求人企業詳細
医療・法律専門のWEBマーケティング会社:求人コード79487
募集職種:WEBコンサルティング営業職
【★ 医療・法律専門のWEBマーケティング会社で「営業職」募集 / 年間休日125日・実力主義・昇級年4回・弊社経由でご入社された方も活躍中★】
■取材担当からの会社紹介
サービス利用継続率99.7%以上!顧客満足度の高さを誇る医療・法律に特化したWEBマーケティング会社。「いい先生との出会いは幸せに繋がる」と考え、クライアントである医者・弁護士の先生の強味、特徴を正しくアウトプットすることで、WEBを通じて”自分に合ったいい先生”を探しているエンドユーザーに的確・迅速にリーチできる仕組みを提供しています。WEB業界において、医療・法律分野の専門知識や、患者や相談者の方を検索パターンを熟知した誘導方法などのノウハウを持っていることが大きな強みとなっており、創業以来急成長を続けています!
募集要項
募集職種
WEBコンサルティング営業職
仕事内容
医者、歯科医、弁護士の先生方へ向け、独自のWEBサービスを提案します。
【具体的には・・・】
アポイント設定から商談、WEBコンサルティング、マーケティング、フォローまでご担当します。同社は「分業制」ではなく、「専任性」であり、クライアントに対し1人の営業スタッフが一気通貫で対応することで、同業他社より強いリレーションを可能にしています。また、効率を重視し、飛び込みによる新規開拓や無駄なミーティングは行っていません。
◎ポイント
新入社員1名につき先輩社員1名がコーチとして付いてフォローします。豊富なキャリアを持つメンバーが多数在籍しており、新人研修や営業研修なども受講可能ですので、WEB業界未経験・営業職未経験の方もイチから知識やノウハウを身に着けることができる環境です!
応募資格
■学歴不問
勤務地
大阪本社(大阪市西区)
最寄駅
Osaka Metro「四ツ橋駅」、Osaka Metro「心斎橋駅」
条件・待遇
給与月給制
25~60万円
※固定残業代30時間分を月給内に含む
※経験・スキルにより応相談
≪内訳≫
※月給25万円の場合
基本給20万2500円+固定残業代(30時間分)4万7500円
≪想定年収≫
300万~1000万+インセンティブ
≪モデル年収≫
25歳(経験2年):450万円(月給27万円+インセンティブ)
29歳(経験3年):620万円(月給35万円+インセンティブ)
33歳(経験6年):1050万円(月給46万円+インセンティブ)
昇給年4回(1,4,7,10月)
※年齢や社歴ではなく、行動・経験・能力により昇給が決定
賞与
※業績により決算賞与あり
勤務時間
9:00~19:00
休日休暇
完全週休2日制(土日)・祝日・GW・夏季休暇・年末年始休暇・シルバーウィーク・有給休暇・結婚記念日休暇・子供の誕生日休暇 ◎年間休日125日~
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備:健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険
■交通費:月3万円まで支給
■住宅手当
■PC・スマートフォン貸与
■通信費手当
■社内研修制度
■結婚祝い金
■健康診断
■社内レクリエーション:社員旅行・花見・BBQ 他
■受動喫煙対策:屋外喫煙
雇用形態
正社員
事業内容
【WEBコンサルティング事業/デジタルコンテンツ企画・制作/広告代理店事業/リスティング広告運用】
医療業界(医科、歯科)、士業(弁護士)へ向けたWEBマーケティングを手がける、ベンチャー企業!
少数精鋭で、全社員が「生産性」を意識して業務にあたり、高いレベルのサービスを提供しています!
取材担当から見た会社の特徴
雰囲気
落ち着いている
活気がある
オフタイムの交流
少ない
多い
風土
堅実・安定的
挑戦的
報酬
安定的
実力重視
仕事の進め方
個人主義
チーム主義
仕事の特徴
ルールに従って仕事を進める
仕事の裁量が大きい
ご希望や適性に合わせたお仕事探しを
アドバイザーがサポートします。
また、ご希望の条件をご連絡いただくと、
マッチした求人があった際に優先的にご案内を
受け取れます。
類似求人の優先案内も
類似求人の紹介も可能
求人についてのご質問や、
求人紹介を兼ねた面談を受け付けております。
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Point.1 求人の詳細が聞ける
応募条件・募集条件・待遇面・社風など、
WEB上では分かりづらい求人の詳細をご説明いたします。
Point.2 最短15分!選べる面談コース
面談は最短15分から受け付けております。
WEB・電話でも面談が可能です。
Point.3 書類選考通過率が高い
あなたに合った求人のみを厳選してご紹介するため、
書類選考の通過率が高いことにも定評があります。
Point.4 しっかりと選考サポート
書類選考や面接対策なども、過去の選考データを基に
きめ細やかにサポートいたします。
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