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【その他】既卒/第二新卒求人(13ページ目)

応募条件

職種

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条件に該当した求人企業156件中 121~130件を表示しています。

【東証スタンダード上場グループ】データマネジメント専門会社:求人コード76784募集職種:データマネジメントコンサルタント

【 ★ DXを成功に導くデータマネジメントスキルが身につく「データマネジメントコンサルタント」/待遇抜群 ★ 】クライアントは誰もが知る様々な分野のリーディングカンパニー!日本で唯一のデータマネジメント専門会社が、次世代のコアメンバーとなる若手採用を開始します!◎弊社サポート経由で入社した先輩が多数活躍中!◎残業少なめ◎

■取材担当からの会社紹介
情報システムに格納されるデータは、企業にとって大変重要なものです。そのデータ量は膨大かつ、部署ごとに異なるフォーマットで作成されていて、煩雑なものとなっているケースが大半です。いざ、その情報を活用して分析を行おうとしても、自社内では既に手に負えない状況に陥っていることも。同社はそれらのデータを独自の方法論で可視化して徹底的に整理し、データ活用の実現へ向けたマネジメント手…

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給与(月給制)

月給23万5500円~ 【想定年収:345万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都中央区)

応募資格

■大卒以上 ※文理・実務経験不問!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■人とコミュニケーションすることが苦にならない方
■自ら積極的に他者と話すことができる方
■前向きな姿勢を持ち、新しい知識の習得に積極的かつ実直に取り組める方
■物事を論理的に捉え、自分なりの問題意識を持って、その解決法を考えることが好きな方
■お客様の組織全体の教育や人材育成、お客様向け研修開発やOJT、講師に興味がある方

雇用形態

正社員

SNSマーケティング・PRプロモーション:求人コード14295募集職種:営業職(企画営業)

【 お客様の課題解決に寄り添う広告・PRの『営業(企画営業)』募集! ◎ 年間休日120日 ◎ 時差出勤・服装など自由度の高い働き方も可能◎ 】

■取材担当からの会社紹介
当時はまだインフルエンサーを活用したマーケティングがさほど注目されていなかった時期からインフルエンサーに着目した同社。SNSマーケ以外にもリアルイベントやCMなど、企画の提案の幅広さが特徴です。メイン事業となる広告PR事業に加え、今後は中長期的にエンタメテック事業など新規事業も予定中。日々急成長中の同社での経験は濃密なものとなり、長いキャリアを考える上でご自身を支えるよ…

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給与(月給制)

30万円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給22万7300円+固定残業代7万2700円(45時間分) ≪初年度理論年収≫ 360万円~

勤務地

東京本社(東京都港区)

応募資格

■学歴不問
■無形商材の営業経験をお持ちの方(経験期間不問)

雇用形態

正社員

プラスチック成形用設備メーカー:求人コード78693募集職種:サービスエンジニア(プラスチック成形用設備メーカー)

プラスチック成形用設備メーカーで「サービスエンジニア」募集 / 土日祝休み・研修充実・賞与年2回有

■取材担当からの会社紹介
創業以来長きに渡り経営を続けてきたプラスチック成形用設備メーカーである同社は、樹脂の乾燥、混合、輸送、金型温度調節などの成形機付帯装置を独自に開発し、フルライン自動化システムを国内初の技術として確立させたパイオニア企業です。国内で確固たる地位を築いた後、1986年には海外進出を開始。現在では16ヵ国に61拠点を持つグローバル企業へと成長しました!同社設備は自動車メーカー…

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給与(月給制)

院卒:24万円~ 大卒:22万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給のみ ≪初年度理論年収≫ 350万円~380万円 ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):420万円 30歳:490万円 40歳…

勤務地

宮城、群馬、埼玉、東京、神奈川、富山、静岡、愛知、京都、大阪、広島、福岡

応募資格

■大卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)
※国内転勤・海外赴任の可能性あり

雇用形態

正社員

人材総合サービス会社(東京オフィス):求人コード79622募集職種:人材コーディネーター職(人材派遣サービス)

【★ 接客・販売系に強い人材派遣サービス事業の「人材コーディネーター職」募集 / フルフレックスタイム制 ★】累計取引社数約7500件、年間登録者数約9700人の実績を持ち、接客・販売分野の人材サービス業界トップへの道を進んでいる同社で、新メンバーを募集! ◎ リモートワーク一部導入中 ◎ 接客・販売経験が活かせる ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は「”笑顔で誰かを幸せにできる人”の活躍の場を広げる」を経営ビジョンに掲げる人材総合サービス会社です。大手百貨店グループとの繋がりをルーツに、接客・販売系に強いサービスを展開してきました。そんな同社の中核を担っているのが人材派遣サービス事業。受付職(インフォメーション)の案件数は業界トップクラスを誇っており、派遣登録者は20~30代の女性が約半数を占めています。その…

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給与(月給制)

月給25万円~ 【想定年収:300~400万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

東京オフィス(東京都新宿区西)

応募資格

■専門・短大卒以上

※「笑顔で誰かを幸せにできる人」を何よりも大切にしており、同社の社風も笑顔溢れる温かさがあるのが魅力の1つ。上長のことも「さん付け」で呼び合うフラットな風土が根付いています。また、働き方も大切にする制度も整っており、コアタイムなしのフレックスタイム制度や、一部リモートワーク勤務も導入しています!

雇用形態

正社員

人材総合サービス会社(大阪本社):求人コード79621募集職種:人材コーディネーター職(人材派遣サービス)

【★ 接客・販売系に強い人材派遣サービス事業の「人材コーディネーター職」募集 / フルフレックスタイム制 ★】累計取引社数約7500件、年間登録者数約9700人の実績を持ち、接客・販売分野の人材サービス業界トップへの道を進んでいる同社で、新メンバーを募集! ◎ リモートワーク一部導入中 ◎ 接客・販売経験が活かせる ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は「”笑顔で誰かを幸せにできる人”の活躍の場を広げる」を経営ビジョンに掲げる人材総合サービス会社です。大手百貨店グループとの繋がりをルーツに、接客・販売系に強いサービスを展開してきました。そんな同社の中核を担っているのが人材派遣サービス事業。受付職(インフォメーション)の案件数は業界トップクラスを誇っており、派遣登録者は20~30代の女性が約半数を占めています。その…

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給与(月給制)

月給20万円~ 【想定年収:300~400万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社(大阪市北区)

応募資格

■専門・短大卒以上

※「笑顔で誰かを幸せにできる人」を何よりも大切にしており、同社の社風も笑顔溢れる温かさがあるのが魅力の1つ。上長のことも「さん付け」で呼び合うフラットな風土が根付いています。また、働き方も大切にする制度も整っており、コアタイムなしのフレックスタイム制度や、一部リモートワーク勤務も導入しています!

雇用形態

正社員

高齢者の生活支援サービス(医療・介護領域外):求人コード14941募集職種:カスタマーサポート職

【 ★ 社会課題に大きく貢献したい方必見!!AgeTecスタートアップのカスタマーサポート職◎年間休日125日◎明るい社風◎幅広い業務を経験できる★】

■取材担当からの会社紹介
同社はシニア世代のワクワクを創造する、会社設立年月日にとらわれない新しい高齢化社会を実現している会社です。シニア世代向けというと、介護や医療をイメージされる方が多いかもしれません。しかし、同社では介護や医療の領域ではなく、例えば、「スマホの使い方をレクチャーする」「一緒にショッピングに行く」「一緒に趣味を楽しむ」などといった、より楽しく前向きに日々を過ごしていただくため…

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給与(年俸制)

350万円~420万円 ※固定残業代月45時間分を年俸内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割し、月給として支給 ≪内訳≫ 基本給21万8506円+固定残業代7万3161円(45時間…

勤務地

東京本社(東京都渋谷区)

応募資格

■学歴不問
■社会人経験不問

雇用形態

正社員

高齢者の生活支援サービス(医療・介護領域外):求人コード15068募集職種:セールス・アライアンス推進

【 社会課題に大きく貢献したい方必見!AgeTecスタートアップのセールス・アライアンス推進◎年間休日125日◎明るい社風◎事業の推進に貢献できる 】

■取材担当からの会社紹介
同社はシニア世代のワクワクを創造する、会社設立年月日にとらわれない新しい高齢化社会を実現している会社です。シニア世代向けというと、介護や医療をイメージされる方が多いかもしれません。しかし、同社では介護や医療の領域ではなく、例えば、「スマホの使い方をレクチャーする」「一緒にショッピングに行く」「一緒に趣味を楽しむ」などといった、より楽しく前向きに日々を過ごしていただくため…

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給与(年俸制)

400万円~600万円 ※固定残業代月45時間分を年俸内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割し、月給として支給 ≪内訳≫ 基本給24万9721円+固定残業代8万3612円(45時間…

勤務地

東京本社(東京都渋谷区)

応募資格

■学歴不問
■社会人経験不問

雇用形態

正社員

建設用軽仮設機材の卸レンタル会社:求人コード15594募集職種:メンテナンス職(機材管理)

建設用軽仮設機材の卸レンタル会社で「メンテナンス職(機材管理)」募集/年休125日~・土日祝休・残業平均月20h・賞与実績4ヶ月

■取材担当からの会社紹介
同社は創業以来、縁の下の力持ちとして、日本各地の建設現場や街づくりを支えてきました。
これまでに日本を代表する電波塔・観光施設や競技場といった公共施設、商業施設やマンションなど多くの現場に機材を提供しています。

≪レンタル事業はエコビジネス≫
昨今、SDGsをはじめ建設業界でも持続可能なビジネスへのシフトが喫緊の課題となっています。同社が創業以来取り組んでいる…

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給与(月給制)

22万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円+センター手当1万円 ≪初年度理論年収≫ 350万円~ ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):320万円 30歳:400万円

勤務地

福岡営業所(福岡県糟屋郡)

応募資格

◎機械いじりが得意な方、歓迎!

雇用形態

正社員

研究開発・技術支援R社:求人コード:74876募集職種:ソフトウェア開発エンジニア(自動車運転事業)

【経験者対象求人】《ソフトウェア開発エンジニア》◎新横浜駅・年間休日120日・取得特許11件・自動運転技術など未来のクルマに関わる最先端技術の開発に携わります!

■事業内容
同社は2003年の設立以来、組込みシステムや、リアルタイム・システム、そして近距離無線システムの企画開発を通じて、高い技術力と豊富な経験を蓄積してきました。そのテクノロジーをベースとして、ソフトウェア開発や品質保持に関するコンサルティング、および教育サービスの提供に至るまでを担い、先進企業がITのテクノロジー・メリットを最大限に受け取り、製品とサービスの更なる進化へと直結できるように…

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給与

年俸制:500万円~1200万円 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

横浜オフィス(横浜市港北区)

応募資格

英文の仕様書を読める英語能力をお持ちで、以下のいずれかのご経験のある方

■MBSE を用いたシステム開発の経験のある方
■自動運転やロボットの制御に関するソフトウェア開発の経験
■各種センサを用いた組み込みソフトの開発経験

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】エンジニアリング事業・採用コーディネーター:求人コード67232募集職種:採用コーディネーター(東証マザーズ上場)

【 ★ 優良派遣事業者認定・東証マザーズ上場!成長できる「採用コーディネーター」 / 土日祝休み・駅チカ ★ 】 日本のIT化やモノづくりを支える技術パートナーの育成に取り組んで20年超!さらなる成長を目指して若手メンバーを募集します! ◎ 年間休日123日 ◎ 福利厚生充実 ◎

■取材担当からの会社紹介
設立から20年以上、エンジニア派遣事業として、2000人以上のエンジニアを育ててきた同社。IT・AI・AR/VRなどの最先端技術を駆使した自社開発や受託開発をはじめとし、日本のIT化・モノづくりを支える技術パートナーとして、大手システム会社から最先端スタートアップ企業まで幅広く支持されています。現在は、AIの研究所やAR/VR技術の戦略的子会社を設立し、既に多くの受託案…

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給与(月給制)

月給21万2000円~ 【想定年収:300万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

東京オフィス(東京都品川区)

応募資格

■大卒以上
■PCスキル(主にExcelの基本操作)
■明るく元気でフットワークの軽い対応ができる方

※フレックスタイム制などのDX化や働く環境・制度をどんどん充実させており、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。その他、挑戦を応援する風土で成長のチャンスは多数!新事業や部署の立ち上げなど、幅広いキャリアパスを描くことができます!

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業156件中 121~130件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。