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既卒/第二新卒求人(70ページ目)

応募条件

職種

地域

ミライの働き方

こだわり

条件に該当した求人企業874件中 691～700件を表示しています。

業務系システム開発・運用・保守：求人コード79578募集職種：ITエンジニア（PG・SE／インフラエンジニア）

【★ITエンジニアとしてチャレンジしたい方必見！SE・PG・インフラエンジニア職／土日祝休み・残業少なめ・研修制度充実★】

■取材担当からの会社紹介
業務系システム開発・運用・保守をメインに行うIT企業である同社。金融、メーカー、官公庁、物流、通信、放送など様々な業界の案件に携わっています。少数精鋭の組織ですが、業績は右肩上がりに成長中！1999年の設立以来、異業種から入社する実務未経験の方も多数活躍しています。研修制度が充実しており、先輩社員の方々が丁寧にフォローしてくださいますので、安心してスキルアップできる環境…

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給与(月給制)

大卒：22万5000円～ 専門・短大卒：22万円～ ※固定残業代30時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪モデル年収≫ 20代・入社3年目：480万円 40代：650万円

勤務地

常駐先（豊洲、品川、大塚、武蔵小杉、田町、朝霞市、新宿など） ◎半分以上の案件はリモートワークを導入

応募資格

■専門・短大卒以上

雇用形態

正社員

電子カルテソフトウェア：求人コード14399募集職種：開発職（電子カルテソフトウェア）

【 ★★ ITスキルが活かせる！電子カルテの導入支援を行う「開発職」求人！／研修充実・年間休日125日 ★★ 】　精神科医療に特化した電子カルテソフトウェアの導入支援を行う同社が「開発職」を募集します！バックボーンは病院！安心して働くことができる環境も魅力です！ ◎ 残業少なめ ◎ 年間賞与4ヶ月 ◎

■取材担当からの会社紹介
精神科医療に特化した電子カルテソフトウェアの導入支援を行う同社。電子カルテの普及が進む中、診療情報や共有の範囲、必要な公文書類など多くの点で異なる精神科では、電子カルテの導入は難しいと考えられていました。その問題に立ち向かうべく、精神科病院の医療従事者と電子カルテ開発会社がタッグを組んで、精神科向けの電子カルテの開発に着手。精神科で始めて電子カルテの導入を成功させたこと…

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給与(月給制)

月給20万3000円～ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社（東京都板橋区）

応募資格

■大卒以上
■医療分野への興味・関心をお持ちの方
■Java、VB.NET、C#いずれかでの開発経験（1年以上）※電子カルテ開発経験者歓迎！

【こんな方のエントリーお待ちしております！】
■何事にも誠実に、明るく元気な対応ができる方
■周囲と協力しながら業務を進めていける方
■相手の話を理解し、話の要点をまとめることが得意な方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】業務システム開発：求人コード15238募集職種：開発エンジニア

【 ◆ 業界未経験歓迎の「開発エンジニア求人」社員の9割が業界未経験スタート！／年間休日120日以上・住宅手当・研修充実 ・リモートワークあり◆ 】　

■取材担当からの会社紹介
官公庁やメガバンク、通信キャリア、広告代理店など幅広い業務システムの構築や運用保守を行う同社。大手企業プロジェクトも多数！また未経験育成1000人以上のナレッジを生かし、実用的なスキルを身に着けるための実践スタイル型研修、キャリアやプライベート何でも相談できる1on1文化、他にはないユニークな制度も多数取り入れ、更なる拡大を目指しています。エンジニアとしての成長だけでな…

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給与(月給制)

23万5000円～ ※固定残業代18時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万7144円＋固定残業代2万7856円（18時間分） ≪初年度理論年収≫ 302万円～ ≪モデル年収…

勤務地

プロジェクト先へ配属（福岡エリア／自宅から90分圏内） ◎研修期間からリモートワークあり

応募資格

■学歴不問
■正社員経験半年以上（IT業界未経験者歓迎）
■基本的なPC操作が可能な方
（Office製品や簡単なExcel関数が利用できる程度）
■開発エンジニアを目指して勉強されている方

雇用形態

正社員

POSシステム・業務管理システム開発：求人コード78481募集職種：プログラマー／システムエンジニア

【大型アミューズメント施設、有名外食チェーン店のシステム開発会社で「プログラマー／システムエンジニア」募集！ ◎ 土日祝休み ◎ 年間休日120日】

■取材担当からの会社紹介
同社は20年連続経常利益を計上している隠れた優良企業です。新規事業として開発してきた「工程管理システム」の販売が軌道に乗ってきたため、今回人員の増強を図るべく、募集を開始！顧客は大型アミューズメント施設の運営システム中心にネットワークシステム、POPシステム、レストランオーダーシステム等の開発がメインでしたが、「工程管理システム」は、医療機器メーカー、精密機械メーカー等…

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給与(月給制)

大卒：25万1000円～ 専門・短大卒：23万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 大卒：基本給22万6000円＋技能職務給2万5000円 専門・短大卒：基本給20万5000円＋技能職務給2万5000円 ≪…

勤務地

本社（東京都江東区）

応募資格

■専門・短大卒以上　※社会人経験不問
■Windows環境経験がある方
■C＃、.Net、VB.Net、JAVA、SQL、MySQL等の言語を使用した経験がある方

雇用形態

正社員

ナレッジマネジメント向けITベンダー：求人コード78488募集職種：自社開発製品のソリューション営業職

【◆富士通社内ベンチャー起業制度からスピンオフ／原則定時退社／転勤なし／自社製品のソリューション営業職◆】設立以来無借金経営を続ける知識活用ITソリューション企業が、大手企業相手にナレッジマネジメント製品の提案・コンサルティングを行う、新しい仲間を募集します！◎ 弊社サポート経由で入社した先輩たちが活躍中 ◎

■事業内容
富士通のスーパーコンピュータ開発で高性能検索ソフトウェア部門の責任者を行っていた代表が、社内ベンチャー起業制度を利用して設立。ナレッジマネジメント（個人やチームがもつ知識や情報を社内全体で活用し生産性を向上させる経営手法）向けの独自システムの研究・開発に取り組むITベンダーです。ベンチャーマインドの軸を持ちながら、ニッチな分野で積極的な技術開発を続け、LIXILやダイキンなど大手企業…

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給与(月給制)

月給21万8600円～【想定年収：380万円～】※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社（東京都渋谷区）

応募資格

■大卒以上
■営業経験2年以上
■IT業界に興味のある方
■論理的に物事を考えることが得意な方
■チームワークを重視している方

雇用形態

正社員

オープン・Web・アプリ・組込みシステム開発：求人コード76997募集職種：SE・PG

【◆AIロボット・有名新聞社のニュースサイトの開発実績あり！実務未経験者歓迎の『SE・PG』募集！◆ ◎研修制度充実◎年間休日125日◎残業少◎】

■取材担当からの会社紹介
2013年に設立して以来、『車の自動ブレーキシステム等に応用可能な画像認識プロセッサ開発』『某有名新聞会社が運営するニュースサイトの開発』『AIによるブックデータ解析開発』『Android／iOSアプリの開発』等様々な開発を手掛けてきた同社。幅広い開発領域に対応できる技術力が強みです。また、年間休日120日以上、月平均の残業時間10時間以内と“働きやすさ”も同社の魅力。…

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給与(月給制)

院卒：22万6300円～ 大卒：21万3400円～ 専門・短大卒：20万2000円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給16万5400円＋職能給4万8000円（大卒の場合） ≪初年度理論年収≫ 303万円…

勤務地

本社（横浜市保土ケ谷区）もしくはプロジェクトによる（東京・神奈川）

応募資格

■専門・短大卒以上
■プログラミングの勉強経験がある方（期間・勉強内容不問）

雇用形態

正社員 ※入社後6ヶ月は契約社員（正社員登用率100％）

自社内開発のO2Oマーケティングプロモーション支援：求人コード14689募集職種：WEB開発エンジニア職

【★ 100％自社内開発！業界未経験歓迎の「WEB開発エンジニア」募集 ！確立されたワークライフバランス！★ 】自社内開発で立ち上げた店舗型ビジネスの集客活動を最適化するマーケティングツールの機能追加やアップグレードや新規開発に携わることができます！ ◎ 年間休日131日 ◎ リモートワーク ◎ 住宅手当あり ◎ 福利厚生充実 ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は、自社内で開発したO2Oマーケティングプロモーションの支援を行っている企業です。特徴は、学歴・年齢・社歴などに関わらず、スキルと実績に応じて評価、処遇を決定する点。向上心が高くプログラミングが好きな方、今後誕生するであろう未知なるテクノロジーへの興味関心が高い方であればとても魅力的な環境です。また、働きやすさも充実しており、バースデー休暇や週4回のリモートワークな…

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給与(月給制)

月給25万円～ （固定残業代30時間分を月給内に含む）【想定年収：300万円～】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪サテライトオフィス（大阪市浪速区）

応募資格

■学歴不問
■Javascript・PHP等を用いた開発のご経験、もしくは学習のご経験がある方

【こんな方のエントリーをお待ちしております！】
■向上心高く、好奇心旺盛に業務に取り組める方

雇用形態

正社員

IT／FAQ・AIチャットボット：求人コード79641募集職種：インサイドセールス

【 ★★ 営業経験者集まれ！大手企業取引実績多数のIT企業での『インサイドセールス』求人 ／ 土日祝休み ★★ 】＜FAQシステムは10年連続国内シェアNo.1！＞⾒えない資産 「ナレッジ」を智慧として組み上げ、新しい問題解決手段の提供を行う同社がさらなる発展を目指して若手メンバーを募集！ ◎ 年間休日120日以上 ◎ リモート率90％ ◎

■取材担当からの会社紹介
ナレッジマネジメントを中心とした法人向けITサービス提供事業を行い、主にFAQというサービスを展開する同社。FAQ（Frequently Asked Questions）とは、企業のHPを見てわからないことやよくある質問をまとめたもののこと。お客様のお悩みや質問をHPを見て解決できるようにするためにFAQは存在しています。同社は、そんなFAQシステムを大手・中小企業様に…

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給与(月給制)

年収400万円～ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社（東京都渋谷区）

応募資格

■学歴不問
■法人向けの営業経験がある方

【こんな方のご応募お待ちしております！】
■お客様のためにきめ細やかな対応ができる方
■お客様の課題を発見するためにヒアリングできる方

雇用形態

正社員

WEB系システム・アプリケーション開発：求人コード14798募集職種：ITエンジニア職

【人柄マインド重視！IT未経験歓迎「ITエンジニア職」募集 ！WEB系システム・自社内開発を行うSES企業◎年間休日125日以上◎土日祝休み◎残業少】

■取材担当からの会社紹介
同社はシステムソリューションの企画・提案・設計・開発・保守などの事業を展開しているSES企業です。事業では大規模ECサイト、ポータルサイト、オンライン予約システム、業務基幹システム、SNS等、幅広い分野のシステム開発を手掛けています。特徴として挙げられるのが自社開発も積極的に手掛けている点で楽しく便利なシステムを構想・開発しています。実務未経験の方もITへの好奇心や探求…

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給与(月給制)

25万円～ ※残業代全額支給（10分単位で支給） ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 300万円～ ≪モデル年収≫ 20代（入社4年目）：370万円 30代前半：430万円 40代：500万円

勤務地

本社（東京都新宿区）もしくは客先（都内、神奈川、埼玉、千葉の自宅から通勤可能な箇所）へ配属

応募資格

■学歴不問
■ITへの勉強経験がある方
（勉強内容不問・期間は3ヶ月以上）

雇用形態

正社員

独立系ITエンジニアリング会社：求人コード15075募集職種：システムエンジニア（RPA開発）

【 長期案件多数！中央官庁・民間企業のシステムの開発などを手掛ける同社がシステムエンジニアを募集します！◎残業少◎年間休日120日以上】　　

■取材担当からの会社紹介
2003年に設立した独立系ITエンジニアリング会社です。金融系を中心にシステム開発やインフラ構築・運用からヘルプデスク、ITサポートまで多岐にわたる事業を手掛け、中央官庁・公企業体・民間企業の大規模基幹システムおよび各種ビジネスアプリケーションシステムの開発における豊富な実績を持ちます。IT業務サポート、サーバ・ネットワークの運用・監視・設計・構築業務、映画の字幕入力業…

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給与(月給制)

21万4800円～ ※固定残業代20時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給18万6000円＋固定残業代2万8800円（20時間分） ≪初年度理論年収≫ 304万円～ ≪モデル年収…

勤務地

プロジェクト先（東京都千代田区）

応募資格

■学歴不問　
■2023年1月入社が可能な方

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業874件中 691～700件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？　既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。