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【神奈川】既卒/第二新卒求人(12ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業436件中 111~120件を表示しています。

独立系システム・ソフトウェア開発会社:求人コード72728募集職種:SE・PG(独立系システム・ソフトウェア開発会社)

【 ★ 独立系システム・ソフトウェア開発会社で「SE・PG」募集 / 土日祝休み・年間休日125日・鎌倉市勤務 ★ 】無理なく自分に合った環境で安心して長く働ける!社員と共に限りなく成長する企業を目指すソフトウェア開発会社が新メンバーを募集します! ◎ 残業ほぼなし ◎ 社員想いの社風 ◎

■事業内容
大手企業を多くクライアントに持ち、業務系システム開発から制御系システム開発、ソフトウェア開発支援、サーバ構築、保守、運用といった幅広い業務を客先常駐型で行っている独立系ソフトウェア会社です。2002年の設立以来、それぞれの現場で働く社員の事を何よりも大切に考えた「社員第一主義」を掲げ、社員が無理なく安心して業務に専念できる環境づくりに取り組みながら、常に技術力の向上に努め、その道のプ…

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給与(月給制)

月給216,000円~ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

常駐先(神奈川県鎌倉市)

応募資格

■学歴不問
■IT業界での実務経験1年以上

※大手電機メーカーのグループ会社勤務で、残業はほぼありません。組み込み系のシステム開発に強い現場ですので、未経験からでもしっかりとした教育が受けられ、高いスキルを身につけられる環境です。

雇用形態

正社員

独立系システム・ソフトウェア開発C社:求人コード72501募集職種:サポート職(ヘルプデスク・営業事務・テスター業務)

【◆文理不問・未経験者歓迎のサポート職◆】PCの基本操作ができればOK♪多彩なITサポート業務を通じて、IT知識が身に付けられるお仕事です!◎残業少なめ◎社員想いの社風◎年間休日122日

■独立系システム・ソフトウェア開発C社ってどんな会社?
大手企業を多くクライアントに持ち、業務系システム開発から制御系システム開発、ソフトウェア開発支援、サーバ構築、保守、運用といった幅広い業務を客先常駐型で行っている独立系ソフトウェア会社です。2002年の設立以来、それぞれの現場で働く社員の事を何よりも大切に考えた「社員第一主義」を掲げ、社員が無理なく安心して業務に専念できる環境づくりに取り組…

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給与(月給制)

月給 216,000円~

勤務地

本社(神奈川県大和市)※配属はプロジェクト先による(東京・神奈川/新横浜・みなとみらい)★今回の配属予定地は天王町となります

応募資格

★文理・学歴不問・未経験歓迎★
基本的なPCスキルをお持ちの、明るく元気な方をお待ちしております!

雇用形態

正社員

独立系システム・ソフトウェア開発:求人コード78511募集職種:テスター・運用保守業務職

【 ★ 文理不問・未経験歓迎のテスター・運用保守業務職!/土日祝休み・年間休日122日・月平均残業時間5h ★ 】IT業界に未経験からチャレンジしていきたい方、将来保守運用業務でキャリアを積んでいきたい方にぴったりのお仕事です! ◎ 住宅手当一律支給 ◎ 社員想いの社風 ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は大手企業を多くクライアントに持ち、業務系システム開発から制御系システム開発、ソフトウェア開発支援、サーバ構築、保守、運用といった幅広い業務を客先常駐型で行っている独立系ソフトウェア会社です。2002年の設立以来、それぞれの現場で働く社員のことを何よりも大切に考えた「社員第一主義」を掲げ、社員が無理なく安心して業務に専念できる環境づくりに取り組みながら、常に技術力の…

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給与(月給制)

月給21万6000円~

勤務地

常駐先(横浜市保土ヶ谷区)

応募資格

■IT業界での実務経験がある方
■専門卒以上
■文理不問 
■Excel操作が得意な方

【こんな方のご応募お待ちしております!】
■明るい対応ができる方
■これからIT業界にチャレンジしていきたい方

雇用形態

正社員

自動車整備・検査機器メーカー:求人コード78140募集職種:営業職(自動車整備・検査機器メーカー)

【◆ 売上高154億・全国展開 ◆ 世界中の自動車の安全を守る“自動車整備・検査機器メーカー”が「営業職」を募集!】 <創業100年以上・歴史ある安定企業> クルマ社会の安全のために。「自動車がまっすぐ走る」「アクセルを踏んだら加速する」「ブレーキを踏んだら止まる」世界中を走る自動車の安全性を検査する機械を提供するメーカーが、自動車の安全な未来を創りだす新しい仲間を募集します!

■事業内容
現代社会において、自動車は重要な役割を果たしているインフラのひとつです。人の移動も、モノの輸送も、自動車がなければ成り立ちません。交通も物流も、機能停止に陥ってしまうでしょう。自動車の安全を守ることは、日常生活の安心を守ることに繋がっています。同社は、自動車の安全に欠かすことのできない検査機械や整備機器を提供し続けて100年。今後も、自動車の安全を通じて、より豊かな暮らしを実現するた…

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給与(月給制)

【地域型(首都圏)】月給:195,830円~ 【全域型】月給:204,000円~ 

勤務地

横浜営業所(横浜市旭区)

応募資格

■大卒以上 
■社会人未経験者歓迎!!
■普通自動車運転免許(AT限定可)

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■自動車が好き・自動車産業に興味のある方
■何事にも前向きに取り組むことのできる方

雇用形態

正社員

給排水衛生設備工事:求人コード67827募集職種:施工管理(給排水衛生設備工事)

【◆ 文理不問の管理系求人 ◆ 横浜駅直結のオフィスタワー勤務・未経験からでも安心の施工管理募集!】創業90余年!三菱地所グループを主要取引先とし、安定した経営基盤を持つ給排水設備工事会社が、施工管理の若手採用を開始!世の中に建物がある限りずっと活躍し続けられる「安定性抜群」の仕事が、あなたを待っています! ◎ 土日休み ◎ 転勤なし ◎ 残業手当全額支給 ◎

■給排水衛生設備工事B社ってどんな会社?
「スカイビル」「横浜ランドマークタワー」など、横浜駅周辺にある有名ビル・商業施設の設備工事管理業務を手掛けている会社です。創業は大正11年。大正11年竣工の旧丸ビル新築工事から始まり、以来90年余にわたって給排水設備を中心とした建築設備事業を展開し、日本におけるビルの歴史とともに発展してきたB社。三菱地所グループによるビル営繕工事をメインフィールドに丸の…

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給与

月給205,000円~

勤務地

横浜営業室(横浜市西区)

応募資格

高卒以上 ※文理不問・未経験者歓迎!!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
・手に職をつけて長く働いていきたい方
・計画を立てて物事をスケジュールどおりに進めていくことが得意な方
・明るく、人とのコミュニケーションを取ることが得意な方

雇用形態

正社員

耐震補強・リニューアル工事のリーディングカンパニー:求人コード65737募集職種:施工管理(耐震補強・リニューアル工事会社)

【目指すは現場監督のスペシャリスト!未経験からスタートできる施工管理職!】 耐震補強工事で国内ナンバーワンシェア!東京のランドマーク建築物を支えている建設会社が未経験OKの施工管理職を募集します!研修体制もしっかりしている ので安心です。

■耐震補強・リニューアル工事のリーディングカンパニーH社ってどんな会社?
東日本大震災の影響により、耐震補強の重要性は益々高まっています。1981年の建築基準法改正以前に建てられた建造物は多く、新耐震基準に適合した補強が急がれています。その耐震補強で国内トップを誇るのがH社。大手ゼネコン竹中工務店を元請とし、1次会社として施工する案件が全体の80%以上を占めます。

■耐震補強工事国内トップ…

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給与

月給22万円~

勤務地

本社(東京都品川区)【※作業所への直行がメイン。現場は都心を中心に都区内周辺及び、横浜市、川崎市】

応募資格

文理不問!未経験歓迎!
・素直で真面目なやる気に溢れる方
・プロ意識を持ってコツコツと仕事に取り決める方

雇用形態

正社員

ソファ100%専門店:求人コード67516募集職種:ショールーム運営(ソファーメーカー)

【 ◆ 人気のインテリア業界で働けるチャンス!業界未経験スタート歓迎の「ショールーム運営職」を募集!/販売ノルマなし・勤務地は人気エリア ◆ 】

■取材担当からの会社紹介
設立以来ずっと「ソファ一筋」。デザインから生産まで一貫して自社・国内で行っているソファ専門店です。素材、構造、デザイン、製造、すべてにおいて1%の妥協もありません。全工程、自社一貫生産を守り、確かな技術をもった職人による手作業で一つひとつのソファを作り上げています。本社のある名古屋をはじめ、銀座、青山、横浜、四ツ橋にショールームを構え、2002年よりオンラインショップも…

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給与(月給制)

20万8000円~ ※固定残業代18時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給16万7700円+地域手当1万5000円+固定残業代2万5300円(18時間分) ≪モデル年収≫ 20代:平…

勤務地

名古屋本社(名古屋市昭和区)と横浜ショールーム(横浜市中区)での研修後、下記いずれかへ配属 ①銀座ショールーム(東京都中央区) ②青山ショールーム(東京都港区) ③横浜ショールーム(横浜市中区)

応募資格

■学歴不問 ※業界未経験者歓迎!! 

雇用形態

正社員

自社内システム開発:求人コード74688募集職種:プログラマー職(自社内開発/自社製品の開発)

【 ★ 特許取得の自社製品は海外にも展開中!実務経験不問の『プログラマー職』募集/完全週休2日制 ・年間休日126日・完全自社内開発 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、企業向け業務システムの企画・開発・運用を手掛け、活躍していたメンバーが集結し、2014年に創立しました。システムを利用するお客様のニーズに応えるため、これまでのシステム開発の問題点を改善し、従来の10倍の生産性での開発を実現する、自社製品のローコード開発ツールは、2014年に特許を取得。数多くの導入実績を誇り、大手グループ会社からも信頼を得ています。常にお客様の…

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給与(年俸制)

300万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割し月給として支給

勤務地

本社(横浜市神奈川区)

応募資格

■学歴不問
■プログラミング言語のJava,JavaScriptのソースコードが書ける方(独学でも可)

雇用形態

正社員

自動制御設備の設計・施工・保守メンテナンス:求人コード16053募集職種:施工管理職(空調自動制御設備の施工・保守点検)

【 ★ 空調設備のエンジニアリング企業で「施工管理職」を募集!/年間休日120日・川崎勤務・手に職が付く・資格取得支援制度充実 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、空調自動制御設備の設計・施工・メンテナンスを行っています。「自動制御設備」とは、室内の温度や湿度等の温熱環境からCO2、塵埃、照明まで、建物の利用者や生産設備にとって最適な状態になるようコントロールする自動システムです。オフィスビル、ホテルや旅館でも空調機器を利用していない施設はほとんどないと言っても過言ではなく、横浜ランドマークタワーや六本木ヒルズ森タワー等の…

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給与(月給制)

23万1000円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万円+固定残業代3万1000円(20時間分) ≪理論年収≫ 300万円~

勤務地

本社(神奈川県川崎市)

応募資格

■学歴不問

雇用形態

正社員

【NTT東日本パートナー】 情報通信システム保守・運用サービス:求人コード14669募集職種:システムサポートエンジニア

【 情報通信システムの導入から保守・運用までトータルサポート!/「システムサポートエンジニア」募集!/残業:月平均5時間程度・年間休日122日】

■取材担当からの会社紹介
同社は、NTT製品を中心とした電話機・FAX、周辺機器等の販売、情報通信システムの導入から保守・運用・メンテナンスまで「迅速かつ正確なサービス」の提供を通じてトータルにサポートしている『情報通信システムのトータルコーディネーター』として、創業以来黒字経営を継続している安定企業です。主な事業として、大手IT企業へ常駐してシステム保守・運用サービス、ヘルプデスク業務などを行…

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給与(月給制)

大卒:22万6000円~ 専門・短大卒:21万2000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪モデル年収≫ 30代前半:380万円 40代:460万円

勤務地

横浜事業所(横浜市港北区)にて研修後、都内常駐先(東京都港区、東京都世田谷区)へ配属

応募資格

■学歴不問 ※業界未経験者歓迎!!

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業436件中 111~120件を表示しています。

神奈川県は、東京にもアクセスしやすいため、若者の住みたい街として常に上位に挙がる県の1つです。新幹線や高速、フェリーなど交通の便が良いので近隣の県にも行きやすく非常に便利です。横浜や湘南、箱根など名の知れた場所が沢山あり、商業施設も多く住むうえで困ることが無いと言っても過言ではありません。横浜においては2013年に「待機児童ゼロ」を実現し、その取り組みが高く評価されました。新しく「子供の看護休暇、介護休暇を半日単位で取得できるようになる」などの対策も導入され、今後にも期待を持てます。このような点から見ても結婚・子育てを視野に入れている方にも働きやすい街だと言えるでしょう。環境も都会なだけでなく、自然豊かな場所が数多く残っており休日にレジャーを楽しめることも魅力のひとつです。神奈川には数多くの企業があり業種の幅も広いため、適性の合う企業に就職できる可能性は高いと言えます。神奈川県は、工業がたいへん盛んな地域であり、その出荷額は愛知県に次いで全国2位となっていて、経済的にも理想的であり、2020年のオリンピックに伴い今後の発展にも大いに期待できますね。

近隣の都道府県

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。