【埼玉・編集・クリエイター系職種】
既卒/第二新卒の求人条件に該当した求人企業17件中1-10件

進学塾運営N社:求人コード67431

【未経験OKの「教室運営&講師」を募集!】教育事業を通じて社会に貢献できる仕事・研修充実・年間休日114日◎関東・関西を中心に、全国100校以上の進学塾を展開している同社で、「教室運営&講師」を募集します!

募集職種

教室運営&講師(小中高生対象の塾運営)

給与

月給20万円~(試用期間終了後21万2000円~)

勤務地

<東京都内>三鷹校・お花茶屋校 <埼玉県内>東越谷校 <栃木県内>宇都宮校

応募資格

■大卒以上

【こんな方におすすめです】
◎子どもたちの未来や教育のサポートに興味がある方
◎子どもたちの笑顔、喜ぶ顔が見たい方

雇用形態

正社員

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生活総合商社(大阪本社もしくは各事業所):求人コード78995

【★総勢300名規模のホールディングス会社で「バイヤー」募集 / 年間休日120日・福利厚生充実・残業少なめ★】自社ブランドサービスはCMやラジオなどのメディアにも取り上げられ知名度も抜群!設立以来、増収増益を続けて成長中の企業で、若手新メンバー募集!◎ 成長率500%以上 ◎ 未経験26万円スタート ◎ 定着率高 ◎

募集職種

バイヤー(生活総合商社/成長率500%超)

給与(月給制)

年収340万円~(経験3年:380万円~) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

大阪本社もしくは各事業所への配属。(宮城、神奈川、埼玉、愛知、福岡、岡山)

応募資格

■専門卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)
◎営業・販売・接客いずれかのご経験(アルバイトなどでも可)をお持ちの方、歓迎!

※約300名のグループからなるホールディングスの1社で、グループ会社のサポートカンパニーでの採用です。年間休日120日以上で福利厚生充実。日常業務以外の場所で活発なコミュニケーションがとれる環境づくりも積極的に行っており、新入社員の職場定着率90%と安心して働ける環境ですので、ぜひみなさん奮ってご応募くださいね!

雇用形態

正社員

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自動車整備・検査機器メーカー:求人コード73174

【★売上高167億・全国展開/世界中の自動車の安全を守る自動車整備・検査機器メーカーが「技術サービス職」を募集!/残業代全額支給★】

募集職種

技術サービス職(自動車整備・検査機器メーカー)

給与(月給制)

【全域型】 院卒:21万2000円~ 大卒:20万4000円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 【地域型】 院卒:20万3510円~ 大卒:19万5830円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都港区)もしくは全国の支店・営業所

応募資格

■大卒・高専卒以上 ※学部学科不問・業界未経験者歓迎!!
■普通自動車免許必須(AT限定可)
■何らかの自動車に関するエピソードをお持ちの方(自動車いじりが好き、自動車部出身、ガソリンスタンドでのアルバイト経験等)

雇用形態

正社員

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ITソリューション事業:求人コード75852

【◆ 和光市/ゼロから始める「ITエンジニア」求人! ◆ 土日祝休・残業少・福利厚生充実・office関連スキルが身につく】 <勇気を出してチャレンジする人を全力でサポート!技術・経験・知識は必要ありません!> いい就職プラザを通じて未経験で入社した先輩たちも5年以上活躍中!エンジニアとしてはもちろん、一人のビジネスパーソンとしても、社会に必要とされる存在に!

募集職種

ITエンジニア(Office 365 Businessのサポート)

給与(月給制)

月給210,000円~ (固定残業代30時間分を月給に含む)

勤務地

客先常駐(和光市)

応募資格

学歴不問 ※学部学科不問 ※IT未経験者歓迎!!
・IT業界に興味がありITエンジニアを目指している方
・受け身ではなく積極的に学ぶ姿勢がある方
・ワード、エクセルの基本操作が可能な方

雇用形態

正社員

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【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード14349

自動発注システム開発会社の「インフラエンジニア」/フルリモート勤務が可能・福利厚生充実・賞与3~4ヶ月分・ 月残業平均20時間以内

募集職種

インフラエンジニア(上場企業/フルリモート)

給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
■社会人経験
■プログラミングに対する興味がある方

雇用形態

正社員

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オフィス家具メーカー:求人コード76366

【 ★ オフィス家具メーカーで「倉庫管理職」 / 年間休日120日以上・月残業平均10h・賞与平均3~5ヶ月分 ★ 】機能的なオフィス空間、理想的なオフィスデザインを提供するオリジナルブランドのオフィス家具メーカーで、新メンバーを募集!◎ いい就職プラザから入社した先輩社員が多数活躍中 ◎ 創業110年以上の老舗企業 ◎

募集職種

倉庫管理職(オフィス家具/年間休日120日以上)

給与(月給制)

大卒:19万円~/高卒:16万5000円~ ※経験・スキルにより応相談

勤務地

関東物流センター(埼玉県吉川市)

応募資格

■学歴不問 ※社会人未経験者歓迎!!
■普通自動車運転免許(AT限定可)

※年間休日120日、月平均残業時間も10時間でとても働きやすい環境です。社員の方々は皆さん明るく、アットホームな雰囲気。先輩と分担して仕事を進めていきますので、未経験の方でも安心してスタートできますよ♪いい就職プラザから入社した先輩方も多数活躍中!設立以来、70年近く無借金・黒字経営の超優良企業である同社で、腰を据えて長く働きたい方は奮ってご応募くださいね!

雇用形態

正社員

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【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79611

自動発注システム開発会社の「システムサポート職」/フルリモート勤務・賞与3~4ヶ月分・上場企業・福利厚生充実・月平均残業20時間以内 ・豊富なキャリアパス

募集職種

システムサポート職(上場企業/フルリモート)

給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
◎職業訓練やプログラミングスクールに通っていた方歓迎!

雇用形態

正社員

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【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79686

【 ★ 自動発注システム開発会社で「開発職」募集 / 上場企業・業界No.1・フルリモート勤務可能・賞与3~4ヶ月分・福利厚生充実 ★ 】

募集職種

開発職(上場企業/フルリモート)

給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 ≪初年度理論年収≫ 360万円~ ≪モデル年収≫ 30代前半:400~600万円  35歳:500~900万円

勤務地

大阪本社(大阪市北区) 東京オフィス(東京都千代田区) ※基本はフルリモートワークですが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上
■何かしらのプログラミング経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

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【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79685

自動発注システム開発会社の「導入コンサルタント」/フルリモート勤務・福利厚生充実・賞与約3~4ヶ月分・月残業平均20時間以内

募集職種

導入コンサルタント(上場企業/フルリモート)

給与(月給制)

24万円~ ※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり) ※経験・スキルにより応相談 《初年度理論年収》 360万円~ 《モデル年収》 30代前半:400~600万円 35歳:500~900万円 

勤務地

基本はフルリモートワークになりますが、出勤することもあります。

応募資格

■大卒以上

雇用形態

正社員

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【東証グロース上場】業界No.1自動発注システム開発会社:求人コード79679

【 ★自動発注システム開発会社で「プロジェクトマネージャー補佐」募集/全国フルリモート勤務可能・残業少★ 】物流・流通ソリューションクラウドを開発販売している成長中のIT企業で、業界未経験OKの新メンバーを募集!◎ 上場企業 ◎ 業界No.1 ◎ 福利厚生充実 ◎ 賞与約3~4ヶ月分 ◎

募集職種

プロジェクトマネージャー補佐(上場企業)

給与(月給制)

年収350~450万円(固定残業代20時間分を月給内に含む) ※経験・スキルにより応相談

勤務地

フルリモートワークになるため、全国どこに住んでいてもOKです。

応募資格

■大卒以上
◎システム開発経験、システム導入、IT商材の営業経験をお持ちの方、歓迎!

※同社ではコロナの流行を受け、早急に体制構築を行いました。現在、約9割の社員が在宅勤務を行っており、在宅勤務手当や在宅勤務一時金も支給中。完全在宅勤務制を導入したため、非常に働きやすい環境が整っています!この勤務形態はコロナ収束後も継続していく方針で、将来的にはワ―ケーションの導入も検討しています。もちろん、出社の希望があれば出社しての業務も可能ですので、働きやすい業務スタイルを選択することが可能です。

雇用形態

正社員

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