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求人企業詳細

メール配信やCRMに特化したクラウド型システムV社:求人コード66345

募集職種:営業職

【◎官公庁や大手企業など700社以上と取引◎セプテーニホールディングスのグループ会社◎】 話題性のあるクラウド業界で、共に成長できる若手営業職を募集します!

取材担当

■最近よく耳にするようになり、注目を浴びている「クラウドサービス」。
同社は97年の創業以来、メール配信・顧客管理(CRM)のシステムをクラウド型で提供してきた老舗のIT企業です。日本での導入企業は1,000社以上にのぼり、官公庁、金融機関、上場企業などあらゆる業界に同社のシステムが使われています。同社の企業姿勢は、「メール配信も CRMも もっとやわらかく」。そのうちに隠された意図は、とにかく面倒くさい・難しいものと思われがちなメール配信やフォーム作成、顧客管理(CRM)を、もっとカンタンに、誰もが使えるツールとして提供したいということ。同社では、1社に1名の専属コンサルタントがつきシステムの導入から運用まで、責任を持って丁寧にサポートしています。今後もメール配信・フォーム作成・顧客管理(CRM)サービスを通じて「ホスピタリティ」の気持ちで、ひと肌の通ったあたたかいサービスをお客様に提供していきたいと考えています。

■同社の強みはなんといっても高機能なのにわかりやすいところ!さらにセキュリティも万全です!
同社には、創業以来、長年培ってきたノウハウがあるので、システムの性能は高機能。この手のシステムは一般的にITリテラシーの高いエンジニアや担当者でないと使用するのが難しいのですが、企業姿勢にもあるように誰もが使えるツールとして、まるでExcelを使っているような感覚で使用できるなど複雑なことをカンタンにわかりやすく、使いやすくして提供するため各企業様からも好評頂いています。さらに同社のシステムは表面だけではなく、内部にもこだわりがあり、セキュリティ体制が高いことも特徴です。このような特徴があるからこそ、官公庁、金融機関、上場企業などといった700社以上にも渡る多くの企業に使われています。

■変化に恐れず同社と一緒に成長していきたい!という方のエントリーをお待ちしています!
ここ10年ほどで、急激にIT市場は成長しています。今では当たり前となったスマートフォンも数年前の段階では、こんなにも普及すると誰が予測したでしょう。このようにITの世界は数年で大きな変化が起きています。同社も市場や時代の変化に合わせて成長しながら、今後もお客様の高いご要望にもお答えし続けていきます。そんな同社では、「変化に恐れず柔軟に対応できる人材」を求めています。若く元気な会社が日本を元気にしていく、そんなスタンスを持つ同社と一緒に成長しませんか?

募集要項

募集職種

営業職

仕事内容

CRMシステム・アウトソーシングを中心としたクライアントに対する様々な提案を行って頂きます。

【具体的には?】
1:問い合わせ、展示会、紹介、セミナーを主なきっかけとして、
リードを獲得しお客様先に訪問をします。

2:お客様からヒアリングを行い、成果の出る、継続できる運用を
模索して提案します。

3:提案が通ったら、正式発注をいただき、関係部署と協力して、
サービス立ち上げのハンドリングをします。

4:提案時に決定したスケジュールの進捗、設定内容の確認、
運用方法のレクチャーを行います。
時には作業を代行することもあります。

5:無事納品できたらお客様の運用を継続して見守り、サポートをして
次の提案に繋げていきます。

【入社後のフロー】
入社後2週間程度研修を行い、その後4,5ヶ月間は先輩社員と同行しながら仕事を覚えて頂きます。
仕事ができるようになり、希望や適正を考慮した上で将来的にカスタマーサポートとして
活躍できる環境もそろえています!
 

応募資格

☆文理不問!人物重視採用!!

こんな方のエントリーをお待ちしています!!
・コミュニケーション能力が高い方
・変化を恐れず、フレキシブルな対応ができる方
・上昇志向があり、会社と一緒に成長していきたい方
・チームワークを大切にされる方
・とにかく素直な方

勤務地

東京本社(東京都新宿区)

最寄駅

東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」1番出口徒歩3分

事業内容

メール配信やフォーム作成やCRMに特化したASP.SaaSサービスの提供
及びビジネスモデルの企画・運営

条件・待遇

給与

月給22万円

昇給年4回(1,4,7,10月)

賞与年4回(1,4,7,10月)

勤務時間

10:00~18:30

休日休暇

完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始、有給、慶弔、産前・産後、育児、介護 ※年間休日120日以上

待遇・福利厚生

各種社会保険完備(健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険)、  交通費完全支給  資格手当、 外部研修制度、育児短時間措置、会社主催の飲み会(歓迎会/新忘年会/打上等)費用は会社負担、ウォーターサーバー・ 加湿器・空気清浄機等オフィスファシリティ重視、親会社の持株会制度あり

雇用形態

正社員

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