィールドの技術力を提供している同社。そんな同社の魅力は『エンジニアサポートカンパニー』という企業理念に表れています。良い製品の開発には、エンジニア一人ひとりが充実した働き方をすることが大切だという考えのもと、「自動車開発がしたい」「地元で働きたい」「メーカーに転職…

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給与(月給制)

院卒(博士):27万7000円~ 院卒(修士):25万2000円~ 大卒:23万9000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪モデル年収≫ 25歳:390万円 35歳:550万円

勤務地

近畿エリアのプロジェクト先に配属 ※本人希望考慮

応募資格

■大卒以上
■理系学科出身者(機械系、電気電子系、情報系、物理系、数学系、材料系、各分野いずれかの専門科目の知識がある方)

雇用形態

正社員

※東証プライム上場※ 自社健康食品・化粧品のEC販売企業(札幌勤務):求人コード15576募集職種:クリエイティブディレクター

◆少数精鋭で東証プライム上場を果たす化粧品・健康食品メーカーの 「クリエイティブディレクター」/ 給与水準高め・福利厚生充実・圧倒的成長環境 ◆

■取材担当からの会社紹介
同社はお客様の満足度を第一に掲げ、こだわりぬいた美容製品を生み出す化粧品・健康食品のメーカー企業です。EC事業に特化した商品開発を行っており、その実績はモンドセレクション最高金賞や売上世界一など、数々の賞を受賞しています。同社では、マーケット調査~製品企画・開発、自社のオンラインサイト運営や広告運用など一気通貫で対応しています。従業員数約250名程と少数ながら東証プライ…

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給与(月給制)

34万円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 408万円~ ≪モデル年収≫ 23歳(入社2年目):474万円~ 30歳(入社9年目):632万円~ 24…

勤務地

フルリモートワーク

応募資格

■大卒以上
■半年以上の社会人経験をお持ちの方
※社会人経験半年未満でもビジネスマナーが身についている方は応相談

雇用形態

正社員

メーカー機能を持ったマテリアル専門商社:求人コード15657募集職種:営業職(非鉄金属専門のメーカー商社)

【 ★ 京都勤務/非鉄金属専門のメーカー商社の「営業職」/フレックスタイム制導入・年間休日120日・海外拠点あり・健康経営優良法人 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
伸銅品、アルミニウム、ステンレス、樹脂など、自動車や電子機器の部品に使われる非鉄金属・樹脂部品を扱う専門商社です。商社機能だけでなく、加工機能を兼ね備えている強みを活かし、付加価値の高い商材を提供しています。また、設立から60年以上培ってきた素材供給メーカーとの信頼関係があるため、多様な選択肢(素材・形状・単位等)の中から最適な提案を行い、ジャストインタイムの納品でも他…

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給与(月給制)

24万9180円~ ※固定残業代20~25時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万9180円+固定残業代4万円(25時間分) ≪初年度理論年収≫ 420万円~ ≪モデル年…

勤務地

京阪神オフィス(京都市南区) ※在宅勤務制度あり(一部従業員利用可)

応募資格

■大卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用形態

正社員

SEO・インバウンド事業:求人コード78238募集職種:Webデザイナー(土日祝休み)

【★コンテンツSEOやインバウンド事業を行うベンチャー企業で「Webデザイナー」募集/土日祝休み・京都市★】訪日外国人観光客向け舞妓お座敷体験など、京都にある観光コンテンツを、マーケティングの力を使って世界に伝えるベンチャー企業で、若手新メンバーを募集します! ◎年間休日120日以上 ◎ 転勤なし ◎ 駅チカ ◎ 私服OK ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は2016年創業のスタートアップ企業。創業時からのSEOコンサルティングを行う『コンテンツ事業』に加え、2017年からWebの力で“京都の魅力”を全国・世界に発信する『インバウンド事業』(訪日欧米人向け舞妓お座敷体験サービスの運営)もスタート!訪日欧米人向け舞妓お座敷体験は、開始1年半で延べ2500人を動員!トリップアドバイザーでも2018年のExcellence認…

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給与(月給制)

月給220,000円~(経験3年以上の場合:250,000円~)※経験年数・スキルにより応相談

勤務地

京都本社(京都市中京区)

応募資格

■HTML・CSSコーディング、サイトデザインの業務経験(派遣・契約・アルバイトも可)
■自分のポートフォリオ・もしくは制作したものを紹介できること

※効率良い仕事を心がけているため、基本無駄な残業がなく、出勤時間内で仕事が完結し、定時より早い18時に退社することが多いなど、ワークバランスがとても良い環境です。スタートアップということもあり小さな組織である分、一人ひとりが裁量を持って色々な仕事にチャレンジできる風土・スピード感があります。受け身な姿勢の方には合わないかもしれませんが、ベンチャー企業で成長したいという想いがある方は、ぜひご応募くださいね!

雇用形態

正社員

エンジニアリング事業・採用コーディネーター(京都本社・大阪オフィス):求人コード68233募集職種:採用コーディネーター(東証マザーズ上場)

【 ★ 優良派遣事業者認定・東証マザーズ上場!成長できる「採用コーディネーター」 / 土日祝休み・駅チカ ★ 】 日本のIT化やモノづくりを支える技術パートナーの育成に取り組んで20年超!さらなる成長を目指して若手メンバーを募集します! ◎ 年間休日123日 ◎ 福利厚生充実 ◎

■取材担当からの会社紹介
設立から20年以上、エンジニア派遣事業として、2000人以上のエンジニアを育ててきた同社。IT・AI・AR/VRなどの最先端技術を駆使した自社開発や受託開発をはじめとし、日本のIT化・モノづくりを支える技術パートナーとして、大手システム会社から最先端スタートアップ企業まで幅広く支持されています。現在は、AIの研究所やAR/VR技術の戦略的子会社を設立し、既に多くの受託案…

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給与(月給制)

月給21万2000円~ 【想定年収:300万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

京都本社(京都市下京区)もしくは大阪オフィス(大阪市北区)への配属となります。

応募資格

■大卒以上
■PCスキル(主にExcelの基本操作)
■明るく元気な対応ができて、フットワークの軽い方

※フレックスタイム制などのDX化や働く環境・制度をどんどん充実させており、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。その他、挑戦を応援する風土で成長のチャンスは多数!新事業や部署の立ち上げなど、幅広いキャリアパスを描くことができます!

雇用形態

正社員

システム開発・Web制作・オフィスソリューション企業(大阪本社):求人コード79185募集職種:ITエンジニア(システム開発・ヘルプデスク)

【★システム開発・Web制作を手がける企業で「ITエンジニア」募集/土日祝休み・年間休日126日・定着率高★】どんな人でも自己実現できる社会を目指し、「働き方のスタンダードを変える!」というビジョンを掲げるIT企業!無限の可能性を秘め、進化を遂げる同社で、一緒に未来を切り拓いてみませんか?

■取材担当からの会社紹介
2015年設立以来、社員一人ひとりの「やってみたい」という思いに目を向け、新たなサービスの創出とスキルアップを実現してきた同社。NTT西日本委託店として通信機器・モバイルの販売事業からスタートし、現在は金融、食品、教育、製造などあらゆる業界へ向けた業務用システムの開発を中心に、Web制作、ECサイト支援、SEO対策なども手がけています。昨今では、テレワーク向けアプリケー…

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給与(月給制)

月給25万円~(固定残業代6時間分を月給内に含む) 【想定年収:300~500万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

プロジェクトによる(大阪市・神戸市・京都市のいずれか)

応募資格

■システム開発の実務経験がある方

※20~30代の若手社員が半数を占めており、自由でフレキシブルな社風が自慢の同社。ライフスタイルやライフイベントに妨げられることもなく輝き続けられる社会にしたいという思いのもと、家族手当、住宅手当、時短勤務制度はもちろん、資格取得制度や社内講座などエンジニアのスキルアップのための制度も充実しています!

雇用形態

正社員

独立系システムインテグレーター:求人コード78467募集職種:ITエンジニア(在宅リモート勤務可/土日祝休み)

【★ 在宅リモート勤務OK!独立系システムインテグレーターで「ITエンジニア」募集/土日祝休み・年間休日124日・転勤なし・育休取得率100% ★】

■取材担当からの会社紹介
大手メーカーなど各種企業から直接業務を請け負い、システム開発におけるコンサルティングを基本としたトータル・ソリューションを提供している同社。企業向け基幹システムの開発などが主な業務で、製造業向けの基幹システムは絶対に無くてはならないもの。この分野を以前から数多く手がけていることが同社の強みになっています。また、既存の受託および出向型サービスは、大手取引先との長年における…

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給与(月給制)

20万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

京都or大阪の常駐先(常駐先は本人希望を考慮/転居を伴う転勤なし) ※エンジニアの9割がリモート勤務をしております。

応募資格

■プログラミングスクールに通い、プログラミング言語を勉強された方
(数ヶ月のカリキュラムを修了した方を想定しています/実務未経験OK)

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業54件中 1~10件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。