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【東京】既卒/第二新卒求人

応募条件

職種

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条件に該当した求人企業391件中 1~10件を表示しています。

エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaSの企画~販売までを一貫して行うIT企業:求人コード17008募集職種:フィールドセールス職

【 ★エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaSの企画~販売までを一貫して行うIT企業の「フィールドセールス」 /初年度年収500万以上◎フルリモート◎福利厚生充実◎フルフレックス★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人で募集がかかっているのは、エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaSの導入支援を行うセールスのポジションです。同社は大企業をターゲットとしているため、短期的な契約を追うのではなく、一社一社にじっくりと向き合い、最適な提案を通じて信頼関係を築いていく営業スタイル。
具体的には、導入を検討している企業との商談からクロージング、そしてカスタマーサクセスへの引…

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給与(年俸制)

41万6667円~   ※年俸の1/12を毎月支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 500万円~(年俸制)

勤務地

本社(東京都千代田区) ※同社では全社員が完全リモートワーク体制のため、各社員の自宅等からの勤務となります。

雇用形態

正社員

多岐のジャンルに渡る新世代ブランドを手がけているアパレル企業:求人コード16994募集職種:店長・店長候補職(全国オープンボジション)

【 ★多岐のジャンルに渡る新世代ブランドを手がけているアパレル企業の「店長・店長候補職(全国オープンボジション)」 /フレックス勤務可◎若手活躍中◎年間休日120日以上◎服装・髪型自由◎ユニークな社風★ 】

今回ご紹介するのは、東京を拠点にアジア展開を目指す“ストリートカンパニーでの店長・店長候補のポジション。同社は、デジタルの知見と個人のストーリーを掛け合わせ、多岐にわたる新世代ブランドを手がけている、まさに「好き」を最大限に表現できる環境。
同ポジションは、単に売上を追求するだけでなく、店舗の雰囲気づくりやチームビルディング、さらには管理体制の強化まで、幅広い役割を担当。具体的には、売上や経費、…

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給与(月給制)

正社員:25万7000円~ 契約社員:19万円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)   ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 正社員:327万円〜 契約社員:237万円〜

勤務地

配属となるエリア(東京・大阪・愛知)での勤務となります。 配属地域に関しては双方すり合わせの上決定いたします。選考に進まれた方に勤務地の共有をさせていただきます。

雇用形態

正社員

多岐のジャンルに渡る新世代ブランドを手がけているアパレル企業:求人コード16994募集職種:スーパーバイザー職

【 ★多岐のジャンルに渡る新世代ブランドを手がけているアパレル企業の「スーパーバイザー」 /フレックス勤務可◎若手活躍中◎年間休日120日以上◎服装・髪型自由◎ユニークな社風★ 】

■取材担当からの会社紹介
今回ご紹介するのは、東京を拠点にアジア展開を目指す“ストリートカンパニー”でのスーパーバイザーのポジション。同社は、デジタルの知見と個人のストーリーを掛け合わせ、多岐にわたる新世代ブランドを手がけている、まさに「好き」を最大限に表現できる環境。
同ポジションでは、担当ブランドの売上責任を持ちながら、施策の立案から実行まで一貫して携われます。日頃から店長やMDと密にコミ…

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給与(月給制)

29万8000円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)   ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~

勤務地

配属となるエリア(東京・大阪・愛知)での勤務となります。 配属地域に関しては双方すり合わせの上決定いたします。選考に進まれた方に勤務地の共有をさせていただきます。

雇用形態

正社員

多岐のジャンルに渡る新世代ブランドを手がけているアパレル企業:求人コード16993募集職種:ストア統括店長職

【 ★多岐のジャンルに渡る新世代ブランドを手がけているアパレル企業の「ストア統括店長」 /フレックス勤務可◎若手活躍中◎年間休日120日以上◎服装・髪型自由◎ユニークな社風★ 】

■取材担当からの会社紹介
今回ご紹介するのは、東京を拠点にアジア展開を目指す“ストリートカンパニー”でのストア統括店長職のポジション。同社は、デジタルの知見と個人のストーリーを掛け合わせ、多岐にわたる新世代ブランドを手がけている、まさに「好き」を最大限に表現できる環境。
同ポジションでは、担当ブランドの売上責任を持ちながら、施策の立案から実行まで一貫して携われます。日頃から店長やMDと密にコミ…

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給与(月給制)

32万2200円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)   ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~

勤務地

配属となるエリア(東京・大阪・愛知)での勤務となります。 配属地域に関しては双方すり合わせの上決定いたします。選考に進まれた方に勤務地の共有をさせていただきます。

雇用形態

正社員

組込み系のシステム開発:求人コード67777募集職種:PG/SE(制御系ソフトウェアの開発)

【IT未経験・学部学科不問・文系歓迎!自社内開発中心の「エンジニア」求人!◎土日祝休み ◎新宿勤務 ◎フレックス制度あり ◎リモートワーク整備】

■取材担当からの会社紹介
パソコンに関するソフトウェアを中心に、スマートフォンやカーナビなどの組込みからサーバまで幅広いコンピュータで利用されるソフトウェアを開発している会社です。エンドユーザに直接利用されるアプリケーションから、ハードウェアを制御するシステム、ネットワークやクラウドを利用して提供されるサービス基盤、モバイル端末用まで、広範囲な開発実績を持ちます。「納得いただける高品質」「温かみ…

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給与(月給制)

大卒:21万2000円~ 専門・短大卒:19万円~ ※残業代は別途支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪初年度理論年収≫ 318万円~ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代(3年目):350…

勤務地

本社(東京都新宿区) ※リモートワーク可(仕事の状況に合わせて随時選択可)

雇用形態

正社員

流通小売業向け業務システム開発:求人コード67464募集職種:プログラマー・システムエンジニア

【東証プライム上場企業子会社・100%直取引!文理不問・業界未経験歓迎の「プログラマー・システムエンジニア」 /池袋駅スグ・100%自社開発システム】

■取材担当からの会社紹介
ファストフード、アパレル、生活雑貨、ドラッグストアなど全国に店舗を展開する大手流通小売業の基幹システム(売上管理システム、店舗運営システム、商品管理システムなど)を手掛けるコンサルティング&システム開発会社です。100%自社内開発。みなさんにおなじみの会社と直接取引し、要件定義から実装、運用管理・保守、改修、機能追加までワンストップで手掛けています。…

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給与(月給制)

22歳:20万3600円~ ※残業代全額支給 ※年齢によって給与変動 ※エンジニアの経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給=月給 ≪初年度理論年収(22歳の場合)≫ 324万円~ ≪モデル年収≫ 30代:580万円 …

勤務地

本社(東京都豊島区)

雇用形態

正社員

診療予約システム開発会社:求人コード15769募集職種:総合職(業界No.1の診療予約システム)

【業界シェアNo.1の診療予約システム開発会社の「総合職」/アジア太平洋地域の急成長企業トップ500社に3年連続ランクイン!土日祝休】

■取材担当からの会社紹介
同社が手がけているのは、診療効率の大幅改善をもたらし、医院の経営効率・生産性の向上、患者様への負担を解決する診療予約システム。自社内で開発・販売・サポートしているため、デザイン・機能をお客様のニーズに合わせてカスタマイズできることを強みに、全国の病院で続々と導入が進み、国内の販売シェアはNo.1を誇っています。今後はさらなる高みを目指し、業界シェア50%超とグロース上場…

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給与(月給制)

26万円~ ※固定残業代20.5時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ ①基本給19万円+固定残業代3万円(20.5H分)+住宅手当4万円 ※地域によって住宅手当は変動 ※住宅手当…

勤務地

東京支社(東京都中央区)

雇用形態

正社員

Web・業務IT・データベースソリューション:求人コード65344募集職種:PG・SE

【 ★ 実務未経験・知識ゼロからスタートできるエンジニア募集!◎ 年間休日125日 ◎ 残業月10h程度で働きやすい環境 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
独立系ソフトウェアハウスとして設立された同社。コンピュータ用ソフトウェアの調査、設計、開発、運用管理、及びコンサルテーションを主要業務とし、高い技術とノウハウで、お客様に最適なソリューションを提供しています。自治体向けシステム、医療診断システム、不動産等資産保全システム、大学向けオンライン試験システム、銀行内業務システム、電気会社向け購買管理システムなど、開発実績は幅広…

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給与(月給制)

22万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万7000円+在宅勤務手当3000円 ≪理論年収≫ 339万6000円~ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):380万円 30代…

勤務地

本社(東京都千代田区) ※在宅勤務可(週2日)

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】住友電気工業グループの鉄鋼商社:求人コード11717募集職種:営業職(住友電工グループの鉄鋼商社)

【東証プライム上場グループの鉄鋼商社で「営業職」募集 / 住友電気工業グループ・土日祝休み・フレックスタイム制・リモートワーク推進中】

■取材担当からの会社紹介
日本を代表する住友電気工業のグループ会社である同社は、鉄鋼の卸売りをメインに行う専門商社。グループの中核商社として、鉄鋼・線材製品・土木建築資材・電子材料・光製品などの幅広い商品を扱い、鋼材等を生産するメーカーとそれを加工してさまざまな製品を生み出すユーザーとの架け橋的な存在として、世界の製造業と人々の暮らしを支えています。グループ全体の自己資本比率は49%。創業から1…

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給与(月給制)

25万円~(22歳新卒想定) ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給8万円+役職給14万5000円+評価給2万5000円 ≪理論年収≫ 384万円~ ≪モデル年収≫ 28歳(主任):486万円 30半ば…

勤務地

東京支店(東京都千代田区)

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場企業グループ】ITコンサルティング企業:求人コード15303募集職種:DXコンサルタント(東証スタンダードグループ)

東証スタンダード上場企業のグループ会社!サービスマネジメントに特化したITコンサル企業で「DXコンサルタント職」を募集 / 月給26万以上・年間休日124日・服装自由

■取材担当からの会社紹介
同社はシステム運用の専門企業として2001年に設立。時代の変化とともにITサービスマネジメント(ITSM)の専門性を高め、コンサルティング、教育・研修サービスを提供しています。サービスマネジメントに特化していることで、得意分野では大手コンサルティングファーム以上に高い評価を得ています。クライアント企業からの絶大な支持・評価を基盤に売上規模が直近数年間で3倍に成長している…

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給与(月給制)

26万7000円~ ※固定残業代11時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給24万円+固定残業代2万2000円(11時間分)+在宅援助金5000円 ≪理論年収≫ 380〜420万円+決…

勤務地

本社(東京都港区) ※リモートワーク可(週4日以上)

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業391件中 1~10件を表示しています。

東京・埼玉・茨城と隣接し、三方が海に囲まれている千葉県。気候が穏やかで子育てもしやすく、立地が良いことから居住地として人気があります。賃料や駐車料が東京に比べてお手頃なので、千葉県にアパートを借りて、東京へ勤務している方が多くいらっしゃいます。大型商業施設が次々とオープンする一方で、比較的小規模な商店も数多く残っているという特徴があります。東京に近い地域では都市が形成されていますが、農業も盛んに行われており、農業産出額は全国第4位です。
平成25年の「製造品出荷額等」は13兆33億円と、全国第6位。近年は埋め立て地などに積極的に企業の工場を誘致し、工業の発展も目覚ましいものがあります。ただ、産業の中心は小売・通信・サービス業などの第3次産業です。特に東京に近い都市部ではそういった求人が多く、就職もしやすいでしょう。平均賃金も全国に比べて高いです。また、有効求人倍率は低いですが、求人数自体は多いので、しっかりと準備をして臨めば自分が希望する企業へ就職できるでしょう。
テーマパークやショッピングモールが多い千葉県では、プライベートも充実させられるはずです。ぜひ、既卒・第二新卒の方は千葉県での就職を目指してください。

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。