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【急成長IT業界で働きたい】既卒/第二新卒求人(6ページ目)

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条件に該当した求人企業1638件中 51~60件を表示しています。

エンジニアの成長を支援する事業を展開するベンチャー企業:求人コード17062募集職種:インフラエンジニア職

【 ★エンジニアの成長を支援する事業を展開するベンチャー企業の「インフラエンジニア」/ フルリモート勤務可・フレックス勤務可・初年度理論年収400万~・年間休日125日以上★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、エンジニアの成長を徹底的に支援する事業を展開するベンチャー企業でのインフラエンジニア(AWS)の募集です。フルリモート勤務が可能で、フレックス勤務も導入されており、理論年収は初年度から400万円以上!年間休日も125日以上と、プライベートも大切にしながらキャリアを築ける魅力的な環境です。
同ポジションでは、クライアントのWebサービスの基盤となるインフ…

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給与(月給制)

33万3000円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~ ※ 原則として現年収を下回るオファーはありません

勤務地

東京本社(東京都渋谷区) その他各地域のWeWorkにて勤務相談可能。(名古屋・大阪・神戸・仙台等) フルリモート勤務可能(名古屋・関西在住で、新宿オフィスへの通勤が困難な方が対象) ※地方→関東圏内へお引越しの場合は会社から補助・サポートがあります。

雇用形態

正社員

エンジニアの成長を支援する事業を展開するベンチャー企業:求人コード17054募集職種:バックエンドエンジニア職(Ruby)

【 ★エンジニアの成長を支援する事業を展開するベンチャー企業の「バックエンドエンジニア(Ruby)」/ フルリモート勤務可・フレックス勤務可・初年度理論年収400万~・年間休日125日以上★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、エンジニアの成長を徹底的に支援する事業を展開するベンチャー企業でのバックエンドエンジニア(Ruby)の募集です。フルリモート勤務が可能で、フレックス勤務も導入されており、理論年収は初年度から400万円以上!年間休日も125日以上と、プライベートも大切にしながらキャリアを築ける魅力的な環境です。
同ポジションでは、Webアプリを中心とした開発業務をお任せ…

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給与(月給制)

33万3000円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~ ※ 原則として現年収を下回るオファーはありません

勤務地

東京本社(東京都渋谷区) その他各地域のWeWorkにて勤務相談可能。(名古屋・大阪・神戸・仙台等) フルリモート勤務可能(名古屋・関西在住で、新宿オフィスへの通勤が困難な方が対象) ※地方→関東圏内へお引越しの場合は会社から補助・サポートがあります。

雇用形態

正社員

エンジニアの成長を支援する事業を展開するベンチャー企業:求人コード17503募集職種:バックエンドエンジニア職(Java)

【 ★エンジニアの成長を支援する事業を展開するベンチャー企業の「バックエンドエンジニア(Java)」/ フルリモート勤務可・フレックス勤務可・初年度理論年収400万~・年間休日125日以上★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、エンジニアの成長を徹底的に支援する事業を展開するベンチャー企業でのバックエンドエンジニア(Java)の募集です。フルリモート勤務が可能で、フレックス勤務も導入されており、理論年収は初年度から400万円以上!年間休日も125日以上と、プライベートも大切にしながらキャリアを築ける魅力的な環境です。
同ポジションでは、Webアプリを中心とした開発業務をお任せ…

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給与(月給制)

33万3000円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~ ※ 原則として現年収を下回るオファーはありません

勤務地

東京本社(東京都渋谷区) その他各地域のWeWorkにて勤務相談可能。(名古屋・大阪・神戸・仙台等) フルリモート勤務可能(名古屋・関西在住で、新宿オフィスへの通勤が困難な方が対象) ※地方→関東圏内へお引越しの場合は会社から補助・サポートがあります。

雇用形態

正社員

エンジニアの成長を支援する事業を展開するベンチャー企業:求人コード17502募集職種:フロントエンドエンジニア職

【 ★エンジニアの成長を支援する事業を展開するベンチャー企業の「フロントエンドエンジニア職」/ フルリモート勤務可・フレックス勤務可・初年度理論年収400万~・年間休日125日以上★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、エンジニアの成長を徹底的に支援する事業を展開するベンチャー企業でのフロントエンドエンジニア職の募集です。フルリモート勤務が可能で、フレックス勤務も導入されており、理論年収は初年度から400万円以上!年間休日も120日以上と、プライベートも大切にしながらキャリアを築ける魅力的な環境です。
同ポジションでは、Webアプリを中心とした開発業務をお任せします。…

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給与(月給制)

33万3000円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 400万円~ ※ 原則として現年収を下回るオファーはありません

勤務地

東京本社(東京都渋谷区) その他各地域のWeWorkにて勤務相談可能。(名古屋・大阪・神戸・仙台等) フルリモート勤務可能(名古屋・関西在住で、新宿オフィスへの通勤が困難な方が対象) ※地方→関東圏内へお引越しの場合は会社から補助・サポートがあります。

雇用形態

正社員

Webサイト制作やデジタルマーケティング、AIアプリ開発などを提供する企業:求人コード17044募集職種:Webデザイナー職

【 ★Webサイト制作やデジタルマーケティング、AIアプリ開発などを提供する企業の「Webデザイナー職」/ 人気のデザイン系求人・月給25.5万~・年間休日120日以上・福利厚生充実★ 】

■取材担当からの会社紹介
今回ご紹介するのは、Webサイト制作やデジタルマーケティング、AIアプリ開発などを手掛け、大手企業をクライアントに持つIT企業でのWebデザイナーの募集です。人気のデザイン系職種で、月給25.5万円から、年間休日120日以上、福利厚生も充実しており、安心してキャリアを築ける環境が整っています。
「言われたものを作るだけでなく、もっと上流工程からデザインに関わりたい!」…

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給与(月給制)

25万5000円~ ※固定残業代40時間分を月給内に含む(超過分支給あり)  40時間分の固定残業代を含む:6万200円~ ※経験・スキルにより応相談 ※別途手当あり ≪内訳≫ 基本給19万4800円+固定残業代6万200円(…

勤務地

大阪支社(大阪市北区)

雇用形態

正社員

Webサイト制作やデジタルマーケティング、AIアプリ開発などを提供する企業:求人コード17047募集職種:アートディレクター職

【 ★Webサイト制作やデジタルマーケティング、AIアプリ開発などを提供する企業の「アートディレクター職」/ 人気のクリエイティブ系求人・月給25.5万~・年間休日120日以上・福利厚生充実★ 】

■取材担当からの会社紹介
今回ご紹介するのは、Webサイト制作やデジタルマーケティング、AIアプリ開発などを手掛け、大手企業をクライアントに持つIT企業でのアートディレクターの募集です。人気のクリエイティブ系職種で、月給25.5万円から、年間休日120日以上、福利厚生も充実しており、安心してキャリアを築ける環境が整っています。
「言われたものを作るだけでなく、もっと上流工程からデザインに関わり…

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給与(月給制)

25万5000円~ ※固定残業代40時間分を月給内に含む(超過分支給あり)  40時間分の固定残業代を含む:6万200円~ ※経験・スキルにより応相談 ※別途手当あり ≪内訳≫ 基本給19万4800円+固定残業代6万200円(…

勤務地

大阪支社(大阪市北区)

雇用形態

正社員

クラウド型POSレジシステムサービス:求人コード16163募集職種:マーケティング職(POSサービス事業部)

【 ◆マルチチャネルPOSレジプラットフォームで店舗のデジタル化を加速させる企業で『マーケティング職』募集/業界未経験歓迎・服装自由◆ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は、小売店や飲食店にて導入が加速しているPOSレジシステムや、クレジット決済端末のレンタルサービス事業を行っています。自社で開発したマルチチャネルPOSレジプラットフォームは、業界でもトップクラスの導入実績を誇る実力派。スポーツメーカーやアパレル、テレビ局等、幅広い業種で活用されており、イベント・エンターテイメント領域における導入数は年間2000件に上ります。拡大の…

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給与(月給制)

26万9230円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万3402円+固定残業代6万5821円(45時間分) ≪理論年収≫ 350万円~ ※固定残業代45時間分…

勤務地

東京本社(東京都渋谷区)

雇用形態

正社員

お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援するIT企業:求人コード17022募集職種:システムエンジニア/プログラマー職

【 ★お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援するIT企業の「システムエンジニア/プログラマー職」/ リモート勤務可・フラットな社風・年間休日125日以上・福利厚生充実★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、IoT、AI、XR、5Gなどの先進技術を積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援しているIT企業でのシステムエンジニア/プログラマーの募集です。同社は大手企業やスタートアップから直接依頼を受ける案件が多く、技術力とコンサルティング力を強みに、やりがいのあるプロジェクトを多数手掛けています。
「特定の技術にとらわれず、幅広い…

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給与(月給制)

27万1429円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり)  20時間分の固定残業代を含む:3万6680円~ ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給23万4749円+固定残業代3万6680円(20時間分) …

勤務地

大阪オフィス(大阪市都島区)、もしくは拠点近郊のプロジェクト先、自宅 【変更の範囲※1】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含める) ※1 「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所・業務の範囲を指します。

雇用形態

正社員

エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaSの企画~販売までを一貫して行うIT企業:求人コード17018募集職種:テクニカルサポート職

【 ★エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaSの企画~販売までを一貫して行うIT企業の「テクニカルサポート」 /初年度年収600万以上◎フルリモート◎福利厚生充実◎フルフレックス★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人は、バックオフィスSaaSの企画~販売までを一貫して行う、現在急成長中の企業でのテクニカルサポートの募集です。
お客様からの問い合わせに迅速かつ正確に対応するだけでなく、ヘルプやFAQの整備を通じて問い合わせ自体を減らす仕組みを作ったり、お客様の声をプロダクト改善に繋げたりと、幅広い役割を担うことができます。
同社のプロダクトは、その仕様の複雑さから、高…

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給与(年俸制)

50万円~   ※年俸の1/12を毎月支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 600万円~(年俸制)

勤務地

本社(東京都千代田区) ※同社では全社員が完全リモートワーク体制のため、各社員の自宅等からの勤務となります。

雇用形態

正社員

エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaSの企画~販売までを一貫して行うIT企業:求人コード17008募集職種:フィールドセールス職

【 ★エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaSの企画~販売までを一貫して行うIT企業の「フィールドセールス」 /初年度年収500万以上◎フルリモート◎福利厚生充実◎フルフレックス★ 】

■取材担当からの会社紹介
こちらの求人で募集がかかっているのは、エンタープライズ向け稟議・ワークフローSaaSの導入支援を行うセールスのポジションです。同社は大企業をターゲットとしているため、短期的な契約を追うのではなく、一社一社にじっくりと向き合い、最適な提案を通じて信頼関係を築いていく営業スタイル。
提案内容の分析や改善策の立案にも関わるため、単なる営業にとどまらない、ビジネス全体の視点を…

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給与(年俸制)

41万6667円~   ※年俸の1/12を毎月支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪理論年収≫ 500万円~(年俸制)

勤務地

本社(東京都千代田区) ※同社では全社員が完全リモートワーク体制のため、各社員の自宅等からの勤務となります。

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。