条件に該当した求人企業8件中 1～10件を表示しています。
オフィス家具メーカーで「営業職」募集 ／ 年間休日120日以上・月残業平均15ｈ・賞与平均3～5ヶ月分
■取材担当からの会社紹介
同社は、書庫・収納庫・ロッカー・カウンター・パーティションなどの「鋼製収納庫および間仕切パネル」を製作しているオフィス家具メーカー。デザインコンセプトをイチからヒアリングし、機能性を考慮した上で、お客さまの理想的なデザインを提案することもあれば、既成製品の仕様変更を行うこともあります。設立から70年以上の歴史を誇る同社ですが、その間ずっと無借金経営＆黒字経営を続けており…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万円＋皆勤手当＋営業手当 ≪初年度理論年収≫ 315～400万円 ≪モデル年収（各手当込み）≫ 35歳（主任）：500万円～ 45歳（課長）…
勤務地
神戸営業所（神戸市中央区）
応募資格
■大卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態
正社員
【※東証プライム市場グループ※外食業界向け支援システム開発企業にて「営業職」の募集！／フルリモートあり・ 弊社を通じて入社した方も活躍中！】
■取材担当からの会社紹介
飲食店を営む企業向け業務支援システムを提供している同社。受発注、売上管理、勤怠管理、シフト管理、在庫管理などの日常業務を一括で管理することができ、お客さまがより便利に効率よく業務を行えるようサポートしています。少子高齢化に伴う働き手の減少を背景に、IT活用による自動化、省人化の期待は今後もますます高まっており、飲食店は全国に約40万店舗。その半数以上はまだITを導入して…
給与(月給制)
20万8830円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給：19万8830円＋地域手当：1万円 ≪初年度理論年収≫ 344万円～ ≪モデル年収≫ 入社3年目：375万円 30代前半：420万円 40代：52…
勤務地
神戸本社（神戸市東灘区）
応募資格
■大卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態
正社員
【※東証プライム市場グループ※外食業界向け支援システム開発企業にて「 ユーザーサポート職」の募集！／リモートあり・ 弊社を通じて入社した方も活躍中！】
■取材担当からの会社紹介
飲食店を営む企業向け業務支援システムを提供している同社。受発注、売上管理、勤怠管理、シフト管理、在庫管理などの日常業務を一括で管理することができ、お客さまがより便利に効率よく業務を行えるようサポートしています。少子高齢化に伴う働き手の減少を背景に、IT活用による自動化、省人化の期待は今後もますます高まっており、飲食店は全国に約40万店舗。その半数以上はまだITを導入して…
給与(月給制)
20万8830円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給：19万8830円＋地域手当：1万円 ≪初年度理論年収≫ 344万円～ ≪モデル年収≫ 入社3年目：375万円 30代前半：420万円 40代：52…
勤務地
神戸本社（神戸市東灘区）
応募資格
■大卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態
正社員
【★生体試料保管サービス会社「営業職」募集／土日祝休み・神戸市内・月残業平均20ｈ・社会貢献性の高いお仕事★】
■取材担当からの会社紹介
神戸市の公共施設である「検体管理施設」の運営を担う同社は、治験に使用される生体試料（検体・細胞等）の保管受託会社です。製薬会社や大学が医薬品開発を行う際に避けられない「生体試料」の管理。しかし、品質を維持し続けるためには、機器や資材、耐震設備の確保、適切な管理を行う人員、法令の遵守など、多くのことに配慮しながら運営を行う必要があります。そんなお客さまの負担を軽減し、本業…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円 ≪初年度理論年収≫ 300万円～ ≪モデル年収≫ 38歳（マネージャー）：500万円
勤務地
神戸ラボ（神戸市中央区）
応募資格
■大卒以上
■基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint）
雇用形態
正社員
バイプロ（副産物）の専門商社で「営業職」募集／土日祝休み・神戸市内・賞与約3～5ヶ月分・昇給年2回
■取材担当からの会社紹介
同社は企業の生産活動の中から出てくる副産物（バイプロ）を扱う専門商社で、特に油脂原料をメインに販売を行い、業界トップクラスのシェアを誇ります。食品加工メーカー等では製造工程で必ず有機副産物が発生し、それらを廃棄するコストが必要ですが、他方ではそれが貴重な原料になります。同社では上場企業を中心に約500社の顧客企業の需要と供給のニーズをマッチング。創業から約50年間、大手…
給与(月給制)
22万円～ ※事業外みなし労働制 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給のみ。 ≪初年度理論年収≫ 330万円～370万円
勤務地
神戸本社（神戸市中央区）
応募資格
■専門卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態
正社員
【★ヨーロッパ食材の輸入商社の「ルート営業職」／16時定時・社員想いの風土・福利厚生充実・有名ホテルと取引多数・食のコーディネーター”として感動の一皿に貢献★】
■取材担当からの会社紹介
同社は、ヨーロッパから輸入した食材をホテルやレストランに卸している商社です。3000～5000品目程度の取り扱いがあり、生ハム／チーズ／フォアグラ／キャビア／パスタ／オリーブオイル／ワイン／バジルソースなど高級食材も多数。業界でいち早く専門性の高い食材の取り扱いをスタートし、豊富な実績と高い知名度を誇っています。
また、同社の魅力は『風土』にもあります。会社の利益だけ…
給与(月給制)
大卒：26万円～ 専門・短大・高卒：24万円～ ※固定残業代40時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給＋物価手当1万円＋固定残業代40時間分 ≪初年度理論年収≫ 大…
勤務地
神戸支店（神戸市長田区）
応募資格
■普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態
正社員
【 ★三菱商事グループ「営業職」募集 ／ 土日祝休み・月残業平均20ｈ・兵庫県姫路市 ★ 】官公庁や大手メーカー向けに、ステンレス鋼材の加工・販売をしている専門商社で、若手新メンバーを募集します！ ◎年間休日120日 ◎ 福利厚生充実 ◎
■取材担当からの会社紹介
同社は、三菱商事グループ傘下のメタルワン100％子会社であるステンレスの専門商社です。メタルワングループ各社との連携はもとより、メタルワンの親会社である三菱商事と双日の広範なネットワークを活用してビジネスを拡大中。ステンレス鋼材およびアルミ・チタンなどの鋼材販売・加工と、それら素材の資質を生かしたエンジニアリング事業を展開しており、他社にはマネできない高い技術力を武器に…
給与(月給制)
21万1000円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪初年度理論年収≫ 年収340万円～ ≪モデル年収≫ 20代（入社3年）・・・370万円～ 30代前半・・・450万円～ 40代・・…
勤務地
姫路営業部（兵庫県姫路市）
応募資格
■大卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）
※土日祝休みで、月残業平均20ｈと、安心して長く勤められる環境です。配属先となる姫路営業部は少数組織となるため、成長スピードを実感しやすく、経営視点も身につくやりがいあるポジションです。これまでの経験を活かして新しい環境で活躍したい方は、ぜひ奮ってエントリーくださいね！
雇用形態
正社員
創業100年超！タイルをはじめとした住宅建材を取り扱っている老舗専門商社の営業職／年間休日123日・福利厚生充実
■取材担当からの会社紹介
配属予定の部署では、フローリング、ドア、サッシ、内装建材など住宅用リフォームに関わる幅広い製品を扱っており、質の高い日本有力メーカーをはじめ、世界から集めた選りすぐりの商品が揃っています。また、自社製品の開発や、商品の設置まで担うことで競合にはない独自の存在感を発揮してきました。
このようなお客様に喜んでいただける商品やサービスを提供できる体制は、「お客様目線」の営業…
給与(月給制)
24万円～31万3000円 ※固定残業代25時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給18万円～25万4000円＋営業手当（固定残業代25時間分）月4万円～5万9000円 ≪初年度理論年…
勤務地
姫路住建営業所（兵庫県姫路市）
応募資格
■普通自動車運転免許（AT限定可）
雇用形態
正社員
アドバイザーが最短15分～でご説明します！
この求人が気になる！詳細を聞きたい！という方はこちら
条件に該当した求人企業8件中 1～10件を表示しています。
日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
