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【インターンシップ導入企業】既卒/第二新卒求人(241ページ目)

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業2673件中 2401~2410件を表示しています。

コングロマリット経営企業:求人コード16020募集職種:営業職(不動産・リノベーション事業部)

【20代活躍中!多種多様な事業を行うベンチャー企業で「不動産・リノベーション事業部」のメンバーを募集!/◎平均年齢29歳◎年間休日120日~】

■取材担当からの会社紹介
常識や前例にとらわれず、常にチャレンジする姿勢を大事にしている同社。参入領域を特定せず、幅広く展開する事業を通して時代と共に変化し続ける存在を目指しています。その思いの通り、IT系専門のM&A仲介から宿泊SaaS、不動産リノベーションやLGBT婚活と、全く異なる4つの領域で事業を展開。そんな同社では、創業以来連続黒字に加えて、2022年7月には4領域全てで増収し、営業利…

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給与(月給制)

■社会人経験1年未満で入社の場合 25万円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給18万4000円+固定残業代6万6000円(45時間) ≪理論年収≫ 300…

勤務地

本社(東京都渋谷区)

応募資格

■専門・短大卒以上 

雇用形態

正社員

【東証プライム上場】フィットネスクラブ施設会社:求人コード78340募集職種:企画マーケティング(フィットネス施設運営会社)

【 ★ 東証プライム市場・有名フィットネス施設を運営している企業の「企画マーケティング職」求人! / 転勤なし・土日祝休み ★ 】<約85万人を超える会員を抱え、4年連続顧客満足度No.1> 店舗数においてもフィットネス業界No.1の規模を誇る同社が「企画マーケティング職」のポジションで新しい仲間を募集します!

■取材担当からの会社紹介
全国で約2000店舗の女性向けフィットネスクラブを展開している企業です。約85万人を超える会員が通い、日本最速のチェーン拡大を実現してきたビジネスの実現力とスピード感が強み。4年連続顧客満足度No.1に選ばれ、店舗数においてもフィットネス業界No.1の規模を誇っています。今後、高齢化に伴って医療・介護費が増大していくという深刻な社会問題に対して、同社は「正しい運動習慣…

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給与(月給制)

月給23万3268円~(固定残業代40時間を月給内に含む)※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都港区)

応募資格

■大卒以上 ※文理不問

【こんな方のエントリーお待ちしています!】
■幅広い企画業務に携わるため、マルチタスクが可能な方
■事業企画に対する意欲、熱意のある方

雇用形態

正社員

繊維専門商社(名古屋本社):求人コード15176募集職種:企画営業職(繊維専門商社)

ファッション業界を牽引し続ける繊維専門商社で「企画営業職」募集/土日祝休み・名古屋市勤務・海外との繋がり

■取材担当からの会社紹介
創業158年の歴史を誇り、国内外のファッション業界に絶大なる影響を及ぼしている同社。強みは、メーカー機能を持った企画提案型商社としての存在にあります。欧米各国まで視野を広げた綿密な市場調査を行うとともに、中国、東南アジアなどの工場とパートナーシップを結び、企画、生産、販売までトータルにプロデュース。得意先であるアパレルメーカーのオーダーを待って商品をつくるのではなく、ニ…

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給与(月給制)

21万円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円 ≪初年度理論年収≫ 300万円~ ≪モデル年収≫ 25歳(入社3年目):390万円 28歳(入社6年目、主任):667万円 35歳(入社13…

勤務地

名古屋本社(名古屋市中区)

応募資格

■大卒以上

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場グループ】出版・自社メディア運営会社(大阪支社):求人コード79490募集職種:出版営業職(書籍出版・Webメディア)

【年間約200冊もの新刊を発行する上場企業グループのコンテンツ会社で「出版営業職」を募集!/年間休日125日】出版業のみでなく自社でWebメディアを運営!書籍、雑誌といったペーパーメディアはもちろん、電子書籍やWebマガジンなどさまざまなメディアへコンテンツを提供している同社が新メンバーを募集! ◎リモート勤務推奨 ◎

■取材担当からの会社紹介
PCの技術書を刊行する出版社としてスタートした同社。現在では出版だけでなく、自社Webメディアを運営し、売上を伸ばしています。Webメディアでは、最新テクノロジーの解説をはじめ、マーケティング、ビジネス、デザインまで幅広いテーマを扱っており、各分野の深堀した情報をわかりやすく説明されていることが強みになっています。一部の自社メディアは月間約170万PVを誇り、専門メディ…

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給与(月給制)

月給21万円~ 【想定年収:340万円~】 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪支社(大阪市西区)

応募資格

■大卒以上 ※文理不問 ■有形営業経験1年以上
■普通自動車運転免許(AT限定可/入社後取得可)
※同社は年齢や性別にかかわらず、伸び伸びと働ける明るくフランクでアットホームな社風が魅力。ボトムアップで企画から完成まで自らの手で責任ある物作りができ、主体的なコンテンツをつくる出版およびメディア企業ならではの、残業が少なく、働きやすい労働環境が整っています。常に最先端の情報をキャッチアップし実際のビジネスに活かせる裁量度の高い体制、多様なメディアを駆使した自分なりの情報発信やコンテンツ編集が可能です。永続的にリモートワークを推奨していて、長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。

雇用形態

正社員

情報システム開発会社:求人コード73157募集職種:ITエンジニア(専門家集団を支えるIT企業)

自社グループの専門家集団の情報システムを担う「エンジニア」募集/月給29万円スタート・名駅直結のJPタワー勤務・土日祝休み

■取材担当からの会社紹介
同社は税理士事務所から派生した専門家集団グループの一員です。税理士事務所にとどまらない事業を展開し、今では約20社の法人が設立され、グループ社員総数は600名を超えています。同社はその専門家集団を情報システムで支えています。メインは顧客管理システムやワークフローシステムの企画・開発です。仕事上欠かすことのできないお客様の管理システムは新規顧客用、既存客用など種類も多く、…

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給与(月給制)

29万6000円~ ※固定残業代 時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 440万円~ ≪モデル年収≫ 30歳(入社3年目):500万円+決算賞与

勤務地

本社(名古屋市中村区) ※入社当初は慣れるために出社が前提ですが、ある程度業務ができるようになれば週1~2日程度在宅勤務が可能です

応募資格

■大卒以上

【歓迎】
エンジニアとして開発経験がある方や、理工系の学部をご卒業された方

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】SAP専門ITベンターF社:求人コード68110募集職種:総合職(営業・コンサルティング)

【★JASDAQ上場・福利厚生充実★SAP専門の“ITベンダー企業”にて未経験OKの「総合職(営業・コンサルティング)」募集!】グランフロント大阪勤務◎世界トップクラスのシェアを持つSAPシステムに特化したサービスを提供!システム導入を通して企業活動のコンサルティングを行っています!様々な企業の業務品質に携わりたい・自らの可能性を広げたい方大募集♪語学を活かした方は海外案件に携われるチャンスあり!

■事業内容
JASDAQ上場企業である同社は創業から17年間、SAP専業ベンダーとしてERPパッケージシステムの販売・導入・サポートを行い、国内で5社しかないSAP社のプラチナパートナーに認定されています。世界各国のSAPパートナーからなる組合の日本代表として選出されるほどの信頼があり、日本に進出する国外企業の窓口として大切な役割を果たしています。また、中小・中堅企業への導入を中心とした事業領域…

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給与(月給制)

月23万5000円~(3年目から年俸制に変更)

勤務地

大阪本社(大阪市北区)

応募資格

■大卒以上
■成長意欲をお持の方
◎会計の知識をお持ちの方歓迎!

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場】SAP専門ITベンダーF社:求人コード73117募集職種:SE・PG(JASDAQ上場/SAP専門ITベンダー)

【★JASDAQ上場★グランフロント大阪勤務・福利厚生充実◆SAP専門のITベンダーにて、情報系対象の「SE・PG」募集!】世界トップクラスのシェアを持つSAPシステムに特化したサービスを提供!システム導入を通して企業活動のコンサルティングを行っている会社で、未経験OKの新メンバーを募集!

■事業内容
JASDAQ上場企業である同社は創業から17年間、SAP専業ベンダーとしてERPパッケージシステムの販売・導入・サポートを行い、国内で5社しかないSAP社のプラチナパートナーに認定されています。世界各国のSAPパートナーからなる組合の日本代表として選出されるほどの信頼があり、日本に進出する国外企業の窓口として大切な役割を果たしています。また、中小・中堅企業への導入を中心とした事業領域…

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給与(月給制)

専門卒の場合:月19万5000円~(3年目から年俸制に変更)

勤務地

大阪本社(大阪市北区)

応募資格

■専門卒以上
■情報系の学部学科出身者
■何かしらの言語によるプログラミング経験(独学可)

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】ITソリューションパートナーU社:求人コード68003募集職種:Webデザイナー

【土日祝休み・年間休日120以上・残業ほぼなし・社員数200名以上◆ITソリューション企業で「Webデザイナー」募集!】5期連続売上倍増中・大手企業との直請・研修充実◎アジア圏へのグローバル展開を進めている注目のIT企業で、あなたのWeb制作スキルを活かしませんか?☆いい就職プラザから入社された先輩社員が多数活躍している、定着率バツグンのアットホームな会社です☆

■事業内容
「本当に望む開発の仕事じゃない。上流工程の仕事がしたい。このままじゃ、将来が見えない。」多くのエンジニアが、日々の業務内容に悩みを抱えながら、持っているスキルを活かしきれずに埋もれていく。外資系大手アウトソーシング企業にて、IT部門営業マネージャーとして活躍していた社長が、多くのエンジニアと面談を重ねる中で、深く考えさせられたこの現実。それならば、「自社のチームで仲間と喜びを分かち合…

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給与(月給制)

月給20万円~ 

勤務地

常駐先(神戸市中央区)その後プロジェクトにより移動の可能性あり。

応募資格

■専門卒以上
■「DreamWeaver」「CSS」「HTML」いずれかの基本操作スキル
■明るく人と接することができる方

雇用形態

正社員

情報共有ツールの開発・運営:求人コード14710募集職種:採用担当

【 ★ 情報共有ツールを自社開発するITベンチャー企業で「採用担当」を募集します! / ◎ 土日祝休み ◎ 年間休日121日 ◎中央区・駅チカオフィス ★ 】

■取材担当からの会社紹介
同社は情報共有ツールの開発・運営を行うITベンチャーです。同社が目指しているのは、「世界中の非IT企業から情報共有のストレスを取り除く」ということ。従来のメールからチャットツール(SlackやLINEなど)へ情報コミュニケーションが転換する中で生まれる「チャットだと流れていってしまい、ファイル共有だと面倒くさい」という悩みを解決する同社の情報共有ツールは、とても高く評価…

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給与(年俸制)

300万円~ ※固定残業代45時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪補足≫ 年俸額を12分割して月々の給与として支給 ≪月収内訳≫ 基本給18万8800円+固定残業代6万1200円(固定…

勤務地

本社(東京都中央区)

応募資格

■大卒以上
■社会人経験6ヶ月以上

雇用形態

正社員

【東証グロース上場】マーケティングソリューション企業(大阪本社):求人コード15078募集職種:WEBメディア編集職(マーケティングソリューション企業)

マーケティングソリューション、SaaS開発、WEBメディアを手掛ける企業で「WEBメディア編集職」募集/土日祝休み・市内勤務・東証グロース上場企業

■取材担当からの会社紹介
2007年の創立以来、インターネット広告のプロモーションに携わり多くの企業様をサポートすることで応援していただき成長してきた同社。現在はインターネット広告の運用からデータ解析を行うマーケティングソリューション事業・ウェブサイトの解析・検証・改善に至るまで、一気通貫型のサイト解析ツールSiTest(サイテスト)を提供しているSaaS事業・スポーツデータ解析を軸としたメディ…

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給与(年俸制)

月給 25万円~ ※45時間の固定残業代超過分は全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給18万5369円+固定残業代6万4631円(45時間分) ≪初年度年俸≫ 300万円~ ≪モデル年収≫ 20代(入社4年目…

勤務地

大阪本社(大阪市中央区)

応募資格

■大卒以上
■Excel、Word、PowerPointの基本的なPCスキル

雇用形態

正社員

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条件に該当した求人企業2673件中 2401~2410件を表示しています。

「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。