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【神奈川・SE・IT】既卒/第二新卒求人(5ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業44件中 41~50件を表示しています。

電源装置メーカー:求人コード74839募集職種:製造スタッフ(製造課組立グループ配属)

【◆老舗安定企業 ◆日本でも数少ない『電源装置専業メーカー』が製造スタッフを募集!】 <技術力世界一を目指す電源装置メーカー!>宇宙開発から、交通インフラ、自然エネルギーまで。様々なシーンで同社の技術が活躍しています!あなたも、電源装置を通じて様々な分野のテクノロジーの発展に貢献していきませんか? ◎福利厚生充実 ◎退職金制度あり

■電源装置メーカーS社ってどんな会社?
電気は、社会のあらゆるシーンで欠かせない存在です。同社は50年以上に渡り、電気に携わる【電源装置】のプロフェッショナルとして社会インフラを支えてきました。「震災・災害が起きたときにも、電力を使えるようにする装置」「宇宙を漂う人工衛星と、地球との通信が途絶えないようにする装置」「冷蔵庫や電子レンジなど、家電がどんな場所でも活躍できるようにテストをする装置」…

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給与(月給制)

大学院卒:月給220,000円~、大卒:月給212,000円~(住宅手当15,000円と皆勤手当5000円含む)※上記に残業代が全額別途支給

勤務地

海老名工場(神奈川県海老名市)

応募資格

大卒以上※未経験者歓迎!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
・まわりを巻き込む行動力がある人
・誰にも負けたくない得意分野がある人
・困難にもめげず目的を達成する粘り強さがある人

雇用形態

正社員

サーバ/ネットワークの設計・導入:求人コード74808募集職種:システムエンジニア/ネットワークエンジニア

【★未経験歓迎!「システムエンジニア/ネットワークエンジニア」/土日祝休・年間休日120日以上・残業少★】 <日立製作所、横河レンタ・リース、PFU等からの1次請け多数>社長と営業担当が、社員1人ひとりの充実フォロー体制を目指して“産業カウンセラー/キャリアコンサルタント”資格を取得!社員を本気で大切にする会社です!

■取材担当からの会社紹介
同社は予備校運営会社向け基幹システムの開発や生命保険会社向インフラ基盤の設計構築・運用管理を手掛けるSES企業です。「終身雇用」にこだわり、エンジニアが将来に不安を感じることなく安心して働き続けられる場を本気で目指しています。日立製作所、横河レンタ・リース、PFUといった、メーカーや大手SIerからの1次~2次受け案件を中心に、私たちの生活を支える社会基盤系インフラの設…

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給与(月給制)

月給19万5000円~ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都中野区)、首都圏客先(東京・神奈川)

応募資格

■大卒以上 ※文理不問

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■相手の立場や状況を踏まえて思慮深く行動できる方
■協調性を持った行動・対応ができる方

雇用形態

正社員

システム設計・開発・保守/インフラNW設計・構築・保守:求人コード15166募集職種:エンジニア職

【 ★金融を中心に様々な業界のシステム開発を行う『エンジニア職』募集!◎2ヶ月間の研修あり◎リモートワーク◎土日祝休み◎年間休日125日~★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、システム設計・開発・保守/インフラネットワーク設計・構築・保守などの事業を展開している企業です。創業当時から金融業界(生保・損保・銀行・証券・カード)を中心とするシステム開発やシステム基盤の構築を行っており、創業50年目を目前にしております。研修制度や評価制度などの基盤が安定しており、社内の風通しが良い会社です。IT業界の経験やスキルは一切不問です。これからIT…

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給与(月給制)

20万4000円~21万3000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給額=基本給 ≪初年度理論年収≫ 303万円~316万円 ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目):320万円~340万円

勤務地

東京本社(東京都千代田区)もしくは常駐先(一都三県)へ配属

応募資格

■学歴不問
■社会人経験半年以上
■学校を卒業してからの就業経験が2社以内の方
※上記2つは派遣社員、アルバイト経験を含みます

雇用形態

正社員

システム設計・開発・保守/インフラNW設計・構築・保守:求人コード15408募集職種:エンジニア職

【★IT未経験歓迎!『開発系、インフラ系のエンジニア職』募集!◎研修制度充実◎リモートワーク◎経営基盤安定◎残業代全額支給◎土日祝休み◎年間休日125日~★】

■取材担当からの会社紹介
同社は、システム設計・開発・保守/インフラネットワーク設計・構築・保守などの事業を展開している企業です。創業当時から金融業界(生保・損保・銀行・証券・カード)を中心とするシステム開発やシステム基盤の構築を行っており、創業50年目を目前にしております。研修制度や評価制度などの基盤が安定しており、社内の風通しが良い会社です。IT業界の経験やスキルは一切不問です。これからIT…

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給与(月給制)

20万4000円~21万3000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪初年度理論年収≫ 303万円~316万円 ※別途残業代支給 ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目):320万円~340万円

勤務地

東京本社(東京都千代田区)もしくは常駐先(一都三県)へ配属 ◎リモートワーク導入

応募資格

■学歴不問
■社会人経験半年以上(正社員、契約社員、派遣を含む)
■学校を卒業してからの就業経験が2社以内の方(正社員、契約社員、派遣、アルバイトを含む)

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。