企業はこんなところを見ている！既卒・第二新卒就活の面接のコツ

先日は、既卒・第二新卒だから使える、面接テクニックをご紹介しました！
でも実は・・・面接テクニックなんて本当はいらないんじゃないか、と、考えさせられることもよくあるんです。

それは、いい就職プラザをご利用いただいている企業の方と、お話ししているとき。
「あんまり面接慣れしている印象だと、その人らしい本音が見えにくくって・・・」と、かえって敬遠される方もいらっしゃるのです。

既卒・第二新卒を採用したいと考えている企業の本音は、「お互いのことをよく知った上で、採用を決めたい」ということ。

そのご要望にお答えするため、いい就職プラザ経由で面接する場合は、カウンセラーが間に入ります。
企業側にも求職者側にも、面接前に相互に情報をお伝えすることができるんです！

企業側は、求職者がどんな背景で既卒・第二新卒で就職活動をしているのか、どんな就職をしたいかを、カウンセラーを通して前もって知ることができます。

求職者のみなさんは、カウンセラーを通して、企業の良いところ／悪いところの両方を面接前に知ることができます。

お互いを熟知した上で面接ができるので、「一緒に働くとどうなるのか？」といった本質的な面接が可能なのです。

だから、短時間で自分を伝えるための自己PRや面接テクニックは求められません。もしかしたら新卒就活より、既卒・第二新卒の就活のほうが、向いている方もいるかもしれませんね。

もしあなたが、面接テクニックに自信がない・・・なんて考えているならば、一度、いい就職プラザから企業に出会って、面接してみてはいかがですか？

まずは、カウンセラーとの面談や、既卒・第二新卒向けのセミナーにご参加くださいね。ご相談、お待ちしています！