サーバー運用・アプリ開発を行うIT企業で「評価検証エンジニア」募集 ／ 三宮勤務・年間休日120日以上
■取材担当からの会社紹介
システム運用サービス、iPhone・iPadアプリ開発、ヘルプデスクなど、さまざまな事業を通して企業・経営者のITサポートを行っている同社。現在のメイン事業である「システム運用サービス」では、大手企業のIT部門のサポートを行っており、取引先企業に導入されているサーバの運用・障害回復およびシステムの安定稼働のための総合的なサービスを展開しています。その他にも、飲食店向けの…
給与(月給制)
23万7451円～ ※固定残業代10時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給22万円＋固定残業代万1万7451円（10時間分） ※固定残業代は試用期間3ヶ月が終了後の給与です …
勤務地
常駐先（神戸市中央区）
雇用形態
正社員
【★インテリア業界に興味ある方必見！オリジナルブランド・カスタムオーダー家具メーカーでの「営業職」募集／土日祝休み／港区勤務／転勤なし★】
■取材担当からの会社紹介
世界的コーヒーチェーンや焼きたてパンが人気のカフェチェーンなど、居心地の良さや安らぎを与えてくれる空間には、「座り心地のいいソファ」や「1人時間を楽しむ為にちょうどいいサイズのテーブル」などの「インテリア家具」が大きな役割を果たしています。同社はそんなインテリア家具の中でもデザイン性の高さに定評がある製品を手がけるメーカーとして、カフェ、ホテル、空港、ショッピングモール…
給与(月給制)
23万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪初年度理論年収≫ 333万円～
勤務地
東京支店（東京都港区）
雇用形態
正社員
【★パーキングシステム事業を行う会社で「提案営業」募集／完全週休2日制・大阪市内勤務・月残業平均25時間★】あべのハルカス、京阪樟葉モールをはじめとする大型商業施設への導入実績多数！パーキングシステムの販売・保守・運営管理をトータルでコーディネートしている会社で、新メンバーを募集！◎ 賞与約2～3ヶ月分 ◎
■取材担当からの会社紹介
業界大手「三菱プレシジョン」の筆頭販売代理店である同社。パーキングシステム事業を中核に据え、駐車場管制設備のシステム設計・機器販売・施工・保守・コールセンターと、駐車場の新規開設から管理・メンテナンスまで一貫したサービスを提供しています。長年培われたノウハウや顧客との信頼関係を大切にしながら、大型設備工事から個々の部品交換・メンテナンスに至るまでを実施。今後もマクロの視…
給与(月給制)
大卒：19万1000円～／専門・短大卒：17万9100円～／高卒：17万3000円～ ※経験・スキルにより応相談
勤務地
大阪営業所（大阪市東淀川区）
雇用形態
正社員
建設用軽仮設機材の卸レンタル会社で「メンテナンス職（機材管理）」募集／年休125日～・土日祝休・残業平均月20ｈ・賞与実績4ヶ月
■取材担当からの会社紹介
同社は創業以来、縁の下の力持ちとして、日本各地の建設現場や街づくりを支えてきました。
これまでに日本を代表する電波塔・観光施設や競技場といった公共施設、商業施設やマンションなど多くの現場に機材を提供しています。
≪レンタル事業はエコビジネス≫
昨今、SDGsをはじめ建設業界でも持続可能なビジネスへのシフトが喫緊の課題となっています。同社が創業以来取り組んでいる…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円＋センター手当1万円 ≪理論年収≫ 350万円～ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：380万円 30歳：400万円…
勤務地
広島営業所／広島機材センター（広島市中区）
雇用形態
正社員
精密部品を扱うエレクトロニクス商社の「品質保証アシスタント」／フレックスタイムあり・残業月5h以内・土日祝休み・ワークライフバランス◎
■取材担当からの会社紹介
精密部品を扱うエレクトロニクスの商社である同社。精密部品というと難しく聞こえるかもしれませんが、メインで扱っているのは自動車やスマホ、医療機器など私達にも身近な製品に電気を通すための”コネクタ部品”。ガラケーの時代から電気自動車の需要が高まっている昨今まで私たちの身近でも活躍しており、常にニーズが絶えない安定経営を続けています。
また、少数精鋭企業で裁量を持って働ける…
給与(月給制)
25万円～ ※固定残業代月40時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万1000円＋固定残業代5万9000円（月40時間分） ≪理論年収≫ 350万円～420万円 ≪モデル年…
勤務地
横浜支店（神奈川県横浜市）
雇用形態
正社員
建設用軽仮設機材の卸レンタル会社で「メンテナンス職（機材管理）」募集／年休125日～・土日祝休・残業平均月20h・賞与実績4ヶ月
■取材担当からの会社紹介
同社は創業以来、縁の下の力持ちとして、日本各地の建設現場や街づくりを支えてきました。
これまでに日本を代表する電波塔・観光施設や競技場といった公共施設、商業施設やマンションなど多くの現場に機材を提供しています。
≪レンタル事業はエコビジネス≫
昨今、SDGsをはじめ建設業界でも持続可能なビジネスへのシフトが喫緊の課題となっています。同社が創業以来取り組んでいる…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円＋センター手当1万円 ≪理論年収≫ 350万円～ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 30歳：400万円
勤務地
神戸機材センター（神戸市灘区） ◎自動車通勤OK！
雇用形態
正社員
建設用軽仮設機材の卸レンタル会社で「メンテナンス職（機材管理）」募集／年休125日～・土日祝休・残業平均月20ｈ・賞与実績4ヶ月
■取材担当からの会社紹介
同社は創業以来、縁の下の力持ちとして、日本各地の建設現場や街づくりを支えてきました。
これまでに日本を代表する電波塔・観光施設や競技場といった公共施設、商業施設やマンションなど多くの現場に機材を提供しています。
≪レンタル事業はエコビジネス≫
昨今、SDGsをはじめ建設業界でも持続可能なビジネスへのシフトが喫緊の課題となっています。同社が創業以来取り組んでいる…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円＋センター手当1万円 ≪初年度理論年収≫ 350万円～ ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：320万円 30歳：400万円
勤務地
福岡営業所（福岡県糟屋郡）
雇用形態
正社員
創業75年を迎える歴史ある工業用扇風機メーカーで「ルート営業職」募集／シェア国内トップクラス・年間休日120日以上・知る人ぞ知る有名企業
■取材担当からの会社紹介
大阪の扇風機メーカーとしてはじまった同社は、工場の空調機器や空調のノウハウを生かした職場環境改善機器を主に製造しています。たとえば扇風機、送風機、スポットエアコンなど、ざまざまな職場の環境を良くするために豊富な商品ラインナップを開発し、今では国内にとどまらず中国・タイをはじめとする海外拠点もかまえて販路を拡大。「風」に特化した環境機器総合メーカーのリーダー企業として常に…
給与(月給制)
月給22万2093円～ ※固定残業代10時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万6000円＋固定残業代1万6093円（10時間分） ≪理論年収≫ 356万円～ ≪モデル年収≫ …
勤務地
名古屋支店（名古屋市瑞穂区）
雇用形態
正社員
創業75年を迎える歴史ある工業用扇風機メーカーで「ルート営業職」募集／シェア国内トップクラス・年間休日120日以上・知る人ぞ知る有名企業
■取材担当からの会社紹介
大阪の扇風機メーカーとしてはじまった同社は、工場の空調機器や空調のノウハウを生かした職場環境改善機器を主に製造しています。たとえば扇風機、送風機、スポットエアコンなど、ざまざまな職場の環境を良くするために豊富な商品ラインナップを開発し、今では国内にとどまらず中国・タイをはじめとする海外拠点もかまえて販路を拡大。「風」に特化した環境機器総合メーカーのリーダー企業として常に…
給与(月給制)
月給22万2093円～ ※固定残業代10時間分を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万6000円＋固定残業代1万6093円（10時間分） ≪理論年収≫ 356万円～ ≪モデル年収≫ …
勤務地
群馬営業所（群馬県みどり市）
雇用形態
正社員
創業75年を迎える歴史ある工業用扇風機メーカーで「品質管理職」募集／シェア国内トップクラス・年間休日120日以上・知る人ぞ知る有名企業
■取材担当からの会社紹介
大阪の扇風機メーカーとしてはじまった同社は、工場の空調機器や空調のノウハウを生かした職場環境改善機器を主に製造しています。たとえば扇風機、送風機、スポットエアコンなど、ざまざまな職場の環境を良くするために豊富な商品ラインナップを開発し、今では国内にとどまらず中国・タイをはじめとする海外拠点もかまえて販路を拡大。「風」に特化した環境機器総合メーカーのリーダー企業として常に…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給
勤務地
奈良工場（奈良県生駒郡）
雇用形態
正社員
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日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
