既卒・第二新卒の就活求人サイト【いい就職ドットコム】

BRUSH UP JAPAN 日本の若者のいい就職応援サイト

コロナ禍における就職・転職活動をいい就職ドットコムが全力サポート!

【東京・SE・IT】既卒/第二新卒求人(2ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業120件中 11~20件を表示しています。

基幹業務システム:求人コード79443募集職種:システムエンジニア

【 ★基幹業務システムを中心とした「システムエンジニア」/ ◎ 本請け事業 ◎ 年間休日125日以上 ◎ 残業月10h程度 ◎ 自社内開発100%★ 】

■取材担当からの会社紹介
石油・化学製品の製造・販売を行っていた前身企業のIT部門が分社化したところからスタートした同社。2008年には統合基幹業務システムの取り扱いのため、完全独立しました。基幹業務ビジネス、クラウドコンピューティングビジネス、セキュリティ対策ビジネスを3本の柱として、事業を展開。特に基幹業務ビジネスにおいては、前身企業時代からの石油、石油化学、化学、医薬、食品、飲料、化粧品等…

この求人の詳細を見る

給与(月給制)

院卒:24万3000円~ 大卒:22万7000円~ 専門・短大卒:21万円~ 高卒:19万4000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収(大卒者)≫ 340~400万円 ※残業代は別途支給 ≪モデ…

勤務地

本社(東京都港区) ※リモートワーク可(基本月10日を上限/育児や介護など事情によるフルリモート応相談)

応募資格

■学歴不問

雇用形態

正社員

GIS(地理情報システム)開発:求人コード67399募集職種:SE・PG職(地理情報システム開発会社)

【 ★ 見えないものを可視化する!GISのシステムインテグレーターの「SE・PG職」募集! / 業界未経験OK・年間休日120日以上 ・入社実績あり ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社はGIS(地理情報システム)インテグレーターとして全国規模で事業を展開し、GISをベースにした各種システムの企画提案から運用保守サポートまで一貫して実施している優良企業です。同社の技術はケーブル有線の管理の場でも活躍しています。GISに特化したソフトウェアの開発を得意としており、全国で約4500ものライセンスと200社以上での導入実績を誇ります。ただ導入をするだけで…

この求人の詳細を見る

給与(月給制)

大卒:23万2000円~ 専門・短大卒:21万1000円~ 高卒:20万7000円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 大卒:基本給15万円+生計手当4万2000円+…

勤務地

本社(東京都墨田区) ◎リモートワーク導入(週2日~3日)

応募資格

■専門・短大卒以上
■コンピュータ・通信・情報系の学科出身の方
■文系ご出身でもPG・SE職でご経験のある方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場企業グループ】独立系自社開発ソフトウェアメーカー:求人コード15906募集職種:エンジニア職(デジタル変革パートナー)

【東証スタンダード上場企業グループ/安定性抜群のソフトウェア開発企業にて「エンジニア職」/リモート実施率80%・フルフレックス・福利厚生充実】

■取材担当からの会社紹介
クラウド環境の提供・構築・移行から、業務監視・運用までをワンストップで提供している同社。クラウドサービスを活用したシステム構築が普及する現代社会では、企業のIT部門ではクラウド環境を管理・運用する技術の習得やリソースの確保がますます重要視されています。このようなマーケットニーズに対応するため、“システム運用に強い”といわれる、同社親会社で培ったシステム運用サービス、運用…

この求人の詳細を見る

給与(年俸制)

407万5000円~ ※固定残業代月31時間分を年俸額に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪月給額≫ 33万9624円~ ≪月給額内訳≫ 職能給23万9624円(固定残業代31時間分4万9194円を含む)+成果…

勤務地

品川本社(東京都港区) ※プロジェクトにより、コマンドセンター(天王洲アイル)もしくはお客様先(関東近県)での勤務の可能性もございます ※リモートワークあり(週2~3日/会社平均8割で在宅勤務を実現中)

応募資格

■専門・短大卒以上

雇用形態

正社員

消防・防災用電子機器メーカー:求人コード14793募集職種:ソフトウェアエンジニア(消防分野・半導体分野等)

【社外企業と共同研究・開発に従事してきた同社がソフトウェアエンジニア職にて20代若手メンバーを積極募集!◎年間休日125日◎有給休暇取得推奨◎】

■取材担当者からの会社紹介
実は過去に電子切符を読み取る磁器リーダーや自動販売機に用いられる硬貨判別機を発明したのは同社です!ここには記載できない秘匿案件も含め非常に幅広い開発実績を保有。国籍や年齢問わず多様な社員が在籍し、ユニークかつ雰囲気も良い職場です。社員の裁量大きく、スピード感をもって開発に取り組んでいます。技術に一切の妥協を許さない同社であなたも技術者としての道を歩んでみませんか?…

この求人の詳細を見る

給与(月給制)

23万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 356万円~ ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目):350~600万円 30歳:450~840万円

勤務地

東京本社(東京都杉並区)

応募資格

■大卒以上
■ITの勉強経験

雇用形態

正社員

流通小売業向け業務システム開発:求人コード67464募集職種:プログラマー・システムエンジニア

【東証プライム上場企業子会社・100%直取引!文理不問・業界未経験歓迎の「プログラマー・システムエンジニア」 /池袋駅スグ・100%自社開発システム】

■取材担当からの会社紹介
ファストフード、アパレル、生活雑貨、ドラッグストアなど全国に店舗を展開する大手流通小売業の基幹システム(売上管理システム、店舗運営システム、商品管理システムなど)を手掛けるコンサルティング&システム開発会社です。100%自社内開発。みなさんにおなじみの会社と直接取引し、要件定義から実装、運用管理・保守、改修、機能追加までワンストップで手掛けています。…

この求人の詳細を見る

給与(月給制)

22歳:20万3600円~ ※残業代全額支給 ※年齢によって給与変動 ※エンジニアの経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給=月給 ≪初年度理論年収(22歳の場合)≫ 324万円~ ≪モデル年収≫ 30代:580万円 …

勤務地

本社(東京都豊島区)

応募資格

■学歴不問 ※文理不問・業界未経験者歓迎!

雇用形態

正社員

EC/WEBサービス・ネイティブアプリ開発会社(東京支店):求人コード15387募集職種:インフラエンジニア(システム開発会社/土日祝休み)

EC/WEBサービス・ネイティブアプリ開発会社で「インフラエンジニア」募集/東京都内・自社内開発・残業少・ 副業OK・福利厚生充実

■取材担当からの会社紹介
大手クライアントの出資を受け、グループ内の全システムを受託する前提で設立された同社。
一方では独立性も確保しており、他クライアントの受託案件や自社サービスの開発にも取り組んでいます。

そんな同社にはECモールやソーシャルゲーム等の大手事業会社で経験を積んだ、高い技術力を持ち合わせたメンバーが集結しており、様々なチャレンジができる環境が整っています。
経営基盤が…

この求人の詳細を見る

給与(年俸制)

≪月給額≫ 37万5000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪想定年収≫ 450万円~1000万円 ※年齢や社歴関係なく経験・スキル・成果によって決定します

勤務地

東京支店(東京都新宿区) ※100%自社内開発です(週2~3日のリモート勤務あり)

応募資格

■専門卒以上
■プログラミングの実務経験がある方

雇用形態

正社員

EC/WEBサービス・ネイティブアプリ開発会社(東京支店):求人コード15388募集職種:WEBエンジニア(システム開発会社/土日祝休み)

EC/WEBサービス・ネイティブアプリ開発会社で「WEBエンジニア」募集/東京都内・自社内開発・残業少・ 副業OK・福利厚生充実

■取材担当からの会社紹介
大手クライアントの出資を受け、グループ内の全システムを受託する前提で設立された同社。
一方では独立性も確保しており、他クライアントの受託案件や自社サービスの開発にも取り組んでいます。

そんな同社にはECモールやソーシャルゲーム等の大手事業会社で経験を積んだ、高い技術力を持ち合わせたメンバーが集結しており、様々なチャレンジができる環境が整っています。
経営基盤が…

この求人の詳細を見る

給与(年俸制)

≪月給額≫ 37万5000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪想定年収≫ 450万円~1000万円 ※年齢や社歴関係なく経験・スキル・成果によって決定します

勤務地

東京支店(東京都新宿区) ※100%自社内開発です(週2~3日のリモート勤務あり)

応募資格

■専門卒以上
■プログラミングの実務経験がある方

雇用形態

正社員

Webサイト・スマホアプリの受託開発:求人コード72397募集職種:エンジニア(Webサイト・スマホアプリの開発エンジニア)

システム開発・Web制作を手がけるIT企業が「開発エンジニア」を募集/フルリモート可・フレックスタイム制・土日祝休み

■取材担当からの会社紹介
元サイバードのエンジニアが独立して立ち上げた同社。最初はモバイルサイト(ガラケーのサイト)の開発から徐々に成長していき、東映アニメのデジタルコンテンツ配信ツールの開発プロジェクトに携わるほどの実力をつけてきました。プロジェクトの9割が受託開発となり、業界も多種多様。まさに「ITクリエイティブ集団」という言葉がふさわしい少数精鋭のエンジニア集団です。資格支援や勉強会など、…

この求人の詳細を見る

給与(月給制)

22万5000円~ ※固定残業代40時間分を月給に含む(超過分支給あり) ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):300万円 30代前半:500万円 40代:600万円

勤務地

本社(東京都千代田区)

応募資格

■学歴不問
■エンジニア経験を1年以上お持ちの方(研修期間を除く)

雇用形態

正社員

システム開発及びインフラネットワーク構築:求人コード77917募集職種:インフラエンジニア(大手プロジェクト案件)

【◆ITインフラ領域のプロフェッショナルを目指せる!文理不問の「インフラエンジニア」/HPE、三菱電機グループなど大手多数・年間休日120日◆】

■取材担当からの会社紹介
同社は「新しいサービスを世の中に打ち出したい」そんな想いから1997年に創業したIT企業。創業時より高度な技術力と信頼性が求められる金融・医療・販売・製造などのシステム開発・ITインフラ構築・WEB制作の現場において、技術力と強固なチームプレイにより数々のお客様に高い評価を得ています。これまでの実績と信頼から大手SIerとの取引も安定的に伸ばしており、日本最大級のプロジ…

この求人の詳細を見る

給与(年俸制)

264万円~ ※固定残業代月30時間分を月給内に含む ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割し、月々の給与として支給 ≪月額内訳≫ 基本給17万7551円+固定残業代4万2489円(30時間分) ≪モデル…

勤務地

常駐先(東京都江東区) ※プロジェクト先は頻繁に変更となることはありません ※リモートワーク制度あり(週4日以上※プロジェクト先により変動あり)

応募資格

■専門・短大卒以上
■文理不問

【以下いずれかに該当する方は歓迎です】
■ITパスポート保持
■CCNAなどのIT資格の勉強をしている方(資格保持者も含む)
■IT系企業にてインフラ分野での経験がある方

雇用形態

正社員

IT/ブロックチェーン:求人コード15957募集職種:エンジニア系オープンポジション

【ブロックチェーンシステムを手がける成長企業で『エンジニア系オープンポジション』を募集/業界未経験歓迎・リモート中心 ・月給27万円~・年休123日】

■取材担当からの会社紹介
ブロックチェーンを活用したマーケティング支援などを手掛けている同社。大手化粧品メーカーなどで既に導入事例も。同社はブロックチェーンを活用することにより、不良品の混入などの、ユーザーとメーカーにおける情報の非対称性による不平等の解消を目指して創業されました。経営陣との距離の近さなど、成長意欲があれば社会人としてどこでも通用する多彩なビジネススキルを身に付けられる環境です。…

この求人の詳細を見る

給与(月給制)

27万円~ ※固定残業代40時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給26万円(固定残業代40時間分を含む)+通信手当1万円 ≪理論年収≫ 350万円~ ≪モデル年収≫ 2…

勤務地

本社(東京都豊島区) ◎出社は月1回程度/基本リモート勤務

応募資格

■学歴不問 ※業界未経験の方大歓迎!

雇用形態

正社員(入社後1年間は契約社員の可能性あり/正社員登用前提)

アドバイザーが最短15分~でご説明します!
この求人が気になる!詳細を聞きたい!という方はこちら

気になる求人への
お問い合わせはこちら
求人紹介を兼ねた
面談に申し込む

条件に該当した求人企業120件中 11~20件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。