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【東京・その他・初任給23万以上】既卒/第二新卒求人(13ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業167件中 121~130件を表示しています。

ホールセールをメインにさまざまな事業を展開する総合旅行会社R社:求人コード74211募集職種:セールスサポート職(総合旅行会社)

【★大手企業のグループ会社 !福利厚生充実!★人気の旅行業界・駅チカ・残業少◆ホールセールをメインにさまざまな事業を展開する総合旅行会社で「セールスサポート職」募集!】旅行代理店向けのホールセール、留学・出張手配、パッケージの販売など、幅広い事業を展開している企業で、新メンバーを募集します!

■事業内容
同社は、1987年の設立以来、留学、海外出張、旅行、研修などの旅行代理店業務だけでなく、生命保険・損害保険といった保険代理店業務、 各旅行代理店に向けた海外航空会社の座席卸売り業務(ホールセール)と幅広い業務内容を展開しています。旅は人・物・場所など、さまざまなモノとの出会いがあり、その人の価値観や人生観を変えてしまうことも少なくありません。旅を無事に終えたとき、お客様が喜ぶ顔を間近…

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給与(月給制)

(専卒・大卒) 年収300万円~ ※経験によって応相談

勤務地

東京支店(東京都千代田区)

応募資格

■専門卒以上
■明るく元気な方
■正確かつスピーディに作業を進めることができる方

雇用形態

正社員

SNSマーケティング・PRプロモーション:求人コード14295募集職種:営業職(企画営業)

【 お客様の課題解決に寄り添う広告・PRの『営業(企画営業)』募集! ◎ 年間休日120日 ◎ 時差出勤・服装など自由度の高い働き方も可能◎ 】

■取材担当からの会社紹介
当時はまだインフルエンサーを活用したマーケティングがさほど注目されていなかった時期からインフルエンサーに着目した同社。SNSマーケ以外にもリアルイベントやCMなど、企画の提案の幅広さが特徴です。メイン事業となる広告PR事業に加え、今後は中長期的にエンタメテック事業など新規事業も予定中。日々急成長中の同社での経験は濃密なものとなり、長いキャリアを考える上でご自身を支えるよ…

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給与(月給制)

30万円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給22万7300円+固定残業代7万2700円(45時間分) ≪初年度理論年収≫ 360万円~

勤務地

東京本社(東京都港区)

応募資格

■学歴不問
■無形商材の営業経験をお持ちの方(経験期間不問)

雇用形態

正社員

労務管理パッケージソフトメーカー:求人コード77903募集職種:サービスエンジニア(ERPパッケージソフトメーカー)

【◆ERPパッケージの導入サポートを行う「サービスエンジニア」/年間賞与4ヶ月・年休123日・福利厚生充実◆】導入実績は5000社以上!企業の ”働き方改革” ”健康経営”を実現するパッケージソフトを手がけ、大手メーカーやアミューズメントパーク、医療など幅広い業界へ貢献しています!自社の働きやすい環境づくりにも注力する同社でキャリアアップを目指しませんか?

■事業内容
同社は「HRM(ヒューマンリソースマネジメント)」を実現させるためのパッケージソフトを開発しています。「HRM」とは組織のビジョンや経営目標の達成に向けて、人材の獲得、活用、育成などをマネジメントをすること。これまでに情報システム構築で培ったノウハウとテクノロジーをベースに、就業管理システム「勤次郎」、人事管理システム「人事郎」、給与管理システム「Q太郎」、さらにはストレスチェック制…

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給与(月給制)

年収350~560万円 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都千代田区)

応募資格

■システムの導入サポート・運用保守経験のある方

雇用形態

正社員

新世代デリバリービジネスW社募集職種:総合職(店舗運営・マネジメント)

【異業種・異職種からのチャレンジ歓迎!店舗運営・マネジメント求人!】「感謝の気持ち」と「熱い想い」で宅配寿司に革命を!「ありがとう」が溢れる「怒らない」斬新な経営で注目されている、新世代のデリバリービジネスW社が、新メンバーを募集します!

■新世代デリバリービジネスW社ってどんな会社?
アメリカで寿司職人として活躍していた社長が、本場で出会ったサンドウィッチの美味しさを伝えたく、岐阜で開業したサンドウィッチ店がW社の始まり。ランチタイムの売上は好調でしたが、日本ではサンドウィッチを夕飯に食べる文化がなく、ディナータイムの売上は苦戦。「待ちから攻めへ」の戦略で、売れない時間を効率良く利用するために宅配サービスをスタート。「美味しい寿…

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給与

大卒:月給265,000円(研修3ヶ月間は230,000円) 、専・短卒:月給231,700円(研修3ヶ月間は196,700円) ※経験により考慮あり

勤務地

全国の直営店舗

応募資格

学歴不問・意欲重視の採用です。既卒、第二新卒歓迎!
◎異業種・異職種からの転職の方も歓迎です

【求めている人物像】
・感謝の気持ちを大切にし、仕事に対する熱意を持っている方
・やりたいこと(目的)に向かって常に真剣に一生懸命になれる方
・人々を幸せにする仕事を通じて、自己成長・自己実現したい方

雇用形態

正社員

Webマーケティング(Google・Yahoo!正規広告代理店):求人コード73317募集職種:Webマーケティング営業

【◆ 憧れのWeb広告業界/Webマーケティング営業募集 ◆ 目黒駅近のオシャレなオフィス・土日祝休・年休126日以上】 <設立以来、右肩上がりで成長中> 「いい就職.com」のWebマーケティングも手掛ける広告代理店で、Webマーケティングのプロフェッショナルとして活躍していきませんか?広告業界のイメージを払拭する“アットホームな社風”と”安心して働ける労働環境”のある広告代理店です!

■Webマーケティング(Google・Yahoo!正規広告代理店)L社って?
久しぶりに会う友達との飲み会!さて、あなたならどうやってお店を探しますか?グーグルやヤフーで「レストラン 予約 渋谷 ディナー」って検索するのではないでしょうか。その検索結果画面に表示される「リスティング広告」をはじめ、SEOやDSP、Facebook、Twitter、LINEなどのソーシャルメディアなど各種インターネ…

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給与(月給制)

月給230,000円~(みなし残業手当40時間分を月給に含む) 【モデル年収】20代/入社3年目/350-500万円(頑張り次第では20代で年収800万も目指せます!)

勤務地

本社(東京都目黒区)

応募資格

学歴不問 ※人柄重視・社会人未経験者歓迎!!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
・基本的なPC操作(Excel・Word・PowerPoint)ができる方
・インターネットや広告に興味がある・好きな方
・受け身ではなく積極性がある方

雇用形態

正社員

オフィス家具・事務機器の専門商社:求人コード79096募集職種:カスタマーエンジニア

【◆転勤なし・土日祝休・退職金あり/社会人未経験応援!PCのセットアップをするカスタマーエンジニア募集◆】 <葛飾区、江戸川区、埼玉・千葉エリアに特化!歴史ある事務機器の専門商社>オフィスに欠かせないコピー機や家具、インターネット、文具など様々なモノをコーディネートする会社が、新しい仲間を募集!社会人未経験スタートの既卒者に優しい企業です! いい就職プラザを通じて入社した先輩が活躍中!

■事業内容
コピー機の前身である“青焼き機”の販売店として1964年に創業以来、オフィスに欠かすことのできない、パソコン、コピー機などの事務機器から、デスクやチェアなどのオフィス家具、電話やインターネットなどの通信関連、ボールペンなどの文具から電球などの備品まで、お客様に最適な機器やIT環境を提案し続けている会社です。拠点を置く江戸川区を中心に、葛飾区、足立区、千葉、埼玉エリアのお客様に特化。顧…

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給与(月給制)

月給23万円~(固定残業代33時間分を月給内に含む) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都江戸川区)

応募資格

■学歴不問
■普通自動車運転免許(AT限定可)

【こんな方のエントリーお待ちしています!】
■フットワークの軽い方
■PCの設定業務など行ったことがある方

雇用形態

正社員

エリアマネジメント推進事業:求人コード79625募集職種:スタッフ職

【◆昨今注目のまちづくり関連 エリアマネジメント事業のスタッフ職の募集!◆】◎年間休日120日以上◎企業や行政などと共にまちの課題に取り組むまちづくりプロジェクトのサポート行います♪多くの知識とノウハウを持つ同社で将来的に主力メンバーとなる方を採用します!

■取材担当からの会社紹介
同社は2007年7月、秋葉原駅前再開発プロジェクトに携わったことを契機に独立しました。以前の地域づくりは建物などのハード面がメインでしたが、昨今では地域の方との連携を重要視されるように。ここ5年ほどでエリアマネジメント事業は大きな注目を集めています。現在、千代田区、港区などの再開発エリアマネジメントプロジェクトに参画。地域の魅力をよりUPさせるようなまちづくりに貢献して…

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給与(月給制)

月給25万800円~(固定残業代24時間分を月給内に含む)※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都千代田区)

応募資格

■大卒以上
■社会人経験が3年以上ある方(業種業界問わず)
■まちづくり、エリアマネジメント興味・関心のある方

=こんな方お待ちしております=
■Microsoftofficeソフト(word、excel、ppt)を使って資料作成がこなせる方
■円滑なコミュニケーションがとれる方
■ビジネスメールのやり取り業務経験のある方

雇用形態

正社員

高齢者の生活支援サービス(医療・介護領域外):求人コード14941募集職種:カスタマーサポート職

【 ★ 社会課題に大きく貢献したい方必見!!AgeTecスタートアップのカスタマーサポート職◎年間休日125日◎明るい社風◎幅広い業務を経験できる★】

■取材担当からの会社紹介
同社はシニア世代のワクワクを創造する、会社設立年月日にとらわれない新しい高齢化社会を実現している会社です。シニア世代向けというと、介護や医療をイメージされる方が多いかもしれません。しかし、同社では介護や医療の領域ではなく、例えば、「スマホの使い方をレクチャーする」「一緒にショッピングに行く」「一緒に趣味を楽しむ」などといった、より楽しく前向きに日々を過ごしていただくため…

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給与(年俸制)

350万円~420万円 ※固定残業代月45時間分を年俸内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割し、月給として支給 ≪内訳≫ 基本給21万8506円+固定残業代7万3161円(45時間…

勤務地

東京本社(東京都渋谷区)

応募資格

■学歴不問
■社会人経験不問

雇用形態

正社員

高齢者の生活支援サービス(医療・介護領域外):求人コード15068募集職種:セールス・アライアンス推進

【 社会課題に大きく貢献したい方必見!AgeTecスタートアップのセールス・アライアンス推進◎年間休日125日◎明るい社風◎事業の推進に貢献できる 】

■取材担当からの会社紹介
同社はシニア世代のワクワクを創造する、会社設立年月日にとらわれない新しい高齢化社会を実現している会社です。シニア世代向けというと、介護や医療をイメージされる方が多いかもしれません。しかし、同社では介護や医療の領域ではなく、例えば、「スマホの使い方をレクチャーする」「一緒にショッピングに行く」「一緒に趣味を楽しむ」などといった、より楽しく前向きに日々を過ごしていただくため…

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給与(年俸制)

400万円~600万円 ※固定残業代月45時間分を年俸内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割し、月給として支給 ≪内訳≫ 基本給24万9721円+固定残業代8万3612円(45時間…

勤務地

東京本社(東京都渋谷区)

応募資格

■学歴不問
■社会人経験不問

雇用形態

正社員

WEBページ制作会社:求人コード67220募集職種:フロントエンドエンジニア職(WEBページ制作会社)

【弊社サイトのWEBページも同社が制作!WEB制作会社で「フロントエンドエンジニア職」を募集/ 入社実績あり・業界未経験歓迎・年休120日以上】

■取材担当からの会社紹介
多くのユーザーとの接点となるランディングページ(LP)やサイトのデザインは、企業や商品のブランドイメージや売上にダイレクトに直結します。実利的な側面においても、サイトのパフォーマンスが1%上がれば、売上が1000万円変わるということも珍しくありません。微妙な文章の言い回しや画像の使い方1つが売上を左右しているのです。同社はランディングページ制作を中心に自然と魅力が伝わる…

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給与(月給制)

23万5000円~ ※固定残業代30時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給18万8434円+職務手当4万1566円(固定残業代30時間分に相当)+在宅勤務手当5000円

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

■専門卒以上
■独学でもコーディングを学ばれている方

※業界未経験の方歓迎!

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業167件中 121~130件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。