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既卒/第二新卒求人(99ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業985件中 981~990件を表示しています。

ディスプレイ・販促ツールのトータルプロデュース会社:求人コード14434募集職種:デザイナー兼ディレクター(副業OK)

【★ ディスプレイ・販促ツールのトータルプロデュース会社で「デザイナー兼ディレクター」の募集/副業歓迎 ★】友だちに、自分へのご褒美に、と需要の広がるバレンタインイベントを盛り上げる出展ブースを手がけ、大手洋菓子メーカーに貢献!仕事のやりがいも、給与も、独立の夢も叶えられる同社で、新メンバーの募集!

■取材担当からの会社紹介
2月が近づくにつれ、各地の百貨店でも盛り上がるバレンタインイベント。同社はそんなバレンタインイベントに参画する大手洋菓子メーカーをクライアントに持ち、企画から、出店ツールのデザイン・制作、売り場づくりまで、出店に必要な”すべて”を自社内で完結して提供している会社です。この業界で同社のような一貫体制のサービスは珍しく、クライアントにとって売り上げの多くを占める一大プロジェ…

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給与(月給制)

院卒・大卒:20万円~/専門・短大卒:19万円~/高卒:18万円~(別途歩合給あり) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(大阪市天王寺区)

応募資格

■広告・印刷業界での勤務経験のある方
■普通自動車運転免許(AT限定可/入社後取得も相談可)

※社内連絡や担当案件に責任を持って遂行しているが前提となりますが、勤務時間やお休みは、各自で調整しているので、「朝に打ち合わせはないから昼から出社しよう」「案件がひと段落したから明日は休みを取ろう」など、自由にスケジュールを組むことができます。また社員の幸せを考えた経営をしているため、無理に会社を拡大することは考えておらず、利益は頑張った社員の給与にしっかり反映される仕組みも整っています!

雇用形態

正社員

鋼材の専門商社(大阪本社):求人コード14276募集職種:営業職(鋼材の専門商社)

【★鋼材の専門商社で「営業職」募集/残業少(月8h程度)・枚方市エリア・マイカー通勤OK・家族手当あり★】創業から40年以上をかけて築き上げた実績に加えて、時代に沿った新しい発想を兼ね備えた次世代の経営体制を確立!地域に密着した事業だけでなく、社会貢献活動にも注力する同社で、新メンバーを募集!

■取材担当からの会社紹介
同社は地域密着型の専門商社として、短納期や小回りの利く対応でお客様との信頼関係を獲得してきました。迅速で細かなニーズに応えられるのは、すぐに駆け付けられる近隣エリアに絞ったサービス提供をしていること、そして創業から築き上げてきた数多くの仕入れ先との強いコネクションによるもの。そんな同社が扱っているのは建築物や機械の基礎材料となる「鋼材」という素材。同社が提供した鋼材は、…

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給与(月給制)

月給21万円~ 【想定年収:320万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社(大阪府枚方市)

応募資格

■普通自動車運転免許(AT限定可/取得予定の方も可)

※業界・職種未経験の方も歓迎の募集です!先輩社員も未経験から入社している方が多いからこそ、面倒見がよく、困っていたら手を差し伸べてくれる風土があります。社員の快適な職場環境を提供すべく、2020年にはオフィスを移転させ、ティーサーバーもあるこだわりの休憩室を設置。残業も少なく、転勤もありませんので、地元で腰を据えて働きたいという方のエントリーお待ちしています!

雇用形態

正社員

インフラ構築会社(大阪事務所):求人コード79752募集職種:ネットワークエンジニア(インフラ構築会社/残業少)

【★インフラ構築会社で「ネットワークエンジニア」募集/週休2日制・大阪市内・残業少・賞与約1.5~2ヶ月分★】ICTインフラであるネットワーク、音声、セキュリテリィ等のシステム構築からメンテナンスまで一貫したサービスを提供する会社で、未経験OKの新メンバーを募集!◎ 資格手当充実 ◎ 充実した研修制度 ◎

■取材担当からの会社紹介
今や一般家庭や企業運営に深く浸透し、現代社会において必要不可欠なものになったICTソリューション(情報通信技術を使って企業の課題や問題を解決すること)。同社でもこの事業に注力しており、お客様のインターネット環境の設計・構築をはじめ、導入・保守・運用までを一貫して対応しています。また、そのために必要となる機器やインターネットの配線を繋ぐ工事も請け負っています。目まぐるしく…

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給与(月給制)

月給20万円~ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

取引先企業(大阪市中央区)にて約3年間研修を受け、大阪事務所(大阪市淀川区)に本配属。

応募資格

■普通自動車運転免許(AT限定可)

※同社では社員のスキルアップをサポートする制度を整えており、その代表的なものが資格取得支援制度。世界共通基準の資格であるCCNAをはじめ、これからネットワークエンジニアとしてキャリアを歩んでいくうえで武器となる資格に関しては、受験費の大半を会社で負担しています。また、合格後は報奨金(一時祝い金)のほか、資格手当も支給。みなさんが目指したい将来像に近づけるように、しっかりとバックアップしています。

雇用形態

正社員

新築分譲マンション向けのWEB制作会社(大阪本社):求人コード14427募集職種:WEBディレクター(WEB制作会社/土日祝休み)

【 ★新築分譲マンション向けのWEB制作会社で「WEBディレクター」募集/土日祝休み・大阪市・残業少なめ★ 】クライアントの未来、顧客の未来、住まいの未来に対して、届くコミュニケーションを創り続け、効果的な広告を提案する会社で、未経験OKの新メンバーを募集!◎ フレックスタイム制 ◎ 一部リモートワーク ◎

■取材担当からの会社紹介
新築分譲マンション向けのWEB制作会社である同社。親会社である総合広告代理店の「WEB広告部門」として事業を展開し、SNSのWEB広告制作、リスティング広告、WEB特設サイト、ランディングページ、追跡広告用のバナー製作などを行っています。衣・食・住は人々の生活に欠かせない分野になるため、不動産も常に一定の需要があり、安定している分野です。今は不動産がメインですが、学習塾…

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給与(月給制)

月給22万円~(固定残業代45時間分を月給内に含む)【想定年収:330万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社(大阪市西区)

応募資格

■専門卒以上
■Photoshop・ Illustratoのスキル
■WEB広告に興味関心が高い方

※年間休日120日以上、月残業10時間以内と少なめ、フレックスタイム制導入、リモートワークを一部導入、転勤なしと、ワークライフバランスが充実しています。また、豊富な知識をもった先輩社員が、しっかりとサポートしてくれる環境があるので、安心して仕事に取り組め、知識を身に付けていくことができます。

雇用形態

正社員

新築分譲マンション向けのWEB制作会社(大阪本社):求人コード14418募集職種:WEB広告運用(アカウントプランナー/WEB制作会社)

【★新築分譲マンション向けのWEB制作会社で「WEB広告運用」募集/完全週休2日制・大阪市内・残業少・賞与約3ヶ月分★】クライアントの未来、顧客の未来、住まいの未来に対して、届くコミュニケーションを創り続け、効果的な広告を提案する会社で、未経験OKの新メンバーを募集!◎ フレックスタイム制 ◎ 一部リモートワーク ◎

■取材担当からの会社紹介
新築分譲マンション向けのWEB制作会社である同社。親会社である総合広告代理店の「WEB広告部門」として事業を展開し、SNSのWEB広告制作、リスティング広告、WEB特設サイト、ランディングページ、追跡広告用のバナー製作などを行っています。衣・食・住は人々の生活に欠かせない分野になるため、不動産も常に一定の需要があり、安定している分野です。今は不動産がメインですが、学習塾…

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給与(月給制)

月給22万円~(固定残業代45時間分を月給内に含む)【想定年収:330万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社(大阪市西区)

応募資格

■専門卒以上
■WEB広告に興味関心が高い方

※年間休日120日以上、月残業10時間以内と少なめ、フレックスタイム制導入、リモートワークを一部導入、転勤なしと、ワークライフバランスが充実しています。また、豊富な知識をもった先輩社員が、しっかりとサポートしてくれる環境があるので、安心して仕事に取り組め、知識を身に付けていくことができます。

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業985件中 981~990件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。