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求人企業詳細

ネットワークセキュリティ技術開発J社:求人コード73628

募集職種:総合職(テクニカルセールス、サービスエンジニア)

【◆働きやすさに注目・グローバルニッチトップ企業での総合職求人◆】多様性のあるフラットな組織が魅力!韓国KOSDAQ上場企業として安定成長を続けるネットワークセキュリティ系IT企業の日本支社が完全未経験OK・知的好奇心旺盛な若手メンバーを募集します!◎年間休日125日◎有給消化率100%◎ユニークな自己啓発支援制度あり

取材担当

■ネットワークセキュリティ技術開発J社ってどんな会社?
同社は、韓国KOSDAQ上場企業として安定成長を続けネットワークセキュリティ技術の開発を積極的に行っているIT企業の日本支社です。IT技術の発展と共に大規模なサイバーテロをはじめマルウェア・ランサムウェアの拡散など、通常のセキュリティ対策では防ぐことのできないサイバー攻撃が日々新たな脅威を生み出しています。感染後の拡散を防止できクラウド型の強力なセキュリティ製品でもある同社のセキュリティスイッチは業界でもトップシェアを誇ります!

■日本のセキュリティ対策の標準採用を目指します。
同社主力製品であるセキュリティスイッチにおいては、韓国内シェアNo1を達成!日本でもすでに官公庁や有名国立大学など4000社以上の導入実績を持ち各種企業へのさらなる導入が進んでいます。日本語化にも完全対応され価格と機能のバランスに優れた同社の製品は、新たなサイバー攻撃への対応もできる機能面での充実が他社にはない強み。既に導入済の大手セキュリティ対策製品との連携も可能で二重の安全を手に入れられるということもあり、ますます注目されています。

■自己啓発支援制度あり・働きやすさが魅力!
多様性を大切にし、誰もが働きやすいフラットな組織づくりに注力する同社では社員一人ひとりの能力開発に積極的に取り組んでいます。業務に必要な学習活動や資格取得支援だけでなく、業務に直接関係のない趣味や余暇など社員のプライベートな活動についての支援(年間7万円まで利用可)まで行うユニークな制度があり、実際に趣味のビリヤード活動費やスポーツジムの会費に活用している先輩社員もいるそうです。メリハリを持って仕事に向き合える環境のもと、あなたも活き活きと同社で活躍してみませんか?

■知識や経験よりも知的好奇心に注目した募集です。
IT技術の発展と共に進化し続ける新たなサイバー攻撃の脅威に向け、日々最新のサイバーセキュリティ技術の開発に取り組む同社では、日本のセキュリティ対策の標準採用を目指し一緒になって技術進歩を目指し成長し続ける若手メンバーを募集しています。現時点でのネットワークやセキュリティ関連の知識や経験は一切不問です。好奇心や向上心があり、新しいことや未知のことに対して臆することなく始められる方、どんどん新しいことを習得しながらスキルアップにつなげたい方のご応募をお待ちしています。

募集要項

募集職種

総合職(テクニカルセールス、サービスエンジニア)

仕事内容

テクニカルセールスまたはサービスエンジニアとして活躍していただきます。

【具体的には・・・】
入社後まずは、テクニカルセールスおよびサービスエンジニア双方に必要となる基礎知識(技術的知識・自社製品知識・業界知識など)を習得していただいた後に、本人の意向や適性を総合的に判断し職種の選定を行います。

<テクニカルセールス>
 同社はエンドユーザーへの直接販売は実施しておらず、パートナー企業経由での販売のみを行っています。
 既存のパートナー企業に対する営業活動がメインの活動となります。
 ・製品紹介や機能紹介
 ・勉強会の実施や営業同行
 ・展示会やマーケティングリードなどから新規・反響による顧客訪問
 ※商談相手は営業・情報システム部門・経営層と様々であり、自社製品の知識だけではなく、業界全体の動向なども求められます。

<サービスエンジニア>
 ・パートナー企業からの技術支援、構築支援やお客様先でのデモンストレーション対応
 ・プリセールス対応、製品リリース前の技術検証、製品出荷管理など製品に関する技術的・品質的な分野が業務範囲となります。

 ※基本的には社内での業務がメインとなりますが、調査、営業同行やデモンストレーション対応など社外での業務を行うこともあります。新規パートナー立ち上げ時の技術支援や勉強会・講習会も実施します。

応募資格

専門・短大卒以上※文理不問・未経験者歓迎!!

勤務地

東京都新宿区

最寄駅

東京メトロ丸の内線「新宿三丁目」駅  都営地下鉄新宿線「新宿三丁目」駅

事業内容

アプリケーションネットワーキングを実現する製品の開発・製造・販売・保守サービス

条件・待遇

給与月給制

年俸制:300万円~(年俸を12分割して毎月の給与として支給)

昇給年1回(1月)

賞与年2回(2,8月)

決算賞与(3月)

勤務時間

9:00~18:00

休日休暇

夏季休暇・年末年始・有給・慶弔 ※年間休日125日

待遇・福利厚生

産前産後育児休暇制度 書籍購入制度 福祉プログラム制度 社内褒賞制度 韓国名節 永年勤続表彰

雇用形態

正社員

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