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求人企業詳細

産業機械・工作機械に特化した技術エンジニアリングサービス:求人コード78617

募集職種:機械設計エンジニア(2D・3DCAD設計)

技術エンジニアリング企業の「機械設計エンジニア」/研修あり・福利厚生充実・土日休み ・日本を代表する売上トップクラス企業との取引あり

取材担当

■取材担当からの会社紹介
「社員の成長=会社の成長」と捉え、人財育成に注力している同社。”エンジニアリングサービス”では、産業機械、工作機械に特化したハイレベルな技術を提供し、”受託サービス”では、お客様の部門の1チームとして設計開発業務の支援をしています。参画するのは、ヤマザキマザック(株)、オークマ(株)など世界で活躍する大手メーカーのプロジェクトがメイン。高い技術力が評価されており、企画構想~部品図の設計まで幅広く携わり、人と技術でモノづくり産業の発展に貢献しています!

募集要項

募集職種

機械設計エンジニア(2D・3DCAD設計)

仕事内容

2D、3DCADによる工作機械・生産設備(ロボット・輸送機器)の設計をお任せします。

【プロジェクト例】
■大手工作機械メーカー案件(新機種開発や各ユニットの性能向上、仕様変更等の設計)
■産業機械の開発・設計(電子部品実装ロボット・搬送装置の開発設計)
※お客様先へ配属される場合、一つのプロジェクトが終了したら次のお客様先に異動、ではなく、一ヶ所で3年、5年と長く働けるようにしています。

◎入社後は
まずは社内で専任講師による研修からスタート。独自のカリキュラムを利用してCADソフトの使い方や設計の基本から指導します。その後、図面の修正など先輩のサポートをしながら少しずつ設計スキルを身につけていき、配属先が決定。配属先は必ず社内の先輩がいるプロジェクトとなり、先輩社員が付きっきりで手取り足取り教育していきます。
その後も、エンジニア自身が主催する「自主的なCAD勉強会」「資格取得対策勉強会」「ベテラン主催の設計勉強会」など多彩な学びの場を設けており、スキルアップも目指せる環境です!

◎配属先について
自宅から通うか、転居をするのかなど、必ず事前に意向を聞いた上で決定をしています。配属先にミスマッチを感じた場合も、配属1年後から配置転換希望も申請ができる制度もあるため安心して働くことができます。

応募資格

■下記いずれかに該当する方
・大卒以上(文理不問)
・機械科・CAD科卒業された方
 (高等専門学校卒、専門学校卒、工業高校卒)

勤務地

本社(名古屋市中区)または
プロジェクト先(愛知、岐阜、三重)
※配属は意向をお聞きしたうえで決定しています

最寄駅

本社:地下鉄「新栄駅」
配属先:配属プロジェクトによって決定(自社内案件あり)

事業内容

あらゆる産業の部品の加工するための機械で産業の基盤となっている産業機械や工作機械に特化した技術エンジニアリング企業。
人材派遣と設計支援の2軸で、世界で活躍する大手メーカーからの厚い信頼を獲得しています!

条件・待遇

給与月給制

17万円~24万円
※残業代全額支給
※経験・スキルにより応相談

≪内訳≫
基本給+職能給+役職手当

≪モデル年収≫
27歳(経験3年):408万円
30歳(経験4年):458万円
35歳(経験6年):511万円 
※各種手当・賞与額を含む

昇給年1回(7月)

賞与年2回(6,12月)

平均支給額:月給×2~3ヶ月/年

勤務時間

8:45~17:30

休日休暇

週休2日制(土日)・GW・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・特別休暇 ◎年間休日120日

≪補足≫
■有給取得率80%以上!
■GW・夏季休暇・年末年始:各5~10日
■土曜日に全体研修あり(年最大2回)

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備:健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険
■交通費:月3万円まで支給
■家族手当:配偶者 月1万円、第一子 月5000円、第二子 月3000円
■住宅手当:上限月2万円(社内規定有)
■引っ越し費用補助:遠方の方は引っ越し代の8割支給 
■資格手当
■技術手当
■職能給
■役職手当
■資格取得支援制度
■通信教育受講補助
■報奨金制度
■慶弔金
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員親睦会
■確定拠出年金
■退職金制度
■受動喫煙対策:敷地内全面分煙

雇用形態

正社員

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