求人企業詳細
資産運用コンサルティング:求人コード68156
募集職種:総合職(資産運用コンサルティング)
【★年商242億円!創業以来増収増益を継続中!資産運用コンサルティング会社の「総合職」/丸の内エリア・オフィスタワー勤務・福利厚生充実★】
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■取材担当からの会社紹介
将来の安定した生活への備えのため、不動産投資を考える人の数が年々増え、「収益用不動産」が人気である昨今。投資を行う人にとっては、どの物件が収益性が高いのか、どのようにして入居率を上げて運用・管理を行っていけばいいのか、ノウハウもなく不安の多いもの。同社では、目先の売上げ重視ではなく、お客様にとって本当に良い不動産購入ができるよう、押し売りなどはせず、じっくりお客様と打ち合わせを重ね、購入後の生活も含めてプロの視点でコンサルティングを行っています。その結果、お客様から多くの信頼を得て、リピートや紹介でお客様も増えて成長中!現在では、不動産だけではなく金融商品も組み合わせ、富裕層の資産をワントップで運用する体制の構築を目指しています。日本で初めての不動産を中心としたプライベートバンキングサービスです。ある意味、不動産会社からの脱却を志向しているのです!
募集要項
募集職種
総合職(資産運用コンサルティング)
仕事内容
相互に関連し合う3つの業務の担当が1つのチームとなって、お客様の資産運用をサポートしています。入社後は、3つの業務をすべて経験していただくことで、総合的な専門性をもった高付加価値のサービスを提供できる資産運用アドバイザーを目指していただきます。(適性に応じてジョブローテーションとなります)
①資産運用コンサルティング営業(プロパティーマネジメント)
オーナー様の不動産の運用代行から出口戦略まで総合的に資産運用のコンサルティングを行います。
営業担当1人あたり約100億円の資産を任せており、非常にやりがいと責任感が求められる仕事です。
オーナー様は、50人~100人をご担当いただきます。
②不動産仕入れ営業(物件調達、事業計画立案)
不動産仲介会社の新規顧客開拓や既存営業を通じて、資産運用に特化した中古物件や用地の仕入れを行います。
仕入れの平均価格は約1億円、ビルや大型マンションなど10億円近い案件もあり、不動産営業の花形のポジションです。
「不動産の仕入れで資産運用のすべてが決まる」と言っても過言ではなく、非常に営業能力が求められる仕事です。
③不動産売却営業(物件販売)
上場企業の経営者やエグゼクティブ層を相手に、資産運用のコンサルティング(不動産販売)を行います。
お客様の投資目的から逆算して、本当にお客様のためになる商品を提供していただきます。
平均価格が1億円という高額商品だからこそ、誰から買うかが大切であり、「高い営業能力」は勿論、「高い人間力」も求められる仕事です。
応募資格
■大卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■非喫煙者
勤務地
東京本社(東京都千代田区)
最寄駅
各線「東京駅」
事業内容
■収益用不動産再生事業(買取再販事業)
■収益用不動産仲介事業
■賃貸管理事業
条件・待遇
給与月給制
33万6000円~
※固定残業代60時間分を月給内に含む(超過分支給あり)
※経験・スキルにより応相談
≪内訳≫
基本給 23万円+固定残業代 10万6000円(60時間分)
≪初年度理論年収≫
541万円~
≪モデル年収≫
20代(入社4年目):650万円
30歳:800万円
40歳:900万円
昇給年4回
賞与年4回
業績により支給
※過去支給実績:基本給×6ヶ月以上/年
勤務時間
9:00~18:00
休日休暇
完全週休2日制(水日)・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇・有給休暇・慶弔休暇等 ◎年間休日125日以上
≪補足≫
■夏季休暇:5日
■年末年始休暇:7日
■GW休暇:5日
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備:健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険
■交通費:全額支給
■家族手当:扶養家族の人数に応じて、月額人数×月1万円(上限3万円)を支給
■家賃補助制度
■借上社宅
■奨学金返済支援制度
■アパート取得支援制度
■育児支援制度(育児休暇・お祝い金)
■スポーツクラブ利用制度
■カフェテリアプラン
■東急ハーベストクラブ利用
■社員記念日
■フレッシュアップ休暇
■有給休暇買取
■産業医完備
■受動喫煙対策:屋内分煙
雇用形態
正社員
取材担当から見た会社の特徴
雰囲気
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落ち着いている
活気がある
オフタイムの交流
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少ない
多い
風土
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堅実・安定的
挑戦的
報酬
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安定的
実力重視
仕事の進め方
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個人主義
チーム主義
仕事の特徴
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ルールに従って仕事を進める
仕事の裁量が大きい
求人についてのご質問や、求人紹介を兼ねた面談を受け付けております。
まだ情報収集中の方も、積極的に活動中の方も
経験豊富なキャリアアドバイザーとお話することで就職・転職活動のヒントが得られるでしょう。
Point.1 求人の詳細が聞ける
応募条件・募集条件・待遇面・社風など、WEB上では
分かりづらい求人の詳細をご説明いたします。
Point.2 最短15分!選べる面談コース
面談は最短15分から受け付けております。
WEB・電話でも面談が可能です。
Point.3 書類選考通過率が高い
求人紹介時はあなたに合った求人のみを厳選してご紹介。
書類選考の通過率が高いことにも定評があります。
Point.4 しっかりと選考サポート
書類選考や面接対策なども、過去の選考データを基に
きめ細やかにサポートいたします。
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