【◆創業125年！日本で最も歴史の深いコルクメーカーが業界未経験OKの「営業職」募集！／残業少・土日祝休・住宅手当あり・有給取得率80％超◆】
■取材担当からの会社紹介
明治初期にはじめてビールが日本に到来して以来、大手ビールメーカー各社やビール愛飲家にひいきにされてきたコルク栓。現在では、その栓は「王冠」に変わり、あなたもご存知のビールメーカーに「王冠」を提供している企業が同社です。創業は明治29年。同社は、世界で最も品質が高いポルトガル産のコルクを日本で最初に取扱ったコルクメーカーです。100％コルクを使用したコルクマットはキッズデ…
給与(月給制)
大卒：21万6100円～ 専門・短大卒：19万5200円～ 高卒：17万5150円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳（大卒）≫ 基本給21万100円＋一律住宅手当6000円 ※一律住宅手当は親元暮らしの方の…
勤務地
東京本社（東京都墨田区）
雇用形態
正社員
精密部品を扱うエレクトロニクス商社の「生産管理職職」／フレックスタイムあり・残業月10h以内・土日祝休み・ワークライフバランス◎
■取材担当からの会社紹介
精密部品を扱うエレクトロニクスの商社である同社。精密部品というと難しく聞こえるかもしれませんが、メインで扱っているのは自動車やスマホ、医療機器など私達にも身近な製品に電機を通すための”コネクタ部品”。ガラケーの時代から電気自動車の需要が高まっている昨今まで私たちの身近でも活躍しており、常にニーズが絶えない安定経営を続けています。
また、少数精鋭企業で裁量を持って働ける…
給与(年俸制)
350万円 ※年俸額を14分割して月給・賞与として支給 ≪月給額≫ 25万円～ ≪月給額内訳≫ 基本給19万0600円＋固定残業代5万9400円（40時間分／超過分支給あり）
勤務地
大阪本社（大阪市中央区）
雇用形態
正社員
【営業職／世界トップの空調メーカー＆国内トップ商社の合同出資企業／経営基盤安定／40代で年収1000万円も可能／残業管理徹底／年間休日123日～】
■取材担当からの会社紹介
同社は、空調機器の商社として住宅や店舗はもちろん、オフィス、工場等のあらゆる空調ニーズに対して、先進の空調機器の販売を主として迅速かつ密接なサービスを提供している企業です。空調機器をメインの製品としてその他に昇降機やその他設備機器を扱っています。118年の歴史を持つ機械専門商社と、日本の空調専業トップメーカーの合同出資から生まれた同社は、経営基盤が非常に安定しており、常…
給与(月給制)
23万4000円～ ※残業代支給あり ※職務手当を月給内に含む ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万9000円＋職務手当2万5000円 ≪初年度理論年収≫ 320万円～ ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：400…
勤務地
本社（東京都千代田区）
雇用形態
正社員
【ラジオ放送のセールスプロモーション！日本最大級のメディア業界で「バイヤー職」募集／リモートワーク可・駅チカ】
■取材担当からの会社紹介
同社は『日本最大級のメディア複合企業体』であり、大手メディア企業の100％子会社です。主にラジオ放送に関する通販情報の商品企画・仕入れ・配送までを中心とした通販全体のプロデュースを行っております。これまでに「食品／ジュエリー／ファッション／電気製品／美容・健康商品」など、リスナーに愛される商品を紹介してきました。昨今ではラジオ通販だけでなく、番組やタレントとのコラボ商品…
給与(月給制)
23万円～ ※残業代全額支給（1分ごとに支給） ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 345万円
勤務地
本社（東京都千代田区）
雇用形態
正社員
【昭和26年創業の老舗メーカー！ミニチュアワイヤロープのパイオニア企業で『営業職』募集！◎残業なし◎転勤なし◎土日祝休み◎年間休日125日～】
■取材担当からの会社紹介
同社は、設立60年の老舗企業。無借金経営の安定した会社です。現在は東証プライム上場企業の100％子会社として活動をし、極細ワイヤロープ製品の加工・販売をメインに、金属フィルター、ワイン用ブドウ栽培資材など様々な分野で社会に貢献しています。ワイヤロープは、主に落下防止などの安全対策として活躍。生活をする上で「人の頭の上にある物」には同社のワイヤが使用されています。様々な業…
給与(月給制)
21万9000円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給 17万1000円＋職務給4万8000円 ≪初年度理論年収≫ 317万円～ ≪モデル年収≫ 20代（入社4年目）：～380万円 30歳：400万円～450…
勤務地
本社（東京都中央区）
雇用形態
正社員
【昭和26年創業の老舗メーカー！ミニチュアワイヤロープのパイオニア企業で『事務職』募集！◎残業なし◎転勤なし◎土日祝休み◎年間休日125日～】
■取材担当からの会社紹介
同社は、設立60年の老舗企業。無借金経営の安定した会社です。現在は東証プライム上場企業の100％子会社として活動をし、極細ワイヤロープ製品の加工・販売をメインに、金属フィルター、ワイン用ブドウ栽培資材など様々な分野で社会に貢献しています。ワイヤロープは、主に落下防止などの安全対策として活躍。生活をする上で「人の頭の上にある物」には同社のワイヤが使用されています。様々な業…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給 16万2000円＋職務給4万8000円 ≪初年度理論年収≫ 304万円～ ≪モデル年収≫ 30歳：350万円～400万円 40歳：380万円～450万円
勤務地
本社（東京都中央区）
雇用形態
正社員
【 ★”東証グロース上場企業”の「エンジニア・コンサル職」を募集！ ／土日祝休み・残業少 ・リモートワーク制度 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
社会情勢の変化に伴い関心が高まっている”セキュリティ”に関して、あらゆる企業を支援している同社。特に、欧米ではすでに企業経営のスタンダードとして認知されている「GRC（ガバナンス・リスクマネジメント・コンプライアンス）事業」に強く、国内パイオニア企業として、10年以上蓄積したノウハウとセキュリティ事業を組み合わせ、国内市場の拡大とともに成長してまいりました。お客様も7割…
給与(月給制)
≪初年度理論年収≫ 343万円～450万 ※残業代は別途支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 343万円～450万 ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代（入社4年目）：490万～630万円 30歳：665万～…
勤務地
東京本社（東京都千代田区）もしくは常駐先（東京都内） ※研修期間は基本的にリモートワーク／研修後も週2～3日実施
雇用形態
正社員
【東証グロース上場企業で「システムサポート職」募集！／土日祝休み・年間休日125日・入社実績あり！】
■取材担当からの会社紹介
IoT・クラウドコンピューティング・MVNO・シェアリングエコノミー・ビッグデータ…。世の中の潮流は、売り切り型のビジネスモデルから「使った分だけ課金する」サブスクリプション型のビジネスモデルへと大きく変化しています。同社は「サブスクリプションをすべてのビジネスに」という企業ミッションのもと、月額課金、従量課金などを必要とするサービス事業者の事業化支援プラットフォーム提…
給与(月給制)
月給20万円～ ※固定残業代40時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 300万円～ ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）340万円 30代前半：450万円
勤務地
本社（東京都千代田区）
雇用形態
正社員
船舶用製品のトップメーカーの「板金加工職」 ／年間休日126日・東大阪エリア ・研修あり・ 転勤なし・創業100年超えの安定基盤あり
■取材担当からの会社紹介
世界の貿易の97％を担っていると言われる海運。同社は、その海運を支える船舶の「照明」「窓」「電源装置」を手がけている専門メーカーです。船舶関連機器は、海という特殊な環境で使われるため、ひとつひとつが専門メーカーにしか作れない製品。貨物船において特に重要視される”耐久力”に優れた製品作づくりを得意としており、国内大手造船メーカー各社から厚い信頼を得ています。今後も、創業か…
給与(月給制)
月給19万円～ ※残業代全額支給 ※経験やスキルにより相談可 ≪内訳≫ 基本給8万9900円～＋生活手当一律10万100円 ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：290万円 30代前半：320万円～350万円 40代：370万円～4…
勤務地
大阪本社・工場（大阪府東大阪市）
雇用形態
正社員
【★日本初＆世界初技術の成功実績がある化学メーカーで「製造職」募集／土日祝休み・月残業平均5h・尼崎・転勤なし・独身寮あり・福利厚生充実★】
■取材担当からの会社紹介
同社は、有機金属合成のスペシャリストとして、数々の特許技術を有している化学メーカーです。日本で初めて「有機錫系塩ビ樹脂用安定剤の研究開発」や「グリニヤール反応による工業的生産」に成功し、さらに世界で初めて「有機錫系船底防汚塗料用ポリマーの研究開発」や「有機ケイ素系船底防汚塗料用ポリマーの研究開発」に成功するなど、日本初・世界初の研究開発を多く進めています。また、強みであ…
給与(月給制)
大卒：22万2800円～ 高卒：21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談
勤務地
尼崎工場（兵庫県尼崎市）
雇用形態
正社員
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日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
