自社オリジナルシステムやWEBプロモーションなど幅広い事業を展開するITソリューション企業の「営業職」／月給28万円～・インセンティブあり・実力に応じた評価あり・福利厚生も充実！
■取材担当からの会社紹介
2012年の設立より強力な営業力を武器に2016年には売上100億円を突破し、以降も連続黒字経営を続けている急成長中の企業です。
1番の特徴は、スピード感。常に進化が求められるIT業界において、ボトムアップの環境の中で常にチャレンジができ、努力次第で早期のキャリアアップも可能です。
早ければ3～5ヶ月で主任、1年で課長代理となり、中には20代で幹部、20代で年収…
給与(月給制)
28万円～ ※固定残業代45時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給＋固定残業代7万2000円（45時間分） ※営業成績に応じて歩合給あり（減給になることはありません）…
勤務地
名古屋支店（名古屋市中区）
雇用形態
正社員
【★東証1部上場グループのセンサーメーカーで「営業事務職」募集／土日祝休み・月残業平均15ｈ・港区・駅チカ・転勤なし★】世界トップクラスのシェア！独自のコア技術を武器に、自動ドア業界を牽引するパイオニア企業で、若手新メンバーを募集します！ ◎ 創業以来黒字経営 ◎ 年間休日126日 ◎ 産休育休実績あり ◎
■事業内容
同社は自動ドアセンサーをはじめ、さまざまなセンサーの企画開発から販売までを手がけるメーカーです。事業は大きく分けて、自動ドアセンサー、セキュリティセンサー、水質計測、安全運転支援、照明コントロールの５つの分野になります。その中でも自動ドアセンサーと、セキュリティセンサー分野は同社の事業の２大柱となっており、世界でトップクラスのシェアを誇ります。２００３年には親会社が東証１部上場を果た…
給与(月給制)
年収330～420万円 ※経験・スキルによって応相談
勤務地
東京支店（東京都港区）
雇用形態
正社員
【★冷熱技術世界トップクラスの老舗メーカーで「技術職」募集／土日祝休み・大阪市内・駅チカ・転勤なし・福利厚生充実★】漁船向け冷凍機で世界トップシェア！世界でもオンリーワンの技術を持つ同社で、未経験OKの新メンバーを募集します！ ◎ 年間休日120日以上 ◎ 創業100年以上 ◎
■日本の、そして世界の食の「安全」「おいしさ」を守り高めています！
皆さんは、冷凍機のない世界って想像できますか？ 考えてみれば、私たちの生活は「冷やす」技術に随分と助けられていることに気が付きます。この先どれだけ技術が進んでも、食品が天然自然のものである限り、温度管理の制約から逃れることはできません。つまり、人々の生活にとって、冷凍機はこれからも必需品であり続けます。世の中にはさまざまな商品や…
給与(月給制)
月給200,000円～ ※年齢・経験により応相談
勤務地
大阪本社（大阪市港区）
雇用形態
正社員
【★ヨーロッパ食材の輸入商社の「ルート営業職」／16時定時・社員想いの風土・福利厚生充実・有名ホテルと取引多数・食のコーディネーター”として感動の一皿に貢献★】
■取材担当からの会社紹介
同社は、ヨーロッパから輸入した食材をホテルやレストランに卸している商社です。3000～5000品目程度の取り扱いがあり、生ハム／チーズ／フォアグラ／キャビア／パスタ／オリーブオイル／ワイン／バジルソースなど高級食材も多数。業界でいち早く専門性の高い食材の取り扱いをスタートし、豊富な実績と高い知名度を誇っています。
また、同社の魅力は『風土』にもあります。会社の利益だけ…
給与(月給制)
大卒：26万円～ 専門・短大・高卒：24万円～ ※固定残業代40時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給＋物価手当1万円＋固定残業代40時間分 ≪初年度理論年収≫ 大…
勤務地
神戸支店（神戸市長田区）
雇用形態
正社員
【★ポリ袋メーカーで「営業事務職」募集／年間休日124日・京都市南区・ここ数年連続2桁成長継続中・弊社を経由して入社した先輩社員も活躍中★】
■取材担当からの会社紹介
環境にやさしい再生原料を使用したポリ袋や自治体の認定指定袋などのオリジナルブランド商品の製造・販売を行っている同社。親しみやすいオリジナルキャラクターがデザインされた「エコ袋」は、お客様からの声や社員の意見をもとに積極的に商品化しています。また、コロナ禍では衛生商品の使い捨てのガウンや手袋などの販売も行い、ここ数年連続2桁成長と継続して売り上げを伸ばしています！…
給与(月給制)
20万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪モデル年収≫ 入社2年目：295万円 入社3年目（チームリーダー）：350万円
勤務地
京都本社（京都市南区）
雇用形態
正社員
★ 東証スタンダート上場企業の教育サービス企業の「総務職」／業界未経験歓迎・充実した福利厚生・男性含め育休取得実績あり・借り上げ社宅制度 ★
■取材担当からの会社紹介
同社は、「学習塾事業」「高校・キャリア支援事業」を基軸に、ランゲージ、ICT教育など、人財育成に関わる事業を多角的に展開する総合教育サービス会社です。顧客ニーズに応じたサービスを提供するため、20社の関連会社でグループを構成していますが、共通して描いているのが合格率や進学実績の向上ではなく「社会で活躍できる人づくり」の実現。ICTを活用した教育カリキュラムや独自の指導法…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円 ≪初年度理論年収≫ 330万円～380万円 ≪モデル年収≫ 20代後半：350万円 30歳：420万円 ※30代以降はキャリアにより異なる
勤務地
大阪本社（大阪市中央区）
雇用形態
正社員
【※東証2部上場※ 社会貢献度高◆「病院をつくる」医療系総合商社のコンサルティング営業職募集！】医療機関の新規開業・新築移転をトータルでサポートできる数少ない医療機器商社で、未経験OKの新メンバーを募集！
■常に変化し続ける「医療」のよきパートナー
「医療」・「福祉」・「保健」という分野は、人々の暮らしになくてはならない重要な分野です。しかし、近年医療を取り巻く環境は激変しています。医療制度改革・高齢化・地域医療、ＩＣＴ化・・・。さまざまな課題を乗り越えながら、質の良い医療を提供しつづける、医療機関を支える良きパートナーであり続けます。
■日本に数社しかない「病院をつくる」医療機器商社！
…
給与(月給制)
修士卒：月給253,000円～／大卒：月給241,000円～ ※経験によって応相談
勤務地
大阪本社（大阪府摂津市）
雇用形態
正社員
【★東証1部上場企業★・土日祝休み・年間休日126日以上・定着率高◆センサメーカーで「国内営業職」募集！】独自のコア技術を武器に、自動ドア業界を牽引するパイオニア！自動ドアセンサ分野とセキュリティセンサ分野にてトップシェアを誇る企業で、新メンバーを募集！◎ 創業以来黒字経営 ◎
■事業内容
同社は自動ドアセンサを始め、さまざまなセンサの企画開発から販売までを手掛けるメーカーです。事業は大きく分けて、自動ドアセンサ、セキュリティセンサ、水質計測、安全運転支援、照明コントロールの５つの分野になります。その中でも自動ドアセンサと、セキュリティセンサ分野は同社の事業の２大柱となっており、世界でトップクラスのシェアを誇ります。２００３年には親会社が東証一部上場を果たし、グループ全…
給与(月給制)
年収450万円～ ※経験・スキルによって応相談
勤務地
東京支店（東京都港区）
雇用形態
正社員
東証スタンダード上場企業／総合物流サービス会社で「倉庫管理職」募集／シフト制・設立75年以上の老舗企業・ 設立以来黒字経営
■取材担当からの会社紹介
1944年に設立した同社は、長年に渡り様々な大企業の物流を支えてきた東証スタンダード上場の総合物流会社です。
同社では、メイン事業である3PL・総合物流サービス、オフィス移転、ビル内デリバリーサービスをはじめ、数多くの事業を展開していますが、その全てがお客様からのニーズを汲み取ってサービス化させたもの。
例えば、PCキッティング・IT関連サービスは、パソコンの運搬を…
給与(月給制)
23万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより決定 ≪内訳≫ 基本給23万円～ ≪初年度理論年収≫ 360万円～ ≪モデル年収≫ 20代（主任）：450万円 30代（課長代理）：530万円 40代（課長）：600万円
勤務地
【下記いずれかの事業所へ配属予定】 ①三郷倉庫（埼玉県三郷市） ②流山倉庫（千葉県流山市）
雇用形態
正社員
UX,UI専門のデザイン会社の「フロントエンジニア」／残業月5h以内・リモートワーク可・有給取得率90％以上・サテライトオフィスあり
■取材担当からの会社紹介
UX,UIを専門とするデザイン・開発会社である同社。大手電機メーカーにて勤務していた同社代表が、さまざまなシステムを見る中で「もっと使いやすく効率化に繋がるシステムを作りたい」という想いで設立され、直接ユーザーの目に触れるフロントエンドに特化したアプリ開発を得意としています。代表を含め、日本を代表するメーカーで技術を磨いてきた創業メンバーによる高い技術力を武器に、大手学…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給22万円～ ≪初年度理論年収≫ 300万円～320万円 ≪モデル年収≫ 20代（経験3年）：260万円～380万円 30歳：360 万円～560万円 40歳…
勤務地
大阪本社（大阪市西区）
雇用形態
正社員
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日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
