求人企業詳細
工業用接着剤の大手メーカーグループの専売会社:求人コード16374
募集職種:営業職(工業用接着剤の大手化学メーカーグループ)
【工業用接着剤の大手メーカーグループの専売会社で「営業職」募集 / 年休130日・残業ほぼなし・定着率高・賞与8ヶ月以上・ワークライフバランス】
■取材担当からの会社紹介
自動車、輸送機器、工材、建築・建材、電気など多岐にわたる分野の大手企業と安定取引を続けている同社グループ。工業用接着剤メーカーの先駆けであり、国内のみならず海外にも拠点を構え、そのブランド名は産業界に広く知れ渡っています。同社はこのグループの一員であり、主に自動車用の接着剤を主力商材に関西圏をカバーしています。特に、自動車ディーラーにとってはパートナーのような存在で、商品も自信を持って提案できる環境があります。また、社員全員で頑張って出した利益は、社員に還元する風土があり、生活の安定も図れます。あたたかい社風と長く勤め続けられる安心感の両方を兼ね備えています。全社員が中途採用者で構成されているので、様々なバックボーンを持つ社員が在籍しているのも魅力の一つです。
募集要項
募集職種
営業職(工業用接着剤の大手化学メーカーグループ)
仕事内容
工業用ケミカル品(シール剤や防錆潤滑油など)を自動車ディーラーに向けて提案・販売していただきます。
【具体的には・・・】
■販売店や販売店を統括する本部やディーラー店舗を訪問
■商品の特徴や機能を紹介
新商品やリニューアル品の提案を通してお客様の店舗の売上向上に貢献
■お客様からの発注依頼に対応
見積り作成や商材拡販、現状ニーズの確認 など
◎ポイント
親会社が高い技術力を誇るメーカーのため製品の知名度は抜群で、品質も高いため営業活動がやりやすい環境があります。
◎グループについて
売上高960億円、従業員数3196人、全国に15の支店と27の専売店、海外に関しては北中米圏、南米圏、欧州圏、中華圏、アジア圏など世界中のエリアに拠点を持つ大手化学メーカー。接着剤、シール剤、ロック剤、防錆潤滑油など工業用化学などの製造を手がけていますので、非常に安定した経営基盤があります。
◎研修
入社後約2ヶ月間は先輩社員が商品知識や商談方法などをお教えするので安心して取り組めます。また、入社研修・2年目研修等の全国規模での研修や、国内の販売戦略会議への出席を通し、スキルアップをサポートします。ケミカル製品を扱いますが、誰しも入社当時は知識ゼロの状態からスタートしていて、仕事をこなしていく中で、知識や経験を身につけていけるのでご安心ください。先輩社員や上司からのサポートだけでなく、お客様の声を社内やグループ全体で共有し、新たな商品開発に活かしたり、本部社員からもアドバイスを含めた、手厚いサポートを受ける事ができます。
応募資格
■自動車運転免許をお持ちの方
勤務地
神戸営業所(神戸市中央区)
最寄駅
JR「神戸駅」
事業内容
【自動車関連、輸送機器などの工業用シール剤・接着剤の分野で国内トップレベルの地位を確保しているグループの専売会社】
それぞれの地域に密着した営業が出来るように分社化しており、同社は近畿エリアを担当。私たちの扱っている車のメンテナンスなどに使われる商品は、各自動車メーカーの純正品として扱われており、自動車業界から多くの依頼が舞い込んでいます。
条件・待遇
給与月給制
大卒:23万5000円~
高卒:21万7000円~
※残業代全額支給
※経験・スキルにより応相談
≪内訳≫
基本給のみ
≪理論年収≫
大卒:477万円~
高卒:440万円~
※残業代は別途支給
≪モデル年収≫
30歳:570万円
35歳:700万円
50歳:1040万円
昇給年1回
平均昇給額:5000円~1万円/月(昨年度実績)
賞与年2回
平均支給額:基本給×8.3ヶ月分/年(昨年度実績)
勤務時間
9:00~17:30
休日休暇
完全週休2日制(土日)・祝日・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇 ◎年間休日130日
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備:健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
■交通費:全額支給
■家族手当:配偶者 月1万8000円、子ども 月7000円
■住宅手当:賃貸物件のみ適用(ただし家賃が補助対象範囲内であること)
■営業手当:5000円
■資格手当
■互助会制度
■社用車(1人1台:通勤に利用可能です)
■携帯貸与
■PC貸与
■社員旅行(台湾や沖縄等)
■褒賞金制度
■クラブ活動
■グループ社員専用保養所(淡路島・軽井沢・白馬 他)
■退職金制度:勤続1年以上
■産休育休制度:実績あり
■受動喫煙対策:屋内禁煙
雇用形態
正社員
取材担当から見た会社の特徴
雰囲気
落ち着いている
活気がある
オフタイムの交流
少ない
多い
風土
堅実・安定的
挑戦的
報酬
安定的
実力重視
仕事の進め方
個人主義
チーム主義
仕事の特徴
ルールに従って仕事を進める
仕事の裁量が大きい
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