求人企業詳細

法人向け弁当デリバリーサイト/ケータリングサービス/ 社食サービスを展開し、企業の「食」に関するニーズに応える企業:求人コード17075

募集職種:業務推進職(ケータリングサイト担当)

【 ★法人向け弁当デリバリーサイト/ケータリングサービス/ 社食サービスを展開し、企業の「食」に関するニーズに応える企業の「業務推進職(ケータリングサイト担当)」 /初年度年収400万以上◎リモート可◎フレックス勤務可◎残業少なめ◎年間休日120日以上★ 】

取材担当

■取材担当からの会社紹介
こちらは、法人向け弁当デリバリー、ケータリング、社食サービスを展開し、企業の「食」に関するあらゆるニーズに応えている急成長中のIT企業での業務推進職(ケータリングサイト担当)の募集です。初年度年収400万円以上も可能で、リモートワークやフレックス勤務、残業少なめ、年間休日120日以上と、ワークライフバランスも大切にできる魅力的な環境が整っています。
同ポジションは、ケータリング・オードブルのデリバリーを軸に「新しいサービスの創造と現状サービスの推進」を命題とするチームの一員として、事業拡大の最前線で活躍できるのが最大の魅力!これからチームもサービスも拡大していくフェーズなので、まさに「立ち上げ」から経験できる、またとない機会ですよ。

募集要項

募集職種

業務推進職(ケータリングサイト担当)

仕事内容

仕事概要

■ポジションの魅力
・同社は国内スタートアップとして希少な食 × ITのサービスを提供し、法人向けフードデリバリーとしてすでに国内最大級の流通規模があり、成長中!
・同チームはケータリング・オードブルのデリバリーを軸に新しいサービスの創造と現状サービスの推進を命題とする部署であり、これからチーム、サービスを拡大していくフェーズをご一緒に経験することができます。
・食に関する業界経験がない方でも、社内に蓄積するデータやナレッジを活用することで、飲食店の売上に貢献するノウハウを身につけていただくことができます。
・大切なのは「ユーザー視点」。ご注文いただくお客様にとってより良い商品とは何か、ユーザー、飲食店の両方の視点に立って進めていくことが求められます。

■業務内容
業務推進チームは業務効率化やプロジェクトマネジメントにとどまらず、新規サービスの企画・立ち上げ、部門横断的な施策推進を担う組織です。今回の募集では、以下のような業務をお任せします。

・新規サービスや新機能の立ち上げに関するプロジェクト推進
 └ 関係各部門との調整、スケジュール管理、進捗モニタリング、課題対応など
・サービス設計に必要な初動営業業務
 └ リスト作成やテレアポや商談など
・社内業務プロセスの可視化・課題抽出・改善提案とその実行推進
・業務支援システムやツールの導入検討・要件定義・ベンダー調整
・サービス提供におけるオペレーション設計や業務マニュアルの調整

IT企業としてのスピード感と変化に柔軟に対応しながら、業務とサービスの両面から価値を創出できるポジションです。小規模チームでのサポート体制の下、サービスを支える“仕組みづくり”を通して、事業成長に貢献していただける方を募集しています!

勤務地

東京本社(東京都渋谷区)
■週1~2日でリモートワーク可

最寄駅

京王井の頭線「神泉駅」、各線「渋谷駅」

条件・待遇

給与月給制

26万円~
※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり)  20時間分の固定残業代を含む:3万5200円~
※経験・スキルにより応相談

≪内訳≫
基本給22万4800円+固定残業代3万5200円(20時間分)

≪理論年収≫
400万円~
※賞与・各手当を含む

昇給年2回(2、8月)

査定は年に2回あるため、査定の結果次第では昇給のペースは早くなります。

賞与年1回(8月)

前年度実績平均 3.7ヶ月

勤務時間

10:00~19:00

■フレックスタイム制 
コアタイム:11:00~15:00(休憩60分、取得タイミングは自由)
※ほとんどのメンバーが10:00~19:00で働いています。時間休や半休など、自由に使えます!

休日休暇

完全週休2日制(土日)・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇 ◎年間休日120日

≪補足≫
■夏季休暇(例年2日分付与)
■年末年始休暇(例年3日分付与)
■有給休暇(法令通り半年後に10日付与)
■誕生月休暇(誕生月に1日)
■入社後特別休暇(入社半年までご自身の体調不良に限り3日)
■産前産後休暇、育児休暇(男女ともに直近取得実績あり)
■生理休暇、介護休暇(無給)
※休日と休暇を合わせると初年度年間129日以上のお休みがあります!

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備:健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
■通勤手当(上限1か月の定期代まで)
■児童手当(一子あたり3,000円)
■各種慶弔見舞金
■書籍購入補助
■総合福利厚生サービス ベネフィット・ワン
■無料のドリンクサーバー(コーヒー、紅茶、ココア、お水、お湯)
■オフィスにいるメンバーでお弁当やオードブルの試食
■弊社サービスに使える2万円分の誕生日クーポン
■休憩室あり、仮眠室あり
■産休育休制度:男女ともに直近取得実績あり
■受動喫煙対策:屋内禁煙

雇用形態

正社員

事業内容

日本最大級の法人向け弁当デリバリーサイトを運営し、会議やイベント、ロケなど、様々なシーンで利用できるお弁当を、全国の店舗から選んで注文できるサービスを提供しています。
また、ケータリングサービスや社食サービスも展開しており、企業の「食」に関するニーズに応えています。

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