【人材業界で活躍できるチャンス！20代が活躍する企業の「企画営業プランナー」／年間休日126日・有給取得90%以上・働きやすい社風・業界トップシェア！】
■取材担当からの会社紹介
人材派遣会社として、「携帯電話の販売職」と「コールセンタースタッフ」に専門特化した事業を展開する同社。このスタイルは、数多くの人材派遣事業者の中でも一線を画しており、2000年の設立以来、着実に売上を伸ばしてきました。また、求職者の方のキャリア形成を重要視しているのも特徴の1つ。長期的に勤務可能かつ安定的な就業できる派遣先しか取り扱っておらず、ビジネスパーソンとしても成…
給与(月給制)
大卒：22万5000円～ 専門・短大卒：21万6000円～ 高卒：20万8000円～ ※営業手当・地域手当を月給内に含む ※残業代別途支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳（大卒）≫ 基本給20万2000円＋営業手当1万円＋…
勤務地
大阪支社（大阪市北区）
雇用形態
正社員
上場企業グループのマーケティングリサーチ会社の「データマーケター」募集 ／福利厚生充実・自由度が高く風通しのいい社風が魅力
■取材担当からの会社紹介
同社が属するのは、東証一部上場の大手マーケティンググループ。インターネットリサーチから始まった事業は発展を遂げ、現在は「デジタルマーケティング」「データマーケティング」「インサイト」という3つの分野で展開し、世界12ヶ国20以上の拠点へのグローバル進出も果たしています。その中で、”データマーケティング事業”を担っているのが同社。生活者のデータを、オンラインを中心とした効…
給与(月給制)
28万7000円～ ※固定残業代40時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 400万円～ ≪モデル年収≫ 30代前：600万円
勤務地
本社（東京都新宿区） ※リモート勤務可（週2~3実施）
雇用形態
正社員
上場企業グループのマーケティングリサーチ会社の「マーケティング・リサーチャー」募集 ／福利厚生充実・自由度が高く風通しのいい社風が魅力
■取材担当からの会社紹介
同社が属するのは、東証プライム上場の大手マーケティンググループ。インターネットリサーチから始まった事業は発展を遂げ、現在は「デジタルマーケティング」「データマーケティング」「インサイト」という3つの分野で展開し、世界12ヶ国20以上の拠点へのグローバル進出も果たしています。その中で、”データマーケティング事業”を担っているのが同社。生活者のデータを、オンラインを中心とし…
給与(月給制)
25万9000円～ ※固定残業代40時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 360万円～ ≪モデル年収≫ 3年目：400万円 30代前：600万円
勤務地
本社（東京都新宿区） ※リモート勤務可（週2~3実施）
雇用形態
正社員
上場企業グループのマーケティングリサーチ会社の「マーケティングリサーチ営業職」／募集 ／福利厚生充実・自由度が高く風通しのいい社風が魅力
■取材担当からの会社紹介
同社が属するのは、東証プライム上場の大手マーケティンググループ。インターネットリサーチから始まった事業は発展を遂げ、現在は「デジタルマーケティング」「データマーケティング」「インサイト」という3つの分野で展開し、世界12ヶ国20以上の拠点へのグローバル進出も果たしています。その中で、”データマーケティング事業”を担っているのが同社。生活者のデータを、オンラインを中心とし…
給与(月給制)
25万2000円～ ※固定残業代40時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 350万円～ ≪モデル年収≫ 3年目：400万円 30代前：600万円
勤務地
本社（東京都新宿区） ※リモート勤務可（週2~3実施）
雇用形態
正社員
人材派遣会社の「事務職（管理グループ）」／年間休日120日～・土日祝休み・産休育休あり・社内は20代半数以上で若手社員が活躍中
■取材担当からの会社
人材派遣会社として、「携帯電話の販売職」と「コールセンタースタッフ」に専門特化した事業を展開する同社。このスタイルは、数多くの人材派遣事業者の中でも一線を画しており、2000年の設立以来、着実に売上を伸ばしてきました。また、求職者の方のキャリア形成を重要視しているのも特徴の1つ。長期的に勤務可能かつ安定的な就業できる派遣先しか取り扱っておらず、ビジネスパーソンとしても成長が…
給与(月給制)
大卒：20万5000円～ 専門・短大：19万6000円～ 高卒：18万8000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給＋地域手当 ※総合職の基本給を記載しています（転勤のない地域限定型の給与テー…
勤務地
梅田北プレイス事務所（大阪市北区）
雇用形態
正社員
【大型アミューズメント施設、有名外食チェーン店のシステム開発会社で「プログラマー／システムエンジニア」募集！ ◎ 土日祝休み ◎ 年間休日120日】
■取材担当からの会社紹介
同社は20年連続経常利益を計上している隠れた優良企業です。新規事業として開発してきた「工程管理システム」の販売が軌道に乗ってきたため、今回人員の増強を図るべく、募集を開始！顧客は大型アミューズメント施設の運営システム中心にネットワークシステム、POPシステム、レストランオーダーシステム等の開発がメインでしたが、「工程管理システム」は、医療機器メーカー、精密機械メーカー等…
給与(月給制)
大卒：25万1000円～ 専門・短大卒：23万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 大卒：基本給22万6000円＋技能職務給2万5000円 専門・短大卒：基本給20万5000円＋技能職務給2万5000円 ≪…
勤務地
本社（東京都江東区）
雇用形態
正社員
【★創業110年以上の伝統深きスナップボタンのメーカー企業！実務未経験歓迎の「営業職」を募集します！退職金制度・資格手当・育休制度実績あり★】
■取材担当からの会社紹介
同社は1909年（明治42年）創業の金属スナップボタンの製造メーカー企業です。同社は、110年以上もの間金属スナップの製造に関わり続けております。製造された商品は、THE NORTH FACEのダウンジャケットや様々なブランドのホックに採用されておりファッション分野以外でもクルマ内装付属品などにも展開を広げております。また、実務未経験の方でも教えてくださる先輩もおり働き…
給与(月給制)
院卒：26万2000円～ 大卒：25万2000円～ ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円＋営業手当4万円＋委員会手当2000円（大卒の場合） ≪初年度理論年収≫ 333万円～
勤務地
本社（千葉県船橋市）
雇用形態
正社員
【 ★駅ビルや大型ショッピングセンター等の生活環境影響評価をトータルサポートする「営業職」募集 ◎土日祝休み◎有休取得率80％★ 】
■取材担当からの会社紹介
2000年6月に施行された「大規模小売店舗立地法」（通称：大店立地法）により、大型商業施設（店舗面積の合計が1,000㎡を超えるもの）が出店する場合は、その周辺地域の生活環境に配慮するよう義務付けられました。同社は、生活環境調査の専門コンサルタントとして法の施行開始時からコンサルティングを行っているため、全国No.1の豊富な経験を積んでおります。調査・予測はもちろん、地…
給与(月給制)
21万6206円～ ※固定残業代20時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給15万8200円＋役割手当2万5000円＋固定残業代2万8006円（20時間分）＋皆勤手当5000円 …
勤務地
東京本社（東京都中央区）
雇用形態
正社員
【◆高待遇・国内トップシェア・従業員100名以上／金属部品のメーカー兼商社の浜松営業所で「ルート営業職」募集◆】
■取材担当からの会社紹介
同社は、金属を中心とした部品の開発・製造までを請け負う『部品事業部』と、一般住宅向けのシステムキッチンパーツを中心とした『住宅建材事業部』の2本柱で事業を展開しています。特徴として、数々の洗練された部品を生み出し同社独自の技術力とアイデアを付加することで、収納力アップや出し入れのしやすさを実現させたオンリーワン商品などの機能アイテムの企画開発を行っています。また、半年に…
給与(月給制)
院卒：26万9131円～ 大卒：25万6897円～ 専門・短大卒：24万4664円～ 高卒：21万2158円～ ※固定残業代30時間分を月給内に含む ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 院卒：基本給22万円＋外販手当4万9131円 …
勤務地
浜松営業所（静岡県浜松市）
雇用形態
正社員
【 ★ 営業支援DXを促進！顧客開拓プラットフォームを提供するITスタートアップの「フィールドセールス」 ／ 土日祝休み・残業少なめ ★ 】
■取材担当からの会社紹介
同社は、営業支援DXを促進する顧客開拓プラットフォームの開発・運営を行っている、ITスタートアップベンチャー。「事業を"リード"する一手を」をPurpose（パーパス）として掲げています。ビジネスのプロフェッショナルとして、営業のプロフェッショナルとして、事業や顧客を「リードできているか？」を常に考え、行動している同社。そんな同社が2021年にリリースした顧客開拓プラッ…
給与(年俸制)
300万円～ ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割し月給として支給
勤務地
日本橋オフィス（東京都中央区）
雇用形態
正社員
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日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
