みなさん自己PRはどんなことを話していますか？

こんにちは、いい就職プラザでアドバイザーをしている小笠原です。

今日は、自己PRの仕方についてです。

面接での自己PRは、予め予想される質問ですね。就職相談で話をしていると、比較的自己PRはしっかりと用意している人が多い印象があります。みなさん自己PRはどんなことを話していますか？

「自分のPRポイントはこれだ！」とひとつに決めて用意している人もいるかと思いますが、実はそれ、面接が通過しない原因のひとつかもしれません。

自己PRは受ける会社によって変えてみる

自己PRの伝え方として、「私のウリは、○○力です！‥というのは学生時代にアルバイトで‥」といったように、テーマを決めて、エピソードを話していくことが一般的なパターンとなっています。その方法自体は悪くありません。

ではどこに問題があるかというと、”どのような会社を受けても、同じPRになっていること”に問題があるのです。

どんなに良い経験をしていても、どんなにいいPRだったとしても、面接を受ける会社の仕事に自分が伝えたPRポイントが活かせなければ意味が無いからです。例えば、強豪サッカーチームに入団したいという人がいてアピールをする時に、「手先が器用です！」と言う人はいないでしょう。サッカーは手先が器用でも、使い道が無いので意味が無いですよね。こんなのは当たり前に聞こえるかもしれませんが、実際の面接ではそのようなことが話されているのです。

仕事で求められる適性・資質と自己PRを関連付ける

自己PRは、会社が求めているものは何か、その仕事で求められる適性や資質は何か、ということをしっかりと想像することからスタートします。

例えば営業職と言っても、扱う商材が高額なのか比較的安価なのか、提案する相手は誰なのか、などによっても求められる適性や資質は変わってきます。そのようにイメージすることを飛ばしてしまうと、的が外れた自己PRになってしまうのです。

それを把握した上で、どのような切り口で自分の過去のエピソードを話していくかを組み立てていきます。一度決めた自己PRを使いまわすのでなく、ひとつひとつ受けていく会社に合わせて、どんなことを伝えれば響くのかを考えていきましょう！