【大阪・人事・たくさんの人と出会いたい】既卒/第二新卒求人(2ページ目)

条件に該当した求人企業29件中 11～20件を表示しています。

合鍵材料・暗証番号式ダイアル錠製造メーカー・商社（大阪本社）：求人コード14831募集職種：営業職（合鍵メーカー／年間休日120日以上）

“ 合鍵・ロックキーメーカー ” の「営業職」／業界職種未経験OK！・土日祝休み・福利厚生充実・残業少・国内トップシェア

■取材担当からの会社紹介
日本製で高品質の合鍵をはじめ、鍵にまつわるさまざまな製品の製造・販売を行っている同社。
合鍵材料の市場にてトップシェアを誇り、1000種類以上にもなるバラエティ豊かな素材と技術力を強みに、競合他社と差をつけています。

同社で働く最大の魅力のひとつは優しい雰囲気があふれる社風。
定期的に開催されるレクリエーションでは、スキーやキャンプに出掛けており、年齢・職種・…

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給与(月給制)

月給21万円～ ※固定残業代10時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪モデル年収≫ ・20代（入社4年目）：350万～（月給26万～）・30代：390万～（月給29万～）・40代：450万…

勤務地

本社（大阪府豊中市）

応募資格

■大卒以上
■社会人経験1年以上

雇用形態

正社員

合鍵材料・暗証番号式ダイアル錠製造メーカー・商社（大阪本社）：求人コード14831募集職種：総務・人事職（合鍵メーカー／年間休日120日以上）

“ 合鍵・ロックキーメーカー ” の「総務・人事職」／業界職種未経験OK！・土日祝休み・福利厚生充実・残業少・国内トップシェア

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給与(月給制)

勤務地

本社（大阪府豊中市）

応募資格

■大卒以上
■社会人経験1年以上

雇用形態

正社員

店舗管理システムのパッケージ開発及び販売（大阪本社）：求人コード79124募集職種：総合職（管理部門）

【◆経験不問・ポテンシャル採用／IT企業の「総合職（管理部門）」募集／家族手当あり・資格取得祝金あり◆】 100%自社開発で流通システムに特化したシステムを手がけるIT企業！1981年の創業以来安定した経営を続ける優良企業で、新メンバーを募集します！ ◎ いい就職プラザから入社した先輩も活躍中 ◎

■取材担当からの会社紹介
店舗を運営する際に重要な、顧客・売上・商品などのデータ管理。同社は、そんな店舗運営に必要なデータ管理のシステムを手がけているIT企業です。完全自社開発で、システムの提案からアフターフォローに至るまで一括したソリューションを提供しており、スピード感のある対応を強みに、エンドユーザーからも絶大な信頼を寄せられています。これまで、500件以上もの導入実績があり、スーパーや薬局…

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給与(月給制)

院卒：22万円～／大卒：20万円～　※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社（大阪市西区）

応募資格

■大卒以上
■協調性があり報連相がしっかりできる方
◎簿記資格をお持ちの方歓迎

※同社の管理系総合職は、企業経営に関与する企業の「核」となる非常に重要なポジションであることに加え、海外展開も視野に入れていることから新たな領域の業務が発生する可能性があります。仕事の枠にとらわれず柔軟に働く意欲のある方、会社の成長をバックオフィスから支えたいと考えられる方のご応募をお待ちしています！

雇用形態

正社員

衛生用品メーカーH社：求人コード74160募集職種：人事職（衛生用品メーカー／ワークライフバランス休暇あり）

【◆土日祝休み・福利厚生充実・働き方改革推進◆衛生関連商品メーカーにて「人事職」募集！】みなさんも目にしたことがあるかもしれないポピュラー商品あり！洗剤・消毒剤・健康食品・医療機器などを開発！グローバル市場の拡大や世界的な環境保全への取り組みにも注力しています！◎　12日間のワークライフバランス休暇あり　◎

■事業内容
１９５２年創業、手洗いと殺菌消毒ができる石鹸液を考案したことからはじまり、環境に優しい天然パーム油を使った洗剤、健康食品や消毒剤、医療機器など「衛生・環境・健康」に関わるさまざまな商品やサービスを提供している衛生用品のトータルメーカーです。グループ全体の従業員１６００名以上、売上４００億円以上、国内外に関連会社をもち海外に２３の営業拠点と工場７つを配置。日本から世界へとグローバル市場…

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給与

（大卒）月20万円～、（院卒）月21万4000円～　※経験・年齢により応相談

勤務地

本社（大阪市東住吉区）

応募資格

■大卒以上
■人前に立つことに抵抗がない方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】総合教育サービス社：求人コード14815募集職種：管理部門スタッフ（人事・総務）

★ 東証スタンダート上場企業の教育サービス企業で「管理部門スタッフ」／業界未経験歓迎・充実の福利厚生・借り上げ社宅制度・男性含め育休取得 ★

■取材担当からの会社紹介
同社は、「学習塾事業」「高校・キャリア支援事業」を基軸に、ランゲージ、ICT教育など、人財育成に関わる事業を多角的に展開する総合教育サービス会社です。顧客ニーズに応じたサービスを提供するため、20社の関連会社でグループを構成していますが、共通して描いているのが合格率や進学実績の向上ではなく「社会で活躍できる人づくり」の実現。ICTを活用した教育カリキュラムや独自の指導法…

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給与(月給制)

21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円 ≪初年度理論年収≫ 330万円～380万円 ≪モデル年収≫ 20代後半：350万円 30歳：420万円 ※30代以降はキャリアにより異なる

勤務地

大阪本社（大阪市中央区）

応募資格

■大卒以上
■管理部門関連業務に広く携わる意欲のある方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場グループ】人材サービス（エンジニアリングアウトソーシング）：求人コード66867募集職種：総合職（営業職／採用職）

【◆ 文系出身者が活躍中◆ 東証一部上場企業が、営業・採用職を募集します！】　企業と技術力を信頼で結ぶ！技術者に特化した人材サービス・受託開発で日本のモノづくりを支える“開発設計・解析のプロフェッショナル集団”が、総合職（営業職／採用職）を募集します！◎ 土日休み ◎ いい就職プラザを通じて入社した先輩（文系）が活躍中 ◎ 女性活用に積極的！女性の方のエントリー大歓迎 ◎

■人材サービス（エンジニアリングアウトソーシング）S社ってどんな会社？
S社は、一流の技術者を育て、技術者派遣、委託、請負、紹介、国際事業を行っている“総合技術者集団”です。近年、日本の製造企業及び研究機関において、有能な技術者の人材流動、技術者数の絶対的な不足が大きな課題になっています。S社では、労働力の迅速・的確な需給調整という重要な役割を果たしている人材サービスを通じて、日本経済成長の原…

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給与(月給制)

年俸制300万円～　※入社3ヶ月経過後、年俸制へ移行（年俸を12分割して毎月の給与として支給）　※入社後3ヶ月間は月給205,000円

勤務地

本社および全国事業所

応募資格

大卒以上の既卒・第二新卒者
普通自動車免許必須（AT限定可）

※ 総合職は文系出身者が大半を占めています。文系出身の方のエントリー歓迎です。 ※

雇用形態

正社員

プラスチック成形用設備メーカー（大阪本社）：求人コード14758募集職種：人事総務職（プラスチック成形用設備メーカー）

プラスチック成形用設備メーカーで「人事総務職」募集／土日祝休み・研修充実・賞与年2回有

■取材担当からの会社紹介
創業以来長きに渡り経営を続けてきたプラスチック成形用設備メーカーである同社は、樹脂の乾燥、混合、輸送、金型温度調節などの成形機付帯装置を独自に開発し、フルライン自動化システムを国内初の技術として確立させたパイオニア企業です。国内で確固たる地位を築いた後、1986年には海外進出を開始。現在では16ヵ国に61拠点を持つグローバル企業へと成長しました！同社設備は自動車メーカー…

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給与(月給制)

院卒：24万円～大卒：22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給のみ ≪初年度理論年収≫ 350万円～380万円 ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：420万円 30歳：490万円 40歳…

勤務地

大阪本社（大阪市中央区）

応募資格

■大卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）

雇用形態

正社員

ホイールメーカー：求人コード79562募集職種：人事総務職（トップシェアメーカー／残業少）

【 ★ 国内トップシェアを誇るホイールメーカーの「人事総務職」募集／賞与約3～4ヶ月分・東大阪・転勤なし ★ 】メイド・イン・ジャパンでのモノづくりを徹底し、世界トップクラスの技術力！国内外のさまざまなレースに技術提供をしている、車のホイールの専門メーカーグループで、新メンバーを募集！◎ 残業少 ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は国内で圧倒的シェアを誇るホイールメーカーの管理部門を担う会社です。車のホイールデザインから開発、製造、販売までを一貫して行い、ホイール業界の95％以上が輸入品となっている現状の中、「メイドインジャパン」を貫いています。同社グループは、世界でもトップクラスの技術力を有し、業界的にも高いシェアを獲得。また、国内・海外の自動車メーカーとも頻繁に取引があり、その実績は多岐…

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給与(月給制)

月給20万4000円～（固定残業代19時間分を月給内に含む） ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社（大阪府東大阪市）

応募資格

■大卒以上
■向上心があり、勉強熱心な方

※困ったことがあっても相談しやすい環境ですし、転勤なし、残業時間は月15時間以内と少なめなので、プライベートを充実させながら腰を据えてじっくり成長していただけます。弊社サポートを通じて入社した先輩社員も多数活躍中ですので、安心してご応募ください。

雇用形態

正社員

医療機器用除菌洗浄剤メーカー：求人コード76066募集職種：人事職（医療機器用除菌洗浄剤メーカー／残業少）

【完全週休2日制・年間休日125日・残業少◆医療機器用除菌洗浄剤メーカーで「人事職」募集！】人工透析装置用洗浄剤・医療用洗浄剤など、医療分野の洗浄剤の開発を中心に、鉄道や工業系など他分野へも事業展開している同社で新メンバーを募集します！◎ 駅チカ ◎ 大阪市内 ◎

■事業内容
同社は１９８６年に医療機器用除菌洗浄剤の開発メーカーとして誕生し、「研究開発型」企業として常にチャレンジを続けてきました。その後、日本でいち早く人工透析装置専用除菌洗浄剤を開発し、その分野でのパイオニアカンパニーとなりました。その後も、２０種類以上の人工透析関連の製品開発、ろ過膜を再生洗浄する技術による環境への貢献、医療器具専用の洗浄剤開発による感染制御のサポート等、様々な分野の要求…

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給与(月給制)

月給226,965円～（固定残業代15時間分を月給内に含む）

勤務地

大阪本社（大阪市西区）

応募資格

■大卒以上
■普通自動車運転免許（AT可）
■基本的なPCスキル（Word、Excel）

雇用形態

正社員

生活総合商社（本町事業所）：求人コード75993募集職種：人事職（生活総合商社／成長率500％超）

【 ★ 総勢300名規模のホールディングス会社で「人事職」募集／土日祝休み・大阪市内・駅チカ・転勤なし ★ 】自社ブランドサービスはCMやラジオなどのメディアにも取り上げられ知名度も抜群！設立以来、増収増益を続けて成長中の企業で、若手新メンバー募集！ ◎ 年間休日120日 ◎ 成長率500％以上 ◎ 未経験26万円スタート ◎

■取材担当からの会社紹介
同社は、4つからなるグループ企業で構成されており、お客様の生活・人生に寄り添った『生活総合商社』として事業を展開。中でも、ブランド品やジュエリー・古美術品などを取り扱い、国内TOPクラスの買取実績を誇る『リユース事業』や、「より良い物件」「より長く続く安心の物件」をコンセプトにした『自社ブランドマンションの企画販売事業』を手がけています。その活躍は多くのメディアにも取り…

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給与(月給制)

年収340万円～（経験3年：380万円～、経験5年：400万円～）※経験・スキルにより応相談

勤務地

本町事業所（大阪市中央区）

応募資格

■専門卒以上
■人事業務経験、もしくは人材業界でのご経験（目安：最低1年以上～）
■教育や研修制度に携わったご経験
■相手の立場に立ち各関係者に対する柔軟な対応がとれる方

※約300名のグループからなるホールディングスの1社で、グループ会社の管理部門での採用です。土日祝休みで年間休日120日、福利厚生も充実。新入社員の職場定着率90％と安心して働ける環境ですので、ぜひ奮ってご応募くださいね！

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業29件中 11～20件を表示しています。

【大阪・人事・たくさんの人と出会いたい】既卒/第二新卒求人(2ページ目)

合鍵材料・暗証番号式ダイアル錠製造メーカー・商社（大阪本社）：求人コード14831募集職種：営業職（合鍵メーカー／年間休日120日以上）

合鍵材料・暗証番号式ダイアル錠製造メーカー・商社（大阪本社）：求人コード14831募集職種：総務・人事職（合鍵メーカー／年間休日120日以上）

店舗管理システムのパッケージ開発及び販売（大阪本社）：求人コード79124募集職種：総合職（管理部門）

衛生用品メーカーH社：求人コード74160募集職種：人事職（衛生用品メーカー／ワークライフバランス休暇あり）

【東証スタンダード上場】総合教育サービス社：求人コード14815募集職種：管理部門スタッフ（人事・総務）

【東証プライム上場グループ】人材サービス（エンジニアリングアウトソーシング）：求人コード66867募集職種：総合職（営業職／採用職）

プラスチック成形用設備メーカー（大阪本社）：求人コード14758募集職種：人事総務職（プラスチック成形用設備メーカー）

ホイールメーカー：求人コード79562募集職種：人事総務職（トップシェアメーカー／残業少）

医療機器用除菌洗浄剤メーカー：求人コード76066募集職種：人事職（医療機器用除菌洗浄剤メーカー／残業少）

生活総合商社（本町事業所）：求人コード75993募集職種：人事職（生活総合商社／成長率500％超）

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由