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【千葉・販売・接客】既卒/第二新卒求人

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条件に該当した求人企業3件中 1~10件を表示しています。

工具の買取・リユース:求人コード14674募集職種:店舗販売職(リユース工具)

【★業界未経験歓迎!工具の新たな価値を創出する『店舗スタッフ』募集 / 平均年齢20代・残業少なめ・年間休日126日★】

■取材担当からの会社紹介
趣味はDIYという方、増えてきているのではないでしょうか。基本的に工具は職人の方が扱う道具ですが、最近では個人で使用されることも。ただ、実はまだまだこの業界、リサイクル・再利用が進んでいないという課題があります。元コンサルタントの社長が今までのご経験を活かして設立された同社。現在順調に店舗も拡大中。業界を変えるべく日々挑戦中の同社の仲間として、ともに地域・エリアからリサ…

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給与(月給制)

24万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万+能力給4万 ≪理論年収≫ 328万円~ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):320万円~500万円 30代前半:420万…

勤務地

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県にある各営業所

応募資格

■学歴不問 ※業界未経験の方大歓迎!

雇用形態

正社員

小型補聴器専門店:求人コード73504募集職種:総合職(小型補聴器専門店)

【都内駅近・残業ほぼなし/世界的メーカーと共同企画も行う小型補聴器専門店の「総合職(販売職)」/ 将来的に採用や販促企画等にもチャレンジ可!】 

■取材担当からの会社紹介
都内(自由が丘、二子玉川、新宿など)を中心に“小型補聴器専門店”を運営している会社です。医療機関や法人との提携、メーカーとのコラボによる新商品の企画にも取り組んでおり、補聴器を装着していることを感じさせない、小さな耳あな補聴器を専門に取り扱い、同分野で販売台数全国No.1(メーカー調べ)。目指すのは、補聴器をつけることが当たり前になる社会。補聴器が眼鏡のように自然に使わ…

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給与(月給制)

大卒:23万5000円~ 専門・短大卒:21万5000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪理論年収(大卒)≫ 352万~ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):…

勤務地

都内各店舗(新宿、池袋、目黒、成城、二子玉川、自由が丘、蒲田、吉祥寺)、他県店舗(横浜、船橋) ※希望に応じていずれかの拠点へ配属

応募資格

■学歴不問
※業界未経験者歓迎!!

雇用形態

正社員

千葉県No.1の管理戸数を誇る、地域密着の不動産賃貸仲介会社:求人コード76221募集職種:賃貸営業(カウンターセールス)

【 ◆ 業界未経験OKの「賃貸営業(カウンターセールス)」を募集します! ◎ 転居を伴う転勤なし ◎ 月給27万以上 ◎ 稼ぎたい方必見 ◆ 】

■取材担当からの会社紹介
利用者数が多い総武線沿線に、千葉県、東京都内で数店舗、賃貸不動産の管理・運営を行っている同社。主にお客様が望む理想のお部屋を探し、それぞれの新生活スタートをサポートしております。ニーズは十人十色。言葉にならない想いまでも感じて、徹底的にお客様に寄り添う姿勢が大切です。信頼と実績を重ね、今や地域で一番の店舗として認められつつあります。
あなたも地域に根ざした住まいのプロ…

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給与(月給制)

27万5000円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給23万9360円+固定残業代3万5640円(20時間分) ≪理論年収≫ 394万円~ ≪モデル年収≫ 20…

勤務地

平井店、新小岩店、市川店、本八幡南口店、西船橋店、船橋店、行徳店などの各店舗 上記いずれかの配属を予定しています。

応募資格

■学歴不問 ※業界未経験者歓迎!!
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■宅地建物取引士をお持ちの方、または取得意欲のある方
■PCの基本的な操作が可能な方(タイピング等)

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。