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求人企業詳細

※プライム市場上場のグループ企業※ 総合レンタル業(関西支店):求人コード15685

募集職種:管理事務職(プライム市場上場のグループ企業/総合レンタル業)

【 ★ 業界シェアトップクラス!建設機器の総合レンタル会社で「管理事務職」募集!/ 大阪市・簿記スキルが活かせる!・年間休日122日 ★】

取材担当

■取材担当からの会社紹介
総合レンタル業のパイオニアとして、創業60年以上にわたりレンタル業界をリードし続けてきた当社。全国に200以上の拠点、国内外に関連会社や現地法人を持ち、グループ全体の売上は1200億円以上を誇ります。道路をつくるときに用いられるローラーや、土木工事に使用されるショベルなど、同社が開拓した建設機械レンタルの市場規模は1兆円を超える巨大産業へと成長。シェアトップクラスだからこそ、安定・やりがい・成長の3つのポイントが高いレベルで実現できます。

募集要項

募集職種

管理事務職(プライム市場上場のグループ企業/総合レンタル業)

仕事内容

経理・総務・人事・資産管理など幅広い管理業務を中心に、各営業所やセンターに対する指導から業務フォローまでをお任せします。常に営業所・センター、および本社と連携を取り、所属する支店・営業部を超え、会社全体が効率よく活動していくための要として、大きな役割を担っていただきます。

【具体的には・・・】
人・物・金・情報、全てに関わる業務を行っており、お任せする業務は、買掛業務、資産管理業務、財務処理業務、経理、人事、総務、事業計画の策定など。細分化された管理業務ではなく、多岐に渡る業務のすべてを担うので、まさに経営管理のスペシャリスト。「管理事務担当の力量が営業本部の業績を左右する」そう言っても過言ではありません。1つの拠点の管理業務をすべて任されるイメージで、責任の重い仕事ですが、だからこそやりがいも大きいはず。将来的には、支店や営業部の責任者の右腕となれるように力をつけていただきたいと考えています。また、事務社員の体調不良等の場合に、事務業務のフォローもお任せします(来客対応や請求処理等)。

【入社後】
会計的なものを勉強しながら、営業所の内勤者として、レンタル業がどういった仕事かをまず知っていただきます。色々な業務を知ってもらい、会社がどのように回っているのか知識をつけてもらうため少しずつ着実に教育をしていく予定ですので、ご安心ください。

応募資格

■専門・短大卒以上
■社会人経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許(AT限定可)

勤務地

関西支店(大阪市中央区)

最寄駅

各線「長堀橋駅」「心斎橋駅」

事業内容

【総合レンタルおよび関連事業】
◯建設機械・器具全般(土木、道路、建築、高所作業用機械・プラント向機材、測量測定器等)◯産業用機械(物流・運搬、その他)◯通信・情報機器、安全対策機器(ITV、マルチメディア他)◯配管機器◯イベント用品全般(展示会用品、アミューズメント機材、映像・音響機器他)◯レントオール・フランチャイズ・チェーンの展開◯子供向け遊戯コーナーの企画、備品・遊具の開発・販売
【各種機械器具の開発・製造】建設関連機材、省力・安全機器、マルチメディア機器のシステム設計他
【建設業】とび・土工工事業、舗装工事業、内装仕上工事業、建築工事業
【運送業】自動車運送取扱業
【修理整備業】建設機械、運搬機械他
【警備業】施設警備業務、雑踏・交通誘導警備業務
【上記事業で取り扱う物品の販売】

条件・待遇

給与月給制

月給:21万6609円~
(固定残業代15時間23,109円~を含む)
※年齢・経験・能力を考慮し決定いたします。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給

≪内訳≫
基本給17万8500円+職務手当8000円+調整手当7000円+固定残業代2万3109円(15時間分)

≪初年度理論年収≫
343万円~

≪モデル年収≫
365万円/28歳・入社3年目(月給23万円+賞与年2回)
440万円/32歳・入社7年目(月給29万円+賞与年2回)

昇給年1回(5月)

賞与年2回(7,12月)

前年度実績:基本給×4.7ヶ月分
※業績により決算賞与の支給あり

勤務時間

8:45~17:30

休日休暇

完全週休2日制(基本土日休み、土曜当番出勤あり(平日に振替休日を取得))、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、慶弔休暇、GW、出産・育児休暇制度、介護休暇制度 ◎年間休日122日

≪補足≫
■リフレッシュ休暇:年5日取得可(3連休+2連休、もしくは5連休×1回)

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備:健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険
■交通費:月5万円まで支給
■住宅手当:支給条件あり
■資格手当
■確定拠出年金
■LTD制度
■社員持株会
■介護休業制度
■カフェテリアプラン
■社員旅行
■社員同好会

雇用形態

正社員

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