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【東京・SE・IT・実力主義】既卒/第二新卒求人(15ページ目)

応募条件

職種

地域

ミライの働き方

こだわり

条件に該当した求人企業229件中 141～150件を表示しています。

【東証グロース上場】ITソリューションパートナー：求人コード64890募集職種：ITエンジニア(開発・サーバ/ネットワーク系)

【未経験OK・エンジニア求人！】社員数200名以上・大手企業との直請・6期連続売上倍増中の注目企業が、既卒・第二新卒者採用を開始！優秀なエンジニアを本気で目指せる環境で、あなたのポテンシャルを開花させませんか？

■ITソリューションパートナーU社ってどんな会社？
「本当に望む開発の仕事じゃない。上流工程の仕事がしたい。このままじゃ、将来が見えない。」多くのエンジニアが、日々の業務内容に悩みを抱えながら、持っているスキルを活かしきれずに埋もれていく。外資系大手アウトソーシング企業にて、IT部門営業マネージャーとして活躍していた社長が、多くのエンジニアと面談を重ねる中で、深く考えさせられたこの現実。それなら…

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給与(月給制)

月給220,000円～　【モデル年収】27歳（入社3年目）450万円、33歳（入社5年目）650万円、40歳（入社6年目）750万円　

勤務地

本社（東京都渋谷区）、その他東京を中心とする関東エリア

応募資格

大卒以上、もしくは情報系専門学校の既卒、第二新卒の方
エンジニアとして活躍したい！という意欲溢れる方

【こんな方のエントリーお待ちしております！】
・何事にも前向きに取り組む方
・向上心があり、成長意欲の高い方
・チームワークを大切にできる方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】DXコンサルティング：求人コード79402募集職種：コンサルタント／システムエンジニア

【 ★ 東証プライム上場！経験を活かして活躍したい方大歓迎！！「コンサルタント／システムエンジニア」求人／フレックス・リモートワーク推進 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、1994年にFAX・テレマーケティングの会社としてスタート。その後、デジタル広告業界で事業を拡大してきました。ネット広告で培った知見を活かしデジタルマーケティングの領域に拡大し、中長期的にクライアントへ貢献してきました。そして現在、従来のインターネット広告代理業からデジタルシフト事業へと軸足を移し、日本企業のデジタルシフトを支援するため、顧客データやクライアント…

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給与(月給制)

30万円～ ※固定残業代30時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談

勤務地

同社関連会社（東京都千代田区・東京都文京区・東京都渋谷区） ※リモートワークも積極的に推進しています◎

応募資格

■大卒以上

＜コンサルタント＞
■コンサルファーム及び事業会社でプロジェクトの中核として3年以上の経験がある方

＜システムエンジニア＞
■エンジニアとして3年以上の実務経験がある方

雇用形態

正社員

システム・ビジネス・自社パッケージ開発：求人コード66278募集職種：システムエンジニア・プログラマ職

【実務経験不問の「SE・プログラマ」募集／弊社就職サポート経由で入社した先輩も活躍中！／社内開発6割以上★】自社製品の開発から大型レジャー施設の予約システム、大手メーカーの企業システム開発、教育システムなど幅広く手がける同社で若手エンジニアを募集します！

■取材担当からの会社紹介
同社は、システムの受託開発や各国の通信方式に対応したグローバルユースの遠隔制御システムの開発、およびバイオシステムの研究開発を手がけるIT企業です。「ITの新しい活用を創造し続ける」をテーマに、企業と強いパートナーシップを組み、コンサルティング、企画、ビジネスモデルの構築、製品およびシステム開発、運用に至るまで、様々なサービスを展開。数多くの製品開発やシステム開発の実績…

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給与(月給制)

月給21万円～ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

東京開発センター（東京都千代田区）もしくは東京都内のお客様先

応募資格

■大卒以上
■何かしらのIT言語の勉強経験（文系学部・学科出身の方の場合）

※OJTをメインに、最初は運用、サポート、プログラミングといったスキルを学んでいただきたいと考えております。現在入社2年目の先輩社員は自社パッケージを1人で担当していますのでまずはみなさんも１人で担当できるよう目指していきましょう。ゆくゆくは設計を手がけるSEとしてチームをまとめるプロジェクトリーダーやマネージャーとして活躍できる人材を求めています！エンジニアとして成長したいという方のご応募お待ちしています！

雇用形態

正社員

放送／イベント用映像音響機器の輸入・サポート：求人コード75803募集職種：エンジニア（映像・音響機器の輸入販売サポート）

【◆文理不問・未経験可「放送/イベント用映像音響機器のエンジニア」◆ 土日祝休・年休125日・転勤なし・年俸340万～ 】＜楽しく働く仲間が集う、自由な雰囲気の会社です！＞　放送局を中心とした、海外製品（映像/音響機器）の輸入・システムエンジニアリングを手掛けるプロフェッショナル企業が、技術サポートを担当していただく新しい仲間を募集します！

■放送／イベント用映像音響機器の輸入・サポートB社ってどんな会社？
放送/イベント用映像音響機器の輸入/販売/サポート及びシステムインテグレーターとして、スタジオ、中継車等、実際の放送に関わる現場で使用される最新のソリューションを提案している会社です。設立前から放送業界に携わってきたメンバーが感じてきた“海外製品と国内製品の性能ギャップ”。それを埋めるべく同社は設立され、「日本でまだ周知されてい…

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給与(月給制)

年俸制340万円～（12分割して毎月の給与として支給／固定残業代20時間分を月給内に含む）

勤務地

本社（東京都千代田区）

応募資格

学歴不問　※文理不問・社会人未経験者歓迎!!

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■コミュニケーション能力をお持ちの方
■論理的思考ができる方
■丁寧な対応ができる方

雇用形態

正社員

コンタクトセンター向けサービス開発：求人コード78388募集職種：エンジニア職（自社内開発製品）

【 ♪♪ 業界未経験歓迎のエンジニア求人 ／ 土日祝休み・年間休日120日・駅チカ勤務・フレックスタイム制導入・千代田区エリア ♪♪ 】

■取材担当からの会社紹介
元々外資系企業でエンジニアとしてのスキルを着実に身に着けた社長が、コンピューターの発展とソフトウェアの発展の重要さを見据えて設立された同社。コールセンター向けのシステムの提供は20年以上にわたっており、老舗として認められています。その中でも特にアウトバウンド製品が同社の強み。他にも顧客情報管理システムや、電話制御システムなど、ワンストップで提供することができます。設立当…

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給与(月給制)

24万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

東京本社（東京都千代田区）

応募資格

■大卒以上

雇用形態

正社員

SEO対策・webマーケティング：求人コード78916募集職種：WEBマーケティング職

【 ★ 業界未経験歓迎・人気の「WEBマーケティング職」募集！ ／ 渋谷エリア・転勤なし・年間休日125日 ★ 】　増収増益を継続中！SEO対策で中小企業を元気に！さらには日本を元気にするWEBマーケティング会社が、業績好調につき、業界未経験OKで新メンバーを募集します！ ◎ 風通しの良い社風

■取材担当からの会社説明
美味しいレストランを探したり、プレゼントを探したり。モノやサービスを探すとき、インターネットで検索する！という人が多いはず。ヒットしたウェブページを上から順にクリックしていくと思いますが、せいぜい1～2ページが限界でしょう。多くの人にクリックしてもらうためには1ページ目の上位表示が必要不可欠で、そのための施策が「SEO（エスイーオー）」。同社は、この「SEO」という分野…

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給与(月給制)

月給23万円～（年俸制 ※年俸額の1／12を月々の給与として支給） ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社（東京都渋谷区）

応募資格

■学歴不問

◎業界未経験者歓迎！
与えられた仕事をこなすだけでなく、一緒に会社を成長させていくような気概と意欲のある方大歓迎！先輩社員がつき、分からないことがあればすぐに質問できる環境で学びながら、圧倒的なスピードでWEBマーケティングのノウハウを身に付けることができます◎

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場グループ】データマネジメント専門会社：求人コード72096募集職種：営業職（データマネジメント専門会社）

【◆ 日本で唯一のデータマネジメント専門会社で「営業職」を募集！／◎ DXを成功に導く架け橋として活躍 ◎ 待遇抜群 ◎ 土日祝休み ◎ 転勤なし◆ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、日本で唯一の「データマネジメント専門会社」です。情報システムに格納されるデータは、企業にとって大変重要なもの。そのデータ量は膨大かつ、部署毎に異なるフォーマットで作成されていて、煩雑なものとなっているケースが大半です。いざ、そのデータを活用して分析を行おうとしても、自社内では既に手に負えない状況に陥っていることも、、、。それらのデータを分析しやすいよう、独自のデ…

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給与(月給制)

23万3500円～ ※固定残業代18時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万8472円＋固定残業代3万5028円（18時間分　※社内全体の平均） ≪初年度理論年収≫ 340万円…

勤務地

本社（東京都中央区）

応募資格

■大卒以上 ※文理・未経験OK！

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社：求人コード14349募集職種：インフラエンジニア（上場企業／フルリモート）

自動発注システム開発会社の「インフラエンジニア」／フルリモート勤務が可能・福利厚生充実・賞与3～4ヶ月分・ 月残業平均20時間以内

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています！卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

24万円～ ※固定残業代20時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円～ 《モデル年収》 30代前半：400～600万円 35歳：500～900万円　

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
■社会人経験
■プログラミングに対する興味がある方

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社：求人コード79611募集職種：システムサポート職（上場企業／フルリモート）

自動発注システム開発会社の「システムサポート職」／フルリモート勤務・賞与3～4ヶ月分・上場企業・福利厚生充実・月平均残業20時間以内 ・豊富なキャリアパス

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式上場を果たしています！卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業だけで…

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給与(月給制)

24万円～ ※固定残業代20時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円～ 《モデル年収》 30代前半：400～600万円 35歳：500～900万円　

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
◎職業訓練やプログラミングスクールに通っていた方歓迎！

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社：求人コード79686募集職種：開発職（上場企業／フルリモート）

【 ★ 自動発注システム開発会社で「開発職」募集 ／ 上場企業・業界No.1・フルリモート勤務可能・賞与3～4ヶ月分・福利厚生充実 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
自動発注システム開発会社である同社。独自の需要予測型自動発注システムで、小売・卸売・製造業など在庫を抱える企業のキャッシュフローを劇的に改善し、2018年には株式市場に上場を果たしています！卸売業への導入からスタートし、そこから口コミなどでドラッグストアをはじめとする小売業へも拡大。さらに需要予測が難しい日配品に対応することで、スーパーからの引き合いも急増。現在は小売業…

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給与(月給制)

24万円～ ※固定残業代20時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 360万円～ ≪モデル年収≫ 30代前半：400～600万円　 35歳：500～900万円

勤務地

大阪本社（大阪市北区） 東京オフィス（東京都千代田区） ※基本はフルリモートワークですが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
■何かしらのプログラミング経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業229件中 141～150件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？　既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。