【東証プライム上場】セキュリティ事業：求人コード16026

募集職種：機械警備サービススタッフ

募集要項
特徴
面談のポイント

【大企業で腰を据えて働きたい方必見！東証プライム上場企業で「機械警備サービススタッフ」募集！／ ◎福利厚生・研修制度充実◎年間休日138日】

■取材担当からの会社紹介
1960年代創業の長い歴史のある同社。お客様満足度も高く、働く中で直接、労いの言葉をいただく機会もございます。そんな言葉を糧に、お客様の日々の安心な暮らしのため、サービスを提供しています。近年では、セキュリティの枠を超えて、医療や不動産等、様々な分野にも展開し、実績を築いております。また入社後は、適性や能力に応じ、営業・技術・管理などへキャリアアップも可能です。まずは、サービスの最前線である機械警備サービススタッフとして、「安全」をお客様に提供するセキュリティのプロとして、スキルを磨いていただきます！

募集要項

募集職種

機械警備サービススタッフ

仕事内容

お客様先でトラブルが発生した場合、直ちに駆けつけ、対応していただきます。

【具体的には・・・】
①緊急対処
センサーの異常信号やお客様からの要請に基づき現地に急行。状況に合った適切な対処を行い、正常化を図ります。
例）センサー感知、火災、救急、点検要請　等

②ATM障害対応
ご契約金融機関のATMを対象に、お札、カード、通帳がATMに詰まってしまった際の障害対応を行います。
例）コンビニ、消費者金融、ショッピングモール、銀行　など

③保守点検・セキュリティ強化の提案
各種セキュリティ機器を定期的にチェック。異常がある場合は修理・交換を行います。また、お客様のニーズに合わせてセキュリティ強化のご提案をし、常にハイレベルなセキュリティを維持・提供します。
セキュリティ機器に関する知識が身について後に対応することが多い為、入社約1年後に行っていただくくことがほとんどです。

■キャリアステップ・評価方法
同社が定めた基準に応じて階級を設けています。社員は人事評価制度により年1回の昇給審査を受け、結果は昇級（階級アップ）として反映されます。

昇級は1階級ずつ上昇していく昇級ルートに加えて、「飛び級」もございます。社員一人ひとりの成長や努力に対して公正なシステムで応え、誰もが理想のキャリアに挑戦できる仕組みを提供しています。

応募資格

■学歴不問
■普通自動車運転免許（AT限定可）

勤務地

東京本社（東京都渋谷区）
※勤務地はプロジェクトによる（全国 or 通勤圏内）
◎車通勤相談可能（東京・神奈川を除く）

最寄駅

東京本社：JR山手線「原宿駅」

事業内容

・セキュリティ事業
・防災事業
・メディカル事業
・保険事業
・地理空間情報サービス事業
・BPO、ICT事業
・国際事業　など

条件・待遇

給与月給制

東京：25万9000円～
埼玉・千葉・神奈川・愛知・滋賀・京都・大阪・兵庫：25万2500円～
静岡・奈良：24万3800円～
茨城・栃木・岐阜・広島：23万4800円～
北海道・和歌山・福岡：21万5800円～
その他地域：21万4800円～
※残業代全額支給

≪内訳≫
基本給＋職務給＋夜勤手当＋その他手当（プロジェクト先による）

≪理論年収（東京の場合）≫
367万円～
※残業代は別途支給

≪モデル年収≫
・勤続年数5年：570万～600万円
・勤続年数10年：600万～630万円
※東京勤務・扶養あり（配偶者・子供1名）を想定
※一律手当を含む

昇給年1回（4月）

成績による

賞与年2回（6.12月）

平均支給額：57万円程度／年

勤務時間

シフト制（①9：00～20：00／②20：00～9：00）
※変形労働時間制（週39時間）
※プロジェクトにより勤務時間の変動あり
※別途着替え時間あり（5～10分程度）
※休憩時間120分

休日休暇

シフト制・フレックス休暇・リフレッシュ休暇・有給休暇・慶弔休暇・介護休暇　◎年間休日138日（夜勤明けの休みを含む）

≪補足≫
■有給：取得しやすい環境（全国平均以上）
■フレックス休暇：1年に1度最長10日間と6日間の連続休暇取得可能
■リフレッシュ休暇：勤続10年ごとに2週間の連休が取得可能

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備：健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
■交通費：月5万円まで支給
■家族手当：配偶者月1万500円～、第一子月8500円～、第二子以降月4000円～（上限2万7000円）
※階級により金額変動あり
■住宅手当：地域や扶養の有無により待遇変動あり
■独身寮：一部地域のみ（入居規定あり、水道・光熱費込みで月1万4000円で利用可能）
■社員持株制度
■団体生命保険・団体損害保険
■直営保養所：全国3ヵ所（軽井沢、御殿場、名張）
■提携保養所施設・スポーツクラブ
■資格取得制度・通信教育助成制度・海外留学制度
■職能別・階級別研修制度
■退職金制度：勤続満3年以上
■財形貯蓄制度
■産休育休制度：男女共に実績あり
■受動喫煙対策：屋内禁煙