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【千葉・一般事務・急成長IT業界で働きたい】既卒/第二新卒求人

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条件に該当した求人企業3件中 1~10件を表示しています。

システム企画・開発:求人コード74935募集職種:事務職(OAアシスタント業務)

【 ◆ IT業界未経験者歓迎の「事務職」を募集します!/一人ひとりの成長を真摯に考えてくれる会社です! ◆ 】 <創業以来連続増収・黒字経営/大手システム会社と直接取引> ITだからこそアナログハート!テクニックよりも大事なもの、それは「魂の叫び」だと!官公庁、大手流通など信用性を求められる案件を多数手掛けるIT企業が、新しい仲間を募集します!◎土日祝休◎有給取得率100%◎残業少◎

■事業内容
わたしたちの生活を便利にするITテクノロジー。ITと聞くとなんだか冷たい印象を感じるかもしれませんが、それらの頭脳となるシステムを考え、設計開発し、動かしているのは、いつだって「人間」です。だからこそ、IT企業はテクニックも大事ですが、「人間」に重きを置くべきでないかという考えが同社の考えです。「ITだからこそアナログハート」を信念とし、アナログマインドを決して忘れずに、無理な拡大は…

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給与(月給制)

年俸290万円~(年俸の14分割分を毎月の給与として支給、2ヶ月分は賞与として支給 ※固定残業代28時間分を月給内に含む)※経験・スキルにより応相談

勤務地

本社(東京都港区)、クライアント先(都内・千葉・神奈川等)

応募資格

■学歴不問 ※文理不問 
■社会人経験を半年以上お持ちの方

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■明るく新しいことに挑戦していける方
■音楽やイベントが好きでにぎやかな雰囲気が好きな方

雇用形態

正社員

システム企画・開発:求人コード76078募集職種:事務職(ヘルプデスク)

【◆ IT未経験歓迎・ヘルプデスク職 ◆ 一人ひとりの成長を真摯に考えてくれる会社です!土日祝休・有給取得率100%・残業少】 <創業以来連続増収・黒字経営/大手システム会社と直接取引> ITだからこそアナログハート!テクニックよりも大事なもの、それは「魂の叫び」だと!官公庁、大手流通など信用性を求められる案件を多数手掛けるIT企業が、新しい仲間を募集します!

■システム企画・開発S社ってどんな会社?
わたしたちの生活を便利にするITテクノロジー。ITと聞くとなんだか冷たい印象を感じるかもしれませんが、それらの頭脳となるシステムを考え、設計開発し、動かしているのは、いつだって「人間」です。だからこそ、IT企業はテクニックも大事ですが、「人間」に重きを置くべきでないかという考えが同社の考えです。「ITだからこそアナログハート」を信念とし、アナログマインド…

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給与(月給制)

年俸290万円~(年俸の14分割分を毎月の給与として支給、2か月分は賞与として支給 ※固定残業代38時間分を月額に含む)

勤務地

本社(東京都港区)、クライアント先(都内・千葉・神奈川等)

応募資格

学歴不問 ※文理不問・未経験者歓迎!! 

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
■明るく新しいことに挑戦していける方
■音楽やイベントが好きでにぎやかな雰囲気が好きな方

雇用形態

正社員

システムエンジニアリングサービスP社:求人コード74531募集職種:IT事務/ヘルプデスク

【♪女性活躍中・経験一切不問・研修充実の「IT事務職」求人♪ 】年間休日126日・残業少<未経験から安心して成長できる環境でデスクワークをスタートするチャンス☆>スキルをつけながら着実にキャリアを積んでいける環境が魅力!エンジニア・デスクワークのサポート事業で急成長中のITベンチャー企業が事業拡大のため新たなメンバーを募集します!◎土日祝休み ◎スキルアップ勉強会などサポート充実

■システムエンジニアリングサービスP社ってどんな会社?
もともとサーバーエンジニアだった代表が、エンジニアの待遇改善と経験豊富なエンジニアたちが集まることで、これまでにない新たな価値を提供する事を目指し、エンジニア仲間と共に2017年設立。確かなスキルと豊富な言語に対応できる10年以上のベテランエンジニアが多く活躍する同社は、ITエンジニア・デスクワークのサポートを中心とするSES事業で急速な成…

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給与

月給225,000円~※月給内に30時間分の固定残業代を含む

勤務地

客先常駐(東京都、千葉県、神奈川県のプロジェクト先)

応募資格

学歴不問 ※社会人未経験者歓迎!!
♪♪女性の方のエントリー歓迎します♪♪

【こんな方のエントリーお待ちしております!】
・明るい方
・ベンチャー企業で働きたい方
・何事にも前向きに取り組める方

雇用形態

正社員

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「既卒・第二新卒の正社員就職」にこだわり続ける理由

日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか?
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの? 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき?
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。