【 ★ ビル空調分野に特化！専門性を磨くことのできる「グラフィック画面デザイン」募集！！／ ◎年間休日120日以上◎交通費全額支給 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
建物のエレベーターや空調等の電気設備を動かすための自動制御装置を設計し、製造する同社。1960年代に設立し、私たちの快適な生活を長年に渡り支えてきました。この業界は分業体制が一般的ですが、同社は、設計から製造・現場メンテナンスまで、自動制御盤に関する全てを一貫して行っています。また、自動制御設計において高い技術を誇っており、国内トップの実績！今後は、建物だけでなく他業種…
給与(月給制)
19万4000円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより要相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪理論年収≫ 320万円～ ※残業代は別途支給 ≪年齢毎の想定給与≫ 20歳：19万4000円～ 25歳：20万4000円～ 30歳：22万5…
勤務地
東京オフィス（東京都千代田区）
雇用形態
正社員
【 ★ 業界未経験歓迎！空調設備に関わる「フィールドエンジニア」募集！！／ ◎ 年間休日120日以上 ◎ 交通費全額支給 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
建物のエレベーターや空調等の電気設備を動かすための自動制御装置を設計し、製造する同社。1960年代に設立し、私たちの快適な生活を長年に渡り支えてきました。この業界は分業体制が一般的ですが、同社は、設計から製造・現場メンテナンスまで、自動制御盤に関する全てを一貫して行っています。また、自動制御設計において高い技術を誇っており、国内トップの実績！今後は、建物だけでなく他業種…
給与(月給制)
19万4000円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより要相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪理論年収≫ 320万円～ ※残業代は別途支給 ≪年齢毎の想定給与≫ 20歳：19万4000円～ 25歳：20万4000円～ 30歳：22万5…
勤務地
勤務先（神奈川県秦野市）
雇用形態
正社員
【未経験歓迎の「サービスエンジニア」募集！ ◎ 土日祝休 ◎ 年間休日124日 ◎ 若手社員の定着率90%！ 】
■取材担当からの会社紹介
大手IT企業より部署が独立する形で2002年に設立されて以来、専門会社として三菱商事や資生堂など大手企業の健康保険組合向けにサービスを提供している会社です。
日本にある約1400の健康保険組合のうち、約27％（370組合）にシステムを提供しているリーディングカンパニーです。入社後はまず研修があり、研修後は先輩との同行からスタートと少しずつ業務に慣れていただきますので、…
給与(月給制)
院卒：28万6000円～ 大卒：26万円～ ※残業代全額支給 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪理論年収・大卒の場合≫ 354万円～ ※残業代全額支給 ≪30代平均年収≫ 約590万円（残業代含まず）
勤務地
中部オフィス（名古屋市中区）
雇用形態
正社員
【 ★★ 金融系システムやWeb・モバイル向けアプリ開発に強みをもつ同社で「プログラマー職」募集 ／ 土日祝休み・年間休日120日 ★★ 】
■取材担当からの会社紹介
同社は“エンジニアが安心して働ける会社”を目指し、2011年に設立。取材の中で感じた同社の特徴は「居心地の良い環境づくり」。プロジェクトにはチームで参加し、先輩がそばにいて何でも相談できるフォロー体制を整えています。チームでプロジェクトをやり遂げてお客様に感謝されたときの喜びはひとしお！チームワークを活かせば、作業の質もスピードも上がり、残業も少なく有給休暇も取りやすく…
給与(月給制)
大卒・専門・短大卒：23万円～ 高卒：22万円～ ※職務手当（固定残業代30時間分）を月給内に含む（超過分支給あり） ※経験・スキルにより応相談 ＜給与内訳＞※大卒の場合 基本給18万9000円＋職務手当（固定残…
勤務地
プロジェクト先（東京都港区）へ配属となります。 ※リモートワーク可（プロジェクト先・各仕事の工程により可能）
雇用形態
正社員
【未経験者歓迎 ！自動車生産に必須の製品を取り扱う国内トップシェア企業で「機械設計職」募集 ◎年休125日 ◎グローバル企業 ◎語学不問】
■取材担当からの会社紹介
フランスに本拠地を構え、世界30ヶ国に拠点・全体で2000億円の売上高を誇るグローバル企業の日本法人です。（フランス本社は、19世紀前半に誕生。物流機械装置のメーカーとして、エッフェル塔のエレベーター製造を手掛けるなど、産業の発展に貢献してきた企業です。）同社が手掛けるシーリングシステムとフィリングシステムは、自動車を製造するうえで絶対に欠かすことのできない製品。国内外…
給与(月給制)
24万円～ ※残業代支給 ※経験・スキルによって応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給
勤務地
本社（横浜市金沢区）
雇用形態
正社員
【未経験者歓迎 ！自動車生産に必須の製品を取り扱う国内トップシェア企業で「設備制御設計職」募集 ◎年休125日 ◎グローバル企業 ◎語学不問】
■取材担当からの会社紹介
フランスに本拠地を構え、世界30ヶ国に拠点・全体で2000億円の売上高を誇るグローバル企業の日本法人です。（フランス本社は、19世紀前半に誕生。物流機械装置のメーカーとして、エッフェル塔のエレベーター製造を手掛けるなど、産業の発展に貢献してきた企業です。）同社が手掛けるシーリングシステムとフィリングシステムは、自動車を製造するうえで絶対に欠かすことのできない製品。国内外…
給与(月給制)
24万円～ ※残業代支給 ※経験・スキルによって応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給
勤務地
本社（横浜市金沢区）
雇用形態
正社員
【★ 業界未経験者歓迎 ！自動車産業向け機械のグローバルメーカーで在庫管理及び入出荷・発送業務に関わる「事務職」を募集 ◎年間休日125日 ★】
■取材担当からの会社紹介
フランスに本拠地を構え、世界30ヶ国に拠点・全体で2000億円の売上高を誇るグローバル企業の日本法人です。（フランス本社は、19世紀前半に誕生。物流機械装置のメーカーとして、エッフェル塔のエレベーター製造を手掛けるなど、産業の発展に貢献してきた企業です。）同社が手掛けるシーリングシステムとフィリングシステムは、自動車を製造するうえで絶対に欠かすことのできない製品。国内外…
給与(月給制)
23万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルによって応相談 ≪内訳≫ 月給＝基本給 ≪初年度理論年収≫ 300万円～ ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：300万円～400万円 30代：350万円～500万円 40代：450…
勤務地
本社（横浜市金沢区）
雇用形態
正社員
建設用軽仮設機材の卸レンタル会社で「メンテナンス職（機材管理）」募集／年休125日～・土日祝休・残業平均月20ｈ・賞与実績4ヶ月
■取材担当からの会社紹介
同社は創業以来、縁の下の力持ちとして、日本各地の建設現場や街づくりを支えてきました。
これまでに日本を代表する電波塔・観光施設や競技場といった公共施設、商業施設やマンションなど多くの現場に機材を提供しています。
≪レンタル事業はエコビジネス≫
昨今、SDGsをはじめ建設業界でも持続可能なビジネスへのシフトが喫緊の課題となっています。同社が創業以来取り組んでいる…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円＋センター手当1万円 ≪初年度理論年収≫ 350万円～ ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：320万円 30歳：400万円
勤務地
福岡営業所（福岡県糟屋郡）
雇用形態
正社員
建設用軽仮設機材の卸レンタル会社で「メンテナンス職（機材管理）」募集／年休125日～・土日祝休・残業平均月20h・賞与実績4ヶ月
■取材担当からの会社紹介
同社は創業以来、縁の下の力持ちとして、日本各地の建設現場や街づくりを支えてきました。
これまでに日本を代表する電波塔・観光施設や競技場といった公共施設、商業施設やマンションなど多くの現場に機材を提供しています。
≪レンタル事業はエコビジネス≫
昨今、SDGsをはじめ建設業界でも持続可能なビジネスへのシフトが喫緊の課題となっています。同社が創業以来取り組んでいる…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円＋センター手当1万円 ≪理論年収≫ 350万円～ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 30歳：400万円
勤務地
神戸機材センター（神戸市灘区） ◎自動車通勤OK！
雇用形態
正社員
建設用軽仮設機材の卸レンタル会社で「メンテナンス職（機材管理）」募集／年休125日～・土日祝休・残業平均月20ｈ・賞与実績4ヶ月
■取材担当からの会社紹介
同社は創業以来、縁の下の力持ちとして、日本各地の建設現場や街づくりを支えてきました。
これまでに日本を代表する電波塔・観光施設や競技場といった公共施設、商業施設やマンションなど多くの現場に機材を提供しています。
≪レンタル事業はエコビジネス≫
昨今、SDGsをはじめ建設業界でも持続可能なビジネスへのシフトが喫緊の課題となっています。同社が創業以来取り組んでいる…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円＋センター手当1万円 ≪理論年収≫ 350万円～ ※残業代は別途支給 ≪モデル年収≫ 20代（入社3年目）：380万円 30歳：400万円…
勤務地
広島営業所／広島機材センター（広島市中区）
雇用形態
正社員
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日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
