【TOKYO働き方改革宣言認定企業が「ITエンジニア職」を増員募集！／年間休日120日以上 ・文系・業界職種未経験も歓迎】
■取材担当からの会社紹介
同社はエンジニアだった代表が、SEの離職率の高さや40歳前後で仕事が減少していくエンジニアの将来性に疑問を投げかけ、29歳のときに起業。「エンジニアとして、将来何歳になっても活躍して欲しい」との考えから、社員の設計・開発の技術スキルだけでなく、「生き抜く基本的な力となる」ヒューマンスキルにも着目した人材育成に力を注いでいる会社です。主に官公庁や金融機関など安定的なクライ…
給与(年俸制)
275万円～ ※固定残業代30時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割して月給として支給 ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：290万円 30代前半：400万円 …
勤務地
プロジェクト先（都内中心）へ配属となります（プロジェクト先にて研修を実施）
雇用形態
正社員
【★東証スタンダード上場企業が運用する「自社ECサイトの商品開拓職」募集！◎地方創生 ◎未経験歓迎！★】ECの最前線でトレンドを仕掛けよう！！ ヒット商品を作るのはあなたです！！
■取材担当からの会社紹介
地方を活性化させたいとの熱い思いから”官民協働事業”を推進する同社。中核事業であるメディア事業で手がけているのが、地域・行政・生活の情報を掲載した、”地域行政情報誌”の発行です。1100を超える自治体（全国の市町村の60％以上！）と提携し、地方創生に向けて自治体と住民の皆さんを繋いできました。現在は、時代の流れに合わせたICT事業も発展をさせ、地域の特産品やギフト商品等…
給与(月給制)
21万6600円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給18万3100円＋職種手当1万3500円＋地域手当2万円 ≪理論年収≫ 323万円～ ≪モデル年収≫ 主任：350万円～450万円 課長：540万円…
勤務地
大阪本社（大阪市天王寺区）
雇用形態
正社員
【 ★ ※オリックス100％出資会社※モノづくりやインフラ事業に貢献している計測機器レンタル会社で「カスタマーコンシェルジュ職」募集！／完全週休2日制（土日祝）・月残業平均20h・西宮勤務 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
さまざまなモノを「はかる」計測機器を国内最大級の品揃えで貸し出している同社。企業、自治体、大学などに計測機器や計測システムのレンタル、リースをはじめ、計測機器に関わる幅広いサービスを提供し、リーディングカンパニーとして業界を牽引しています。リピーター率は85％以上！取引企業は全国4500社以上を誇り、新規開拓力も他社を圧倒しています。お客さまにとっての負担である「最新の…
給与(月給制)
月給22万5000円～ ※固定残業代20時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万4400円＋固定残業代3万600円（20時間分） ≪理論年収≫ 320～350万円 ≪モデル年収…
勤務地
西宮オフィス（兵庫県西宮市）
雇用形態
正社員
給与(月給制)
23万1000円～ ※固定残業代27時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万1000円＋固定残業代4万円（月27時間分） ≪理論年収≫ 321万円～
勤務地
東京本社（東京都昭島市）
雇用形態
正社員
【 ★ 創業60年以上の老舗部品加工メーカーにて「内勤営業職」募集！／ 組織改善企業受賞歴あり・残業ほぼなし・車通勤可・風通しの良い職場環境 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
同社は創業60年以上の老舗機械部品メーカーで、陰ながら産業機械やニッチな部品まで幅広く関わり、お客様からの厚い信頼をされております。具体的には、自動車パーツや釣り具、自動包装機など、生活を間接的に支える高品質な精密貴金属部品を手掛けており、某有名テーマパークのアトラクションにも使われています！同社のアピールポイントは何より「風通しのいい社風で社員全員が家族のような会社」…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給18万9000円＋固定残業代1万円（月7時間分）＋生産手当1万円＋給食手当1000円 ≪内訳≫ 基本給＝月給 ≪理論年収≫ 300万円～
勤務地
大阪営業所（大阪市生野区）
雇用形態
正社員
【オートロックなどのセキュリティシステム施工会社で「技術営業職」募集 ／ 文理不問・業界未経験OK・手に職・定着率高め・住宅手当あり】
■取材担当からの会社紹介
防犯設備工事のワンストップサービスを提供している同社では、なんと年間約5000件の防犯設備工事を行っています。同社が守るのは企業や人々の生命と財産。ビル・マンション管理会社や、オフィス設計会社、セキュリティ機器メーカーなど、1100社を超える企業のパートナーとなり、日々犯罪の魔の手から守っています。同社が取り扱っているのは、カードを使用した認証システムをはじめ、顔認証や…
給与(月給制)
27万400円～ ※固定残業代29時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応 ≪内訳≫ 基本給22万350円+固定残業代5万50円（固定残業代月29時間分） ≪理論年収≫ 368万円 ※固定残業代月29時…
勤務地
事務センター（東京都港区）
雇用形態
正社員
【★ 業界トップクラスの化粧品・医薬品容器メーカーで「営業企画職」を募集！ ／ 残業少なめ・福利厚生充実・服装自由・年間休日123日 ★】
■取材担当からの会社紹介
同社はお客様の幸福を追求し最高品質の機能性とデザイン力を通じて最適なソリューションを創造、化粧品容器業界における世界No.1プラットフォーマーを目指しています。また、地球環境に配慮した持続可能な製品づくりに取り組みテクノロジーとイノベーションを駆使して環境問題に立ち向かい化粧品業界の未来を牽引し続ける努力を続けています。創業44年目ですが、経営陣も社員も若くエネルギーに…
給与(月給制)
25万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪理論年収≫ 350万円～ ※残業代は別途支給
勤務地
大阪本社（大阪府茨木市）
雇用形態
正社員
【★ 業界トップクラスの化粧品・医薬品容器メーカーで「業務職」を募集！ ／ 残業少なめ・福利厚生充実・服装自由・年間休日123日 ★】
■取材担当からの会社紹介
同社はお客様の幸福を追求し最高品質の機能性とデザイン力を通じて最適なソリューションを創造、化粧品容器業界における世界No.1プラットフォーマーを目指しています。また、地球環境に配慮した持続可能な製品づくりに取り組みテクノロジーとイノベーションを駆使して環境問題に立ち向かい化粧品業界の未来を牽引し続ける努力を続けています。創業44年目ですが、経営陣も社員も若くエネルギーに…
給与(月給制)
25万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 350万円～ ※残業代は別途支給
勤務地
大阪本社（大阪府茨木市）
雇用形態
正社員
【★ 業界トップクラスの化粧品・医薬品容器メーカーで「物流管理職」を募集！ ／ 残業少なめ・福利厚生充実・服装自由・年間休日123日 ★】
■取材担当からの会社紹介
同社はお客様の幸福を追求し最高品質の機能性とデザイン力を通じて最適なソリューションを創造、化粧品容器業界における世界No.1プラットフォーマーを目指しています。また、地球環境に配慮した持続可能な製品づくりに取り組みテクノロジーとイノベーションを駆使して環境問題に立ち向かい化粧品業界の未来を牽引し続ける努力を続けています。創業44年目ですが、経営陣も社員も若くエネルギーに…
給与(月給制)
24万円～27万円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 336万円～ ※残業代は別途支給
勤務地
大阪本社（大阪府茨木市）
雇用形態
正社員
【◆ 医療系システムの開発会社の「医療システムコーディネーター」／年間休日120日以上・大阪市淀川区 ・業界 職種未経験OK◆】
■取材担当からの会社紹介
ヒューレット・パッカード社に在籍していた会長と創業メンバーが「北海道の地場事情に即したシステム構築を、最新テクノロジーでお客様に提供すること」を目指して、創業したシステムデザイン会社である同社。主力商品である自社開発パッケージ「手術部患者情報システム」は、札幌を発信源に道内はもとより南は九州まで200箇所以上の医療施設に導入され、高い評価を獲得しています。また、国内大手…
給与(月給制)
院卒：27万2880円～ 大卒：25万2080円～ ※固定残業代20時間分（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給＋固定残業代20時間分＋大都市手当
勤務地
関西支社（大阪市淀川区）
雇用形態
正社員
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日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
