【入社3ヶ月後に入社祝金として『50万円』支給！創業以来業績右肩上がり継続！歯科専門貿易商社の「営業職」／年間休日125日・残業少・千代田区】
■取材担当からの会社紹介
同社は、欧米の“最先端” 歯科用医療器械・器材を日本国内に紹介している輸入販売商社です。歯科医院で使われるあらゆる製品（デンタルチェアー、照明、口腔内カメラなど）を主にヨーロッパから輸入しています。新規参入が難しいニッチな業界で、同社は国内最大手の輸入商社にあたり、業界内では圧倒的なシェアと知名度を誇ります。創業以来ずっと業績右肩上がりをつづけており、1993年からは「…
給与(月給制)
23万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給のみ ≪初年度理論年収≫ 368万円～ ≪モデル年収≫ 28歳／入社5年：538万円 37歳／入社9年：624万円 ※別途手当・賞与を含む
勤務地
東京支店（東京都千代田区）
雇用形態
正社員
【★ バレル研磨機総合メーカーで「営業職」募集／土日祝休・さいたま市・弊社サポートを通じた入社実績あり ★】納入実績1万社以上！表面処理の総合メーカーとしての確固たる地位を築き、日本の大手企業や世界30ヶ国へ向け販売を行う同社で新メンバーを募集します！ ◎ マイカー通勤OK ◎
■取材担当からの会社紹介
圧倒的国内シェア率を誇る表面処理のスペシャリストである同社。1939年に研削砥石の専門メーカーとしてスタートし、1954年には日本で初めてバレル用研磨石と新回転バレル研磨機を開発・量産化を行うなど、業界をけん引してきました。現在はバレル研磨機に関わるサービスをトータルで提供し、自動車、産業機械、宝石・貴金属、雑貨など、あらゆる領域で活躍しています。その高い技術力は日々の…
給与(月給制)
年収例：350万円～ ※経験内容・年齢により応相談※経験・スキルにより応相談
勤務地
東京営業所（さいたま市緑区）
雇用形態
正社員
老舗パイプ継手メーカーの「営業職」／月残業5ｈ・年間休日123日・平均勤続年数14年・社会インフラに貢献 ！
■取材担当からの会社紹介
同社は1929年創業、90年以上続く『配管継手』の老舗メーカーです。『配管継手』とは、水道などの配管同士をつなぐためのパイプやジョイントのこと。私たちの生活を支える上下水道や農業用水のほか、ダム、発電所、工場など、さまざまな場所で活躍しています。同社の配管継手は、業界内での知名度も高く、水道分野においては50年以上前から浄水場をはじめとする、全国の水道局に数多く採用され…
給与(月給制)
院卒：23万4200円～ 大卒：22万1000円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収（大卒者）≫ 373万円～ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 30代前半：470～530万円 40代：625万円
勤務地
大阪支社（大阪市北区）
雇用形態
正社員
【 ◆ 水道の鋼管加工メーカーで「技術職」募集 ／ 年間休日120日～・仙台市内・創業50年以上の安定企業 ◆ 】 生活インフラである”水”を届けるための鋼管を手がける加工メーカー！生活インフラに関わる需要の絶えない事業であり、地震や台風などにも安定して供給できる「災害に強い」水道の構築にも貢献しています！
■取材担当からの会社紹介
暮らしに欠かすことのできない”水”を届けるために必要な水道管。同社はその水道管に使用される鋼管のメーカーとして、加工だけでなく、水管橋や上下水道の設置に関する設計・施工・工事、設置後のメンテナンスまでを手がけています。納入エリアは全国にわたり、業界に先駆けて開発された、耐水性・安全性に優れた「ナイロンコートパイプ」で知名度も抜群。豊富な実績と経験によって蓄積されたノウハ…
給与(月給制)
大卒：20万円～／専門・高専卒：18万円～ ※経験・スキルにより応相談
勤務地
仙台営業所（仙台市青葉区） ※ご経験・スキルにより、名古屋 or 東京にて約1年間の研修あり
雇用形態
正社員
専門商社の「営業職」／フレックスタイム制導入／年間休日120日／海外拠点あり／岡谷鋼機グループ／第二新卒歓迎
■取材担当からの会社紹介
伸銅品、アルミニウム、ステンレス、樹脂など、自動車や電子機器の部品に使われる非鉄金属・樹脂部品を扱う専門商社です。商社機能だけでなく、圧延やメッキなどの加工機能を兼ね備えている強みを活かし、付加価値の高い商材を提供しています。また、設立から60年以上培ってきた素材供給メーカーとの信頼関係があるため、多様な選択肢（素材・形状・単位等）の中から行える最適な提案や、ジャストイ…
給与(月給制)
24万9180円～ ※固定残業代25 時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万9180円＋固定残業代 4万円（25時間分） ≪初年度理論年収≫ 420万円～ ≪モデル年収≫…
勤務地
名古屋市・刈谷市・四日市市にあるいずれかのオフィスへ配属（希望と適性により決定）
雇用形態
正社員
セミドライ加工専門エンジニアリング企業の「製造職」／土日祝休み・年間休日122日・賞与3～4ヶ月
■取材担当からの会社紹介
次世代の金属加工技術として大きな注目を集めている“セミドライ加工”。少ない油で工作機械の加工効率が上がり、消費電力削減に伴うCO2削減等の環境対策にもなる加工法のことで、日本で初めて導入を果たしたのが同社なのです。生産性の向上と環境対策が両立するコスト削減の手段として大きな注目を集めており、「愛知環境賞」を受賞したことも。設計開発を中心に手がけるモノづくり集団ですが、製…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給＋年齢給＋地域手当
勤務地
本社（名古屋市瑞穂区）
雇用形態
正社員
電子部品商社の「営業アシスタント職」／土日祝休み・駅チカ・転勤なし・残業少（平均月10ｈ程度）
■取材担当からの会社紹介
働き方改革に伴い、生産性の向上・ヒューマンエラーの低減を図る目的で、業務の自動化が進められている昨今、多くの産業で電子部品の需要が高まっています。同社は、創業から約70年に渡り電子部品の販売を行っている専門商社であり、電子制御化が進んでいる自動車や、身近な家電製品のほか、工場で使われる工作機械や産業設備など、幅広いシーンで使われる製品を扱っています。自動車関連の電子部品…
給与(月給制)
18万3300円～ ※固定残業代10時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談
勤務地
本社（名古屋市北区）
雇用形態
正社員
【★東証一部上場★世界で活躍する老舗ポンプメーカーにて「営業職」募集！】世界中の国家プロジェクトに携わり、社会基盤整備に貢献している水中ポンプメーカー！国内46ヶ所・海外45ヶ所に拠点をもち、2020年のオリンピック事業にも携わる優良企業です！◎ 年間休日120日以上・残業少 ◎
■東証一部上場・国内外で活躍する水中ポンプメーカー！
東証一部上場企業である同社は、１９２４年創業、国内４６ヶ所の営業拠点をもつ水中ポンプメーカーです。グループ全体で従業員は９００名以上、売り上げは４００億円以上の大きな規模をもち、上下水道、農業、工事現場からアミューズメントパークまで、社会基盤整備に貢献してきました。また、１９６０年代からは海外への事業展開をスタート。現在では、アジア・アメリカ…
給与(月給制)
月19万4340円＋地域住宅手当（5000円～） ※経験によって応相談
勤務地
東京本社（東京都台東区）
雇用形態
正社員
自動車内外装部品メーカーの「塗装技術職」／社内ドリンク・食堂利用無料・独身寮あり・平均勤続年数15年・国内トップ製品あり・設立50年超
■取材担当からの会社紹介
トヨタグループ向けに、自動車内外装部品の開発から設計、信頼性試験、生産までを行うメーカーである同社。塗装生産能力の高さと、自社独自の材料開発・塗装設備等開発を強みに、電気自動車・水素自動車へも対応し、競合である国内外の部品メーカーとの差別化を図っています。また、熱可塑性樹脂や熱硬化性樹脂を用いた同社の製造技術は、未来のクルマ創りのターニングポイントになっています。使用し…
給与(月給制)
20万4100円～25万3600円 ※残業代全額支給 ※経験内容・年齢により応相談 ≪初年度理論年収≫ 410万円～500万円 ≪モデル年収≫ 30歳：470万円 40歳（課長）：720万円
勤務地
本社工場（愛知県豊田市）
雇用形態
正社員
【◆JASDAQ上場・新卒入社3年離職率ほぼ0％・プログラミングスキルを活かせる◆50年以上の歴史をもつ“独立系IT企業”にて「SE」募集！】年間休日126日・福利厚生充実◎教育や証券・金融分野でサービスを提供し、近年医療分野にも参入！☆ 大学入試Web出願システム国内トップシェア！☆ 平均勤続年数約15年、腰を据えて長く働ける優良企業 ☆
■ＪＡＳＤＡＱ上場・老舗ＩＴ企業
機密性の高いデータの大量処理を得意とする独立系ＩＴ企業。情報システム産業の始まりともいえる１９６３年に設立し、一貫して情報処理サービスの提供に取り組んできました。メイン事業である教育分野では国内トップシェアのサービスを提供し、創業時から得意としている金融機関向けシステムでは現在も多くの証券会社の運用をサポートしています。また、２０１６年からは新たに医療分野へ進出…
給与(月給制)
月22万円～ ※初年度の賃金は前職実績をベースにこれを下回らないよう配慮いたします。
勤務地
本社（大阪市中央区）
雇用形態
正社員
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日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
