求人企業詳細
小型補聴器専門店：求人コード73504
募集職種：総合職（小型補聴器専門店）
【都内駅近・残業ほぼなし／世界的メーカーと共同企画も行う小型補聴器専門店の「総合職（販売職）」／ 将来的に採用や販促企画等にもチャレンジ可！】
■取材担当からの会社紹介
都内（自由が丘、二子玉川、新宿など）を中心に“小型補聴器専門店”を運営している会社です。医療機関や法人との提携、メーカーとのコラボによる新商品の企画にも取り組んでおり、補聴器を装着していることを感じさせない、小さな耳あな補聴器を専門に取り扱い、同分野で販売台数全国No.1（メーカー調べ）。目指すのは、補聴器をつけることが当たり前になる社会。補聴器が眼鏡のように自然に使われる社会創りを目指し、お客様の笑顔と自己実現のために、まっすぐに取り組んでいる会社です。
募集要項
募集職種
総合職（小型補聴器専門店）
仕事内容
総合職としての採用です。入社後まずは店舗での販売接客業務からスタートし、将来的には、店舗マネジメント、販促・マーケティング、商品企画、店舗開発、事業企画、人事等、希望や適性に応じて様々な仕事にチャレンジが可能です。
【販売接客の具体的な業務】
▼お客様の「聞こえ」に関するカウンセリング
いつ頃から聞こえづらくなったのかなど「聞こえ」に関するお困りごとを一つ一つヒヤリング
▼最適な補聴器の選定
店舗内にある最新の設備機器を用いて聴力をや言葉の聞き取りについても測定し、結果を丁寧に説明しながらお客様に合った補聴器提案します。実際に体験していただき、お客様に最適な補聴器を一緒に選んでまいります。
▼取り扱い方法の説明や装着練習
▼アフターケア（2～3ヶ月に1回のクリーニング・調整）
補聴器が耳のように自然になるまで、調整を重ねていきます。定期的なメンテナンス・調整で快適に使用し続けられるようケアを続けていきます。
※入社後半年間は補聴器の設定説明や聴力検査などサポート業務を中心に担当し、半年経過後からは徐々に個人のお客様を担当いただく予定です。販売接客業務の他、補聴器メーカ―担当とのやり取りもお任せいたします。
応募資格
■学歴不問
※業界未経験者歓迎！！
勤務地
都内各店舗（新宿、池袋、目黒、成城、二子玉川、自由が丘、蒲田、吉祥寺）、他県店舗（横浜、船橋）
※希望に応じていずれかの拠点へ配属
最寄駅
本社：各線「目黒駅」
条件・待遇
給与月給制
大卒：23万5000円～
専門・短大卒：21万5000円
※残業代全額支給
※経験・スキルにより応相談
≪内訳≫
月給＝基本給
≪理論年収（大卒）≫
352万～
※残業代は別途支給
≪モデル年収≫
20代（入社3年目）：380万円
30代前半：400万円
40代：530万円
昇給年1回（1月）
平均昇給額：5000円（人事評価に応じる）
賞与年2回（3,9月）
平均支給額：基本給×3ヶ月分／年
※別途、年末年始手当や表彰金制度による賞与あり（年1回）
勤務時間
9：30～18：15
※所定労働時間：7時間45分
休日休暇
週休2日制（勤務店舗休業日＋1日）・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・誕生日休暇 ◎年間休日118日
≪補足≫
■休日：シフト制（月8～12日）
■GW休暇：3日
■夏季休暇：3日
■年末年始休暇：6日
■有給休暇：取得しやすい環境
■リフレッシュ休暇：勤続3年 3日、5年 5日、10年 10日、15年 10日、20年 10日
■誕生日休暇：1日
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備：健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
■交通費：月3万円まで支給
■家族手当：配偶者 月1万円、子ども 月5000円
■役職手当：店長 月5万、副店長 月3万
※それ以上のポジションにも支給実績あり
■資格手当：言語聴覚士 月2万円、認定補聴器技能者 月1万円
■誕生日休暇・手当：勤続3年3万円、5年5万円、10年10万円、15年15万円、20年20万円
■制服貸与
■社員旅行
■海外研修
■退職金制度：確定拠出年金
■産休育休制度：実績あり（産休復帰率100％）
■時短勤務制度あり
■介護休暇制度
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
事業内容
補聴器、聴覚関連機器及び、電池等の販売
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