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【北海道】既卒/第二新卒求人

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業14件中 1~10件を表示しています。

【東証プライム上場企業グループ】製紙業界トップメーカー:求人コード16391募集職種:企画管理部門

【 製紙業界トップメーカーの「経理職」募集! / 給与水準高め・土日祝休み・在宅勤務制度・フレックス制度・独身寮あり・副業可・福利厚生充実 】

同社は、2000年代設立の板紙・包装用紙のトップメーカーです。原紙、白板紙、包装用紙等の紙に携わる事業を幅広く展開されていて、リサイクル資源の更なる活用を図りながら、品揃え豊富な製品を効率的かつ安定的にお届けしています。同社で製造する原紙や白板紙は、古紙を主原料として作られており、雑誌古紙、各種産業古紙の利用はもちろんのこと、かつては利用の難しかった「難処理古紙」や「機密書類」の有効利用にも積極的…

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給与(月給制)

23万6500円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万6500円+地域手当3万円 ≪理論年収≫ 380万円~ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 入社3年目:450万円 30歳:550万円 40…

勤務地

各工場(北海道、栃木、広島、大分)で工場経理を経験後、東京本社(東京都中央区)へ配属 ※初期配属はご本人の希望を考慮のうえ決定 ※東京本社へ異動せず、初期配属地にて働き続けることも可能です。 ◎月5回までリモートワーク可能(本社のみ適用)

雇用形態

正社員

電線・ロボットケーブル・光ケーブルの専門技術商社:求人コード16818募集職種:営業職(創業90年を迎える総合商社)

【 ★ 電線及び電気工事材料の総合商社で「営業職」募集 / 年間休日120日以上・残業少なめ・業界トップクラスの提案力・新規事業にも関われる ★ 】

■取材担当からの会社紹介
1935年の創業より、電線および電気工事材料を取り扱う総合商社として歩んできた同社。国内外にわたる50社以上の仕入れ先と強固な関係を築き、メーカーとお客様のパイプ役として日本全国のインフラ整備を長年支えてきました。世界に電線を使ったインフラがある限り、ニーズのなくならない安定企業です。一方で時代に合わせた変革も続けており、最近ではハーネス(加工)品の取り扱いもはじめ、取…

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給与(月給制)

25万円~ ※みなし残業代10時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 325万円~ ※賞与年間1ヶ月分支給時 ≪モデル年収≫ 29歳:372万円 37歳:427万円

勤務地

札幌支店(北海道札幌市)

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】化粧品・美容器具等の製造販売及び輸出入事業:求人コード16789募集職種:ビューティーアドバイザー

【 ★ お客様の美しさを引き出す美容のプロフェッショナルへ「ビューティーアドバイザー」募集! / 残業10h程度 / 3~5連休取得可能!/ 国内トップクラスの女性活躍企業 / 創業50年以上 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、ホームケアとサロンケアを通じて美肌へと導く日本の化粧品メーカーです。1966年の創業以来、研究・開発から製造、販売までを一貫して行っており、全国に94店舗の美容サロンを展開しております。顧客の肌に最後まで責任を持つという考えに基づいた独自のメンバーシップ制度があり、製品購入者にはアフターサービスを提供し、自宅でもサロンでも適切なケアを継続できるようサポートしてい…

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給与(月給制)

首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉):22万300円~ 関西・東海(大阪・京都・兵庫・岐阜・愛知・静岡):21万3600円~ その他(北海道・宮城・茨城・群馬・栃木・富山・石川・三重・岡山・福岡・長崎・熊本・宮崎…

勤務地

東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、茨城、栃木、北海道、宮城、富山、石川、岐阜、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、岡山、福岡、長崎、熊本、宮崎、鹿児島 ※本人希望を考慮して、配属先を決定します ※全国で94店舗運営していますので、最寄りの店舗情報につきましてはお問い合わせください。

雇用形態

正社員※ 入社後2~3ヶ月は準社員(正社員前提の採用です)

【東証プライム上場グループ 】自動車リース事業を行う企業:求人コード16576募集職種:法人営業職

【 ★ 自動車リース事業を行う同社にて「法人営業職」募集! /◎創業90年以上~ ◎東証プライム上場グループ◎年間休日124日 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
自動車リースからケミカル、パーキングまで、多岐にわたる事業を展開している同グループ。中でも同社はグループの業績過半数以上を担っており、事故削減、環境対策、コスト削減などニーズに最適な提案や、高品質なメンテナンスリースを強みとして、安定の経営基盤を築いています。また、社員一人ひとりを大切にし、働きやすい環境づくりにも力を入れています。社員旅行や家族旅行などの福利厚生も充実…

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給与(月給制)

■大阪本社の場合 27万5000円~ ※固定残業代 15~16.5時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給24万5000円+営業手当3万円(+住宅手当2万円~) ※固定残業代は「…

勤務地

①大阪本社:(大阪市淀川区) ②名古屋支店:(名古屋市中区) ③九州支店:(福岡市博多区)) ④新潟営業所:(新潟市中央区) ⑤札幌営業所:(札幌市中央区)

雇用形態

正社員

教育・公共施設の家具メーカー:求人コード16216募集職種:営業職(教育機関向け家具)

【 教育機関向け家具販売トップシェアの企業で「営業職」募集 / 170品目のグッドデザイン賞を受賞!学校の机やイスを手がける専門家具メーカー 】

■取材担当からの会社紹介
教育・公共施設の専門家具メーカーとして80年以上の歴史と実績を誇る同社。創業以来、大学、専門学校、小・中・高校等の教育施設、文化会館・庁舎・体育館などの公共施設、劇場・ホールなどの民間施設の机やイスの製造販売を行っています。教育家具業界では圧倒的な導入実績を持つため、皆さんが今まで使ってきた母校の教室の机やイスは、同社の製品だったかもしれません!丈夫かつ多くの人が安心し…

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給与(月給制)

23万3000円~26万5000円 ※固定残業代14時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万8200円+固定残業代2万4800円(14時間分) ≪理論年収≫ 372万8000円~438万円…

勤務地

札幌営業所(北海道札幌市)

雇用形態

正社員

異形押出成形専業メーカー:求人コード75819募集職種:製造技術職(異形押出成形専業メーカー)

【 ★ 異形押出成形専業メーカーで「製造技術職」募集!/モノづくりが好きな方歓迎★週休2日制・社宅制度あり・有給消化率高め ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、1962年創業の異形押出成形メーカーです。高温で溶かして金型から出てきた樹脂を空気中(水中)で冷却しながら製品の形を作る“押出形成技術”を武器に、一般建築関連部材、家電、OA・医療機器・・・など多彩な用途に活用されるプラスチック押出成形成品を製造してきました。大手押出成形メーカーとの差別化を図るべく、「ちょっと!変わったおもしろい製品」をつくる、いわば製品に「高…

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給与(月給制)

院卒:19万7900円~ 大卒:19万円~ 専門・短大卒:16万1600円~ 高卒:15万3900円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

石狩工場(北海道石狩市)

雇用形態

正社員

パイプ継手メーカー(札幌支社):求人コード14521募集職種:営業職(パイプ継手メーカー)

【 全国の水道局で採用されている配管継手及び部品の開発・製造・販売を行う継手メーカーで「営業職」募集! ◎ 海外拠点あり ◎ 平均勤続年数14年 】

■取材担当からの会社紹介
同社は1929年創業、90年以上続く『配管継手』のパイオニアメーカーです。『配管継手』とは、水道などの配管同士をつなぐためのパイプやジョイントのこと。普段の生活では目にする機会は少ないかもしれませんが、私たちの生活を支える上下水道や農業用水のほか、ダム、発電所、工場など、さまざまな場所で活躍しています。特に水道分野においては、50年以上前から浄水場をはじめとする、全国の…

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給与(月給制)

院卒:23万4200円~ 大卒:22万1000円~ ※残業代支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳(大卒)≫ 基本給20万6000円+営業手当1万5000円 ≪初年度理論年収≫ 373万円~ ≪モデル年収≫ 30代前半:470万…

勤務地

札幌支社(札幌市中央区)

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】インフラ設備構築会社(尼崎本社):求人コード15255募集職種:施工管理職

私たちの生活を支える社会インフラの整備に貢献できる「施工管理職」/年間休日121日・独身寮&社宅あり・ 平均勤続年数19年 ・福利厚生充実

■取材担当からの会社紹介
電力ケーブル工事において、すぐれた施工技術と国内有数の技能を持つ超安定企業である同社。電力システム事業、電気・通信システム事業、冷熱システム事業の3つの事業を軸に全国規模で展開しています。電力ケーブル工事は長年にわたって育成された特殊な能力が必要とされるので、競合が大幅に増えることはありません。現在、同社と同様の電力ケーブル工事が行える同業は全国でも数えるほどで、同業が…

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給与(月給制)

23万1731万円~25万円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 300万円~500万円 ≪モデル年収≫ 30歳:450万円~600万円

勤務地

入社後に希望や適性により決定します

雇用形態

正社員

オフィス仲介コンサルティング会社(札幌支店):求人コード78162募集職種:コンサルティング営業職(オフィス仲介/土日祝休み)

【 ★ オフィス仲介会社で「コンサルティング営業職」募集 / 土日祝休み・残業少・札幌駅周辺・福利厚生充実 ★ 】3年連続「働きがいのある会社ランキング」にランクイン!年間5000件超の反響があり、安定した顧客数を基盤に「オフィス探し」から「オフィスづくり」までワンストップで手掛ける同社でメンバー募集! ◎ 年間休日123日 ◎

■取材担当からの会社紹介
企業のオフィス移転や開設をサポートする『オフィス仲介サービス』を展開している同社。オフィス仲介のプロフェッショナルとして、東京、大阪、神戸、名古屋、福岡、札幌に拠点を構えており、全国3000社以上の顧客企業を有し、これまで累計9000件の仲介実績があります。日本最大級の物件数を誇る、自社運営の「オフィス物件検索サイト」による圧倒的な集客力や、顧客満足を最重視したチーム営…

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給与(月給制)

月給220,000円~(固定残業代30時間分を月給に含む)+月間チーム達成手当+月間個人売上達成手当 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

札幌支店(札幌市中央区)

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79679募集職種:プロジェクトマネージャー補佐(上場企業)

【 ★自動発注システム開発会社で「プロジェクトマネージャー補佐」募集/全国フルリモート勤務可能・残業少★ 】物流・流通ソリューションクラウドを開発販売している成長中のIT企業で、業界未経験OKの新メンバーを募集!◎ 上場企業 ◎ 業界No.1 ◎ 福利厚生充実 ◎ 賞与約3~4ヶ月分 ◎

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています!卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

年収350~450万円(固定残業代20時間分を月給内に含む) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

フルリモートワークになるため、全国どこに住んでいてもOKです。

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業14件中 1~10件を表示しています。

日本の経済の中心である東京都。東京には、企業や学校、研究機関が多数に集積しており、ビジネスを展開していくにはまさに理想の環境だと言えます。企業数は全国1位の25万5400社。中小企業は、そのうち95%以上を占めています。しかし、数多くの会社が存在していても、新卒者の離職率は3年で60%を超えています。最近では「第二新卒、既卒」への需要は非常に増えており、大企業も採用枠を大幅に増やしている傾向にあります。積極的に採用したいと考える企業は全体の半数を超え、第二新卒・既卒者のポテンシャルに期待する企業が増えています。日本の情報通信業の半数を担う東京。若者の就職活動=ハローワークという概念は今や薄くなりつつあります。豊富な情報の中から自分に合った企業を見つけるには最適な場所だと言えます。また、東京近辺の地方から1時間足らずで出勤できる交通機関の充実も都内で働く魅力のひとつです。今や第二新卒・既卒者の就職はネガティブなものではなく、キャリアアップのチャンスと考えるのが自然でしょう。圧倒的な企業数を誇る東京で自分の選択肢を広げることは長期的にみても大きなメリットになると言えるでしょう。

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。