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【千葉・SE・IT・ズバリ幹部候補採用】既卒/第二新卒求人

応募条件

職種

地域

条件に該当した求人企業6件中 1~10件を表示しています。

文書管理パッケージソフトメーカー:求人コード79606募集職種:導入エンジニア(文書管理パッケージソフトメーカー)

【 ★ フルリモート勤務/文書管理パッケージソフトメーカーで自社製品の「導入エンジニア」募集/土日祝休み・年間休日120日以上・自社開発案件 ★ 】

■取材担当からの会社紹介
ビジネスにおいて重要な業務の1つである、契約書や申込書、図面などの文書管理。その文書管理において、「紙が氾濫して管理ができない」「保管方法が適切かわからない」といった問題を解決しているのが、同社のパッケージソフトです。クライアントの要望をもとにアップデートしてきた使い勝手の良さから、民間企業から官公庁まで、さらには大手IT企業のOEM製品としても供給されています。導入後…

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給与(月給制)

22万円~41万6000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 月給=基本給 ≪初年度理論年収≫ 308万円~ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代半ば:350万円 30代前半:470万円 40代:6…

勤務地

フルリモート勤務(関東中心に全国への出張あり)

応募資格

【下記いずれかに該当する方】
■システム導入にあたり、インフラ基盤の検討・設計・構築・設定のいずれかのご経験をお持ちの方(規模不問)
■インフラエンジニアとして設計~運用保守のいずれかのご経験をお持ちの方
■テクニカルサポート等のご経験をお持ちで、インフラ知識習得のために自己研鑽をされている方

雇用形態

正社員

【東証プライム上場企業グループ】通信インフラのソフト開発企業:求人コード16231募集職種:インフラエンジニア職

【★ 東証プライム上場企業グループ / 生活に欠かせない通信インフラを提供!業界未経験歓迎の「インフラエンジニア職」/土日祝休み・福利厚生充実 ★】

■取材担当からの会社紹介
同社は固定電話や携帯電話などの情報通信ネットワークのソフトウェア開発を手掛けており、情報通信技術のエキスパート集団として日本の通信ネットワークの根幹を担っています。モバイル通信でやり取りする情報は、時代とともに音声からデータ中心に変わってきました。特に最近はSNSで写真を送受信する機会が増え、『より高速な』通信規格が求められています。こうした使い方の変化に対応するため次…

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給与(月給制)

大卒:22万5900円~ 専門・短大卒・高専卒:21万4600円~ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万900円+住宅手当1万円+地域手当1万5000円 ※住宅手当に関して社内規定あり ≪理論…

勤務地

プロジェクト先(都内中心) ◎リモート勤務可:プロジェクトによって異なる ※業務習得後に適用

応募資格

■短大・専門卒以上
※文理不問・業界職種未経験者も歓迎!
■基本的なPC操作が問題ない方
■社会人経験1年以上ある方(業界職種不問)

雇用形態

正社員

システム企画・開発:求人コード74935募集職種:事務職(OAアシスタント業務)

【 ◆ IT業界未経験者歓迎の「事務職」を募集します!/一人ひとりの成長を真摯に考えてくれる会社です! ◆ 】 <創業以来連続増収・黒字経営/大手システム会社と直接取引> ITだからこそアナログハート!テクニックよりも大事なもの、それは「魂の叫び」だと!官公庁、大手流通など信用性を求められる案件を多数手掛けるIT企業が、新しい仲間を募集します!◎土日祝休◎有給取得率100%◎残業少◎

■事業内容
わたしたちの生活を便利にするITテクノロジー。ITと聞くとなんだか冷たい印象を感じるかもしれませんが、それらの頭脳となるシステムを考え、設計開発し、動かしているのは、いつだって「人間」です。だからこそ、IT企業はテクニックも大事ですが、「人間」に重きを置くべきでないかという考えが同社の考えです。「ITだからこそアナログハート」を信念とし、アナログマインドを決して忘れずに、無理な拡大は…

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給与(月給制)

年俸290万円~(年俸の14分割分を毎月の給与として支給、2ヶ月分は賞与として支給 ※固定残業代28時間分を月給内に含む)※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都港区)、クライアント先(都内・千葉・神奈川等)

応募資格

■学歴不問 ※文理不問 
■社会人経験を半年以上お持ちの方

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■明るく新しいことに挑戦していける方
■音楽やイベントが好きでにぎやかな雰囲気が好きな方

雇用形態

正社員

システム企画・開発:求人コード76078募集職種:事務職(ヘルプデスク)

【◆ IT未経験歓迎・ヘルプデスク職 ◆ 一人ひとりの成長を真摯に考えてくれる会社です!土日祝休・有給取得率100%・残業少】 <創業以来連続増収・黒字経営/大手システム会社と直接取引> ITだからこそアナログハート!テクニックよりも大事なもの、それは「魂の叫び」だと!官公庁、大手流通など信用性を求められる案件を多数手掛けるIT企業が、新しい仲間を募集します!

■システム企画・開発S社ってどんな会社?
わたしたちの生活を便利にするITテクノロジー。ITと聞くとなんだか冷たい印象を感じるかもしれませんが、それらの頭脳となるシステムを考え、設計開発し、動かしているのは、いつだって「人間」です。だからこそ、IT企業はテクニックも大事ですが、「人間」に重きを置くべきでないかという考えが同社の考えです。「ITだからこそアナログハート」を信念とし、アナログマインド…

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給与(月給制)

年俸290万円~(年俸の14分割分を毎月の給与として支給、2か月分は賞与として支給 ※固定残業代38時間分を月額に含む)

勤務地

本社(東京都港区)、クライアント先(都内・千葉・神奈川等)

応募資格

学歴不問 ※文理不問・未経験者歓迎!! 

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■明るく新しいことに挑戦していける方
■音楽やイベントが好きでにぎやかな雰囲気が好きな方

雇用形態

正社員

システム企画・開発:求人コード67787募集職種:エンジニア(SE/PG)

【◆ IT未経験歓迎・SE/PG ◆ 一人ひとりの成長を真摯に考えてくれる会社です!土日祝休・有給取得率100%・残業少】 <創業以来連続増収・黒字経営/大手システム会社と直接取引> ITだからこそアナログハート!テクニックよりも大事なもの、それは「魂の叫び」だと!官公庁、大手流通など信用性を求められる案件を多数手掛けるIT企業が、新しい仲間を募集します!

■システム企画・開発S社ってどんな会社?
わたしたちの生活を便利にするITテクノロジー。ITと聞くとなんだか冷たい印象を感じるかもしれませんが、それらの頭脳となるシステムを考え、設計開発し、動かしているのは、いつだって「人間」です。だからこそ、IT企業はテクニックも大事ですが、「人間」に重きを置くべきでないかという考えが同社の考えです。「ITだからこそアナログハート」を信念とし、アナログマインド…

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給与(月給制)

年俸290万円~(年俸の14分割分を毎月の給与として支給、2か月分は賞与として支給 ※固定残業代38時間分を月額に含む)

勤務地

本社(東京都港区)、クライアント先(都内・千葉・神奈川等)

応募資格

学歴不問 ※文理不問・未経験者歓迎!! ※社会人未経験者歓迎

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■今は悩んでいても、これから成長していきたいという気持ちを持っている人
■パソコンはまだそんなに詳しくないけど、これから詳しくなりたいという人
■仲間と一緒に、会社を盛り上げていくことが楽しそうと感じられる人
■ポジティブ思考があり、勇気ある失敗ができる人
■音楽やスポーツ、料理や読書など、何か趣味を持っている人

雇用形態

正社員

システム開発・ネットワーク構築:求人コード64518募集職種:ITエンジニア(システムエンジニア/ネットワークエンジニア)

【未経験・文系OK◆ITエンジニア募集!】新しいって、ワクワクしませんか?2013年4月に設立の新会社が、創業メンバーとして活躍していただく仲間を募集します!IT経験ゼロでも、学べる環境を完備!出来たばかりの会社を、あなたも一緒に創り上げていきませんか?

■システム開発・ネットワーク構築L社ってどんな会社?
2013年4月に設立されたばかりのL社。実は、L社を創業した役員は、IT・通信系上場企業の経験者。「お客様にとって、貴重・大切・かけがえのないシステムを提供する」という思いを社名に込め、「大企業では実現できない、小回りが利いて本当にお客様の役に立てるITサービスを提供する会社を創り、新たな雇用を創出して社会に貢献していきたい」と、L社を設立し…

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給与

大卒:月給190,000円~、専門・短大卒:月給175,000円~

勤務地

客先による(都内・横浜・千葉 ※希望を考慮し、自宅から通勤可能な範囲での配属になります)

応募資格

学歴・文理不問 ※未経験者歓迎!
ITや新しい会社に興味を持てる方

【以下、2つの項目にワクワクできる方をお待ちしております!】
・出来たばかりの会社で、一緒に会社を作って行きたい!
・アイデアとIT技術で、新しいサービスを生み出したい!

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。