求人企業詳細

教育支援・システム開発会社：求人コード15668

募集職種：開発職（学校法人向け入試広報支援システム）

募集要項
特徴
面談のポイント

【★マイナビが販売している学校法人向け入試広報支援システムの「開発職」募集！／年間休日120日以上・残業10h・転勤なし・住宅手当あり★】

■取材担当からの会社紹介
創業時から手がけてきたのは、関西圏の各高等学校において、大学および専門学校を招いての進学説明会のイベント企画・運営を行う『教育支援事業』。現在はシステム会社として、企業の採用管理や学校法人の入試広報を支援するWebシステムの企画開発を手がける『システム開発事業』を事業の柱として発展し、採用管理システムでは導入実績1000社以上を誇っています！「マイナビ」が同社のシステムを提供しているため業界でも知名度が高く、人事担当者のニーズを的確につかむ機能が重宝され、安定した売上を誇っています！

募集要項

募集職種

開発職（学校法人向け入試広報支援システム）

仕事内容

学校法人の入試広報を支援するWebシステムの企画・開発をお任せします。（学校への資料請求者やオープンキャンパス参加者、出願者などのデータを一元管理し、集計・分析する機能を備えたWebシステム）毎年3月に行うバージョンアップのリリースを目標に、夏ごろまでは保守運用業務をメインに行い、秋ごろにはお客さまの要望をもとにシステムの構築内容を選定。構築内容が決まるとリリースに向けてひたすら開発を行います。

【具体的には】
～要件定義～
お客さまの要望をもとに、どのように機能を改修・追加すると喜んでもらえるかを考え、要件をまとめます。

～システム開発～
フロントエンド・バックエンド両方の開発を行います。
機能を最後まで作り切る場合と、技術調査などを行いある程度形を作った後、協力会社（国内・国外＜ベトナム＞に数社あり）にお任せする場合があります。

～協力会社とのやり取り～
タスク管理ツールに起票し、ミーティングで詳細を説明し依頼します。
ただ依頼するだけではなく、よりよいシステムを作るために意見交換も行ってます。

～機能確認 / コードレビュー～
出来上がった機能を要件通りに作成できているかを確認したり、
他の機能への影響がない書き方になっているかをコード上で確認したりも行っています。

～保守運用～
稼働状況をモニターや通知で監視し、エラーログからバグの調査・コード修正を定期的に行っています。

【主な開発環境】
・フロントエンド：React (Next.js, TypeScript)
・バックエンド：PHP (Laravel)
・DB：MySQL
・インフラ：AWS

【やりがい】
システムの上流工程から担当し、自社で開発したライフサイクルが長いシステムと継続的に関わるため、直接お客さまに喜んでもらえることを肌で実感できるお仕事です！

応募資格

■学歴不問
■Next.js(React)もしくはLaravel(PHP)の経験をお持ちの方

勤務地

豊崎事務所（大阪市北区）
※一部リモートワーク制度あり

最寄駅

Osaka Metro「中津駅」、各線「梅田駅」

条件・待遇

給与月給制

24万円～
※残業代全額支給
※経験・スキルにより応相談

≪初年度理論年収≫
360万円～
ご経験やスキル次第で400～700万円の変動あり。

≪モデル年収≫
20代（入社4年目）：500万円～
30歳：600万円
※残業代含む

昇給年1回（10月）

賞与年2回（6,12月）

平均支給額：月給×3ヶ月分

勤務時間

①9時半～18時半②10時半～19時半のシフト制となります（1週間ごとに交代で勤務をしています）。

休日休暇

週休2日制（土日 ※3ヶ月に1回程度土曜出勤日あり）・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・GW・有給休暇・慶弔休暇　◎年間休日123日

≪補足≫
■夏季休暇日数：原則8月15日を含む前後の土日を合わせた5日間
■年末年始休暇日数：原則12月29日から1月3日
■初年度有給休暇日数：11日（最大有給日数:40日）
※5日以上連続での有給休暇取得可

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備：健康保険／雇用保険／厚生年金／労災保険
■交通費：全額支給
■家族手当：配偶者月1万円、第1子月5000円、第2子月5000円
■住宅手当：利用条件あり
■役職手当
■自己啓発支援制度
■資格取得奨励金制度
■慶弔見舞金制度
■退職金制度：勤続3年以上
■財形貯蓄制度
■産休育休制度：実績あり
■受動喫煙対策：全面禁煙

雇用形態

正社員

事業内容

■Webシステムの企画・開発およびデータ管理・処理業務
■関西圏の各高等学校において、キャリアガイダンス・進学説明会を実施
■学校法人の広報活動支援