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【京都】既卒/第二新卒求人(5ページ目)

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条件に該当した求人企業154件中 41~50件を表示しています。

自社開発Web系インテグレータ:求人コード76327募集職種:Webデザイナー(土日祝休み)

【★自社開発Web系インテグレータで「Webデザイナー」募集★土日祝休み・残業少・京都市内・駅チカ・転勤なし】最先端のIOTやセンサーソリューション技術を応用した自社製品開発や、Webサイト構築などトータルに手がけるWeb系インテグレータで、未経験OKの新メンバーを募集します! ◎ 私服勤務OK ◎ 100%直接取引 ◎

■事業内容
2000年に設立した同社は、Webアプリの開発をメインにビジネスソリューション事業・センサーソリューション事業・eコマース事業の3事業を展開しているWeb系インテグレータです。自社製品として、2010年より転倒検知機器を展開しており、所持者が事故等で身体が倒れた状態がつづいた場合、即時に転倒を周囲に知らせる(※警報音が鳴ると同時に、Bluetooth通信によって本製品から所持携帯へと…

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給与(月給制)

年俸制:300~700万円 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

京都本社(京都市山科区)

雇用形態

正社員

自社開発Web系インテグレータ:求人コード76295募集職種:Webエンジニア(土日祝休み)

【★自社開発Web系インテグレータで「Webエンジニア」募集★土日祝休み・残業少・京都市内・駅チカ・転勤なし】最先端のIOTやセンサーソリューション技術を応用した自社製品開発や、Webサイト構築などトータルに手がけるWeb系インテグレータで、未経験OKの新メンバーを募集します! ◎ 出向・派遣・常駐なしの自社内開発 ◎ 100%直接取引 ◎

■事業内容
2000年に設立した同社は、Webアプリの開発をメインにビジネスソリューション事業・センサーソリューション事業・eコマース事業の3事業を展開しているWeb系インテグレータです。自社製品として、2010年より転倒検知機器を展開しており、所持者が事故等で身体が倒れた状態がつづいた場合、即時に転倒を周囲に知らせる(※警報音が鳴ると同時に、Bluetooth通信によって本製品から所持携帯へと…

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給与(月給制)

年俸制:300~700万円 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

京都本社(京都市山科区)

雇用形態

正社員

Webアプリ開発会社:求人コード16083募集職種:総務職(Webアプリ開発会社/土日祝休み)

【Webアプリ開発会社で「総務職」募集/サントリーグループと強力なパートナーシップを構築・創業以来連続黒字経営・年間休日122日・残業少】

■取材担当からの会社紹介
Java、C#を利用した、Webアプリケーションの開発を中心に行っている同社。大手飲料メーカーのサントリーグループと厚いパートナーシップを築いており、2009年設立の若い企業ながら、携わるプロジェクトは大規模。例えば、原酒を詰めて熟成させるウイスキーの樽の管理システムにより、製品が生まれるプロセスを効率化し品質向上に貢献したり、製品の損益を計算するシステムでは、膨大なデ…

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給与(月給制)

20万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給14万5000円+生涯設計手当5万5000円 ≪初年度理論年収≫ 300万円~ ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目):350万円 30歳:400万円~ 40…

勤務地

京都本社(京都市中京区)

雇用形態

正社員

繊維資材の企画商社(京都本社):求人コード16514募集職種:紐の加工作業(繊維資材の企画商社)

【京都の繊維資材の企画商社で「紐の加工作業」募集/週休2日制・賞与年2回有・取引先は大手多数・約70年の歴史あり・京都市内勤務】

■取材担当からの会社紹介
メインのお客様である大手繊維商社やメーカーとの取引はもちろんのこと、まだ割合は少ないものの製品事業、ECサイトを通じて一般消費者に直接商品を届けることも増えており、同社の商品は繊維資材の代名詞として多くのお客様に愛されています。「人と人の結びつきを大切にする」という経営理念に基づき活動することで、納入先、仕入先、協力会社をはじめ多くの人々の「生活を豊かにする」社会づくり…

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給与(月給制)

大卒:19万円~ 高校・短大・専門卒:18万円~ ※固定残業45時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給+固定残業代(45時間分) ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目)…

勤務地

京都本社(京都市上京区)

雇用形態

正社員

繊維資材の企画商社(京都本社):求人コード15025募集職種:商品管理職(繊維資材の企画商社)

【京都の繊維資材の企画商社で「商品管理職」募集/週休2日制・賞与年2回有・取引先は大手多数・約70年の歴史あり】

■取材担当からの会社紹介
メインのお客様である大手繊維商社やメーカーとの取引はもちろんのこと、まだ割合は少ないものの製品事業、ECサイトを通じて一般消費者に直接商品を届けることも増えており、同社の商品は繊維資材の代名詞として多くのお客様に愛されています。「人と人の結びつきを大切にする」という経営理念に基づき活動することで、納入先、仕入先、協力会社をはじめ多くの人々の「生活を豊かにする」社会づくり…

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給与(月給制)

大卒:19万円~ 高校・短大・専門卒:18万円~ ※固定残業45時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給+固定残業代(45時間分) ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目)…

勤務地

京都本社(京都市上京区)

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79611募集職種:システムサポート職(上場企業/フルリモート)

自動発注システム開発会社の「システムサポート職」/フルリモート勤務・賞与3~4ヶ月分・上場企業・福利厚生充実・月平均残業20時間以内 ・豊富なキャリアパス

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79686募集職種:開発職(上場企業/フルリモート)

【 ★ 自動発注システム開発会社で「開発職」募集 / 上場企業・業界No.1・フルリモート勤務可能・賞与3~4ヶ月分・福利厚生充実 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式市場に上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 360万円~ ≪モデル年収≫ 30代前半:400~600万円  35歳:500~900万円

勤務地

大阪本社(大阪市北区) 東京オフィス(東京都千代田区) ※基本はフルリモートワークですが、出勤することもあります。

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79685募集職種:導入コンサルタント(上場企業/フルリモート)

自動発注システム開発会社の「導入コンサルタント」/フルリモート勤務・福利厚生充実・賞与約3~4ヶ月分・月残業平均20時間以内

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79679募集職種:プロジェクトマネージャー補佐(上場企業)

【 ★自動発注システム開発会社で「プロジェクトマネージャー補佐」募集/全国フルリモート勤務可能・残業少★ 】物流・流通ソリューションクラウドを開発販売している成長中のIT企業で、業界未経験OKの新メンバーを募集!◎ 上場企業 ◎ 業界No.1 ◎ 福利厚生充実 ◎ 賞与約3~4ヶ月分 ◎

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

年収350~450万円(固定残業代20時間分を月給内に含む) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

フルリモートワークになるため、全国どこに住んでいてもOKです。

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード14330募集職種:インフラエンジニア(上場企業/フルリモート)

自動発注システム開発会社の「インフラエンジニア」/フルリモート勤務が可能・福利厚生充実・賞与3~4ヶ月分・ 月残業平均20時間以内

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業154件中 41~50件を表示しています。

アカデミックな街として知られる京都府。人口10万人当たりの大学数・短期大学数は、ともに全国第1位を誇り、研究者や学生が多く「学生の街」といわれています。文化の保存、発展を大切にする若者が多く、歴史的建造物や独自の文化が1000年以上前から受け継がれており日本有数の観光地でもあります。外国人観光客の数は100万人を超え、グローバル性も高く、外国語が得意な第二新卒・既卒者の就職には非常に適していると言えるでしょう。また、性産業、伝統産業が盛んなことから京都の文化を支える仕事に携わることができることが魅力のひとつです。美しい景観を守る取り組みとして京都のビルには高さ制限があり、市町村ごとに建設して良い高さが決まっています。府の中心部のオフィス街でも落ち着いて仕事が出来るという恵まれた環境が京都の特徴です。2016年の有効求人倍率は増加傾向にあり、他県からの移住者も多いので、移住者が安心して暮らせる街として高く評価されています。おもてなし精神が根付いている街ですから、小売店や飲食店などのサービス業も盛んで、仕事にやりがいを感じたい方にとてもオススメの街です。

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。