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【兵庫・総務・勤務地は人気エリア】既卒/第二新卒求人

応募条件

職種

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条件に該当した求人企業4件中 1~10件を表示しています。

CAE解析リーディングカンパニー(神戸本社):求人コード78342募集職種:総務経理職(CAE解析リーディングカンパニー)

【★CAE解析リーディングカンパニーで「総務経理職」募集/土日祝休み・駅チカ・転勤なし・産休育休実績あり★】

■取材担当からの会社紹介
同社は、CAE解析というシミュレーション技術を扱う専門家集団。CAE業界のリーディングカンパニーで、世界最大の自動車メーカー、一流重工業メーカー、鉄道車両メーカー、大手電機メーカー等から直々に指名されている、業界内では有名な存在です。CAE解析によるシミュレーションは、耐久テストなど開発現場で必要な工程をPC上で解決できるため、コスト・時間両方を大幅に削減でき、製品開発…

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給与(月給制)

18万7000円~20万2000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給:17万5000円~19万円 職能給:上記に加えて1万2000円 ≪初年度理論年収≫ 290万円~313万円(月20時間分の残業手当を含…

勤務地

神戸本社(神戸市中央区)

応募資格

■PC操作に慣れている方(Word・Excel)
■簿記資格をお持ちの方は将来的に業務に活かしていただけます。

雇用形態

正社員

知育玩具の企画・輸入・販売 D社募集職種:営業事務職(土日祝休み/知育玩具の専門商社)

【経験1年以上の方対象◆女性歓迎の「営業事務職」募集!】駅チカ勤務◎木製知育玩具のシェアで国内トップクラスを誇るグローバル企業!こどもが想像力を膨らませて思い思いの遊び方ができる、天然素材のおもちゃを扱う商社で、営業事務職の募集です!

■知育玩具の企画・輸入・販売D社って?
同社は幼児教室の設立をきっかけに誕生しました。当時、木製の知育玩具といえば、ヨーロッパからの高価な輸入品しかありませんでした。しかし刻々と変わる子どもの関心や社会に対応するためには、できるだけたくさんの刺激が必要です。そこで質の高い玩具をリーズナブルな価格で提供したいと、自社で商品の企画・製造を始めました。同社では0~5歳児を対象にした幼児教室も運営してい…

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給与

月給21万円~

勤務地

本社(兵庫県尼崎市)

応募資格

■営業事務または営業経験1年以上の方
■明るく人と話すのが好きな方
■木の玩具に興味のある方

雇用形態

正社員

【東証一部上場企業グループ】大手製薬卸会社グループ企業T社募集職種:営業・営業事務

グループ全体の「保険」を支えるT社。あなたのアドバイスが1万人を越える社員やお客様の人生を支えます。

T社での仕事は保険を「売る」ことではありません。
T社での仕事は保険を「選ぶ」お手伝いです。

保険というと皆さんはどんなことを思い浮かべるでしょうか?
本来保険というものは、偶然に発生する事故などのリスクによって生じる経済的不安に備えるための商品です。社会で生きていくと、その過程の中でどうしてもリスクは発生します。しかし、人によってそのリスクは様々。最近ではそうした自分に合った保険を選択…

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給与

19万~(年収300万~)

勤務地

神戸本社(神戸市中央区)

応募資格

■WANT■バランスの取れた方。勉強することに抵抗がない方。

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】大手医薬品卸売会社グループの保険部門:求人コード15667募集職種:総合管理部

【 ★ 東証プライム上場の大手医薬品卸売会社グループの保険部門で「総合管理部」募集 / 土日祝休み・年間休日125日・神戸三宮・転勤なし ★ 】

■取材担当からの会社紹介
東証プライム上場の大手医薬品卸売会社の子会社として、グループ社員専用の保険を案内している同社。連結売上高は約3兆円と、国内最大級の規模を誇る巨大流通グループ全体の「保険部門」として誕生し、グループ社員の方から相談があった際に、どうした保険が適切か、本人のライフプランに合わせて提案しています。つまり、同社の事業は保険を「売る」ことではなく、保険を「選ぶ」お手伝い。グループ…

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給与(月給制)

未経験者(22歳想定):19万5000円~ 社会人経験者(25歳想定):21万3000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキル・年齢により応相談 ≪内訳≫ 基本給のみ ≪初年度理論年収≫ 312万円~ ≪モデル年収≫ 25歳…

勤務地

本社(神戸市中央区)

応募資格

■大卒以上
■基本的なPCスキル

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。