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【その他】既卒/第二新卒求人

応募条件

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条件に該当した求人企業199件中 1~10件を表示しています。

お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援するIT企業:求人コード17022募集職種:システムエンジニア/プログラマー職

【 ★お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援するIT企業の「システムエンジニア/プログラマー職」/ リモート勤務可・フラットな社風・年間休日125日以上・福利厚生充実★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、IoT、AI、XR、5Gなどの先進技術を積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援しているIT企業でのシステムエンジニア/プログラマーの募集です。同社は大手企業やスタートアップから直接依頼を受ける案件が多く、技術力とコンサルティング力を強みに、やりがいのあるプロジェクトを多数手掛けています。
「特定の技術にとらわれず、幅広い…

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給与(月給制)

27万1429円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり)  20時間分の固定残業代を含む:3万6680円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給23万4749円+固定残業代3万6680円(20時間分) …

勤務地

大阪オフィス(大阪市都島区)、もしくは拠点近郊のプロジェクト先、自宅 【変更の範囲※1】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含める) ※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。

雇用形態

正社員

LINEマーケティングシステム、ビジネスチャット、会員証ミニアプリ、AI電話システムの企画から販売までを手掛ける企業:求人コード17025募集職種:デジタルマーケティング職

【 ★身近なチャットアプリや会員証ミニアプリ、AI電話システムの企画から販売までを手掛ける企業の「デジタルマーケティング職」 /初年度年収500万以上◎リモートワーク可◎フレックス勤務可◎フラットな社風★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、身近なチャットアプリや会員証ミニアプリ、AI電話システムなど、私たちの生活に密着した多様なSaaSプロダクトを手掛ける企業でのデジタルマーケティング職の募集です。初年度から年収500万円以上も可能で、リモートワークやフレックス勤務も導入されており、非常に魅力的な働き方が実現できます。
このポジションの最大のミッションは、既存プロダクトだけでなく新規プロ…

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給与(月給制)

42万円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)  45時間分の固定残業代を含む:10万9249円~   ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給33万2948円+固定残業代10万9249円(45時間分) …

勤務地

大阪本社(大阪市北区) 東京拠点(東京都港区) ※希望に応じていずれかの拠点へ配属 ※リモート勤務可(週3日) 業務内容によりリモート/出社と柔軟な働き方をしております。(週2出社必須)ただし遠方にお住いの場合は応相談。

雇用形態

正社員

営業現場の生産性を最大化するSaaSプロダクトを展開しているスタートアップ企業:求人コード16990募集職種:カスタマーサクセス職(SMB領域 オンボーディング担当)

【 ★営業現場の生産性を最大化するSaaSプロダクトを展開しているスタートアップ企業の「カスタマーサクセス職(SMB領域 オンボーディング担当)」 /リモート勤務可◎フレックス勤務可◎年間休日120日以上◎フラットな社風★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、国内外の大手企業から高い評価を得ているSaaSスタートアップでの、SMB向けカスタマーサクセス「オンボーディングチーム」の募集。
同社は「日本のSaaS業界のベンチマークとなるCS組織」という高いVisionを掲げ、顧客の継続的な成功にコミットしています。
このポジションの最大の魅力は、受注前の段階から営業と連携し、顧客の目指す姿に応じた最適なソリュ…

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給与(年収制)

400万円~ ※リモートワーク手当あり 10,000円/月 ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)   ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~

勤務地

東京本社(東京都千代田区) 関西支社(大阪市北区) リモートワークと出社のハイブリッドワークとなります。また、週に数回出社必須日を設けています。 ※希望に応じていずれかの拠点へ配属

雇用形態

正社員

営業現場の生産性を最大化するSaaSプロダクトを展開しているスタートアップ企業:求人コード16989募集職種:カスタマーサクセス職(SMB領域 アダプション担当)

【 ★営業現場の生産性を最大化するSaaSプロダクトを展開しているスタートアップ企業の「カスタマーサクセス職(SMB領域 アダプション担当)」 /リモート勤務可◎フレックス勤務可◎年間休日120日以上◎フラットな社風★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、営業現場の生産性を最大化するSaaSプロダクトを提供し、国内外の大手企業から高い評価を得ているスタートアップ企業でのSMB向けアダプションチームのカスタマーサクセスです。IPOを見据え、さらに海外マーケットへの本格進出を進めている同社は、まさに飛躍のフェーズ。
同ポジションでは、オンボーディングを終えた顧客のさらなる活用支援を通じて、中長期的な価値提供…

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給与(年収制)

400万円~ ※リモートワーク手当あり 10,000円/月 ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)   ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~

勤務地

東京本社(東京都千代田区) 関西支社(大阪市北区) リモートワークと出社のハイブリッドワークとなります。また、週に数回出社必須日を設けています。 ※希望に応じていずれかの拠点へ配属

雇用形態

正社員

営業現場の生産性を最大化するSaaSプロダクトを展開しているスタートアップ企業:求人コード16988募集職種:法務職

【 ★営業現場の生産性を最大化するSaaSプロダクトを展開しているスタートアップ企業の「法務職」 /リモート勤務可◎フレックス勤務可◎年間休日120日以上◎フラットな社風★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、営業現場の生産性を最大化するSaaSプロダクトで国内外の大手企業から高い評価を得ているスタートアップでの法務担当の募集。
現在、IPOを見据えた体制強化と海外マーケットへの本格進出を加速させている、まさに成長期の真っ只中にある企業なんです。
同ポジションでは、契約書の作成・レビューはもちろん、新規事業のリスク評価、コンプライアンス体制の整備、そして海…

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給与(年俸制)

400万円~ ※リモートワーク手当あり 10,000円/月 ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)   ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~

勤務地

東京本社(東京都千代田区) 関西支社(大阪市北区) リモートワークと出社のハイブリッドワークとなります。また、週に数回出社必須日を設けています。 ※希望に応じていずれかの拠点へ配属

雇用形態

正社員

不動産業界向けにBPO(業務プロセス効率化)&SaaS型のサービスを展開している企業:求人コード16987募集職種:新規事業推進職(事業推進&営業)

【 ★不動産業界向けにBPO(業務プロセス効率化)&SaaS型のサービスを展開している企業の「新規事業推進職(事業推進&営業)」 /リモート勤務可◎福利厚生充実◎年間休日125日以上◎フラットな社風★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、設立9年目で売上3倍成長、不動産業界に革新を起こしているベンチャー企業での新規事業推進職(事業推進&営業)。
主力サービスは、物件写真撮影・間取り図作成代行。同社のサービスはただの代行ではなく、「お部屋探しを楽しく、空室期間を短縮する」という、不動産会社とお客様双方に喜ばれる付加価値の高いサービスです。
9割が不動産業界未経験というチームなので、業界…

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給与(月給制)

26万9200円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)  45時間分の固定残業代を含む:7万100円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万9100円+固定残業代7万100円(45時間分)+イ…

勤務地

福岡本社(福岡県福岡市中央区) 東京オフィス(東京都渋谷区) 名古屋オフィス(愛知県名古屋市中区) 大阪オフィス(大阪市北区) ※希望に応じていずれかの拠点へ配属 週3日リモートワーク(在宅勤務)と週2日休前日のオフィス出社を組み合わせた働き方を導入。

雇用形態

正社員

製造業全般のDXを推進するIT企業:求人コード16980募集職種:システム導入コンサルタント職

【 ★製造業全般のDXを推進するIT企業の「システム導入コンサルタント」/ リモート勤務可・フレックス勤務可・初年度理論年収400万~・年間休日125日以上・福利厚生充実★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、日本の基幹産業である製造業のDXを推進するSaaSスタートアップでのコンサルタント職。単なるシステム導入支援ではなく、お客様の経営課題や業務課題を深くヒアリングし、本質的な業務改善まで伴走するポジションです。
導入コンサルタントとして、お客様の業務フローに合わせたシステム設定やプロジェクト推進、さらには現場への運用説明まで、幅広い業務に携われます。
製造業の…

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給与(月給制)

28万5700円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり)  45時間分の固定残業代を含む:6万9800円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万5900円+固定残業代6万9800円(45時間分) …

勤務地

大阪本社(大阪市北区) 業務に慣れたら、リモートも組み合わせたハイブリット勤務可。 (頻度等は部門長判断)

雇用形態

正社員

コイル専業の電子部品メーカー:求人コード68055募集職種:開発職(コイル専業の電子部品メーカー)

【 ★★ 理系学部出身者限定/オーディオ関係の電子部品にて活躍!世界中で愛される製品を開発する「開発職」 / 土日祝休み・福利厚生充実 ★★ 】

■取材担当からの会社紹介
1956年設立、横浜に本社を置く「コイル」の開発・設計・製造・販売を一貫して行う専業の電子部品メーカーです。デジタル家電製品、通信機器、カー電装品などに使用される、各種高周波コイル・チップインダクターを製造しており、主力製品はデジタルアンプ用インデクタやパワーインデクタなど。創業以来、製品の開発・設計から生産まで一貫して行う体制を確立することで、独創的な価値ある製品を開…

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給与(月給制)

23万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万5000円+都市手当1万8000円+調整給1万7000円 ≪理論年収≫ 326万円~ ※残業代は別途支給

勤務地

本社(横浜市鶴見区)

雇用形態

正社員

システム開発会社:求人コード74716募集職種:システムエンジニア

【★ご希望を最大限優先しプロジェクト配属!「システムエンジニア」募集!◎年間休日125日 ◎残業少なめ ◎キャリアアップ制度・学習環境充実 ★】

■取材担当からの会社紹介
同社はITを基軸にクライアントの経営課題解決を図る『ソリューション・インテグレーター』です。日鉄ソリューションズなど大手企業を中心にさまざまなプロジェクトを進行しています。純粋持株会社であるホールディングスの下に、それぞれの得意領域を持つ事業子会社があり、顧客に最適なサービスを提供しており、最上流のコンサルティングから運用サポートまでをワンストップで手がけています。事業…

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給与(月給制)

30万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給25万9400円~+固定残業代4万600円~(20時間分) ≪理論年収≫ 399万円~ ※残業代全額支給 ≪…

勤務地

①関西支部 (大阪市北区) ※大阪市内のプロジェクト先に配属される可能性あり ②名古屋営業所(愛知県名古屋市) ※愛知県内のプロジェクト先に配属される可能性あり ③福岡営業所(福岡県福岡市) ※福岡県内のプロジェクト先に配属される可能性あり ★各エリア毎の採用になりますので、安心してエントリーくださいね。

雇用形態

正社員

データ分析支援企業:求人コード15970募集職種:データサイエンティスト

【 ★ 業界未経験からプロを目指せる「データサイエンティスト」募集!/ 研修制度充実・意欲重視・リモート・将来的には上流工程にも挑戦可 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
海外を中心に急速にニーズが拡大している“データサイエンス”。企業などが持つ膨大なデータを分析・可視化し、ビジネスやDXに活用していく最先端の技術のことで、DX時代には欠かせない分野です。データ分析のニーズは近年急速に高まっており、同社は設立以来連続200%の増収中。金融・製薬業界の大手企業やグローバル企業をクライアントに持ち、売上アップや市場ニーズの把握といった企業課題…

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給与(月給制)

未経験者:26万円~ データ分析経験者:40万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルがある場合は、相談の上同社規定により決定 ≪内訳≫ 基本給=月給 ※別途、所有資格に応じ資格手当を適用金額分加算 ≪理論…

勤務地

研修期間中:東京本社(東京都中央区)勤務 研修終了後:東京本社、または在宅勤務。⼀部クライアント先への出社あり(1割未満) ※出社頻度などの詳細は⾯接内でも説明がございます ※配属プロジェクトは東京都23区・横浜市のどこかになります

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。