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【東京・SE・IT】既卒/第二新卒求人(3ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業27件中 21~30件を表示しています。

業務系システム開発・運用・保守:求人コード79578募集職種:ITエンジニア(PG・SE/インフラエンジニア)

【★ITエンジニアとしてチャレンジしたい方必見!SE・PG・インフラエンジニア職/土日祝休み・残業少なめ・研修制度充実★】

■取材担当からの会社紹介
業務系システム開発・運用・保守をメインに行うIT企業である同社。金融、メーカー、官公庁、物流、通信、放送など様々な業界の案件に携わっています。少数精鋭の組織ですが、業績は右肩上がりに成長中!1999年の設立以来、異業種から入社する実務未経験の方も多数活躍しています。研修制度が充実しており、先輩社員の方々が丁寧にフォローしてくださいますので、安心してスキルアップできる環境…

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給与(月給制)

大卒:22万5000円~ 専門・短大卒:22万円~ ※固定残業代30時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪モデル年収≫ 20代・入社3年目:480万円 40代:650万円

勤務地

常駐先(豊洲、品川、大塚、武蔵小杉、田町、朝霞市、新宿など) ◎半分以上の案件はリモートワークを導入

応募資格

■専門・短大卒以上

雇用形態

正社員

DX総合支援サービス会社:求人コード13987募集職種:アソシエイト(コンサルタント)

【マインド重視!業界未経験歓迎の「アソシエイト職」募集 !能力次第で役員ポジションを狙える急成長DX企業★】中堅・中小企業に特化をしてDX総合支援サービスを行います!仕事を通じて幅広い業種・職種の案件に携われるアソシエイトコンサルタント職を募集します!!◎完全週休2日制◎年間休日125日◎副業可◎フレックスタイム制

■取材担当からの会社紹介
同社は、中堅・中小企業様特化型のデジタル・トランスフォーメーション総合支援サービスを提供している企業様です。中小企業のDX化が進まない課題として「人手、資金、知識」の不足がある中、幅広い経験・知見・繋がりを用いて総合的に支援しております。特に強みとして持っているのが、自社での商材を持たないことで各企業様に対して柔軟に対応し各会社ごとの「あるべき姿」を追求していける点です…

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給与(月給制)

年収例:300万円~ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都新宿区)

応募資格

■学歴不問
■文理不問

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
・企業理念に共感いただける方
・自身の成長を強く願い、実現に向けて努力を継続できる方
・論理的思考力、コミュニケーション力がある方
・一般的なPCスキルがある方

雇用形態

正社員

モバイルに関連するシステムの開発・運用:求人コード15899募集職種:PM職

【 ★大手通信キャリアと直接取引!業界未経験者大歓迎のIT企業で「PM職」募集!/◎残業少◎土日祝休み◎リモートワーク◎人物面重視 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、大手通信キャリアのショップで利用されるタブレット端末の管理や端末にインストールされているアプリケーションの開発や運用を行っている2009年に設立されたIT企業です。社員35人の少数精鋭の会社で、大手通信キャリアと直接取引している強みがあります。今後は通信業界に留まらず、他業界にも事業拡大をする方針で、既に化粧品業界等に進出されています。少数精鋭ということもあり、…

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給与(月給制)

24万3000円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円+固定残業代3万3000円(20時間分) ≪理論年収≫ 340万円~

勤務地

飯田橋オフィス(東京都千代田区) ※週に1回リモートワーク実施 ※2025年4月に高輪ゲートウェイ付近にオフィス移転予定

応募資格

■学歴不問
※業界・職種未経験者も歓迎!
※基本的なPCスキルお持ちの方歓迎!

雇用形態

正社員

ソフトウェア・ハードウェアの開発:求人コード75649募集職種:総合職

【横浜を中心とした人気エリアで働けます!IT未経験歓迎「エンジニア職・IT営業職」求人/土日祝休み・年間休日125日】

■取材担当からの会社紹介
同社は、2003年に設立された、組込みソフトウェア開発を中心とするシステム開発会社です。手のひらサイズのCPUボードを自社開発することを夢に事業をスタート。以来、モノづくり/ヒトづくりに日々精進し、多くの人が楽しみ、喜んでもらえるような製品、ソフトウェアを提供することを目的とし、 ひたむきに走り続けています。タイムレコーダーのトップメーカーとして著名なアマノ株式会社、横…

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給与(月給制)

22万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万円+固定残業代3万円 ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):288万円  30代前半:324万円 

勤務地

菊名事業所(横浜市港北区)もしくは客先(菊名、横浜、桜木町、その他神奈川・東京)

応募資格

■学歴不問 ※文理不問・業界未経験者歓迎!

雇用形態

正社員

WEBページ制作会社:求人コード67220募集職種:フロントエンドエンジニア職(WEBページ制作会社)

【弊社サイトのWEBページも同社が制作!WEB制作会社で「フロントエンドエンジニア職」を募集/ 入社実績あり・業界未経験歓迎・年休120日以上】

■取材担当からの会社紹介
多くのユーザーとの接点となるランディングページ(LP)やサイトのデザインは、企業や商品のブランドイメージや売上にダイレクトに直結します。実利的な側面においても、サイトのパフォーマンスが1%上がれば、売上が1000万円変わるということも珍しくありません。微妙な文章の言い回しや画像の使い方1つが売上を左右しているのです。同社はランディングページ制作を中心に自然と魅力が伝わる…

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給与(月給制)

23万5000円~ ※固定残業代30時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給18万8434円+職務手当4万1566円(固定残業代30時間分に相当)+在宅勤務手当5000円

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

■専門卒以上
■独学でもコーディングを学ばれている方

※業界未経験の方歓迎!

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】IT/リテールDX化推進事業:求人コード79666募集職種:営業職(リテールDX事業・販促DX事業)

【 ★ 東証一部上場企業グループ!リテール業界向けDX化推進事業部「営業職」の募集/年間休日120日以上 ★ 】 <大手有名企業とも取引あり!>小売業界の課題を同社のDX化推進するシステムで解決を目指します。今後さらなる事業拡大に向けて、将来的に主力メンバーとなる若手社員を募集! ◎ 残業少なめ ◎ 人気の渋谷エリア ◎

■取材担当からの会社紹介
今までメディア運営・ポイントサービス開発・運営をメインに行っていた同社。今後は、より『デジタル化』に焦点をあてた事業を軸としてサービスを創造・提供し、社会を前進させることを目的に小売業界向けのDX化推進事業に力を入れていきます。顧客満足度の向上やユーザー活性化のためのポイント制度の活用、保有するコンテンツやデータの利活用の支援など、様々なマーケティングソリューションを提…

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給与(月給制)

月給30万円~(固定残業代45時間分を月給内に含む) 【想定年収:360万円】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

■大卒以上
■2年以上の法人営業経験のある方
■何らかのプロジェクトマネジメント経験

=こんな方をお待ちしております=
■小売業界を顧客とした営業経験のある方
■新しいものやアイデアを生み出すことが好きな方
■目標達成意欲を持って仕事に取り組める方

雇用形態

正社員

サーバ/ネットワークの設計・導入:求人コード74808募集職種:システムエンジニア/ネットワークエンジニア

【★未経験歓迎!「システムエンジニア/ネットワークエンジニア」/土日祝休・年間休日120日以上・残業少★】 <日立製作所、横河レンタ・リース、PFU等からの1次請け多数>社長と営業担当が、社員1人ひとりの充実フォロー体制を目指して“産業カウンセラー/キャリアコンサルタント”資格を取得!社員を本気で大切にする会社です!

■取材担当からの会社紹介
同社は予備校運営会社向け基幹システムの開発や生命保険会社向インフラ基盤の設計構築・運用管理を手掛けるSES企業です。「終身雇用」にこだわり、エンジニアが将来に不安を感じることなく安心して働き続けられる場を本気で目指しています。日立製作所、横河レンタ・リース、PFUといった、メーカーや大手SIerからの1次~2次受け案件を中心に、私たちの生活を支える社会基盤系インフラの設…

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給与(月給制)

月給19万5000円~ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都中野区)、首都圏客先(東京・神奈川)

応募資格

■大卒以上 ※文理不問

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■相手の立場や状況を踏まえて思慮深く行動できる方
■協調性を持った行動・対応ができる方

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。