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【京都・将来の起業につながる】既卒/第二新卒求人

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業52件中 1~10件を表示しています。

※東証プライム上場企業※ エンジニアサポートカンパニー(近畿エリア):求人コード14375募集職種:技術職(希望・適性により配属)

【 ★ 東証プライム上場企業で「技術職(機械/電気・電子/ソフトウェア)募集 / 年間休日126日・福利厚生充実・研修充実 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
本田技術研究所、Panasonic、ニコン等、日本を代表する大手ものづくりメーカーと取引実績を持ち、幅広いフィールドの技術力を提供している同社。そんな同社の魅力は『エンジニアサポートカンパニー』という企業理念に表れています。良い製品の開発には、エンジニア一人ひとりが充実した働き方をすることが大切だという考えのもと、「自動車開発がしたい」「地元で働きたい」「メーカーに転職…

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給与(月給制)

院卒(博士):27万7000円~ 院卒(修士):25万2000円~ 大卒:23万9000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪モデル年収≫ 25歳:390万円 35歳:550万円

勤務地

近畿エリアのプロジェクト先に配属 ※本人希望考慮

応募資格

■大卒以上
■理系学科出身者(機械系、電気電子系、情報系、物理系、数学系、材料系、各分野いずれかの専門科目の知識がある方)

雇用形態

正社員

※東証グロース上場※ 業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79611募集職種:システムサポート職(上場企業/フルリモート)

自動発注システム開発会社の「システムサポート職」/フルリモート勤務・賞与3~4ヶ月分・上場企業・福利厚生充実・月平均残業20時間以内 ・豊富なキャリアパス

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
◎職業訓練やプログラミングスクールに通っていた方歓迎!

雇用形態

正社員

※東証グロース上場※ 業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79685募集職種:導入コンサルタント(上場企業/フルリモート)

自動発注システム開発会社の「導入コンサルタント」/フルリモート勤務・福利厚生充実・賞与約3~4ヶ月分・月残業平均20時間以内

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上

雇用形態

正社員

※東証グロース上場※ 業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード14330募集職種:インフラエンジニア(上場企業/フルリモート)

自動発注システム開発会社の「インフラエンジニア」/フルリモート勤務が可能・福利厚生充実・賞与3~4ヶ月分・ 月残業平均20時間以内

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
■プログラミングに対する興味がある方

雇用形態

正社員

ロータリージョイントメーカー(京都本社):求人コード78911募集職種:海外営業職(ロータリージョイントの専業メーカー)

【 ★ 国内トップシェアを誇るロータリージョイントメーカーで「海外営業職」募集/京都エリア・英語が活かせる・研修あり・業界未経験OK ★ 】

■取材担当からの会社紹介
国内トップクラスのシェアを誇るロータリージョイントメーカーとして、50年以上の歴史を誇る同社。製品の研究開発に最新設備を導入しているケイデント・ジョンソン社(アメリカ・ミシガン州に本社を置く歴史あるメーカー)との技術連携のもと、製紙・製鉄・ゴム・プラスチックなど幅広い業界へ貢献しています。ケイデント・ジョンソン社の海外拠点と同じ世界規格の製品を手がけており、グローバル化…

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給与(月給制)

25万6300円~ ※固定残業代31時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※工場研修中の残業代は固定残業代ではなく別途全額支給 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(京都府久世郡)

応募資格

■大卒以上
■英語スキルのある方(TOEIC700点程度)
■普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用形態

正社員

モノづくりの最先端企業(京都本社):求人コード15334募集職種:技術系総合職(適性に応じたポジションへ配属)

モノづくりの最先端企業で適性に応じたポジションへ配属する「技術系総合職」 / 福利厚生充実・自由度高・研修充実 ・年間休日125日・服装・髪型自由

■取材担当からの会社紹介
モノづくりの常識を覆す新しいイノベーションを生み出している同社。効率化を進めるため、自動化・DX化に積極的に取り組んでおり、”絶対に無理”だと言われたフルオーダーメイドの24時間無人加工を実現しました。そんな同社が手がけているのが、超有名歌手のマイクスタンドや映画の小道具、空飛ぶ車、宇宙関連、アミューズメント施設のアトラクション部品など。業界に先駆けた自社開発は年間数千…

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給与(月給制)

21万8750円~ ※固定残業時代10時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※能力・経験・年齢を考慮し決定 《初年度理論年収》 350万円 《モデル年収》 28歳:400万円(各手当含む) 35歳:500万円(各手当…

勤務地

京都本社(京都府宇治市) ※リモート勤務可(業務に応じて要相談)

応募資格

■モノづくりに熱意があり、同社で実現したいことがある方
■何事にも粘り強く、前向きに挑戦できる方
■柔軟な発想と行動力のある方
■チームワークを大切にできる方

雇用形態

正社員

独立系システムインテグレーター:求人コード78467募集職種:ITエンジニア(在宅リモート勤務可/土日祝休み)

【★ 在宅リモート勤務OK!独立系システムインテグレーターで「ITエンジニア」募集/土日祝休み・年間休日124日・転勤なし・育休取得率100% ★】

■取材担当からの会社紹介
大手メーカーなど各種企業から直接業務を請け負い、システム開発におけるコンサルティングを基本としたトータル・ソリューションを提供している同社。企業向け基幹システムの開発などが主な業務で、製造業向けの基幹システムは絶対に無くてはならないもの。この分野を以前から数多く手がけていることが同社の強みになっています。また、既存の受託および出向型サービスは、大手取引先との長年における…

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給与(月給制)

20万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

京都or大阪の常駐先(常駐先は本人希望を考慮/転居を伴う転勤なし) ※エンジニアの9割がリモート勤務をしております。

応募資格

■プログラミングスクールに通い、プログラミング言語を勉強された方
(数ヶ月のカリキュラムを修了した方を想定しています/実務未経験OK)

雇用形態

正社員

メーカー機能を持ったマテリアル専門商社:求人コード15024募集職種:開発営業職(非鉄金属専門のメーカー商社)

非鉄金属専門の専門商社の「開発営業職」/フレックスタイム制導入・賞与4~5か月分(昨年平均)・年間休日120日

■取材担当からの会社紹介
伸銅品、アルミニウム、ステンレス、樹脂など、自動車や電子機器の部品に使われる非鉄金属・樹脂部品を扱う専門商社です。商社機能だけでなく、圧延やメッキなどの加工機能を兼ね備えている強みを活かし、付加価値の高い商材を提供しています。また、設立から60年以上培ってきた素材供給メーカーとの信頼関係があるため、多様な選択肢(素材・形状・単位等)の中から行える最適な提案や、ジャストイ…

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給与(月給制)

月給24万7000円~ ※固定残業代25 時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万7000円+固定残業代 4万円(25時間分) ≪初年度理論年収≫ 400万円~450万円 ≪…

勤務地

本社(名古屋市昭和区)

応募資格

■大卒以上
■営業経験をお持ちの方(業界問わず)
■普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用形態

正社員

ユニットバスやシステムキッチンなどの設備商品の入れ替え・設置会社:求人コード15254募集職種:施工管理職(土日祝休み/フレックスタイム制)

【★ユニットバスやシステムキッチンなどの設備商品の入れ替え・設置会社で「施工管理職」募集/土日祝休み・福利厚生充実・フレックス制・在宅可★】

■取材担当からの会社紹介
創業100年を迎える、世界各国の輸入タイルや住宅関連資材を幅広く扱う老舗専門商社の100%子会社である同社。主にユニットバスやシステムキッチンなどの設備商品の入れ替え、設置工事を行っており、機能性・美しさ・デザイン性に特化した提案で優れた住空間を創造しています。海外にも目を向けトレンドをいち早く取り入れた商品と工事サービスで、長きに渡り建築文化に貢献しています。さらに、…

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給与(月給制)

23万6000円~38万3000円 ※固定残業代25時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給18万5000円~30万5000円+営業手当(固定残業代25時間分)4万1000円~6万3000円+その…

勤務地

本人のご希望により、下記いずれかに配属となります。吹田事業所(大阪府吹田市)、京都市伏見区(京都事業所)、神戸事業所(兵庫県神戸市)

応募資格

■普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用形態

正社員

SEO・インバウンド事業:求人コード78238募集職種:Webデザイナー(土日祝休み)

【★コンテンツSEOやインバウンド事業を行うベンチャー企業で「Webデザイナー」募集/土日祝休み・京都市★】訪日外国人観光客向け舞妓お座敷体験など、京都にある観光コンテンツを、マーケティングの力を使って世界に伝えるベンチャー企業で、若手新メンバーを募集します! ◎年間休日120日以上 ◎ 転勤なし ◎ 駅チカ ◎ 私服OK ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は2016年創業のスタートアップ企業。創業時からのSEOコンサルティングを行う『コンテンツ事業』に加え、2017年からWebの力で“京都の魅力”を全国・世界に発信する『インバウンド事業』(訪日欧米人向け舞妓お座敷体験サービスの運営)もスタート!訪日欧米人向け舞妓お座敷体験は、開始1年半で延べ2500人を動員!トリップアドバイザーでも2018年のExcellence認…

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給与(月給制)

月給220,000円~(経験3年以上の場合:250,000円~)※経験年数・スキルにより応相談

勤務地

京都本社(京都市中京区)

応募資格

■HTML・CSSコーディング、サイトデザインの業務経験(派遣・契約・アルバイトも可)
■自分のポートフォリオ・もしくは制作したものを紹介できること

※効率良い仕事を心がけているため、基本無駄な残業がなく、出勤時間内で仕事が完結し、定時より早い18時に退社することが多いなど、ワークバランスがとても良い環境です。スタートアップということもあり小さな組織である分、一人ひとりが裁量を持って色々な仕事にチャレンジできる風土・スピード感があります。受け身な姿勢の方には合わないかもしれませんが、ベンチャー企業で成長したいという想いがある方は、ぜひご応募くださいね!

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。