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【SE・IT・実力主義】既卒/第二新卒求人(42ページ目)

応募条件

職種

地域

ミライの働き方

こだわり

条件に該当した求人企業432件中 411～420件を表示しています。

IT／AIチャットボット：求人コード78285募集職種：QAエンジニア（AIチャットボット）

【 ★★ 未経験歓迎のQAエンジニア職募集！◆フルフレックスタイム制度◆売上右肩上がり◆年間休日125日 ★★ 】大手企業やメディア注目のAIチャットボットサービスを手がける成長企業が、QAエンジニアマネージャー候補を募集します！ ◎ いい就職プラザから入社した先輩方も活躍中！ ◎

■取材担当からの会社紹介
AIチャットボットを開発しているスタートアップ企業です。例えばECサイトのお客様Q&Aや、LINEのお問い合わせ専用アカウントなど、みなさんも一度は見たことがあるのではないでしょうか？直感的なUIとカスタマイズのしやすさを強みに三井不動産、リクルート等の大手企業を多数含む100社以上の導入が進み、売上も年2倍超で急成長中です。「社員自身が働きやすい方法を自由に選択でき、…

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給与(月給制)

月給25万円～ 【想定年収：300万円～】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社（東京都千代田区）

応募資格

■学歴不問　※社会人未経験の方大歓迎！

【こんな方のエントリーお待ちしております！】
■プログラミングの勉強を行っている方
■英語での読み書きに抵抗がない方

※社員は20代が中心。フルフレックス制度やリモートワークなど働きやすさを考えた組織作りを進めています。未経験入社の先輩も多数活躍中ですので安心してご応募くださいね♪

雇用形態

正社員

Webアプリ開発会社：求人コード74536募集職種：SE・PG（基幹システム開発/土日祝休み）

【★未経験から大手飲料メーカーの基幹システム開発ができる★土日祝休・勤務地は人気の堂島梅田エリア◆Webアプリ開発会社で「SE・PG」募集！】サントリーグループと強力なパートナーシップを構築し、グループの事業を支える各種基幹システムの開発や運用を行うIT企業で、新メンバー募集！ ◎ 創業以来連続黒字経営 ◎ 年間休日122日 ◎ 残業少 ◎

■日本を代表する大手飲料メーカー大手飲料メーカーのシステム開発！
Ｊａｖａ、Ｃ＃を利用した、Ｗｅｂアプリケーションの開発を中心に行っている同社。大手飲料メーカーのサントリーグループと厚いパートナーシップを築いており、２００９年設立の若い企業ながら、携わるプロジェクトは大規模。例えば、原酒を詰めて熟成させるウイスキーの樽の管理システムにより、製品が生まれるプロセスを効率化し品質向上に貢献したり、製…

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給与(月給制)

月給200,000円～　※スキル・年齢により応相談

勤務地

京都本社、大阪開発ルーム（大阪市北区）

応募資格

■大卒以上（文理不問／情報系専攻であれば専門卒も可）
■チームワークを大切にし、チームでの仕事を楽しめる方

雇用形態

正社員

鋼材加工機のトップメーカーＳ社：求人コード74129募集職種：技術営業職（社内トレーニングルームあり／TOPシェアメーカー）

【福利厚生充実・平均勤続年数18年・TOPシェア◆工作機械メーカーで「技術営業職」募集！】従業員数100名以上・創業59年の歴史あり・世界各国と取引あり◎国内＆海外でもTOPシェア！形鋼加工機業界トップの工作機械メーカーで新メンバーを募集します！◎　トレーニングルーム・社員食堂あり　◎

■気がついたら、ここにも、あそこにも・・・
少し視線をあげて、周りを見渡してみてください。今、視界の中に、鋼材からできているものがいくつありますか？歩道橋、鉄塔、電波塔、立体駐車場、ビル・商業施設（例：グランフロント）、駅（例：大阪駅）・・・。改めて見つめてみると、さまざまなところに使われていることにお気づきいただけるかもしれません。それらは、多くの工程を経て生み出されていますが、一番最初は、材…

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給与(月給制)

高専卒：月給198,000円～　大卒・院卒：月給211,000円～　＋営業手当（29,687円～）　※年齢・スキルによって判断

勤務地

本社・工場（兵庫県尼崎市）

応募資格

■工業高校や工学部を卒業された方
■普通自動車運転免許（AT限定可）

雇用形態

正社員

鋼材加工機のトップメーカーＳ社：求人コード67639募集職種：システムエンジニア・プログラマ（社内トレーニングルームあり／TOPシェアメーカー）

【福利厚生充実・平均勤続年数18年・TOPシェア◆工作機械メーカーで「システムエンジニア・プログラマ」募集！】従業員数100名以上・創業59年の歴史あり・世界各国と取引あり◎国内＆海外でもTOPシェア！形鋼加工機業界トップの工作機械メーカーで新メンバーを募集します！◇　トレーニングルーム・社員食堂あり　◇

■気がついたら、ここにも、あそこにも・・・
少し視線をあげて、周りを見渡してみてください。今、視界の中に、鋼材からできているものがいくつありますか？歩道橋、鉄塔、電波塔、立体駐車場、ビル・商業施設（例：グランフロント）、駅（例：大阪駅）・・・。改めて見つめてみると、さまざまなところに使われていることにお気づきいただけるかもしれません。それらは、多くの工程を経て生み出されていますが、一番最初は、材…

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給与(月給制)

（高専卒）月給198，000円～　（大卒・院卒）月給211，000円～　※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社・工場（兵庫県尼崎市）

応募資格

■高専卒以上
■普通自動車運転免許（AT可）
■情報系学部・学科出身者

雇用形態

正社員

鋼材加工機のトップメーカーＳ社：求人コード67663募集職種：電気制御設計職（社内トレーニングルームあり／TOPシェアメーカー）

【福利厚生充実・平均勤続年数18年・TOPシェア◆工作機械メーカーで「技術営業職」募集！】従業員数100名以上・創業59年の歴史あり・世界各国と取引あり◎国内＆海外でもTOPシェア！形鋼加工機業界トップの工作機械メーカーで電気系・未経験OKの新メンバーを募集します！◇　トレーニングルーム・社員食堂あり　◇

■気がついたら、ここにも、あそこにも・・・
少し視線をあげて、周りを見渡してみてください。今、視界の中に、鋼材からできているものがいくつありますか？歩道橋、鉄塔、電波塔、立体駐車場、ビル・商業施設（例：グランフロント）、駅（例：大阪駅）・・・。改めて見つめてみると、さまざまなところに使われていることにお気づきいただけるかもしれません。それらは、多くの工程を経て生み出されていますが、一番最初は、材…

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給与(月給制)

（高専卒）月給198，000円～　（大卒・院卒）月給211，000円～　※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社・工場（兵庫県尼崎市）

応募資格

■高専卒以上
■普通自動車運転免許（AT可）
■電気系学部・学科出身者

雇用形態

正社員

鋼材加工機のトップメーカーＳ社：求人コード67665募集職種：機械設計職（社内トレーニングルームあり／TOPシェアメーカー）

【福利厚生充実・平均勤続年数18年・TOPシェア◆工作機械メーカーで「機械設計職」募集！】従業員数100名以上・創業59年の歴史あり・世界各国と取引あり◎国内＆海外でもTOPシェア！形鋼加工機業界トップの工作機械メーカーで機械系専攻・未経験OKの新メンバーを募集します！◇　トレーニングルーム・社員食堂あり　◇

■気がついたら、ここにも、あそこにも・・・
少し視線をあげて、周りを見渡してみてください。今、視界の中に、鋼材からできているものがいくつありますか？歩道橋、鉄塔、電波塔、立体駐車場、ビル・商業施設（例：グランフロント）、駅（例：大阪駅）・・・。改めて見つめてみると、さまざまなところに使われていることにお気づきいただけるかもしれません。それらは、多くの工程を経て生み出されていますが、一番最初は、材…

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給与(月給制)

（高専卒）月給198，000円～　（大卒・院卒）月給211，000円～　※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社・工場（兵庫県尼崎市）

応募資格

■高専卒以上
■普通自動車運転免許（AT可）
■機械系学部・学科出身者

雇用形態

正社員

医療系アプリケーション・業務システムデザイナー会社（関西支社）：求人コード67836募集職種：医療システムコーディネーター(導入コンサルタント)

【未経験OK「医療システムコーディネーター」募集！】医療系システムのデザインを皮切りに　「ITシステムのベストパートナー」として、多くの病院の問題解決につながるシステムデザインを手掛ける企業が、新メンバーを募集します。

■事業内容
ヒューレット・パッカード社に在籍していた会長と創業メンバーが、「北海道の地場事情に即したシステム構築を、最新テクノロジーでお客様に提供すること」を目指して、医療系システムの開発を皮切りに、1996年に北海道にて創業したシステムデザイン会社。同社の主力商品である自社開発パッケージ「手術部患者情報システム」は、札幌を発信源に、道内はもとより南は九州まで200箇所以上の医療施設に導入され、…

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給与(月給制)

月給260,410円～　※裁量労働手当・大都市手当含む

勤務地

関西支社（大阪市淀川区）

応募資格

■大卒以上
■医療システムに興味をお持ちの方

【こんな方のご応募お待ちしております！】
■明るく元気で、誰からも好かれる"社交性"の高い方
■地道にコツコツと実績を積み上げられる"勉強意欲"の高い方
■仲間との共同作業を円滑に進められる"チームワーク"が得意な方

雇用形態

正社員

プラスチック製品の開発製造販売Ｐ社：求人コード65664募集職種：開発・設計職

【理系学部出身者対象◆未経験OKの「開発・設計職」募集！】創業から55年以上の老舗企業・従業員100名以上・大手取引有◎自社で一貫生産！技術力が自慢のプラスチック製品の企画開発課で、未経験OKの若手エンジニアを募集します！

■プラスチック製品の開発製造販売Ｐ社とは？
暮らしと人と技術、そして企業と市場を「つなぐ」こと。同社は、プラスチックジョイントを中心に、バルブ、住宅設備、医療、家庭用浄水器関連など、暮らしに必要とされる独自の製品をつくるため、今までにない分野を創造し構築する革新的な製品づくりを追及している同社。主にプラスチックを用いた流体継手や浄水器商品を手掛けており、開発・設計・試作・量産・出荷（納入）まで一…

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給与(月給制)

月19万円～＋残業代

勤務地

本社（大阪府交野市）

応募資格

■大卒以上
■理系学部出身者
■ものづくりが好きな方

雇用形態

正社員

オリジナルパッケージソフトウェアメーカー：求人コード75576募集職種：システムエンジニア

【 ★自社内開発・オリジナルビジネスソフトの「システムエンジニア」／年間休日123日・有給消化率61.9%★ 】　＜自己資本比率50％以上で堅実経営！1万社の導入実績、『働き方改革』にも大貢献！＞サッポロビール、SBペイメントサービスをはじめ、大手企業からも絶大な支持を集めるオリジナルソフトウェア開発会社がエンジニアを募集！

■取材担当からの会社紹介
今から約50年前の1971年に設立された同社。パソコンの誕生はまだ先のことでしたが、やがて始まるIT時代を先取りする形で、コンピュータシステムの設計・開発事業を開始しました。「世の中にないものは創るしかない！」と作られた『名人シリーズ』は、同社の収益の柱となり、安定した経営基盤を支えています。iPhone向けバーコード検品アプリに続き、iPhone／Android向けA…

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給与(月給制)

院卒：24万8000円～／大卒：24万2000円～【想定年収：410万円～】※経験・スキルにより応相談

勤務地

東京本社（東京都中央区）

応募資格

■大卒以上
■文理不問

「人財こそ命なり」という経営理念を掲げる同社では、『ジュニアボード』『ヤングボード』という若手が組織改革や事業創造に向けて強い当事者意識を持てる組織を作るなど、将来を担う若手層の育成に力を入れています。「こんなことをしてみたい」というアイデアがあれば、いくらでもカタチにできる機会があるからこそ、平均勤続年数14.5年・3年定着率95％以上という数字につながっているのです。

雇用形態

正社員

SEO対策・webマーケティング：求人コード78754募集職種：フロントエンジニア

【★コーディングスキルが活かせる！人気の「フロントエンジニア」求人／土日祝休み・渋谷区・年間休日125日★】増収増益を継続中！SEO対策で中小企業を元気に！さらには日本を元気にするWEBマーケティング会社が、業績好調につき、業界未経験OKで新メンバーを募集！ ◎ 風通しの良い社風 ◎ 有給消化率80％以上 ◎ 平均年齢27歳 ◎

■取材担当からの会社説明
美味しいレストランを探したり、プレゼントを探したり。モノやサービスを探すとき、インターネットで検索する！という人が多いはず。ヒットしたウェブページを上から順にクリックしていくと思いますが、せいぜい1～2ページが限界でしょう。多くの人にクリックしてもらうためには1ページ目の上位表示が必要不可欠で、そのための施策が「SEO（エスイーオー）」。同社は、この「SEO」という分野…

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給与(月給制)

月給23万円～（年俸制　※年俸額の1／12を月々の給与として支給／固定残業代20時間分を月給内に含む） ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社（東京都渋谷区）

応募資格

■学歴不問　※業界未経験の方歓迎です！
■レスポンシブWebサイト制作に関しての知識・HTML、CSS、Javascriptの知見がある方

※今回募集の「フロントエンジニア」の求人は、業界未経験の方も歓迎！WordPressやAdobe Dreamweaver、JavaScript、PHPなどのコーディングスキルが活かせます！また、将来的にはillustrator、PhotoshopやAdobe系ソフト等のデザインなども徐々にお任せする予定です。これまで培った経験やスキルを活かして、新しい環境で活躍したい方のご応募お待ちしております！

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？　既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。