条件に該当した求人企業9件中 1～10件を表示しています。
【 ★ フルリモート勤務／文書管理パッケージソフトメーカーで自社製品の「導入エンジニア」募集／土日祝休み・年間休日120日以上・自社開発案件 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
ビジネスにおいて重要な業務の1つである、契約書や申込書、図面などの文書管理。その文書管理において、「紙が氾濫して管理ができない」「保管方法が適切かわからない」といった問題を解決しているのが、同社のパッケージソフトです。クライアントの要望をもとにアップデートしてきた使い勝手の良さから、民間企業から官公庁まで、さらには大手IT企業のOEM製品としても供給されています。導入後…
給与(月給制)
22万円～41万6000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪初年度理論年収≫ 308万円～ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代半ば：350万円 30代前半：470万円 40代：6…
勤務地
フルリモート勤務（関東中心に全国への出張あり）
雇用形態
正社員
【 ★ 愛知近郊が中心／東証プライム上場企業で「設計開発職（ソフトウェア／電気・電子／機械）」募集 ／ 年間休日126日・福利厚生＆研修充実 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
国内外のメーカ―との取引実績を持ち、幅広いフィールドの技術力 を提供。良い製品の開発には、エンジニア一人ひとりが成長し、充実した働き方をすることが大切だという考えのもと、「設計以上の開発がしたい」「地元で働きたい」「自身が望むキャリアを積みたい」など、社内で叶えたい夢はもちろん、転職で叶えたい夢にも応えることができる体制を整え、さまざまなキャリアの道を用意しています。受…
給与(月給制)
大卒：23万9700円～ ※残業代全額支給 ※住宅手当など含む ※上記は最低支給額／経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 352万374円～ ≪モデル年収≫ 25歳：400万円 35歳：550万円
勤務地
愛知県を中心とする東海エリア ※本人の希望をお伺いします。 ※基本的に通勤時間約1時間半程度まで
雇用形態
正社員
★東証プライム上場企業の開発に携われるIT企業の「SE・PG」／年間休日120日～・残業月10h程度・資格手当あり・弊社経由で入社した先輩社員が多数活躍中★
■取材担当からの会社紹介
「ものづくり大国日本」をソフトウェア開発で支えている同社。組込みソフトウェア開発を中心に、ハードウェア・周辺システムまで、商品のトータルプロデュースを手がけ、大手自動車メーカーや大手家電メーカーをはじめ、あらゆる分野へ貢献しています。社員一人一人がプロフェッショナルとして「いかにお客様に喜んでもらえるか」を追求し、高い意識を持って仕事に臨んでいます。そして個を束ねるチー…
給与(月給制)
未経験者：22万円～ 経験者：年齢・経験により応相談 ※残業代全額支給 ≪初年度理論年収≫ 308万円～ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代：310万円～370万円 30代：370万円 40代：480万円
勤務地
常駐先（名古屋市中区もしくは三重県四日市）
雇用形態
正社員
【理系対象◆未経験OKの「生産企画職」募集！】社宅あり・国内トップシェア・アットホームで働きやすい環境◎国内屈指の実力を誇る、住宅や家具に使われる部材の専門メーカーで、身近な製品の「モノ作り」に携われる「生産企画職」を募集します！
■家具部材の専門メーカーＦ社って？
１９７９年設立の同社は、プラスチックを主とした家具部材の開発・製造・販売・輸出入を行なっている会社です。同社が手掛けているのは、建具や家具の側面に張るエッジ材、天井と床・壁と床の継ぎ目に使用する見切り材、ドアを受ける部分の戸当たりなど、地味ながらもなくてはならない部材。この分野における品質の高さには定評があり、国内で圧倒的とも言えるシェアを獲得しています。大手…
給与
（大卒）月給21万円～ （院卒）月給23万円～
勤務地
三重工場（三重県伊賀市）、伊賀工場（三重県伊賀市） ※いずれかへの配属となります。
雇用形態
正社員
【理系対象◆未経験ＯＫの「開発職」募集！】社宅あり・国内トップシェア・アットホームで働きやすい環境◎国内屈指の実力を誇る、住宅や家具に使われる部材の専門メーカーで、身近な製品の「モノ作り」に携われる「開発職」を募集します！
■家具部材の専門メーカーＦ社って？
１９７９年設立の同社は、プラスチックを主とした家具部材の開発・製造・販売・輸出入を行なっている会社です。同社が手掛けているのは、建具や家具の側面に張るエッジ材、天井と床・壁と床の継ぎ目に使用する見切り材、ドアを受ける部分の戸当たりなど、地味ながらもなくてはならない部材。この分野における品質の高さには定評があり、国内で圧倒的とも言えるシェアを獲得しています。大手…
給与
（大卒）月給21万円～ （院卒）月給23万円～
勤務地
三重工場（三重県伊賀市）、伊賀工場（三重県伊賀市） ※いずれかへの配属となります。
雇用形態
正社員
【 ★ 自動発注システム開発会社で「開発職」募集 ／ 上場企業・業界No.1・フルリモート勤務可能・賞与3～4ヶ月分・福利厚生充実 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式市場に上場を果たしています！卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業…
給与(月給制)
24万円～ ※固定残業代20時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 360万円～ ≪モデル年収≫ 30代前半：400～600万円 35歳：500～900万円
勤務地
大阪本社（大阪市北区） 東京オフィス（東京都千代田区） ※基本はフルリモートワークですが、出勤することもあります。
雇用形態
正社員
【★トヨタや富士通など大手取引多数あり！モノづくり・設計・開発に興味がある方大募集！！◎確かな技術とノウハウを身につけられる◎土日祝休み★】
■取材担当からの会社紹介
設計・開発のお仕事を請け負っている会社です。取引先には、トヨタ自動車（株）、京セラ（株）、（株）LIXIL、（株）日立製作所など大手企業が名を連ねております。携われる製品も様々で、自動車やバイク、航空機といった輸送機関連や、家電、ハードウェアなど、多種多様な製品の構造設計、詳細設計を行うことができます。世界に通用するメイドインジャパンの製品に携われる機会は、めったにあり…
給与(月給制)
院卒：21万2000円～ 大卒：20万4000円～ 専門・短大卒：18万6000円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：315万円 30歳：400万円～460万円 40歳：500万円～560…
勤務地
プロジェクト先による（首都圏・東海・中部・関西）
雇用形態
正社員
◇◆文理不問！未経験から目指せるシステムエンジニア◆◇《総合物流会社グループを支えるシステム開発会社》～四日市内・経験スキルに合わせた研修や資格補助制度あり・年間休日114日以上～未経験からチャレンジできる環境が整っている同社で若手エンジニアを募集します！
■事業内容
同社は東証一部上場の総合物流会社の100％出資会社で、IT技術の発展に伴い、グループ各社で使用される業務システムの開発及び運用保守、ネットワークインフラの維持管理を担い設立しました。グループ各社では物流をはじめとし、港湾・運輸・経理・国際関連など日々多くの業務が行われています。例えば倉庫での商品管理やコンテナの積み下ろし、輸出手配業務など、あげればきりがありません。その多くの業務で使…
給与(月給制)
大卒：月給194,000円～ ※スキル・経験により相談可能
勤務地
三重本社（三重県四日市市）
雇用形態
正社員
【実務未経験OK・ITの基礎知識がある方歓迎◆ITエンジニア募集！】年間休日120日以上・残業代全額支給・「エンジニアの働きやすさ」を大切にしている同社が新しい仲間を募集します。
■システム開発・ネットワーク構築会社C社ってどんな会社？
1998年に設立された同社は、設立以来車載ECUや次世代カーナビ、次世代自動車ソフトウェアの開発など、常に最先端の開発現場で日本の産業発展に貢献してきました。大手メーカーやベンダーの社内システム開発や制御系開発、Web・オープン系アプリケーション開発など幅広い分野を手掛けることで安定した経営を続け、多くの実績を残してきています。依頼を受…
給与
年俸制 240 万円～
勤務地
愛知県（名古屋市内、刈谷市、岡崎市ほか）、三重県、岐阜県
雇用形態
正社員
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条件に該当した求人企業9件中 1～10件を表示しています。
日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
