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【設計・開発】既卒/第二新卒求人(7ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業116件中 61~70件を表示しています。

シーリング・液体供給システムメーカー:求人コード15148募集職種:PCソフトウェアエンジニア

【未経験者歓迎 !自動車生産に必須の製品を取り扱う国内トップシェア企業で「技術営業職」募集 ◎年休125日 ◎グローバル企業 ◎語学不問】

■取材担当からの会社紹介
フランスに本拠地を構え、世界30ヶ国に拠点・全体で2000億円の売上高を誇るグローバル企業の日本法人です。(フランス本社は、19世紀前半に誕生。物流機械装置のメーカーとして、エッフェル塔のエレベーター製造を手掛けるなど、産業の発展に貢献してきた企業です。)同社が手掛けるシーリングシステムとフィリングシステムは、自動車を製造するうえで絶対に欠かすことのできない製品。国内外…

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給与(月給制)

24万円~  ※残業代支給 ※経験・スキルによって応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給

勤務地

本社(横浜市金沢区)

応募資格

■学歴不問
■何らかの開発経験がある方(C++だと尚由)
■免許必須(AT限定可)

雇用形態

正社員

シーリング・液体供給システムメーカー:求人コード15161募集職種:機械設計職

【未経験者歓迎 !自動車生産に必須の製品を取り扱う国内トップシェア企業で「機械設計職」募集 ◎年休125日 ◎グローバル企業 ◎語学不問】

■取材担当からの会社紹介
フランスに本拠地を構え、世界30ヶ国に拠点・全体で2000億円の売上高を誇るグローバル企業の日本法人です。(フランス本社は、19世紀前半に誕生。物流機械装置のメーカーとして、エッフェル塔のエレベーター製造を手掛けるなど、産業の発展に貢献してきた企業です。)同社が手掛けるシーリングシステムとフィリングシステムは、自動車を製造するうえで絶対に欠かすことのできない製品。国内外…

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給与(月給制)

24万円~  ※残業代支給 ※経験・スキルによって応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給

勤務地

本社(横浜市金沢区)

応募資格

■学歴不問
■何らかの開発経験がある方(C++だと尚由)
■免許必須(AT限定可)

【必要スキル】
・機械設計に関する知識
  材料力学、金属材料、機械製図、工作機械等
・CAD操作
  2D CAD、3D CAD(Solidworksが使用出来ればベスト)
・OAソフト操作
  Microsoft Excel、Microsoft Word、Microsoft Outlook等

雇用形態

正社員

組込み系ソフトウェア開発会社:求人コード76635募集職種:テスト・評価

【 IT未経験でも安心して技術を習得できる「エンジニア」求人/社長はエンジニアご出身!◎完全週休2日制◎年間休日125日◎資格取得支援あり◎ 】

■取材担当からの会社紹介
同社が手がける組込み系ソフトの中には、日本の有名自動車のブレーキやアクセル部分にも使われるなど、自動車の性能が向上するにつれ、ますますニーズが高まるものばかり!常に高度な技術やスキルが求められる中、同社は長年の実績と信頼関係のもと多くのクライアントから頼りにされる存在として日々技術提供を行っています。中には客先常駐型で大手クライアントの技術者とプロジェクトを組んで開発す…

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給与(月給制)

院卒:22万円~ 大卒:21万円~ 専門・短大卒:19万円~ 高卒:18万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目):300~340万円 30歳:350万円 40歳:450万円

勤務地

本社(神奈川県川崎)、もしくは客先(東京23区、神奈川県)

応募資格

■学歴不問 ※文理不問

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】IT/業務システム:求人コード14664募集職種:サービスエンジニア職(自社プロダクト)

【 ★2023年4月までに入社いただける方★ 未経験歓迎の「サービスエンジニア」募集! ◎ 土日祝休 ◎ 年間休日123日 ◎ 若手社員の定着率90%! 】

■取材担当からの会社紹介
大手IT企業より部署が独立する形で2002年に設立されて以来、専門会社として三菱商事や資生堂など大手企業の健康保険組合向けにサービスを提供している会社です。日本にある約1400の健康保険組合のうち、約24.3%(340組合)にシステムを提供中。入社後はまず研修があり、研修後は先輩との同行からスタートと少しずつ業務に慣れていただきますので、経験は一切問いません。業界未経験…

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給与(月給制)

院卒:25万5000円~ 大卒:23万5000円~ ※残業代全額支給 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪初年度理論年収≫ 317~369万円 ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目):361万円 30代前半:510万円 40代:720万円

勤務地

中部オフィス(名古屋市中区)

応募資格

■大卒以上 ※業界未経験の方大歓迎!

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】金融情報サービスベンター:求人コード79034募集職種:ITエンジニア職

【 ★ 東証一部上場!金融情報サービスベンターでの「ITエンジニア」 / 土日祝休み・無借金経営・駅チカ・フレックスタイム制度 ・年間休日124日 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、証券会社が提供する証券調査レポートの印刷/製本から配送までをトータルに提供するアウトソーシング企業として1995年に誕生しました。2015年には東証一部上場、創業から一貫して無借金経営を続ける優良企業です。「紙媒体と電子媒体の融合」をコンセプトに、ドキュメント処理と情報伝達の各ソリューション事業を展開。投資情報、ドキュメントソリューション、マーケティング。これら…

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給与(月給制)

21万6000円~ ※月給内に40時間分の固定残業代を含む(超過分支給あり) ≪内訳≫ 基本給16万2000円+固定残業代5万4000円(40時間分)

勤務地

東京本社(東京都千代田区)

応募資格

■大卒以上
■社会人経験半年以上
■基本的なPCスキル(Word、Excel、PPT、メール対応等)
■ITコンサルタント、ITエンジニアとして成長したい方

雇用形態

正社員

3DCADエンジニアリング企業(大阪本社):求人コード79671募集職種:CAMエンジニア(3DCADエンジニアリング企業)

【★3DCADエンジニアリング企業で「CAMエンジニア」募集/土日祝休み・研修あり・男性の育休取得実績あり★】ものづくりITソリューションを武器に、3DCADを用いた金型設計・製品デザインの設計・導入コンサル・システム開発を手がけ、大手家電・自動車メーカーとの取り引きも多数のエンジニアリング企業! ◎家族手当あり ◎

■取材担当からの会社紹介
ものづくり産業において、必要不可欠な設計ツールである「3DCAD」。同社はその3DCADを用いて、金型設計や製品そのもののデザイン設計を手がけているエンジニアリング企業です。海外・国内のメジャーな3DCADソフトウェアにて技術開発している数少ない会社の一社であり、その他にもソフトウェア開発、エンジニア派遣などのモノづくりITソリューションを武器に、日本の産業に貢献してい…

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給与(月給制)

院卒:22万円~/大卒:20万円~/専門・短大卒:18万円~ /高卒17万~※経験・スキルにより応相談

勤務地

【勤務地】大阪本社(大阪市北区) 【研修先】取引先の自動車部品メーカー(岐阜県岐阜市)

応募資格

■ものづくりに興味をお持ちの方
■チームワークを大切にできる方

※同社では、設計・開発技術だけでなく、ものづくりに必要な思考までを「技術」と考えています。 社内外とのコミュニケーション能力、熱意や根気といった人間力にも重点を置き、ものづくりの各プロセスで発生する「困りごと」を人と技術のサービスで解決しています。技術面はもちろん、入社後にしっかりとした研修で身に着けていただけますので、日々の業務を通して、社会人としても大きく成長していきましょう。

雇用形態

正社員

店舗管理システムのパッケージ開発及び販売(大阪本社):求人コード79123募集職種:システムエンジニア・プログラマー(自社内開発100%)

【 ◆100%自社内開発「システムエンジニア・プログラマー」 / 家族手当あり・ 資格取得祝金あり ◆ 】

■取材担当からの会社紹介
店舗を運営する際に重要な、顧客・売上・商品などのデータ管理。同社は、そんな店舗運営に必要なデータ管理のシステムを手がけているIT企業です。完全自社開発で、システムの提案からアフターフォローに至るまで一括したソリューションを提供しており、スピード感のある対応を強みに、エンドユーザーからも絶大な信頼を寄せられています。これまで、500件以上もの導入実績があり、スーパーや薬局…

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給与(月給制)

院卒:22万円~ 大卒:20万円~ 専門卒:18万5000円~  ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 院卒:330万円~ 大卒:300万円~ 専門卒:277万円~ ≪モデル年収≫ 30歳:380…

勤務地

大阪本社(大阪市西区)

応募資格

■専門学校卒以上
■何かしらの開発経験をお持ちの方(独学可)

【歓迎要件】
・Java,C#,Pythonなどのプログラミング経験がある方
・Webデザインなどのデザイナー経験がある方

雇用形態

正社員

電柱まわり架線金物メーカー:求人コード14256募集職種:製作グループ(製品検査・出荷業務)

【 ★ 国内TOPシェア架線金物メーカーで「製品検査・出荷業務」募集 / 土日祝休み・梅田エリア・転勤なし ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、電気の配電に使われる架線金物のメーカーで、日本全国の電力会社に製品を提案し、電気の安定供給に貢献しています。国内TOPシェア製品も数多く有しており、業界のパイオニアとして確固たる地位を確立。同社が作っている製品は、「電気」という社会的なインフラを支えるとても重要なもので、新規参入会社が少ないのが特徴。戦後から社会インフラの基盤を支えてきた歴史ある会社で、電柱は全…

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給与(月給制)

大卒:22万2000円~ 高専・専門・短大・高卒:17万2000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給のみ ≪モデル年収≫ 20代(入社2年目):350万円 30代前半:450~500万円 40代:5…

勤務地

大阪本社(大阪市北区)

応募資格

■普通自動車運転免許(AT限定可/入社後取得も可)

雇用形態

正社員

教育支援・システム開発会社:求人コード14333募集職種:プロダクトディレクター(自社ASPサービス)

【★マイナビが販売するシステムに携わる「プロダクトディレクター」募集 / 土日祝休・転勤無・住宅手当あり★】大手有名企業をクライアントとし、新卒の人気企業における導入率No.1の独自システムを開発!企業の採用や、学校の入試エントリーを支える管理システムの開発会社で、新メンバーを募集!◎ 年間休日123日 ◎

■取材担当からの会社紹介
創業時から手がけてきたのは、関西圏の各高等学校において、大学および専門学校を招いての進学説明会のイベント企画・運営を行う『教育支援事業』。現在はシステム会社として、企業の採用管理や学校法人の入試広報を支援するWebシステムの企画開発を手がける『システム開発事業』を事業の柱として発展し、採用管理システムでは導入実績1000社以上を誇っています!「マイナビ」が同社のシステム…

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給与(月給制)

年収350万円~650万円(月給24万円~)※経験・スキルにより応相談

勤務地

豊崎事務所(大阪市北区) ※一部リモートワーク制度あり

応募資格

■大卒以上(同業界でのご経験をお持ちの場合は専門卒以上)
■プログラミングへのご興味(開発業務は行いませんが、知識習得が必要です)
■英文が読める方(世界の最新技術の文献を読み、いち早くキャッチアップするため)

※入試試験に挑む高校生はもちろん、応募を受け付ける学校もネット管理が主流になっている昨今、需要も高まっている分野です。その中でも同社製品は大学、短大の管理システムで全国トップシェアを獲得する、業界での知名度も高いアプリです!経験は必須ではありませんので、事業や仕事内容にご興味があり、意欲ある方のエントリーお待ちしています!

雇用形態

正社員

電気・空調・給排水設備施工管理:求人コード66087募集職種:設計・施工管理職(空調・電気・水道管理)

【少数精鋭!商業施設の設備工事のプロフェッショナル企業が「設計・施工管理職」募集/大手に負けない発想力と技術力】

■取材担当からの会社紹介
建設業界の中でも「設備工事」に特化した工事を行っている同社。同社の得意分野は飲食店をはじめとする商業施設の設備工事。(電気設備・給排水設備・空調設備がメインになります。)たとえば、みなさんが利用するコーヒーショップやレストラン、居酒屋の水道などの給排水設備、エアコンやダクトなどの空調設備、商業施設の用途に合わせた電気設備、施設内で活動する人々が効率的かつ快適に過ごせるよ…

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給与(月給制)

31万円~ ※固定残業代50時間分を月給に含む ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給22万円+固定残業代9万円(50時間分) ≪初年度理論年収≫ 416万円~ ≪モデル年収≫ 20代(入社3年目):460万円 3…

勤務地

本社(東京都港区)

応募資格

■学歴不問
■業界未経験者歓迎!

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業116件中 61~70件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。