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既卒/第二新卒求人(15ページ目)

応募条件

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条件に該当した求人企業6707件中 141~150件を表示しています。

企業危機管理の専門会社:求人コード16562募集職種:総合職

【 ★企業のあらゆるリスクに対応する同社にて「総合職」を募集! / ◎福利厚生充実 ◎リモート活用あり◎年間休日120日~ ★ 】

■取材担当からの会社紹介
企業のあらゆる危機やリスクに特化した実践的コンサルティング、実務対応支援を行う同社。創業以来、企業が直面した様々な不祥事対応を含め、危機に対する実践的なサポートを数多く提供してきました。法務・労務・財務会計・広報・サイバー対策など、様々な専門家とのネットワークを最大限に活用しながら、実践的なコンサルティングと実務対応を通じて、企業を「護る」というビジネスモデルは、他社に…

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給与(月給制)

院卒:21万4000円~ 大卒:21万円~ ※残業代全額支給 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪モデル年収≫ ・新卒3年目:330万円~ ・Ⅱ等級(20代後半):380万円~ ・Ⅲ等級(30代後半):500万円~ ・Ⅳ等級(50代前半):700…

勤務地

本社(東京都杉並区)

雇用形態

正社員

業務改革・戦略コンサル/製造業支援:求人コード14461募集職種:コンサルタント職(戦略・業務系)

【 業界未経験歓迎の『コンサルタント職』を募集! ◎有給消化率100% ◎月給30万円スタート ◎土日祝休み ◎年間休日122日 ◎リモートワーク導入 】

■取材担当からの会社紹介
大手製造業のお客様に対して業務コンサルティングを手掛けている同社。大手コンサルティングファームご出身の社長をはじめ、コンサルティングのプロが集まっている少数精鋭の成長企業です。次世代へのノウハウ継承なども行い、お客様・社員全員にとってオアシスのような、心地よい場となることを目指しています。経営陣との距離の近さなど、成長意欲があれば社会人としてどこでも通用する多彩なビジネ…

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給与(月給制)

院卒:33万円~ 大卒:30万円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 360万円~ ≪モデル年収≫ 20代:360~800万円 30代:600~1200万円

勤務地

本社(東京都中央区)

雇用形態

正社員

金融系システム開発・運用・保守:求人コード14467募集職種:SE・PG・インフラエンジニア

【 ★IT業界に挑戦したい方必見の「SE・PG・インフラエンジニア」募集 / 土日祝休み・充実の研修制度・月残業10時間程度★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、金融系システム開発・運用・保守をメインに行うIT企業です。1998年、前代表を含む6人のメンバーで独立したことが同社のスタート。元々、独立前からNTTデータの案件に参加していた関係もあり、現在に至るまで、NTTデータグループと直接取引を続け、業務の9割が1次請けとなっています。長年の実績から高く信頼、評価されている同社。また、金融以外のシステムやブロックチェーン…

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給与(月給制)

大卒:21万5000円~ 専門・短大卒・高卒:19万5000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳(大卒の場合)≫ 基本給9万5000円+加算給付金5万5000円+技術手当4万5000円+住宅手当2万円(一律…

勤務地

本社(東京都中央区)にて3ヶ月間の研修後、プロジェクト先(品川・豊洲・八重洲・その他都内)へ配属 ◎7割以上の現場がリモートワークを導入

雇用形態

正社員

電子機器開発ソリューション:求人コード15391募集職種:基板設計職

【 スマートフォン・ドライブレコーダー・ゲーム機・家電・産業機器・通信機器など基板設計を行う企業で「設計職」を募集します!◎研修充実◎ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は1970年代の創業以来、電子機器開発のソリューションパートナーとして日本を代表する大手家電メーカーをはじめ、数々のモノづくり企業との直接取引を続けています。TV・スマートフォン・人気のデジタル家電や話題のIoT機器など、私たちの暮らしのすぐ身近にある製品の心臓部ともいえる基板の設計技術が大きな強み。ハードウェア開発から電子機器開発における全ての技術を一貫して提供で…

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給与(月給制)

23万円~ ※残業代全額支給 ≪内訳≫ 基本給=月給 ≪モデル年収≫ 20代/入社4年目:350万円 30代前半:400万円 40代:460万円

勤務地

本社(横浜市都筑区)

雇用形態

正社員

電子機器開発ソリューション:求人コード76320募集職種:営業職

【 スマートフォン・ドライブレコーダー・ゲーム機・家電・産業機器・通信機器など基板設計を行う企業で「営業職」を募集します!◎ 研修充実 ◎ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は1970年代の創業以来、電子機器開発のソリューションパートナーとして日本を代表する大手家電メーカーをはじめ、数々のモノづくり企業との直接取引を続けています。TV・スマートフォン・人気のデジタル家電や話題のIoT機器など、私たちの暮らしのすぐ身近にある製品の心臓部ともいえる基板の設計技術が大きな強み。ハードウェア開発から電子機器開発における全ての技術を一貫して提供で…

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給与(月給制)

23万円~ ※残業代全額支給 ≪内訳≫ 基本給=月給 ≪モデル年収≫ 20代/入社4年目:350万円 30代前半:400万円 40代:460万円

勤務地

本社(横浜市都筑区)

雇用形態

正社員

業務系システム構築支援サービス:求人コード73822募集職種:SE・PG(システム開発・自社パッケージ開発)

【 ◆ 社員の90%が文系出身者!研修充実で安心!未経験から本気で一人前のITエンジニアを目指せる“SE・PG”求人 / 土日祝休み ◆ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は1990年設立の老舗IT企業です。さらにそのルーツは古く、昭和39年に東証第一部(当時)上場の写真フィルム・印画紙等の感光材料の製造・販売メーカーの電子計算機センターとして誕生しました。これまでに幅広い業界の営業管理、会計管理システム開発を通じて企業の効率化に貢献。長年実績を積んだ業務系システムから戦略系システムまで、お客様の真のニーズに沿ったソリューションを提供…

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給与(月給制)

院卒:24万円~ 大卒:23万円~ 専門・短大卒:22万円~ 高卒:21万円~ ※固定残業代30時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給+固定残業代5万円(30時間分) …

勤務地

各プロジェクト先(初台駅近郊、笹塚駅近郊、蒲田駅近郊)に常駐 ※一部リモートワーク制度あり

雇用形態

正社員

板金外装材メーカー:求人コード15362募集職種:製造職

【★埼玉県戸田市/地元で働きたい方必見!お客様のニーズに寄り添い、開発~販売まで自社で行う老舗メーカーの『製造職』/月平均残業10時間以下★】

■取材担当からの会社紹介
同社は、主に各種ラッキングカバーや板金外装材の設計・製造・販売を行っています。同社の製品は、水道や空調などの生活配管から、化学工場や発電所などのプラント配管まで、幅広い分野で使用されており、これらの配管を保温・保護するための金属製外装材を製造してます。社内には未経験で入社された先輩方が在籍していて、同じ境遇を歩む後輩に丁寧にお仕事を教えてくださいます。未経験から入社され…

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給与(月給制)

22万円~ ※残業代全額支給 ≪内訳≫ 基本給15万円+住宅手当2万5000円+精勤手当4万5000円

勤務地

本社(埼玉県戸田市)

雇用形態

正社員

システム設計・開発・保守/インフラNW設計・構築・保守:求人コード16322募集職種:エンジニア職

ソフトエンジニア、インフラエンジニア職を募集!◎リモートワーク ◎経営基盤安定 ◎残業代全額支給 ◎土日祝休み ◎年間休日125日~

■取材担当からの会社紹介
同社は、システム設計・開発・保守/インフラネットワーク設計・構築・保守などの事業を展開している企業です。創業当時から金融業界(生保・損保・銀行・証券・カード)を中心とするシステム開発やシステム基盤の構築を行っております。設立から50年以上ということもあり、経営基盤の安定している社内の風通しが良い会社です。これから更にIT業界で活躍したい!という方のご応募をお待ちしており…

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給与(月給制)

24万1500円~27万4000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪理論年収≫ 359万円~408万円 ※別途残業代支給

勤務地

東京本社(東京都千代田区)もしくは常駐先(一都三県)へ配属 ◎リモートワーク導入

雇用形態

正社員

システム設計・開発・保守/インフラNW設計・構築・保守:求人コード16323募集職種:エンジニア職

ソフトエンジニア、インフラエンジニア職を募集!◎リモートワーク◎経営基盤安定◎残業代全額支給◎土日祝休み◎年間休日125日~

■取材担当からの会社紹介
同社は、システム設計・開発・保守/インフラネットワーク設計・構築・保守などの事業を展開している企業です。創業当時から金融業界(生保・損保・銀行・証券・カード)を中心とするシステム開発やシステム基盤の構築を行っております。設立から50年以上ということもあり、経営基盤の安定している社内の風通しが良い会社です。これから更にIT業界で活躍したい!という方のご応募をお待ちしており…

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給与(月給制)

24万1500円~27万4000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪初年度理論年収≫ 359万円~408万円 ※別途残業代支給

勤務地

常駐先(大阪府内、大阪近郊)へ配属

雇用形態

正社員

オフィス家具商社:求人コード79613募集職種:営業職(オフィス空間の提案営業)

【ポテンシャル重視!業界未経験大歓迎の「営業職」募集 /アットホームな社風が自慢の地場の安定・優良企業/土日祝休み・退職金制度あり】

■取材担当からの会社紹介
同社は大手オフィス家具メーカーの多摩地区正規代理店として、昭和41年に設立されました。「お客様の想いを形にするオフィス環境の改善提案企業」という経営理念のもと、東京多摩地区及び埼玉西部地域の「大手民間企業・大学・病院・官公庁」を中心としたお客様に、オフィス家具だけでなくIT機器・内装インテリアも取り入れて、快適で働きやすい環境づくりを提供しています。…

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給与(月給制)

25万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪想定年収≫ 27歳想定:414万円~438万円程度 ≪モデル年収≫ 入社2年目:545万円程度

勤務地

所沢営業所(埼玉県所沢市)

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。