国際事業を展開する協同組合：求人コード76750

募集職種：外国人技能実習生・特定技能者の巡回職員（顧客管理）

募集要項
特徴
面談のポイント

【 ★★ 国際事業に関わる協同組合での「巡回職員（正職員）」募集！／人づくりを通じたアジアへの貢献！国際貢献度の高い仕事に携われます！ ★★ 】

■取材担当からの会社紹介
外国人技能実習生サポートする認可を受け、「人づくり支援」による「国際貢献」を目的に設立されました。会員企業は主に中小企業の建設業、製造業で構成される協同組合です。同組合では日本企業が外国人人材と接して学ぶ機会、そして、アジア地域が日本の技術を学ぶ機会の必要性を重視し、技能実習生制度に取り組んできました。主な事業はベトナムからの技能実習生が会員企業で実習学習をするための招へい、手続き、フォローアップなど。会員企業と一緒に、発展途上国の若者の成長を身近で感じられ、寄り添いながらサポートできること、自分達の活動が、自力で来日することが困難な外国の若者に機会を与えられることにやりがいに感じ、20代や30代の若手社員が中心となり主体性を持って活躍しています。国際貢献度の高い仕事に挑戦したい方は奮ってご応募くださいね！

募集要項

募集職種

外国人技能実習生・特定技能者の巡回職員（顧客管理）

仕事内容

外国人技能実習生・特定技能者を企業へマッチング、手配、監理を行っていただきます。

【具体的には・・・】
通訳スタッフとペアを組み、主に関東一円にある受入企業（20～40社）を毎月1回以上の定期訪問を行います。受け入れの段取りから入国、配属、帰国までの段取りを行ったり、企業担当者様・実習生、特定技能者と三者面談を実施したり、寮のチェックを行ったり、企業と外国人がよりよく調整役として仕事をします。また、行政への報告書の記入や、賃金を適正に支払われているかのチェック、各種試験の段取りなどの内勤業務も行います。業務の中で、担当企業の人と海外出張を行うこともあります。

企業と一緒に発展途上国の若者の成長を身近で感じられ、寄り添いながらサポートできます！また、自分達の活動が、自力で日本に来ることが困難な海外の若者に機会を与えることができるという社会貢献性の高い仕事に携われることも魅力◎企業や人の監理なので、ときには想定外のこともあり、解決に導くコミュニケーション能力や対応力が磨けます！

応募資格

■学歴不問
■普通自動車運転免許（AT限定可／入社後半年以内の取得可）

勤務地

国際事業部（東京都渋谷区）

最寄駅

各線「新宿駅」、小田急線「南新宿駅」、各線「代々木駅」

事業内容

■社会保険等の相談・指導及び事務代行事業
■技能実習制度に基づく外国人技能実習生の受け入れ及び企業・実習生のサポート事業

条件・待遇

給与月給制

23万8680円～
※固定残業代20時間分を月給内に含む
※経験・スキルにより応相談

≪内訳≫
基本給20万円＋固定残業代3万1680円（20時間分）＋職務手当7000円

≪理論年収≫
360万円～

≪モデル年収≫
20代（入社3年目）：364万円～418万円
30歳：400万円～500万円
40歳：500万円～700万円

昇給年2回（4,10月）

昇給額：2500円～7500円　　
※評価制度に応じて昇給額は変動します。

賞与年2回（6,12月）

支給額：基本給×3.8ヶ月分／年（2023年度実績）
※業績により決算賞与支給あり（年1回／10月）
※四半期に1度達成によりインセンティブの支給あり（入社後6ヶ月から適用）

勤務時間

9：00～18：00

休日休暇

週休2日制（土日 ※祝日のある週の土曜日が出勤になる場合あり）・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇　◎年間休日120日

≪補足≫
■年5日～6日程度、土日出勤日あり（会社カレンダーにより年間の休日が120日になるよう調整されます）
■夏季休暇・年末年始休暇は会社カレンダーによる
■有給取得率は70％

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備：健康保険／雇用保険／厚生年金／労災保険
■交通費：全額支給（住宅手当が付与されている方は上限2万円まで）
■住宅手当
■東京家賃補助
■ひよこ手当
■資格取得支援制度
■外部研修制度
■インセンティブ制度
■産休育休制度
■受動喫煙対策：屋内分煙

雇用形態