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既卒/第二新卒求人(82ページ目)

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条件に該当した求人企業939件中 811~820件を表示しています。

スマートフォン向けマーケティング戦略・運用O社:求人コード76004募集職種:進行管理(Taptica海外オペレーション)

【◆ マーケティング業界でグローバルに活躍できる進行管理求人 ◆土日祝休・フレックス・年間休日120日以上】広告・マーケティング業界の枠を超え、日本とイスラエルとの国際交流にも貢献するなど今までにない独自のビジネスモデルで急成長中!スマートフォンアプリに特化したマーケティングカンパニーが新しい仲間を募集します。

■スマートフォン向けマーケティング戦略・運用O社ってどんな会社?
「日本でいちばん信頼される広告会社」を目指し、広告代理店事業を軸に、自社開発のモバイル広告効果測定ツール事業、メディアコンサルティング事業など、アプリの収益拡大のための総合サポートを行うスマートフォンアプリに特化したマーケティング会社です。2010年の設立以来、クライアントに最適なマーケティングサポートを続け、2017年にはイスラ…

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給与(月給制)

月給274,000円~(固定残業代60時間分を月給内に含む)

勤務地

本社(東京都目黒区)

応募資格

大卒以上
社会人経験2年以上ある方
日常会話レベル以上の英語力をお持ちの方
営業事務経験がある方
広告業界での経験が1年以上ある方

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■任された仕事をしっかりこなし、自ら改善していく主体性のある方
■成長意欲が高い方

雇用形態

正社員

スマートフォン向けマーケティング戦略・運用O社:求人コード76696募集職種:広告運用プランナー

【◆ マーケティング業界でグローバルに活躍できる進行管理求人 ◆土日祝休・フレックス・年間休日120日以上】広告・マーケティング業界の枠を超え、日本とイスラエルとの国際交流にも貢献するなど今までにない独自のビジネスモデルで急成長中!スマートフォンアプリに特化したマーケティングカンパニーが新しい仲間を募集します。

■スマートフォン向けマーケティング戦略・運用O社ってどんな会社?
「日本でいちばん信頼される広告会社」を目指し、広告代理店事業を軸に、自社開発のモバイル広告効果測定ツール事業、メディアコンサルティング事業など、アプリの収益拡大のための総合サポートを行うスマートフォンアプリに特化したマーケティング会社です。2010年の設立以来、クライアントに最適なマーケティングサポートを続け、2017年にはイスラ…

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給与(月給制)

月給274,000円~(固定残業代60時間分を月給内に含む)

勤務地

本社(東京都目黒区)

応募資格

大卒以上
広告運用経験(目安1年以上)がおありの方

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■アプリマーケティングに強い興味・関心をお持ちの方
■指示待ちではなく自ら行動できる方
■成長意欲が高い方

雇用形態

正社員

インターネット広告・メディア事業:求人コード14659募集職種:国内営業職

【★ 広告業界での「営業職」求人/土日祝休み・年間休日126日・恵比寿駅・フレックスタイム制・残業少なめ ★】不正インストールをもたらす「アドフラウド広告」をなくし、質の高い広告を提案!成長著しいベンチャー企業が若手メンバーを募集します!

■取材担当からの会社紹介
同社は、前職のゲーム会社でのプロダクト営業の経験を基に、広告主様の悩みをトータルに解決できる広告事業を立ち上げようという、社長様の思いから設立されました。現在、インターネット広告業界には不正インストールをもたらす、「アドフラウド」が依然として蔓延している状況。すべての人々のインターネット利用の安全を守り、広告主様の利益や良質なユーザー獲得のための自社広告プロダクトを打ち…

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給与(月給制)

月給25万円~(固定残業代40時間分を月給内に含む) 【想定年収:350万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

■大卒以上

※年間休日126日、月平均残業時間20時間と働きやすい環境である同社。フレックスタイム制も導入しており、柔軟な働き方が可能です。社内は和気あいあいとした雰囲気。20代の社員も多く、年齢や入社年次に関係なく、裁量を持って働くことができ、社員同士切磋琢磨しあえる環境です。仕事を通じて自分自身を成長させたい方、自らのアイデアを形にし、新たなサービスを作り出していきたい方は奮ってご応募くださいね!

雇用形態

正社員

インターネット広告・メディア事業:求人コード14660募集職種:法務職

【★ 広告業界での「法務職」求人/土日祝休み・年間休日126日・恵比寿駅・フレックスタイム制・残業少なめ ★】 不正インストールをもたらす「アドフラウド広告」をなくし、質の高い広告を提案!成長著しいベンチャー企業が若手メンバーを募集します!

■取材担当からの会社紹介
同社は、前職のゲーム会社でのプロダクト営業の経験を基に、広告主様の悩みをトータルに解決できる広告事業を立ち上げようという、社長様の思いから設立されました。現在、インターネット広告業界には不正インストールをもたらす、「アドフラウド」が依然として蔓延している状況。すべての人々のインターネット利用の安全を守り、広告主様の利益や良質なユーザー獲得のための自社広告プロダクトを打ち…

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給与(月給制)

月給25万円~(固定残業代40時間分を月給内に含む) 【想定年収:350万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

■大卒以上
■法学部出身の方

※年間休日126日、月平均残業時間20時間と働きやすい環境である同社。フレックスタイム制も導入しており、柔軟な働き方が可能です。社内は和気あいあいとした雰囲気。20代の社員も多く、年齢や入社年次に関係なく、裁量を持って働くことができ、社員同士切磋琢磨しあえる環境です。仕事を通じて自分自身を成長させたい方、自らのアイデアを形にし、新たなサービスを作り出していきたい方は奮ってご応募くださいね!

雇用形態

正社員

インターネット広告・メディア事業:求人コード14730募集職種:編集・マーケティング職

【★ 広告業界での「編集・マーケティング職」求人/土日祝休み・年間休日126日・恵比寿駅・フレックスタイム制・残業少なめ ★】不正インストールをもたらす「アドフラウド広告」をなくし、質の高い広告を提案!マンガDX+にてオリジナルコンテンツリリースに向け若手メンバーを募集します!

■取材担当からの会社紹介
同社は、前職のゲーム会社でのプロダクト営業の経験を基に、広告主様の悩みをトータルに解決できる広告事業を立ち上げようという、社長様の思いから設立されました。現在、インターネット広告業界には不正インストールをもたらす、「アドフラウド」が依然として蔓延している状況。すべての人々のインターネット利用の安全を守り、広告主様の利益や良質なユーザー獲得のための自社広告プロダクトを打ち…

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給与(月給制)

月給25万円~(固定残業代40時間分を月給内に含む) 【想定年収:350万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

■大卒以上

※年間休日126日、月平均残業時間25時間と働きやすい環境である同社。フレックスタイム制も導入しており、柔軟な働き方が可能です。社内は和気あいあいとした雰囲気。20代の社員も多く、年齢や入社年次に関係なく、裁量を持って働くことができ、社員同士切磋琢磨しあえる環境です。仕事を通じて自分自身を成長させたい方、自らのアイデアを形にし、新たなサービスを作り出していきたい方は奮ってご応募くださいね!

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場グループ】出版・自社メディア運営会社:求人コード14947募集職種:営業事務(Webメディア広告営業職の営業支援)

【 上場企業グループ!月間85万PV以上の自社メディアを運営している企業で「営業事務職」を募集します /新宿エリア・土日祝休み・年間休日125日 】

■取材担当からの会社紹介
PCの技術書を刊行する出版社としてスタートした同社。現在では出版だけでなく、自社Webメディアを運営し、売上を伸ばしています。Webメディアで手がけているのは、最新テクノロジーの解説をはじめ、マーケティング、ビジネス、デザインまで幅広いテーマを扱っており、各分野の深堀した情報をわかりやすく説明されていることが大きな強み。一部の自社メディアは月間約85万PV(2023年6…

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給与(月給制)

22万6000円~32万4000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万6000円~31万4000円+リモートワーク手当1万円 ≪年収例≫ 25歳:約470万円/月給約27万円(基本給約24万円+時間外…

勤務地

東京本社(東京都新宿区) ◎リモートワークと出社を組み合わせた勤務形態です

応募資格

■大卒以上 ※文理不問
■営業事務経験を1年以上お持ちの方

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】事業創造型コンサルティングファーム:求人コード16212募集職種:経理アシスタント職

【 ◆ 東証グロース市場上場のコンサルティングファームで「経理アシスタント」募集 / 土日祝休み・年間休日120日以上・福利厚生充実 ◆ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、アクセンチュア出身の代表が設立したコンサルティングファーム。「フリーのコンサルタントに対して、大手企業をクライアントとした活躍の場を作りたい」と、コンサルタントと企業とのマッチング事業からスタートしました。大手コンサルファーム出身のプロフェッショナルが揃い、大手家電・消費財メーカー、生命保険をはじめとする金融系を中心に、豊富なコンサルティング実績を持ちます。大手…

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給与(月給制)

23万5800円~ ※固定残業代月25時間分を含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万7200円+固定残業代3万8600円(月25時間分) ≪理論年収≫ 330万円~ ※固定残業代月25時間分を…

勤務地

①本社(東京都港区) ②六本木オフィス(東京都港区) ※リモート勤務可

応募資格

■学歴不問
■日商簿記資格保持者
※経理実務経験のある方は3級以上・経理実務経験のない方は2級以上

雇用形態

正社員

業務系システム構築支援サービス:求人コード16159募集職種:事務職(システム開発・自社パッケージ開発)

【 ◆ バックオフィス業務を幅広くお任せ!「一般事務職」募集! / 土日祝休み・立川本社勤務・アットホームな社風 ◆ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は1990年設立の老舗IT企業です。さらにそのルーツは古く、昭和39年に東証第一部(当時)上場の写真フィルム・印画紙等の感光材料の製造・販売メーカーの電子計算機センターとして誕生しました。これまでに幅広い業界の営業管理、会計管理システム開発を通じて企業の効率化に貢献。長年実績を積んだ業務系システムから戦略系システムまで、お客様の真のニーズに沿ったソリューションを提供…

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給与(月給制)

院卒:24万円~ 大卒:23万円~ 専門・短大卒:22万円~ 高卒:21万円~ ※固定残業代10時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳(大卒の場合)≫ 基本給21万3000円+固定…

勤務地

本社(東京都立川市)

応募資格

■学歴不問 ◎文理不問!
■社会人経験のある方

雇用形態

正社員

システム設計・開発・保守/インフラNW設計・構築・保守:求人コード15408募集職種:エンジニア職(未経験者歓迎)

【★IT未経験歓迎!『開発系、インフラ系のエンジニア職』募集!◎研修制度充実◎リモートワーク◎経営基盤安定◎残業代全額支給◎土日祝休み◎年間休日125日~★】

■取材担当からの会社紹介
同社は、システム設計・開発・保守/インフラネットワーク設計・構築・保守などの事業を展開している企業です。創業当時から金融業界(生保・損保・銀行・証券・カード)を中心とするシステム開発やシステム基盤の構築を行っており、創業50年目を目前にしております。研修制度や評価制度などの基盤が安定しており、社内の風通しが良い会社です。IT業界の経験やスキルは一切不問です。これからIT…

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給与(月給制)

20万4000円~21万3000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪初年度理論年収≫ 303万円~316万円 ※別途残業代支給 ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目):320万円~340万円

勤務地

東京本社(東京都千代田区)もしくは常駐先(一都三県)へ配属 ◎リモートワーク導入

応募資格

■学歴不問
■社会人経験半年以上(正社員、契約社員、派遣を含む)
■学校を卒業してからの就業経験が2社以内の方(正社員、契約社員、派遣、アルバイトを含む)

雇用形態

正社員

システム設計・開発・保守:求人コード15280募集職種:エンジニア職(未経験者歓迎)

【 ★金融を中心に様々な業界のシステム開発を行う『エンジニア職』募集!◎2ヶ月間の研修あり◎リモートワーク◎土日祝休み◎年間休日125日~★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、システム設計・開発・保守/インフラネットワーク設計・構築・保守などの事業を展開している企業です。創業当時から金融業界(生保・損保・銀行・証券・カード)を中心とするシステム開発やシステム基盤の構築を行っております。研修制度や評価制度などの基盤が安定しており、社内の風通しが良いことが同社の魅力。IT業界の経験やスキルは一切不問です!これからIT業界で活躍したい!とい…

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給与(月給制)

20万4000円~21万3000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給額=基本給 ≪初年度理論年収≫ 303万円~317万円 ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目):320万円~340万円

勤務地

常駐先(大阪府内、大阪近郊)へ配属

応募資格

■学歴不問
■社会人経験半年以上
■学校を卒業してからの就業経験が2社以内の方
※上記2つは派遣社員、アルバイト経験を含みます
■2023年5月入社が可能な方

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。