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【滋賀・営業系・インターンシップ導入企業】既卒/第二新卒求人

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業7件中 1~10件を表示しています。

大手携帯キャリアの販売支援企業:求人コード15413募集職種:内勤販売職

2018年設立のベンチャー企業の「内勤販売職」/スピーディな成長・平均年齢26~27歳・20代で年収1000万円も!

■取材担当からの会社紹介
大手携帯キャリアの利益拡大に向けた販売支援をメイン事業に展開している同社。同業他社がひしめく業界において、2300店舗中1位を獲得するほどの営業ノウハウを持つ実力派企業として関西トップクラスの実績を誇っています。そんな同社の特徴は未経験からスピーディーな成長が体感できること。社会人未経験からの入社や、工場、ペットショップなど異業界からの転職など、6割以上が業界・職種未経…

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給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代50時間分を月給内に含む (月の平均残業時間は5~10時間程度です) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万円+固定残業代5万円(50時間分) ≪モデル年収≫ 20代(経験2年):…

勤務地

京都府、大阪府、兵庫県、滋賀県、奈良県の店舗 ※ご自宅から通えるエリアでの勤務になりますが、  通勤が困難な場合は宿泊を伴うケースもあります。

応募資格

■学歴不問

雇用形態

正社員

機械工具の商社兼メーカー(滋賀営業所):求人コード72175募集職種:営業職

【★機械工具の商社兼メーカーで「営業職」募集/年間休日128日・残業20h程度・フレックスタイム制度あり・弊社経由で入社した先輩も活躍中★】

■取材担当からの会社紹介
商社機能とメーカー機能を併せ持つ同社では、機械工具・安全保護具・ロボット溶接チップの専門卸と、自動車用ガラスに使用される電子部品(端子)の製造・販売を行っています。商社機能においては、電極チップの世界トップシェアを誇るルバタ社の代理店として直輸入商品を扱い、自動車業界に向けて商品を提案。自社で製造を行っている「端子」は、昭和60年以降、同社とほかの1社のみで市場を独占し…

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給与(月給制)

21万4000円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給17万2000円+固定残業代4万2000万円(20時間分) ≪初年度理論年収≫ 320万円~ ≪モデル…

勤務地

滋賀営業所(滋賀県湖南市) ※リモートワーク可(週2日~3日)

応募資格

■学歴不問
■普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用形態

正社員

切削工具商社(栗東営業所):求人コード16208募集職種:営業職(切削工具商社)

【 設立から60年以上続く切削工具の専門商社で「営業職」募集/大手取引先多数・年間休日120日・福利厚生充実・弊社経由で入社した先輩も活躍中 】

■取材担当からの会社紹介
機械部品を加工するものづくり産業の生産現場に、金属部品加工用の「切削工具」を納入する専門商社である同社。元々は、工場資材などを扱う機械工具商としてスタートしましたが、京セラの機械工具事業部の製品の販売に特に注力したことから、関西でNo.1の超硬工具販売商社へと成長しました!その後も小松製作所、ヤンマー、クボタ、ダイハツグループなどの取引を次々と拡大し、年商50億円企業に…

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給与(月給制)

大卒:23万1500円~ ※経験・スキルにより応相談 ※固定残業代30時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ≪内訳≫ 基本給18万3000円+固定残業代4万3500円+食事手当5000円 ≪初年度理論年収≫ 334万円~

勤務地

栗東営業所(滋賀県草津市)

応募資格

■基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpointなど)

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】ゴルフショップ:求人コード20399募集職種:販売スタッフ(店長候補)

【 ★★ チャレンジ精神・独立志向のある方大歓迎!「販売スタッフ」として店舗運営をお任せします! ★★ 】  誰もが知る、大手スポーツショップのグループ企業!国内トップシェアを誇るゴルフショップチェーンが、新規出店計画に向けて既卒者・第二新卒者採用を積極スタート!

■事業内容
「全てのゴルファーにとって唯一の存在を目指す」という理念のもと、お客様の“ゴルフライフパートナー”として、トップレベルのサービスと商品を提供している同社。世界No.1のゴルフショップチェーン店舗数を有し、60%以上のシェアを誇る中古クラブの取り扱いはもちろん、最新クラブ・ウェアなどゴルフに必要なアイテムを全て取り揃え、お客様に対してワンストップのサービスを展開している業界トップ企業で…

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給与(月給制)

月給23万円~(固定残業代35時間分を月給内に含む) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

全国40都道府県の直営店舗のいずれか ※勤務地は希望により考慮(U/Iターン歓迎!)店舗により車通勤可◎

応募資格

■学歴不問
■経営ノウハウを身に付けたいという高い意欲をお持ちの方
※ゴルフの経験や知識は必須ではありません。

【こんな方を歓迎します!】
■自ら考え、積極的に行動に移せる方
■接客経験のある方(人と接することが好きな方)
■キャリアアップや成長志向が強い方
■将来独立!経営者スキル・マネジメントスキルを身につけたい方
■アイデアをカタチにしたい方
■責任ある仕事を早くから任せられる環境で思いっきり活躍したい方

雇用形態

正社員

防犯・自動ドア等各種センサの開発・販売メーカーN社:求人コード74864募集職種:営業職(水処理ビジネスの国内営業)

【★東証一部上場企業★・土日祝休み・年間休日126日以上・定着率高◆センサメーカーで「営業職」募集!】独自のコア技術を武器に、自動ドア業界を牽引するパイオニア!自動ドアセンサ分野とセキュリティセンサ分野にてトップシェアを誇る企業で、新メンバーを募集!◎ 創業以来黒字経営 ◎

■事業内容
同社は自動ドアセンサを始め、さまざまなセンサの企画開発から販売までを手掛けるメーカーです。事業は大きく分けて、自動ドアセンサ、セキュリティセンサ、水質計測、安全運転支援、照明コントロールの5つの分野になります。その中でも自動ドアセンサと、セキュリティセンサ分野は同社の事業の2大柱となっており、世界でトップクラスのシェアを誇ります。2003年には親会社が東証一部上場を果たし、グループ全…

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給与

専門・高専卒:月210,000円~ ※経験・スキルによって応相談

勤務地

滋賀本社(滋賀県大津市)

応募資格

■普通自動車運転免許(AT可)

【こんなスキルをお持ちの方歓迎!】
■営業経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

切削工具商社(彦根営業所):求人コード15213募集職種:営業職(切削工具商社)

【★切削工具商社で「営業職」募集/年間休日120日・福利厚生充実・弊社経由で入社した先輩も活躍中★ 】

■取材担当からの会社紹介
機械部品を加工するものづくり産業の生産現場に、金属部品加工用の「切削工具」を納入する専門商社である同社。元々は、工場資材などを扱う機械工具商としてスタートしましたが、京セラの機械工具事業部の製品の販売に特に注力したことから、関西でNo.1の超硬工具販売商社へと成長しました!その後も小松製作所、ヤンマー、クボタ、ダイハツグループなどの取引を次々と拡大し、年商50億円企業に…

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給与(月給制)

大卒:23万1500円~ ※経験・スキルにより応相談 ※固定残業代30時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ≪内訳≫ 基本給18万3000円+固定残業代4万3500円+食事手当5000円 ≪初年度理論年収≫ 334万円~

勤務地

彦根営業所(滋賀県彦根市)

応募資格

■基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpointなど)

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】エンジニア派遣を中心とした各種人材サービス:求人コード73592募集職種:総合職(エンジニア派遣を中心とした各種人材サービス/営業職)

【◆大手人材サービス(東証一部上場企業)が、総合職を募集しています】エンジニアのエージェントとして、日本の大手メーカーに技術力を提供している人材サービス企業が、総合職(営業)を募集しています。◎土日休み(年間125日休暇)◎残業少◎成長率業界№1◎女性活用に積極的。女性の方のエントリー大歓迎!

■エンジニア派遣を中心とした各種人材サービスS社ってどんな会社?
~人を通じて日本のモノづくりに貢献している誇り~ 
同社では、日本経済成長の原動力の一つでもある“ものづくり”を「人」で支援。自動車・航空機・携帯電話・半導体・プラントなど幅広い開発案件(世界最先端をいく案件もあります)に様々な経験、スキルを持ったエンジニアを派遣しています。エンジニアのエージェントとして、日本の大手メーカーに技…

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給与(月給制)

※2018年度新卒実績 初任給(大学卒):月給20万5000円

勤務地

全国各事業所 ※2018年配属実績:関東(一都3県)、関西(大阪・神戸)、東海(名古屋)

応募資格

2019年3月大学卒業見込みの方 または 大学卒業の方(2017年3月・2018年3月卒の方)
普通自動車免許(AT限定可)※2019年4月の入社までに取得予定可

◎総合職は文系出身者が大半を占めています。

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。